[精]證券公司崗位職責15篇

　　在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編整理的證券公司崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

證券公司崗位職責1

　　1、通過QQ、微信等與潛在客戶輕松聊天，服務客戶，了解客戶需求，盡全力滿足客戶需求，幫助客戶選擇最適合的理財產品;

　　2、運用公司平臺、技術指導及優(yōu)質的投資理財服務，去靈活的解答客戶問題，針對客戶不同投資需求，提供投資理財規(guī)劃;

　　3、管理、跟蹤、服務客戶，負責客戶信息的咨詢和收集，為客戶提供專業(yè)的開戶咨詢及商務談判;

　　4、協(xié)助經紀人和投資顧問為客戶講解并提供全球金融投資專業(yè)資訊和服務，對意向客戶進行溝通交流，建立良好的長期合作關系。

　　證券公司經理崗位職責8

　　1、負責所在區(qū)域潛在大客戶開發(fā)和維護，定期走訪，提供服務咨詢，完成營銷團隊的潛在大客戶開發(fā)任務;

　　2、在鞏固現(xiàn)有客戶的前提下，對現(xiàn)有客戶進行深度開發(fā)和多元行銷工作，提升現(xiàn)有客戶層次，提高客戶的`忠誠度，培植新的大客戶;

　　3、向客戶提供專業(yè)的產品介紹和多元化的金融服務;

　　4、收集、整理各種市場信息、客戶信息，并及時匯報;

　　5、做好客戶的開發(fā)及后期維護工作，完成公司下達的各項指標;

　　6、維護所在渠道協(xié)作關系及開發(fā)拓展新的合作渠道。

證券公司崗位職責2

　　崗位職責：

　　1.按照營業(yè)部自身安排，協(xié)助投資顧問做好客戶的開發(fā)和投資咨詢工作。

　　2.根據(jù)經紀業(yè)務部組織協(xié)調安排，協(xié)助制作公司資訊產品。

　　3.協(xié)助組織營業(yè)部經紀人的業(yè)務學習和培訓。

　　4.負責投資者教育工作的組織開展。

　　5.按照營業(yè)部的'安排做好其他相關工作。

　　任職要求：

　　1.大學本科以上學歷，年齡22-50歲。具有一定的經融證券基礎知識和證券投資分析能力，1年以上證券從業(yè)經歷。

　　2.具有一定的學習能力、表達能力，能夠正確理解、闡述公司為客戶提供的各種資訊產品。

　　3.通過兩門或兩門以上（含基礎）證券從業(yè)資格考試（須通過《證券投資分析》）；

　　4.無犯罪記錄和無證監(jiān)會禁入金融行業(yè)紀錄。

　　5.形象氣質較佳，具備良好的心理素質和溝通能力。

證券公司崗位職責3

　　崗位職責：

　　1.制定營銷計劃，擬定營銷方案，監(jiān)督營銷方案執(zhí)行，根據(jù)市場情況對營銷計劃進行適時的調整；

　　2.制定營銷人員的招聘、培訓、監(jiān)督與管理計劃

　　3.負責渠道的拓展、管理與監(jiān)督；

　　4.其他市場營銷工作。

　　職要求：

　　1.全日制大學本科及以上學歷；

　　2.35周歲以下，形象端正，劇本較強的文字和口頭表達能力，具有較扎實的.營銷理論基礎；

　　3.熟悉國家證券行業(yè)相關法規(guī)，熟悉經紀業(yè)務流程，有責任感，進取心強，良好的管理和業(yè)務拓展能力；

　　4.有證券從業(yè)資格證書或通過相關考試，有一定的市場基礎。

證券公司崗位職責4

　　1、負責審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實相符，并與nc系統(tǒng)相核對。

　　2、負責現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關規(guī)定，項目是否填寫齊全，數(shù)字計算是否正確，大小金額是否相符，有關簽名和蓋章是否齊全等。

