先進(jìn)事跡材料
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都寫過事跡材料，肯定對各類事跡材料都很熟悉吧，事跡材料具有概括標(biāo)明先進(jìn)事跡的主要內(nèi)容或材料的用途。那么事跡材料怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的先進(jìn)事跡材料，希望對大家有所幫助。
先進(jìn)事跡材料 篇1
一、熱情服務(wù)，真誠贏得客戶。
我們支行牢牢樹立“想客戶之所求，急客戶之所需，排客戶之所憂”的服務(wù)理念，堅持做到視客戶為親人，為客戶提供周到、便捷、高效的服務(wù)。真正做到“客有所呼，我有所應(yīng)；客有所求，我有所辦；客有所怨，我有所改”。
例如，有一天，一位大姐到人民街支行辦理取款業(yè)務(wù)，但由于密碼連續(xù)輸錯被鎖定，無法取款。大姐哭著說：“我確實是卡主的家屬，他生病了急需取錢救命，剛才只想著趕緊取錢給丈夫做手術(shù)，記不清新密碼了�！敝袉T工梁永昌告訴她，忘記密碼可用賬戶戶主身份證掛失或憑正確密碼進(jìn)行密碼解鎖，但因大姐帶來的這張卡的戶主不是她本人，無法辦理。梁永昌了解情況后，立即請示領(lǐng)導(dǎo)，特事特辦，陪同家屬一起到醫(yī)院核實情況，解了客戶的燃眉之急。
又如，有一次，有位五十多歲的大伯來到支行，表示想買理財產(chǎn)品，但他并不真正了解產(chǎn)品。大堂經(jīng)理小陳考慮到大伯年紀(jì)大了，就給他推薦了一款保本型理財產(chǎn)品，并分析比較了這款理財產(chǎn)品與股票型基金之間的區(qū)別。大伯買了保本型理財產(chǎn)品，走時笑著說：“你們銀行服務(wù)態(tài)度真好，你們會站在客戶的角度去想問題，不會為了完成任務(wù)而去盲目地推銷。以后我還來這里存錢！”之后的.日子里，有了適合大伯的產(chǎn)品，小陳都會第一時間通知她，“現(xiàn)在大伯已經(jīng)是人民街支行的一位VIP客戶了。“客戶至上”幫支行贏得了客戶的信任，也樹立了支行文明規(guī)范服務(wù)的新形象。梁永昌、小陳同志的事跡僅僅是我們?nèi)诵曰⻊?wù)的一個小小縮影，但體現(xiàn)了我支行以人為本，服務(wù)至上的理念。
二、堅持以人為本，加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)。
三、開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
我們支行不斷加強(qiáng)對員工新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的教育培訓(xùn)工作，提高員工綜合素質(zhì)，使員工及時熟悉掌握支行不斷推出的金融產(chǎn)品的特點和賣點，準(zhǔn)確快捷地為客戶進(jìn)行營銷推介、提供綜合配套服務(wù)，切實做到心里時刻裝著客戶，用心為客戶服務(wù)，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)穩(wěn)定客戶。
先進(jìn)事跡材料 篇2
這兩天，有一則視頻在網(wǎng)上迅速傳播，它不時尚、不前衛(wèi)、不熱鬧，但是卻吸引了眾多網(wǎng)友、特別是青年網(wǎng)友的關(guān)注、留言和點贊。有網(wǎng)友說：天妒英才，太可惜。還有網(wǎng)友說：天山雪蓮花為你綻放!有更多的網(wǎng)友說：這是中國好干部!昨晚，中央電視臺《新聞聯(lián)播》《焦點訪談》欄目，報道了我市因車禍去世的援疆干部王華同志事跡。
新聞聯(lián)播報道中說，3年前，時任江蘇鎮(zhèn)江句容市副市長的王華申請援疆，成為江蘇鎮(zhèn)江市援疆指揮組副組長。王華和38位援疆干部來到兵團(tuán)四師，剛到他就跑遍了四師18個團(tuán)場。援疆，就要做點實事。王華和同事們在全面調(diào)研之后，拿出了他們的工作方案：3年里，改善當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療環(huán)境;建設(shè)可克達(dá)拉高中新校區(qū);還要促進(jìn)團(tuán)場的畜牧養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)、果蔬園藝業(yè)的發(fā)展。3年，900多天，王華沒有一刻停歇，他要在援疆的3年里，把定下的項目挨個完成。
