銷售人員崗位職責(zé)[集合]

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編收集整理的銷售人員崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售人員崗位職責(zé)1

　　房地產(chǎn)銷售人員主要負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的銷售執(zhí)行工作。

　　房地產(chǎn)銷售人員崗位職責(zé)

　　1.制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃，嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售；

　　2.負(fù)責(zé)公司樓盤的推介，接待客戶促進(jìn)成交；

　　3.掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系；

　　4.熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)；

　　5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋，定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估，提交銷售總結(jié)報(bào)告；

　　6.協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù)；

　　7.維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的完好及清潔。

　　房地產(chǎn)銷售人員崗位要求

　　1.熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)及相關(guān)政策法規(guī)；

　　2.具有較強(qiáng)的溝通與談判能力，出色的`營(yíng)銷技巧、銷售技能與說服能力；

　　3.性格開朗，思維敏捷，有較強(qiáng)的口頭交流溝通能力和書面表達(dá)能力；

　　4.熱愛房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè)，有工作激情和進(jìn)取精神；

　　5.刻苦耐勞，積極樂觀，誠(chéng)信務(wù)實(shí)。

　　房地產(chǎn)銷售人員發(fā)展方向

　　向房地產(chǎn)銷售經(jīng)理發(fā)展。

銷售人員崗位職責(zé)2

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶；

　　4、對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解、對(duì)客戶資質(zhì)進(jìn)行初步的'審核，做好風(fēng)險(xiǎn)把控；

　　5、管理維護(hù)客戶關(guān)系，建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；

　　6、參加公司組織的培訓(xùn)、會(huì)議。

　　要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)或金融等相關(guān)專業(yè)；

　　2、有一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，從事金融行業(yè)者優(yōu)先；

　　3、性格開朗，口才良好,有上進(jìn)心，充滿激情，具有團(tuán)隊(duì)精神；

　　4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，思維清晰，對(duì)金融服務(wù)感興趣，能承受一定的工作壓力；

　　5、對(duì)金融銷售充滿熱情，具有高度執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

銷售人員崗位職責(zé)3

　　1、營(yíng)銷經(jīng)理

　　1)對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面管理(包括現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)部門人員)，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

　　2)組織銷售代表的在職崗位培訓(xùn)及測(cè)評(píng)、人員調(diào)整;

　　3)協(xié)調(diào)與公司其它部門之間的關(guān)系，做到“上情下達(dá)，下情上達(dá)”;

　　4)制定銷售策略，制定、提報(bào)廣告投放計(jì)劃、方案;

　　5)全面掌控銷售進(jìn)度，對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)的房屋去化進(jìn)行實(shí)時(shí)銷控;

　　6)處理銷售中的重大突發(fā)事件，協(xié)調(diào)處理重要客戶關(guān)系，現(xiàn)場(chǎng)重大事件的決策;

　　7)銷售狀況的評(píng)估，分析，解決，處理重大的客戶投訴。

　　2、銷售代表

　　1)主要職責(zé)是實(shí)現(xiàn)銷售活動(dòng)，為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù);

　　2)完成公司制定的銷售任務(wù);

　　3)充分展示公司、樓盤的良好形象;

　　4)主動(dòng)，自覺完成本職租售任務(wù)及上級(jí)安排的各項(xiàng)工作;

　　5)協(xié)助銷售經(jīng)理整理租售資料的統(tǒng)計(jì)和分類管理;

　　6)協(xié)助辦理相關(guān)的`銷售手續(xù)，并做好檔案管理工作;

　　7)協(xié)助市場(chǎng)調(diào)查，及時(shí)上交工作計(jì)劃及總結(jié);

　　8)負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難;

　　9)對(duì)客戶有禮有節(jié)，不準(zhǔn)有超越權(quán)限的承諾;

　　10)在與客戶聯(lián)系中，要有禮有節(jié)，不違背公司利益，又使客戶滿意;

　　11)協(xié)助經(jīng)理處理投訴問題的落實(shí)，解決;

　　12)做好對(duì)外公關(guān)工作，積極完成上司臨時(shí)安排的工作。

銷售人員崗位職責(zé)4

　　導(dǎo)購(gòu)銷售人員是做什么的？本文提供導(dǎo)購(gòu)銷售人員的崗位職責(zé)例子，包括詳細(xì)的工作內(nèi)容及任職要求。

　　1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　2、負(fù)責(zé)在德州百貨大樓產(chǎn)品的銷售工作；