　　3、負責復核門店實物賬務的準確性以及存貨盤點表的.準確性，保證賬實相符、保證倉庫實物賬與總賬、明細賬數(shù)據(jù)、金額相一致。

　　4、負責審核會計人員的制單，應做到數(shù)字真實、內容完整、賬物相符，會計科目處理合理。

　　5、負責匯總各分公司的日報、周報，月報的匯總及合并報表的填制工作。

　　6、負責審核主管公司上報的報表、文件，審核無誤后上報經理。

　　7、負責編制和登記各類明細賬、總賬并定期結賬;納稅申報、購買支票等相關工作。

　　8、負責監(jiān)督會計人員做好會計資料整理;對會計資料及有關經濟資料，應按月進行整理，裝訂，做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。

　　9、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點工作。

　　10、完成財務經理安排的其它工作。

證券公司崗位職責5

　　1、從事客戶開發(fā)、維護、投資指導、金融投資產品的'銷售、營銷工作。

　　2、熟練掌握金融行業(yè)相關法規(guī)及相關知識，能做到有效溝通;

　　3、根據(jù)公司理財產品特點，通過多種模式、渠道和市場活動，開發(fā)潛在有效客戶，分析客戶的理財需求，幫助客戶制定資產配置方案并提供理財建議;

　　4、定期做客戶回訪，做好老客戶維護和再開發(fā);

　　5、完成銷售經理制定的銷售目標、負責對公司理財產品進行全力宣傳、推廣、銷售。

證券公司崗位職責6

　　崗位職責：

　　1.全面負責證券營業(yè)部的經營管理和風險控制工作；

　　2.按照公司要求，負責建設營業(yè)部營銷體系與客戶服務支持系統(tǒng)；

　　3.負責對營業(yè)部工作人員進行培訓、考核、評比、激勵、推薦和評價；

　　4.制定和落實營業(yè)部每月、季、年度的工作計劃，完成公司下達的`營業(yè)目標；

　　5.負責與當?shù)刂鞴懿块T及工商稅務等部門的溝通和協(xié)調工作；

　　任職要求：

　　1.全日制大學本科及以上學歷；

　　2.從事證券業(yè)務3年以上或其他金融業(yè)務4年以上；

　　3.具有證券從業(yè)資格或通過相關考試；

　　4.具有一定的客戶資源，有較強的市場開拓精神和團隊管理經驗。

證券公司崗位職責7

　　崗位職責：

　　1.負責經紀業(yè)務營銷方案的策劃、制待與落實。

　　2.負責經紀業(yè)務營銷渠道建設的策劃、溝通落實。

　　3.負責大客戶的直接營銷開拓、維護。

　　4.負責營業(yè)部營銷業(yè)務的管理考核 任職要求：

　　1.年齡20-40歲，條件優(yōu)秀的可適當放寬；

　　2.身體健康、為人正直、待人熱情、誠實、善于溝通；

　　3.具有證券業(yè)協(xié)會頒發(fā)的證券資格證書，貨已經通過證券從業(yè)資格考試證券基礎知識與證券交易兩科，后已通過證券經紀人專項考試；

　　4.熱愛證券行業(yè)，遵守證券行業(yè)的'法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度，未有違法亂紀行為；

　　5.全日制大學本科及以上學歷

證券公司崗位職責8

　　1、電話回訪

　　根據(jù)銷售售后系統(tǒng)跟進記錄進行回訪，回訪成功率必須達到95%，回訪規(guī)范率每月必須達到90%，并對回訪中發(fā)現(xiàn)的'問題做好對客戶的安撫解釋工作，及時反饋至對應部門處理，同時跟蹤處理結果。

　　2、保養(yǎng)提醒

　　根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM跟進記錄進行回訪，回訪成功率必須達到90%，定保邀約率不低于20%，首保邀約率不低于50%

　　3、流失招攬

　　根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM流失客戶及外出掃街客戶登記信息進行回訪，回訪成功率必須達到90%。每月招攬流失客戶不低于20單

　　4、5S 6S衛(wèi)生點檢

　　每天9：30點檢售后區(qū)衛(wèi)生，照片發(fā)送工作群，及時跟進整改，每月月底計算出售后衛(wèi)生點檢成績。

　　5、戰(zhàn)敗回訪

　　依據(jù)ISM系統(tǒng)戰(zhàn)敗記錄抽取不低于15%的回訪量，并做好反饋工作。

證券公司崗位職責9

　　(1)執(zhí)行執(zhí)行董事決定，主持公司全面工作，管理行政、業(yè)務、財務、美工、質控、后期，數(shù)碼等部門，保證經營目標的實現(xiàn)，及時足額地完成執(zhí)行董事下達的戰(zhàn)略規(guī)劃步驟、年度任務和利潤指標。