為了這些項目，王華手里每年要過近兩個億的資金，但沒有一分錢出問題。招商引資、項目招投標(biāo)，也有人送紅包、拉關(guān)系，都被王華拒之門外。他所在的援疆工作組，3年來累計投入援疆資金5.73億元，實施援疆項目55個，他和同事們多次被授予援疆工作先進(jìn)師，兵團(tuán)突出貢獻(xiàn)獎。
人雖然走了，但是精神還在。雖然王華的事跡并不轟轟烈烈、驚天動地，但是他在實際工作當(dāng)中，以實干、廉潔、奉獻(xiàn)的精神，體現(xiàn)出信仰、信念的力量，詮釋了一個共產(chǎn)黨員的本色。
焦點訪談報道說，20xx年鎮(zhèn)江第二批對口援疆，累計投入援疆資金5.73億元，實施援疆項目55個，超過80%的援疆資金投向民生改善、城鎮(zhèn)化和教育等領(lǐng)域。而王華在援疆期間主要負(fù)責(zé)的就是教育、衛(wèi)生和產(chǎn)業(yè)援疆。為了讓項目落到實處，王華緊盯每一個項目，親自跟蹤、反復(fù)核對。
一方面要改善民生，一方面要發(fā)展經(jīng)濟(jì)，王華還帶領(lǐng)著鎮(zhèn)江援疆前方工作組成員參與到了招商引資的.工作中，他多次往返鎮(zhèn)江和新疆，盡力為產(chǎn)業(yè)援疆爭取落地項目。
從鎮(zhèn)江引進(jìn)來的這些企業(yè)落戶當(dāng)?shù)睾�，王華時常會去企業(yè)看看，除了關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)，還經(jīng)常幫企業(yè)四處聯(lián)系推銷產(chǎn)品。
王華說，援疆要做主人，不做客人，更不做看客。他說得深切，更做得扎實�，F(xiàn)在，他的援疆工作提前結(jié)束了，但這塊土地和這里的人們將會永遠(yuǎn)記住他，永遠(yuǎn)把他當(dāng)作這里的主人，永遠(yuǎn)與他一起分享喜悅與榮光。這正是一個人應(yīng)該追求的價值，所以它才會感動天南地北、老老少少的受眾。因為我們心里都有一個王華，都渴望自己的人生有價值、有意義，有益于人民。王華引起關(guān)注，說明正能量是主流。大膽說、勇敢做，讓我們都去傳播正能量，貢獻(xiàn)正能量。
據(jù)了解，從今天起，中央級媒體還將對王華同志的事跡進(jìn)行集中宣傳;由現(xiàn)代快報制作的H5作品《想你!天山雪蓮為你綻放》點擊量達(dá)數(shù)百萬次，廣大讀者、網(wǎng)民可繼續(xù)予以關(guān)注。
先進(jìn)事跡材料 篇3
袁xx，1973年出生，中共黨員。市科技企業(yè)家、市勞動模范等稱號。近十年研發(fā)7只省高新技術(shù)產(chǎn)品，獲得國家授權(quán)專利43件，其中發(fā)明專利8件，自主研發(fā)“基于橡膠構(gòu)建柔性機(jī)器人觸感皮膚”項目榮獲國家優(yōu)秀企業(yè)獎，同年獲中韓科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一等獎，20xx年該項目又獲得省科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽三等獎。對內(nèi)貫徹“兩新、兩保、一提升”，帶領(lǐng)公司的`研發(fā)團(tuán)隊，結(jié)合與上海高分子功能材料研究所、武漢大學(xué)、鹽城工學(xué)院等科研院所的深度產(chǎn)學(xué)研合作，獲得了一系列的科技成果，為實現(xiàn)向科技型企業(yè)轉(zhuǎn)變打下堅實基礎(chǔ)。
先進(jìn)事跡材料 篇4
XXX，男，副主任醫(yī)師，東平縣中醫(yī)院外二科主任，泰安市醫(yī)學(xué)會神經(jīng)外科專業(yè)委員會委員。
自從20xx年主持外科工作以來，努力學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗，鼓勵外科青年醫(yī)師銳意進(jìn)取，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，使他們較快成為科室的業(yè)務(wù)骨干。在20xx年二甲醫(yī)院等級評審工作中，外科積極組織材料，認(rèn)真落實，圓滿完成了醫(yī)院安排的任務(wù)。20xx年底根據(jù)醫(yī)院工作需要，外科分為外一科及外二科，擔(dān)任外二科主任。
外二科是腦外科、胸外科、泌尿外科綜合科室，人員少，XXX又積極協(xié)調(diào)科內(nèi)人員相互學(xué)習(xí)，互相幫助，取長補(bǔ)短，調(diào)動全科人員積極性，使各專業(yè)迅速壯大，成為東平縣中醫(yī)院重點科室�？苾�(nèi)醫(yī)護(hù)人員都積極主動地為病人解決住院期間的各種困難，科內(nèi)多人多次拒絕病人“紅包”，受到廣大患者及家屬的'好評。