　　3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的'客戶服務(wù)意識(shí)；

　　4、熱愛銷售工作，坦誠(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，能夠吃苦耐勞，承受工作壓力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠進(jìn)行新市場(chǎng)的開發(fā)與老顧客的維護(hù)；

　　5、混底薪者勿擾，能力有多大，公司給予平臺(tái)就有多大！

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)vivo智能手機(jī)產(chǎn)品銷售：根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃，提高銷量，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

　　2、公司形象維護(hù)：品牌形象維護(hù)；賣場(chǎng)終端形象維護(hù)、終端陳列維護(hù)等。

　　3、為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)：熟知產(chǎn)品功能、性能，為顧客做好介紹、推薦工作。

　　任職要求：

　　1、年齡：20—39歲

　　2、學(xué)歷：全日制高中及以上

　　3、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上本行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)

　　4、能力要求：

　�。�1）積極主動(dòng)，性格外向，五官端正，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力。

　　（2）熱愛終端銷售工作，具有較強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任感。

　�。�3）從事過手機(jī)或電子產(chǎn)品銷售工作優(yōu)先。

　　（4）吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從公司、賣場(chǎng)各項(xiàng)工作安排。

　　5、工作地點(diǎn)：蘇家屯區(qū)各大商場(chǎng)。

銷售人員崗位職責(zé)5

　　1、大專以上學(xué)歷，性別不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)清晰、流暢；具有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及分析研究能力；

　　2、有銷售保險(xiǎn)、股票、期貨、外匯、黃金等金融從業(yè)經(jīng)歷或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、對(duì)金融行業(yè)的`濃厚的興趣，有較強(qiáng)的溝通能力與自我營(yíng)銷能力及良好的協(xié)調(diào)能力；勇于挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪。

銷售人員崗位職責(zé)6

　　1、主動(dòng)尋找、跟進(jìn)所負(fù)責(zé)的行業(yè)客戶入駐淘信APP平臺(tái)，談判、簽約；

　　2、對(duì)負(fù)責(zé)行業(yè)板塊進(jìn)行市場(chǎng)分析、項(xiàng)目定位、信息收集、組織各種促銷及展銷活動(dòng)；

　　3、負(fù)責(zé)指定版塊招商洽談工作，進(jìn)行市場(chǎng)拓展調(diào)研工作；

　　4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維系，客戶資料收集整理，客戶培訓(xùn)等；

　　5、制定個(gè)人工作規(guī)劃及任務(wù)，并合理高效完成既定目標(biāo)；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作；

銷售人員崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述：

　　1、任職資格：

　�。�1）�？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、及經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)等；

　�。�2）性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　�。�3）具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

　　（4）有責(zé)任心，能承受較大的.工作壓力。

　　2、崗位職責(zé)：

　�。�1）按制定任務(wù)指標(biāo)完成客戶資料收集；

　�。�2）建立客戶關(guān)系，按月完成銷售任務(wù)；

　�。�3）熟悉掌握公司產(chǎn)品，了解行業(yè)知識(shí)；

　�。�4）開發(fā)潛在客戶，建立渠道資源；

　�。�5）按月完成應(yīng)收帳款；

　　（6）完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

銷售人員崗位職責(zé)8

　　生產(chǎn)跟單員工作職責(zé)和操作要求

　　一、生產(chǎn)進(jìn)度跟單的要求

　　生產(chǎn)進(jìn)度跟單的基本要求是使生產(chǎn)企業(yè)能按訂單及時(shí)交貨。及時(shí)交貨就必須使生產(chǎn)進(jìn)度與訂單交貨期相吻合，盡量做到合理安排、不延遲交貨。其主要是：下達(dá)生產(chǎn)通知單，制訂生產(chǎn)計(jì)劃及跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度。