　　(2)組織實施執(zhí)行董事批準的公司每年度工作計劃和財務預算報告及利潤使用方案。

　　(3)擬定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略報報執(zhí)行董事批準實施。

　　(4)管理質量工作，授權質控部行使質量否決權，組織實施董事會批準的技改、技措項目。

　　(5)組織指揮公司的日常經營管理工作，在職責權限內代表公司簽署有關協(xié)議、合同、合約和處理有關事宜。

　　(6)決定組織體制和人事編制，決定各職能部門職員的任免、薪酬、獎懲，建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。 (7)根據(jù)企業(yè)經營需要，有權聘請專職或兼職法律、經營管理、技術顧問，并決定其報酬和獎勵。

　　(8)審查批準年度計劃內的經營、投資、改造、新建項目和流動金貸款，使用、貸款擔保的可行性報告。

　　(9)加強公司務管理，嚴格財經紀律，搞好增收節(jié)支保證現(xiàn)有資產的保值和增值。

　　(10)抓好公司的公司文化宣傳、職業(yè)道德、業(yè)務、技術、法律培訓工作，從而保障安全生產和銷售業(yè)績。

　　(11)彌補公司管理漏洞，杜絕公司員工違法犯罪行為，達到目標全體員工工傷不得超過人次/年，犯罪記錄不得超過人次/年。

　　(12)安排法律顧問對公司的法律事務作出及時、適當處理。

　　(13)其他有利于公司發(fā)展的職責。

　　1.根據(jù)董事會或集團公司提出的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式，經集團公司或董事會確定后組織實施;

　　2.主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內部管理;

　　3.擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度;

　　4.審核簽發(fā)以集團名義發(fā)出的文件;

　　5.召集、主持集團辦公會議，檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結工作、聽取匯報;

　　6.主持集團的全面經營管理工作，組織實施董事會決議;

　　7.向董事會或集團公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃;

　　8.處理公司重大突發(fā)事件;

　　9.推進公司企業(yè)文化的建設工作。

　　一、向集團公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規(guī)定，全面完成董事會下達的'各項指標。

　　二、負責宣傳貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關法律、法規(guī)、方針、政策。

　　三、根據(jù)董事會的要求確定集團公司的經營方針，建立集團公司的經營管理體系并組織實施和改進，為經營管理體系運行提供足夠的資源。

　　四、主持集團公司的日常各項經營管理工作，組織實施集團公司年度經營計劃和投資方案。

　　五、負責召集和主持集團公司董事會會議，協(xié)調、檢查和督促各部門和所屬公司的工作。

　　六、根據(jù)市場信息，不斷調整集團公司的經營方向，使集團公司持續(xù)健康發(fā)展。

　　七、負責倡導投資公司的企業(yè)文化和經營理念，塑造企業(yè)形象。

　　八、負責集團公司信息管理系統(tǒng)的建立及信息資源的配置。九、簽署日常行政、業(yè)務文件，保證集團公司經營運作的合法性。

　　十、負責集團公司及所屬各公司的風險防范工作。十一、負責確定集團公司的年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。

　　十二、負責領導和監(jiān)督外經貿集團和國際置地的經營管理工作。

證券公司崗位職責10

　　客服總監(jiān)

　　1.按照上汽大眾公司要求制定部門薪酬激勵制度、投訴處理制度、流程檢點、信息管理制度、回訪制度等

　　2.負責推進并監(jiān)控回訪、保養(yǎng)提醒、客戶維系活動、流程檢點、投訴處理等客戶關系部職能工作

　　3.負責與銷售/服務部溝通、協(xié)調客戶關系部工作的開展及改善效果監(jiān)控

　　4.負責定期開展部門內訓、指導監(jiān)督、考核評價

　　5.負責開展月度總結匯報及過程問題處理通報

　　6.負責協(xié)助總經理組織銷售總監(jiān)、售后總監(jiān)完成上汽大眾公司調研結果下發(fā)的滿意度弱項原因識別，并監(jiān)督銷售和售后服務流程改善，反饋改善結果