先進(jìn)事跡材料 篇5
對新一輪課程改革的實踐與實施有了清晰的認(rèn)識。要以課堂改革為突破口，推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革，全面實施新課程改革。
1. 在課程改革中，我嚴(yán)格執(zhí)行“校長是第一責(zé)任人”的制度。作為課程改革工作小組的組長，每學(xué)期初召開課程改革工作小組工作會議，明確課程改革工作要求。每周舉行一次小組會議研究教育和教學(xué)工作,并經(jīng)常深入課堂教學(xué)和教學(xué)研究小組參與聽力和集體教學(xué)和研究,理解課程改革的.工作中存在的問題和需要解決的問題,以確保學(xué)校課程改革的實現(xiàn)。
2. 我非常重視我們的校本教研活動。校本教研活動是實施課程改革的關(guān)鍵。學(xué)校將為每個教研組規(guī)定校本教研時間。關(guān)注如何在課堂教學(xué)中實現(xiàn)“立體化目標(biāo)”，倡導(dǎo)有效的教學(xué)模式，尤其是小組合作學(xué)習(xí)和討論，建立民主和諧的師生關(guān)系，以及多樣化的課堂教學(xué)評價方法。每學(xué)期，我們都會邀請學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和主管專家到我們學(xué)校進(jìn)行指導(dǎo)和指導(dǎo)。在每一次主題教學(xué)研究活動中，教師都能感受到研究的喜悅和交流的收獲。各項活動得到充分肯定，校本教研活動在省級教學(xué)評價中得到領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
先進(jìn)事跡材料 篇6
xxX，中共黨員，中國醫(yī)科大學(xué)護(hù)理本科畢業(yè)，副主任護(hù)師。中國抗癌協(xié)會腫瘤介入學(xué)護(hù)理專業(yè)委員、遼寧省護(hù)理學(xué)會護(hù)理教育委員。現(xiàn)任介入治療室護(hù)士長。
參加工作十九年來，愛崗敬業(yè)、以身作則、開拓進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)是她一貫的品格。她始終懷揣著對護(hù)理事業(yè)的熱愛，踏踏實實，一步一個腳印，從呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、心血管內(nèi)科到如今的護(hù)理管理崗位，從年輕懵懂的小護(hù)士成長為一名有大局意識、敢擔(dān)當(dāng)、肯奉獻(xiàn)、責(zé)任心強(qiáng)的護(hù)理管理者。十幾年的臨床護(hù)理工作，她刻苦鉆研，練就了過硬的護(hù)理技術(shù)，她積極參加市、院級的各項活動和競賽，不斷提升護(hù)理專科素養(yǎng)，參與編寫鞍山市中心醫(yī)院第一部《疾病護(hù)理常規(guī)》，參與錄制并制作了《鞍山市中心醫(yī)院護(hù)理技能操作視頻》30余項，參與護(hù)理科研成果《實用性護(hù)理技能操作培訓(xùn)考核體系的建立與研究》獲鞍山市科技進(jìn)步二等獎。她每年積極撰寫論文，并在國家級、省級護(hù)理期刊發(fā)表。經(jīng)過多年的努力，她先后榮獲鞍山市衛(wèi)計委臨床護(hù)理技能競賽銀獎、鞍山市衛(wèi)生計生委基層衛(wèi)生崗位練兵突出貢獻(xiàn)先進(jìn)個人、中國醫(yī)院管理論壇衛(wèi)生新聞宣傳工作先進(jìn)個人、院十佳青年、院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、中心醫(yī)院優(yōu)秀帶教老師、中心醫(yī)院“最美志愿者”稱號等榮譽(yù)。積極參與醫(yī)院各類活動，多次擔(dān)任中心醫(yī)院護(hù)理操作月冠軍總決賽主持人、護(hù)理管理沙龍主持人及鞍山市中心醫(yī)院急診急救應(yīng)急演練大賽主持人等。
一、扎實工作銳意進(jìn)取