　　二、下達(dá)生產(chǎn)通知單

　　(一)落實(shí)生產(chǎn)通知單內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)容

　　跟單員接到訂單后，應(yīng)將其轉(zhuǎn)化為企業(yè)下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的生產(chǎn)通知單，在轉(zhuǎn)化時(shí)應(yīng)明確客戶所訂產(chǎn)品的'名稱、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、包裝、出貨時(shí)間等要求。 跟單員需與生產(chǎn)管理者或本企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)訂單內(nèi)容逐一進(jìn)行分解，轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)通知單內(nèi)容。

　　(二)協(xié)調(diào)生產(chǎn)通知單遇到的問題

　　有時(shí)會(huì)發(fā)生生產(chǎn)通知單受到生產(chǎn)車間具體生產(chǎn)操作上的技術(shù)、原材料供應(yīng)等問題。 跟單員 必須及時(shí)了解掌握生產(chǎn)通知單具體下達(dá)到車間后，在生產(chǎn)執(zhí)行時(shí)遇到的困難情況。對(duì)于生產(chǎn)車間不能解決的技術(shù)問題或生產(chǎn)出來的產(chǎn)品無法達(dá)到客戶要求的情況，跟單員應(yīng)及時(shí)與有關(guān)部門銜接，在技術(shù)問題無法解決前，不能生產(chǎn)。

　　(三)做好生產(chǎn)通知后的意外事件處理

　　如遇意外事件導(dǎo)致訂單無法按時(shí)按質(zhì)完成，跟單員需要反復(fù)核實(shí)，并做好多種應(yīng)急事件處理準(zhǔn)備工作，或及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)通知單個(gè)別內(nèi)容，或及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)廠家另行下達(dá)生產(chǎn)通知。

　　三、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度

　　(一)生產(chǎn)進(jìn)度控制程序

　　1.跟單員通過生產(chǎn)管理部門每日的“生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表”統(tǒng)計(jì)，調(diào)查每天的成品數(shù)量及累計(jì)完成數(shù)量，以了解生產(chǎn)進(jìn)度并加以跟蹤控制，以確保能按訂單要求準(zhǔn)時(shí)交貨。

　　2.跟單員可利用每日實(shí)際生產(chǎn)的數(shù)字同預(yù)定生產(chǎn)數(shù)字加以比較，看是否有差異，以追蹤記錄每日的生產(chǎn)量。

　　3.跟單員發(fā)現(xiàn)實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度產(chǎn)生差異，應(yīng)及時(shí)查找原因。如屬進(jìn)度發(fā)生延誤導(dǎo)致影響交貨期，應(yīng)要求企業(yè)盡快采取各種補(bǔ)救措施，如外包或加班等。

　　4.企業(yè)采取補(bǔ)救措施后，跟單員應(yīng)調(diào)查其結(jié)果是否有效，如效果不佳，跟單員應(yīng)要求企業(yè)再采取其他補(bǔ)救措施，一直到問題得到解決。

　　5.補(bǔ)救措施無效，仍無法如期交貨時(shí)，跟單員應(yīng)及時(shí)聯(lián)絡(luò)并爭(zhēng)取取得客戶諒解，并征求延遲交貨日期。

　　(二)生產(chǎn)進(jìn)度控制重點(diǎn)

　　其重點(diǎn)是：計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行情況;機(jī)器設(shè)備運(yùn)行情況;原材料供應(yīng)保障;不合格及報(bào)廢率情況;臨時(shí)任務(wù)或特急訂單插入情況;各道工序進(jìn)程;員工工作情緒等。

　　(三)生產(chǎn)異常的處理

　　發(fā)生各種生產(chǎn)異常，其影響最終體現(xiàn)于生產(chǎn)進(jìn)度無法按計(jì)劃進(jìn)行。跟單員在生產(chǎn)過程中要掌握生產(chǎn)異常情況，及時(shí)進(jìn)行跟蹤工作。

　　四、跟單員操作流程：

　　接單→查看庫存（有庫存時(shí)直接組裝出貨）→了解生產(chǎn)所需材料（材料不夠時(shí)需申購(gòu)并跟蹤采購(gòu)進(jìn)度）→落實(shí)生產(chǎn)日期及交貨日期→下單生產(chǎn)→跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度→處理生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題（計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行情況;機(jī)器設(shè)備運(yùn)行情況;原材料供應(yīng)保障;不合格及報(bào)廢率情況;臨時(shí)任務(wù)或特急訂單插入情況;員工工作情緒等）→完成生產(chǎn)任務(wù)→出貨（做好出貨同記錄）