　　7.負責與上汽大眾公司對口工作，如客戶維系活動總結、日常信息反饋等 滿意度回訪專員

　　1、電話回訪

　　1.根據(jù)銷售 售后系統(tǒng)跟進記錄進行回訪，回訪成功率必須達到95%，回訪規(guī)范率每月必須達到90%，并對回訪中發(fā)現(xiàn)的問題做好對客戶的.安撫解釋工作，及時反饋至對應部門處理，同時跟蹤處理結果。

　　2、保養(yǎng)提醒

　　1.根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM跟進記錄進行回訪，回訪成功率必須達到90%，定保邀約率不低于20%，首保邀約率不低于50%

　　3、流失招攬

　　根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM流失客戶及外出掃街客戶登記信息進行回訪，回訪成功率必須達到90%。每月招攬流失客戶不低于20單

　　4、5S 6S衛(wèi)生點檢

　　1.每天9：30點檢售后區(qū)衛(wèi)生，照片發(fā)送工作群，及時跟進整改，每月月底計算出售后衛(wèi)生點檢成績。

　　5、戰(zhàn)敗回訪

　　1.依據(jù)ISM系統(tǒng)戰(zhàn)敗記錄抽取不低于15%的回訪量，并做好反饋工作。

證券公司崗位職責11

　　1。開發(fā)、維護高凈值的個人客戶，開展各類經紀及產品業(yè)務；

　　2。持續(xù)跟進與服務客戶，了解高端客戶個性化投資需求，參與定制高端客戶資產配置方案；

　　3。可自行開展渠道開發(fā)，業(yè)績突出者可晉升區(qū)域總監(jiān)儲備干部。

證券公司崗位職責12

　　1、按公司要求在網點提供專業(yè)化、個性化、差異化的.證券咨詢服務;

　　2、按公司規(guī)定流程為客戶辦理證券開戶業(yè)務并維護后續(xù)客戶關系;

　　3、定期拜訪客戶，了解金融理財需求，并做好相關分析統(tǒng)計工作;

　　4、在渠道網點向客戶提供理財、基金等產品的銷售咨詢服務;

　　5、執(zhí)行公司營銷宣傳方案，并定期向區(qū)域經理匯報;

　　6、收集競爭對手營銷情況，隨時掌握行業(yè)新的相關信息動向和客戶需求

證券公司崗位職責13

　　1、發(fā)展新客戶，銷售公司發(fā)行或代銷的證券產品;

　　2、建立和維護公司證券產品的銷售渠道;

　　3、收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產品與服務信息;

　　4、向客戶提供與證券經紀業(yè)務相關的`咨詢、業(yè)務、售后等其它服務;

　　5、對證券營銷人員進行培訓、輔導、業(yè)務拓展;

　　6、對證券營銷人員進行日常管理，監(jiān)督、檢查工作記錄和客戶服務記錄，協(xié)助員工制定工作計劃。

證券公司崗位職責14

　　第一章總則

　　第一條為提高客戶服務水平，加強公司投資顧問業(yè)務管理，規(guī)范投資顧問人員合規(guī)開展投資顧問業(yè)務，促進投資顧問業(yè)務的健康發(fā)展，依據(jù)中國證監(jiān)會《證券投資顧問業(yè)務暫行規(guī)定》，制定本辦法。

　　第二條本辦法所指的證券投資顧問業(yè)務，是證券投資咨詢業(yè)務的一種基本形式，指公司接受客戶委托，按照約定，向客戶提供涉及證券及證券相關產品的投資建議服務，輔助客戶作出投資決策，并直接或間接獲取經濟利益的經營活動。投資建議服務內容包括投資的品種選擇、投資組合以及理財規(guī)劃建議等。從事證券經紀業(yè)務，附帶向客戶提供證券及證券相關產品投資建議服務，不就該項服務與客戶單獨作出協(xié)議約定、單獨收取證券投資顧問服務費用的，其投資建議服務行為參照本辦法有關要求執(zhí)行。