20xx年參加工作的她聽從組織安排，先后被分配到呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科和重癥患者較多的心血管重癥監(jiān)護(hù)室CCU，一干就是十幾年。工作中，她始終以“病人為中心，以安全為重點，以質(zhì)量為追求”，努力完成好各項護(hù)理工作。為了更好的勝任重癥患者急救護(hù)理工作，不斷提高專科業(yè)務(wù)能力。2008年她申請到中國醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。學(xué)成回來后，她將所學(xué)的新技術(shù)、新理念，學(xué)以致用。還記得，在CCU病房值的一個夜班，凌晨2點，正是人們熟睡的時候，她發(fā)現(xiàn)監(jiān)護(hù)顯示一名患者心律。突發(fā)室顫，她迅速應(yīng)對，通知醫(yī)生，沖到患者床邊，立即給予患者胸外叩擊、胸外按壓。由于她及時的徒手胸外叩擊按壓，患者成功的轉(zhuǎn)律，為搶救贏得了時間，得到了醫(yī)生及患者的認(rèn)可。十幾年如一日的專業(yè)與敬業(yè)，她已記不得用自己的雙手與醫(yī)生配合從死亡線上拉回過多少個患者的生命。
二、開拓創(chuàng)新迎接挑戰(zhàn)
2013年3月她被調(diào)至護(hù)理部工作。面對新的工作內(nèi)容，她更是加班加點，埋頭苦干，快速投入到護(hù)理管理工作中去.看似一帆風(fēng)順的`經(jīng)歷，背后確記錄著她努力的足跡和付出。
在護(hù)理部擔(dān)任教學(xué)干事的五年里，她協(xié)助主任創(chuàng)新培訓(xùn)模式，每年考核護(hù)理人員500余人，有效提升臨床護(hù)士的業(yè)務(wù)水平；她助力參賽選手，無私奉獻(xiàn)付出。還記得，2013年，鞍山市衛(wèi)計委舉辦大型護(hù)理競賽，當(dāng)時她為了有更多的時間為選手備考，將僅僅兩歲的孩子送去母親家照看，望著孩子稚嫩的小臉，喊著：“我要媽媽！”她心里充滿了的年邁父母及年幼孩子的愧疚。白天她忙著護(hù)理部的教學(xué)工作，晚上回家利用休息時間研究整理出題1000余道。最終，我院在全市衛(wèi)生系統(tǒng)的臨床護(hù)理操作并發(fā)癥競賽中榮獲團(tuán)體一等獎，個人包攬前三名的驕人成績。五年間，從錄制教學(xué)光盤、修訂培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)到督導(dǎo)帶教各大院校實習(xí)護(hù)生再到籌備舉辦國家、省、市級各類學(xué)術(shù)會議、承擔(dān)宣傳任務(wù)，樣樣工作做得扎實精細(xì)、打理的井井有條，成為領(lǐng)導(dǎo)得力的助手。
三、以身作則率先垂范
在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任的不斷幫助及教導(dǎo)下，她從一名沒有任何管理經(jīng)驗的年輕護(hù)士成長、錘煉成為一名善思考、講方法，能夠獨擋一面的護(hù)理管理者。在優(yōu)秀護(hù)理管理者的引領(lǐng)下，她對護(hù)士這一職業(yè)又有了重新的認(rèn)識、感悟。
2017年4月，她聽從組織安排調(diào)任到靜配中心擔(dān)任護(hù)士長，靜配中心的護(hù)理團(tuán)隊由28名護(hù)士組成，負(fù)責(zé)全院靜脈用藥的配置工作。2017年底，由于醫(yī)院改革需要，靜配中心取消。做為護(hù)士長的她，既要堅決執(zhí)行醫(yī)院方針政策，又要安撫護(hù)士、藥師焦慮波動的情緒，她多次召開科室會議，正向引導(dǎo)，耐心細(xì)致傳達(dá)醫(yī)院精神，一對一談心，與全體護(hù)士一同站好最后一班崗。當(dāng)時恰逢20xx年元旦，她沒有一天離開崗位，按照醫(yī)院指示圓滿完成各項交接工作，平穩(wěn)過渡，未出現(xiàn)任何人、財、物的差錯及問題，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)對于此項工作的肯定。
20xx年3月，她又踏上征程，接替退休護(hù)士長接管介入治療室的護(hù)理管理工作。面對科室工作量增大、護(hù)士年齡偏大、人員結(jié)構(gòu)老化的現(xiàn)狀，她充分發(fā)揮領(lǐng)頭雁的作用，一面科學(xué)分工、合理排班，一面與科室主任溝通向醫(yī)院申請人力支援，她建章立制、優(yōu)化工作流程、細(xì)化工作環(huán)節(jié)，抓質(zhì)量、重業(yè)務(wù)。介入治療室承擔(dān)著全院介入手術(shù)與介入急診工作，由于崗位特殊，工作中她們需要穿著鉛衣，暴露在對人體有輻射的放射下線，她總是沖在最前面。還記得，一次一名意識模糊的急性心�；颊�，被推進(jìn)治療室準(zhǔn)備手術(shù)，患者煩躁不安，大便失禁，不能完全配合醫(yī)生治療，關(guān)鍵時刻，她始終陪伴在患者身旁，拉著患者的手，擦汗、喂水，不斷鼓勵、不停安慰，患者終于安靜下來，成功順利完成手術(shù)�？粗缬H人一樣的照顧，患者感動的淚水奪眶而出。她安慰患者說：“我們的工作就是在你們最無助、最需要幫助的時候，給予你們力量、傳遞溫暖、守護(hù)你們健康！”擔(dān)任介入治療室護(hù)士長的一年里，她帶領(lǐng)3名老護(hù)士配合7個科室完成1502例介入手術(shù)護(hù)理，急診手術(shù)176例，搶救危重患者137例，全年累計加班933人次。通過自己不斷的努力，她已成為科室主任的得力助手；護(hù)士眼里的知心妹妹；患者眼里親切專業(yè)的護(hù)士長。
“虛心竹有低頭葉，傲骨梅無仰面花�！彼龔牟或湴粒凉M懷感恩。虛心向前輩學(xué)習(xí)，傾聽他人的意見，一步一個腳印的前行，將每一次工作任務(wù)視為一個新的開始、新的歷程。
不忘初心、默默奉獻(xiàn)，她把平凡、瑣碎、辛苦的護(hù)理工作做得有聲有色，從平凡中收獲成長、辛勞中收獲欣慰、瑣碎中收獲價值，十九年的護(hù)理工作使她嘗到了病人感謝時的甜，愧對家人時的酸，工作繁忙時的苦，被病人責(zé)難時的辣。然而，唯一不變的是她對護(hù)理工作的熱愛，為更多患者傳遞有溫度的優(yōu)質(zhì)服務(wù)的精神。
先進(jìn)事跡材料 篇7
支行分理處現(xiàn)有員工人，平均年齡歲。一年來，該分理處以樹立農(nóng)行品牌形象、爭創(chuàng)一流服務(wù)窗口為目標(biāo)，激勵全體團(tuán)員愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新增效，本著“追求客戶滿意服務(wù)”的服務(wù)宗旨，為各類用戶提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)，充分發(fā)揮員工干勁大，闖勁足，勤于學(xué)習(xí)，樂于奉獻(xiàn)的特點，不斷創(chuàng)新金融服務(wù)，加快有效發(fā)展。截至20xx年末，各項存款余額達(dá)xx萬元，營銷保險xx萬元，實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入xx萬元，實現(xiàn)利潤xx萬元，為支行的`品牌增添了光彩。
一、以客戶為中心，服務(wù)措施周全
二、一分耕耘，一分收獲
1月份，借著銀行卡電子銀行業(yè)務(wù)快速發(fā)展的勢頭，充分利用“春天行動”、“激情仲夏”、“愛在金秋情系萬家”等活動綜合營銷活動的開展，早謀劃、早行動，積極營銷，加強(qiáng)營銷活動成績的績效考核，獎優(yōu)罰差，全行銀行卡和電子銀行業(yè)務(wù)得到很好的發(fā)展。至12月末，分理處新增借記卡張，新增貸記卡張，卡業(yè)務(wù)收入萬元，新增特約商戶戶，新增企業(yè)注冊客戶戶，個人注冊客戶戶，發(fā)展個人電話銀行簽約客戶戶，新增手機(jī)銀行簽約客戶戶，實現(xiàn)電子銀行業(yè)務(wù)收入萬元。
網(wǎng)上銀行，就如同一位知心愛人般地伴隨著他們走過一天又一天�；厥鬃哌^的路，他們更加堅信：一份耕耘一份收獲，只要今天努力了，付出了，就一定會迎來充滿希望的明天。
先進(jìn)事跡材料 篇8
趙學(xué)明，男，現(xiàn)年40歲，中共黨員，現(xiàn)任澄城縣雷家洼鄉(xiāng)神后村黨支部書記兼村委會主任。1999年他被選為神后村黨支部書記，上任以來他堅信"要想做一名好的村黨支部書記，就必須讓自己成為帶頭致富的能人"，幾年來，他憑著共產(chǎn)黨員獨有的膽識與魄力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)神后村人民脫貧致富，把神后村從一個昔日比較貧窮落后的貧困村建設(shè)成現(xiàn)在縣上有名的先進(jìn)村。
一、立足現(xiàn)實謀發(fā)展，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)促增收
趙學(xué)明上任之后，工作思路清晰，把促進(jìn)農(nóng)民增收做為首要目標(biāo)。他深知單一的糧食生產(chǎn)是難以使農(nóng)民富裕起來，他結(jié)合本村的實際情況，認(rèn)為發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)是一項致富的好路子，通過做村民的思想工作，有些村民報著試試看的心態(tài)開始小規(guī)模養(yǎng)殖，一年后農(nóng)民嘗到了發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的甜頭，逐漸規(guī)模養(yǎng)殖，發(fā)展養(yǎng)雞28戶52100只，養(yǎng)豬110戶5000多頭，現(xiàn)在基本達(dá)到了人均5只雞，戶均3頭豬的目標(biāo)，預(yù)計養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)一項可為農(nóng)民增加收入300多萬元。