　　第三條本辦法所指的證券投資顧問，是指公司正在或將要從事符合證監(jiān)會《證券投資顧問業(yè)務暫行規(guī)定》中所指證券投資顧問業(yè)務，取得證券投資咨詢執(zhí)業(yè)資格且在中國證券業(yè)協(xié)會注冊登記成為證券投資顧問的證券營業(yè)部員工。證券投資顧問不得同時注冊為證券分析師。

　　第四條經紀管理總部和證券營業(yè)部是證券投資顧問的日常管理部門，負責投資顧問的日常管理、招聘、培訓、監(jiān)督、考核、投訴和回訪等工作；

　　投資顧問部是證券投資顧問的業(yè)務指導部門，負責證券投資顧問的專業(yè)指導、專業(yè)培訓和專業(yè)評價等工作，負責根據(jù)證券投資顧問業(yè)務需求，提供證券投資顧問產品或服務；

　　人力資源部負責投資顧問的人事管理、資格申報和注冊登記等相關事宜；

　　信息技術部負責提供投資顧問業(yè)務相關的信息技術支持；

　　法律合規(guī)部負責投資顧問業(yè)務有關規(guī)章制度、合同文本的合規(guī)審核，開展投資顧問業(yè)務有關合規(guī)培訓和合規(guī)咨詢，在合規(guī)檢查工作中對投資顧問業(yè)務進行合規(guī)性檢查，并對投資顧問業(yè)務進行合規(guī)考核，并將投資顧問業(yè)務納入公司信息隔離墻統(tǒng)一管理。

　　第二章證券投資顧問的任職資格及工作職責

　　第五條投資顧問的任職資格包括：

　　1.具有良好的職業(yè)道德，良好的合規(guī)執(zhí)業(yè)記錄；

　　2.具有證券投資咨詢執(zhí)業(yè)資格，并在中國證券業(yè)協(xié)會注冊登記為證券投資顧問；

　　3.具有大學本科及以上學歷，具備一定投資咨詢經驗或金融業(yè)從業(yè)經驗；

　　4.具有出色的溝通及協(xié)調能力，能夠正確處理客戶的各種投資咨詢問題；

　　5.公司《員工招聘管理辦法》中的基本條件及公司其他條件。

　　第六條投資顧問的`基本工作職責包括：

　　一、客戶服務工作1.在合理評估客戶風險承受能力、投資需求與風險偏好等的基礎上，為客戶提供適當性的投資建議服務，包括投資品種選擇、投資組合以及理財規(guī)劃建議等；

　　2.以報告會、沙龍等形式展開投資者教育活動，就投資者基本知識普及、投資技巧、投資理念、投資策略等方面對客戶進行專業(yè)的培訓；

　　3.促成客戶簽署基于傭金的“玖天財富”簽約服務協(xié)議，或者促成客戶簽署基于費用的投資顧問服務協(xié)議。

　　二、培訓工作

　　1.參加營業(yè)部晨會或夕會，向營業(yè)部客戶經理或其他崗位員工就市場資訊、市場走勢、行業(yè)發(fā)展和上市公司動態(tài)等內容進行講解和分析，并提供近期的投資策略；

　　2.參加營業(yè)部新人培訓、知識培訓等工作，對營業(yè)部客戶經理或其他崗位員工就投資知識和投資技巧等內容進行專業(yè)培訓。

　　三、研究工作

　　1.學習研究公司研究部、投資顧問部及同業(yè)券商的研究報告，通過各種渠道實時掌握各種市場資訊、個股信息和行業(yè)動態(tài)；

　　2.在公司的統(tǒng)一組織下，按照證券信息傳播的有關規(guī)定，通過廣播、電視、網絡、報刊等公眾媒體，客觀、專業(yè)、審慎地對宏觀經濟、行業(yè)狀況、證券市場變動情況發(fā)表評論意見，為公眾投資者提供證券資訊服務。

　　四、公司或營業(yè)部安排的其他工作

　　第三章投資顧問的行為準則

　　第七條證券投資顧問應當遵循誠實信用原則，勤勉、審慎地為客戶提供證券投資顧問服務。

　　第八條證券投資顧問在提供相關服務時，應當重視客戶利益，不得為自己或他人利益損害客戶利益；在知悉客戶作出具體投資決策計劃時，不得向他人泄露該客戶的投資決策計劃信息。