在養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，他還不忘在農(nóng)民賴以生存的土地上做文章，20xx、20xx年，他先后組織村民參觀學(xué)習(xí)并引進(jìn)了合陽的大蔥栽植，每畝可收入2-3千元，比種小麥多收1500余元;并鼓勵村民種植藥材，去年藥材每畝收入就達(dá)3-5千元，是種小麥的5倍，最近趙學(xué)明又在組織村民整地建大棚，相信在不久的將來，又會看到神后村民鼓起的腰包。
二、盡心竭力辦實事，完善基礎(chǔ)設(shè)施保民生
趙學(xué)明常說要做到村民長期共同富裕，就要加大村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，做好實現(xiàn)村遠(yuǎn)景目標(biāo)的.大手筆。他說到也做到了，當(dāng)看到村民靠天吃飯時，投資42萬元，共挖掘改造水利溝渠6600米，改造低產(chǎn)水田230畝，不但為種植業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，而且使每畝水田可增收近300元;當(dāng)他看到本村部分群眾因飲水問題而犯愁時，他積極向上級部門爭取資金，個人墊資5000多元，統(tǒng)籌規(guī)劃，修建水塔兩座，徹底解決了本村人畜飲水問題;當(dāng)看到所在村道路不暢，群眾的生產(chǎn)生活極為不便時，做為村支部書記的他，看在眼里，急在心上，他協(xié)同村兩委會一班人，積極奔走，籌措資金110多萬元整修拓寬村級道路4.3公里，栽植行道綠化樹4100棵;當(dāng)看到村民為跑貸款來回奔波時，他積極向主管單位申請在村上成立了農(nóng)民互助資金協(xié)會，解決了農(nóng)民貸款手續(xù)繁瑣的問題。
三、誠心誠意幫民富，抓好精神文明睦四鄰
趙學(xué)明是一名村支部書記，也是一個在黃土地刨食的農(nóng)民，他和睦的愛心影響著四鄰，他誠心誠意希望群眾富裕起來，他上任以來打破了村上紅白喜事鋪張浪費的現(xiàn)象，他上任以來村上有喪事的家都會收到村上代表關(guān)懷的10袋面粉，他上任以來所有考上大學(xué)的學(xué)生都會受到村上不同程度的獎學(xué)金(一本1000元，二本500元)，他上任以來每年的古會都會為36歲的有志青年披紅戴花，鼓勵有志青年努力奮斗，不忘家鄉(xiāng)，他上任以來，每年開展的"好公婆，好兒媳"受獎人員都會增加。他有一個農(nóng)民兒子的追求，而不是奢求的心態(tài);他不僅有一顆懷恩之心，更有感恩之行。他無愧于黨員的稱號，也不辜負(fù)鄉(xiāng)親的愛戴。
四、千方百計找路子，做好致富路上領(lǐng)頭羊
在當(dāng)選村支書以前趙學(xué)明其實是經(jīng)商的，他在西安經(jīng)營旅社達(dá)7年之久，但他沒有忘記鄉(xiāng)親們、沒有忘記生他養(yǎng)他的故土、更沒有忘記自己作為一名共產(chǎn)黨員的責(zé)任。在選任后，他把自己的生意全部交給了妻子去打理，全身心投入到為民致富的工作中，他給廣大黨員宣傳黨的政策和外面世界的變遷，鼓勵和帶動他們?nèi)ヒ娛烂�、闖天下、掙票子。他鼓勵村上能人，有實力的人，有想法的人都去創(chuàng)業(yè)，并幫助解決資金問題，在他的影響下，他所在的神后村，是外出務(wù)工和做生意人最多的村，該村村民也是當(dāng)?shù)厣钏奖容^好的村。
趙學(xué)明不僅是遠(yuǎn)近聞名的致富能手，而且還是一個帶領(lǐng)全村共同致富的好黨員、好村黨支部書記。他本人也多次被評為全鄉(xiāng)先進(jìn)黨支部書記，優(yōu)秀黨支部書記等稱號，20xx年被縣扶貧辦評為先進(jìn)支部書記，20xx年被縣委政府評為生豬養(yǎng)殖先進(jìn)個人，20xx-20xx年，連續(xù)被縣委縣政府評為先進(jìn)黨支部。
一份耕耘，一份收獲。如今的神后村發(fā)生了很大的變化，路通了，人富了，群眾發(fā)展的意識強(qiáng)了。這一切變化的取得均凝結(jié)著趙學(xué)明同志的辛勤汗水和無私奉獻(xiàn)。
先進(jìn)事跡材料 篇9
1982年12月這一天是他人生里程上的一個心起點，他接父親的班被分配到工務(wù)段，面對手中的通知書，真可謂“幾多歡喜幾多愁”，喜的是終于結(jié)束了農(nóng)村生活，成為一名正式的鐵路工人；愁的是自己矮小瘦弱的身體能否干好養(yǎng)路工作。當(dāng)他扛著行李來到工區(qū)，當(dāng)時很不習(xí)慣，以前人們對養(yǎng)路工抱有偏見，認(rèn)為養(yǎng)路工是出苦力的，被人們所輕視，直到他在工區(qū)工作生活了一段時間后，才對養(yǎng)路工有了深刻的了解和理解，感受到了他們的平凡和偉大。
作為老鐵路的后代，不能丟臉，要在平凡的工作中創(chuàng)出一番業(yè)績，在艱苦的考驗中成為強(qiáng)者。他刻苦學(xué)習(xí)，為了早日掌握工作要領(lǐng)，熟悉作業(yè)程序，他堅持跟著老同志仔細(xì)看、認(rèn)真學(xué)、默默記，經(jīng)過一番努力，他的業(yè)務(wù)能力有了顯著提高，并很快掌握了起、撥、改、搗的技術(shù)，成了工區(qū)的生產(chǎn)骨干，他把干好本職工作作為自己的人身追求，先后干過養(yǎng)路工、巡道工、班長、工長，從不示弱永做強(qiáng)者。
隨著鐵路的改革，維修體制的改革，20xx年3月份又被調(diào)入保養(yǎng)工隊任工長，這就是工長***。新建的隊人員多，思想不一致，管轄設(shè)備數(shù)量多、型號規(guī)格復(fù)雜，針對這一現(xiàn)象，他有針對性的開展思想教育，時時用全國勞模袁紹根的先進(jìn)事跡教育工隊職工，用集體的力量幫助人，用老工人敬業(yè)愛崗的精神激勵人，使工隊職工形成一個風(fēng)雨同舟、榮辱與共的堅強(qiáng)集體。多年以來，共同的目標(biāo)使這里的職工在工作生活中建立了良好的互幫互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍，增強(qiáng)了敬業(yè)愛崗的自覺性。
養(yǎng)路工的工作周而復(fù)始，在線路的動態(tài)變化中，從事簡單、重復(fù)、繁重的體力勞動，需要奉獻(xiàn)、需要全身心的投入，把忍辱負(fù)重、不甘人后、自加壓力、扎實工作，作為養(yǎng)路工職業(yè)道德重要內(nèi)涵，自始至終地貫穿到具體工作中去。在去年的提速安全標(biāo)準(zhǔn)線建設(shè)中，面臨時間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、困難多等諸多挑戰(zhàn)，痛下決心、實干為先、背水一戰(zhàn)，頂著烈日炎炎的七月，驕陽似火的會戰(zhàn)的場面，人山人海，上千人組成的施工隊伍，人頭攢動、一字排開，揮銑舞鎬，號聲連天，好不熱鬧，我們隊的.職工大多擔(dān)任技術(shù)指導(dǎo)和施工防護(hù)工作，大家站在似火的驕陽下，酷熱難耐，鋼軌旁的溫度高達(dá)四十多度，個個汗流浹背，揮汗如雨，臉上曬起了皮，嘴上起了泡，每天早上六點多上班，晚上八九點下班，一天十幾個小時不停的跑著、喊著、檢查著，下了班回到家，話也懶得說，腿跟罐了鉛似得邁不動，連飯都不想吃，到家就想倒頭睡覺。幾十天下來個個變得又黑又瘦，跟換了個人似的，我們工隊的女職工有的孩子還小，白天她們不能按時接送孩子，晚上又不能陪在孩子的身邊，尤其是整治線路病害時，“天窗”點有時在大半夜，晚上上班只好把孩子放到鄰居家，孩子抱著媽媽的腿又哭又鬧，她們的心里像刀割一樣難受�？墒堑搅俗鳂I(yè)現(xiàn)場，她們就忘記了一切，個個巾幗不讓須眉，各就各位、各負(fù)其責(zé)又投入到緊張繁忙的工作中。
有一天我們的隊長高燒39度，連針都顧不上打，硬撐著在施工工地上奔忙，晚上還要組織道岔破底清篩，大家看著他疲憊的身影和燒紅的臉龐，很是心疼，只好找來附近鄉(xiāng)村的大夫在大轎車上給他打吊瓶，等他打完后又到施工現(xiàn)場繼續(xù)指揮工作，雖然又苦又累，大家勤勤懇懇、任勞任怨，為了盡快建成安全標(biāo)準(zhǔn)線，多少人帶病堅持工作，多少人沒有休過雙休日，不論白天黑夜隨叫隨到，他們不計個人得失，舍小家顧大家，充分體現(xiàn)了我們養(yǎng)路工人良好的職業(yè)素質(zhì)和道德品質(zhì)，以及他們努力拼搏、頑強(qiáng)進(jìn)取的奉獻(xiàn)精神。
列車提速，工務(wù)是關(guān)鍵，線路是基礎(chǔ)，作為一名養(yǎng)路工，維護(hù)好設(shè)備質(zhì)量是我們的天職，在提速施工過程中，由于時間緊、任務(wù)重，一度出現(xiàn)了忽視質(zhì)量、降低標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象，針對這個問題，工隊及時召開質(zhì)量分析會，重申無論在什么情況下，必須執(zhí)行維修規(guī)則；無論什么樣的理由，都不能簡化作業(yè)程序。通過全體職工的共同努力，使管內(nèi)設(shè)備質(zhì)量始終處在良好狀態(tài)。