　　第九條證券投資顧問在提供相關服務時，應履行告知義務。告知內容包括但不限于下列信息：

　　1.公司名稱、地址、聯(lián)系方式、投訴電話、證券投資咨詢業(yè)務資格等；

　　2.證券投資顧問的姓名及其證券投資咨詢執(zhí)業(yè)資格編碼；3.證券投資顧問服務的內容和方式；

　　4.投資決策由客戶作出，投資風險由客戶承擔；5.證券投資顧問不得代客戶作出投資決策。

　　同時，公司有關部門及分支機構應當通過營業(yè)場所、中國證券業(yè)協(xié)會和公司網站，公示前款第一、二項信息。

　　第十條證券投資顧問服務費用應當以公司賬戶收取，嚴禁證券投資顧問以個人名義向客戶收取證券投資顧問服務費用。

　　第十一條投資顧問人員禁止行為：

　�。ㄒ唬┏鲎狻⒊鼋�、轉讓、涂改業(yè)務資格證書。

　�。ǘ�）違規(guī)移交或不善保管有關證券投資顧問協(xié)議以及業(yè)務推廣、服務留痕、回訪記錄、投訴處理、合規(guī)檢查記錄等資料，并造成遺失和損毀；

　�。ㄈ�）通過廣播、電視、互聯(lián)網、報紙、雜志等公眾媒體，向

　　社會公眾推薦具體證券及證券相關產品，或者對具體證券及證券相關產品的價格走勢進行預測。

　　（四）以虛假信息、市場傳言或者內幕信息為依據(jù)向投資人或者客戶提供投資分析、預測或建議。

　�。ㄎ澹┪赐暾�、客觀、準確地運用有關信息、資料向投資人或者客戶提供投資分析、預測和建議。

　�。�六）斷章取義地引用或者篡改有關信息、資料；引用有關信息、資料時，未注明出處和著作權人。

　�。ㄆ撸┘鏍I或兼任與其執(zhí)業(yè)內容有利害關系的其他業(yè)務或職務。

　�。ò耍┩瑫r在兩個或者兩個以上的證券機構執(zhí)業(yè)。

　�。ň牛┧较陆邮苡欣�害關系的客戶、機構和個人饋贈的貴重財物。

　�。ㄊ�）隱瞞已發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為及重大風險。

　�。ㄊ�一）投資顧問業(yè)務推廣和客戶招攬時出現(xiàn)以下違規(guī)行為：

　　1.使用安全、保本、無風險、黑馬推薦等夸大、誘導性用語，明示或者暗示保證投資收益；

　　2.對投資顧問業(yè)績進行片面、夸大、虛假的營銷宣傳和誤導性陳述等內容；

　　3.利用其他機構或者個人對本公司及人員投資顧問業(yè)績的評價進行廣告宣傳；

　　4.以免費服務、免費產品等方式進行客戶招攬，除非該項服務或者產品可以在任何時候無償提供；

　　5.在沒有說明相關工具或產品的固有缺陷和使用風險的情形下，聲稱軟件、圖表、設備等工具或產品可以選擇證券投資品種或者確定買賣時機。

　　6.通過公眾媒體發(fā)布證券信息類產品廣告中含有電話、傳真、

證券公司崗位職責15

　　1、負責所在區(qū)域潛在大客戶開發(fā)和維護，定期走訪，提供服務咨詢，完成營銷團隊的潛在大客戶開發(fā)任務;

　　2、在鞏固現(xiàn)有客戶的前提下，對現(xiàn)有客戶進行深度開發(fā)和多元行銷工作，提升現(xiàn)有客戶層次，提高客戶的忠誠度，培植新的.大客戶; 3、向客戶提供專業(yè)的產品介紹和多元化的金融服務; 4、收集、整理各種市場信息、客戶信息，并及時匯報;

　　5、做好客戶的開發(fā)及后期維護工作，完成公司下達的各項指標; 6、維護所在渠道協(xié)作關系及開發(fā)拓展新的合作渠道。

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