當(dāng)看到一列列火車又快又穩(wěn)在線路上風(fēng)馳電掣般行駛時；當(dāng)看到嶄新的護(hù)網(wǎng)、整齊的路肩，我的眼睛濕潤了，我的心被感動了。這里面有我們養(yǎng)路工人多少心血和汗水，有多少鮮為人知、可歌可泣的動人故事。為了鐵路大提速，為了建好安全標(biāo)準(zhǔn)線，他們用自己的實際行動展示了與時俱進(jìn)的時代風(fēng)采；展示了當(dāng)代養(yǎng)路工人的豪邁情懷。他們?yōu)槲鞑看箝_發(fā)、鐵路跨越式發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，我為我是養(yǎng)路工而感到驕傲、感到自豪！
先進(jìn)事跡材料 篇10
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是時代的呼喚、發(fā)展的必然、人民的期盼。
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,就要培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的`“三農(nóng)”工作隊伍。這支隊伍要懂農(nóng)業(yè)，了解熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特點和發(fā)展規(guī)律;要愛農(nóng)村，能夠把致力于改變農(nóng)村面貌作為事業(yè)追求;要愛農(nóng)民，在工作中對農(nóng)民充滿深厚感情。首先，要努力培養(yǎng)造就一支優(yōu)秀的農(nóng)村干部隊伍，他們能夠有力地組織和帶領(lǐng)廣大農(nóng)民發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入;其次，要努力培養(yǎng)造就一支高水平的農(nóng)業(yè)科技人才隊伍，研發(fā)更多的實用農(nóng)業(yè)技術(shù)，指導(dǎo)農(nóng)戶和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體不斷提高農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理水平;再次，要培養(yǎng)造就一支有能力的企業(yè)經(jīng)營管理和服務(wù)隊伍，能夠依托并通過農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民合作社和市場中介組織將分散經(jīng)營的小農(nóng)戶聯(lián)合起來，有效組織他們對接競爭激烈的大市場，成功進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品市場營銷。
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略還須把著力點放在農(nóng)業(yè)農(nóng)村的現(xiàn)代化上，而發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)村的根本出路在科技。必須堅持質(zhì)量興農(nóng)、綠色興農(nóng)，以農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，加快構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系，提高農(nóng)業(yè)創(chuàng)新力、競爭力和全要素生產(chǎn)率，加快實現(xiàn)由農(nóng)業(yè)大國向農(nóng)業(yè)強(qiáng)國轉(zhuǎn)變。
作為基層干部，我們要把村民當(dāng)家人，把村事當(dāng)家事，為村民辦實事，帶領(lǐng)大家齊心合力共同把全村建設(shè)好，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，讓農(nóng)業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè)，讓農(nóng)民成為有吸引力的職業(yè)，讓農(nóng)村成為安居樂業(yè)的美麗家園。
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