銷售人員崗位職責(zé)9

　　1、管理店內(nèi)的日常事務(wù)；

　　2、了解店內(nèi)各工作流程，協(xié)調(diào)處理店內(nèi)工作及突發(fā)事件；

　　3、熟悉店內(nèi)所有產(chǎn)品及項(xiàng)目，有一定銷售產(chǎn)品的能力；

　　4、了解公司相關(guān)管理規(guī)定，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理；

　　5、完成上級(jí)交辦的.臨時(shí)性任務(wù)。

銷售人員崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶資源開發(fā)及談判;

　　2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶;

　　3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷;形象氣質(zhì)佳;

　　2、有市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具有大型房產(chǎn)渠道開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、良好的`銷售、溝通技巧,親和力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　4、有業(yè)務(wù)良好的拓展能力與執(zhí)行力;

　　5、有較強(qiáng)的抗壓能力,有追求高薪的欲望。

銷售人員崗位職責(zé)11

　　1、所有人員都必須按時(shí)上下班，不得遲到或早退，無故曠職，如有特殊情況必須按公司考勤制度執(zhí)行。

　　2、所有人員必須同心協(xié)力做好整體工作，努力塑造公司形象，上班時(shí)不得干私活，吃零食，大聲吵鬧、儀表端莊，言行舉止，文明禮貌。

　　3、以極高的熱情對(duì)待每一位客戶，只要有客戶進(jìn)店，不準(zhǔn)坐著與客戶講話，必須走到客戶身邊，微笑服務(wù)，詢問客戶有何需求，然后依據(jù)客戶的心理價(jià)位，耐心地向客戶介紹相關(guān)產(chǎn)品的性能特點(diǎn)，并遞茶倒水，請(qǐng)坐。生意成交后，幫助客戶包裝，即便不成交者也要熱情送客，無論如何要從語言、態(tài)度等諸方面給每一位客戶留下一個(gè)良好的印象，不論什么情況絕不容許與客戶爭(zhēng)吵，如有發(fā)生累計(jì)達(dá)三次者予以解聘。人人使用規(guī)范的文明禮貌語言，如“您好、請(qǐng)坐、有什么需求，歡迎光臨、請(qǐng)慢走”等等。

　　4、所有商品出入都要立即做賬，建立進(jìn)、銷、存一本帳，確保隨時(shí)經(jīng)得住公司領(lǐng)導(dǎo)或倉管主管的核查。對(duì)照易構(gòu)軟件核查如有商品短缺由責(zé)任人賠償，各人對(duì)店面商品所分的區(qū)域負(fù)責(zé)

　　5、確保每日上午10：00前店長(zhǎng)安排人將前一天營(yíng)銷報(bào)表連同票據(jù)報(bào)財(cái)務(wù)科總帳會(huì)計(jì)，欠帳的營(yíng)業(yè)額同時(shí)上報(bào)，不管任何理由銷售商品一律做帳，并在次日10點(diǎn)前將單據(jù)上交

　　6、有維修客戶到門市詢問要熱情接待，并由專人將其送到技術(shù)科，交具體負(fù)責(zé)人后方可離開，業(yè)務(wù)成功后有一次按10%凈利潤(rùn)結(jié)算給店面。

　　7、所有營(yíng)銷人員，既要熟記產(chǎn)品銷售價(jià)和保底價(jià)，又要熟悉各類商品的性能、特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)，以便向客戶介紹。

　　8、客戶進(jìn)店購(gòu)買不論何種物品，決不允許回答“沒有”，即使公司沒有，要設(shè)法從其它公司通融解決，如確實(shí)濱海各公司沒有的，在征得客戶同意的前提下，承諾時(shí)間，抓緊組織供給，保證客戶滿意，

　　9、任何時(shí)候保證店面整潔(地面、墻上商品衛(wèi)生等)、分類清晰，美觀，大方，給人一種清爽的.感覺。

　　10、思維要活，應(yīng)變能力要強(qiáng)，既要圍繞客戶的思維，又要根據(jù)店面商品情況轉(zhuǎn)變客戶的思維，要變客戶依店員思維轉(zhuǎn)。

　　11、整齊地穿好著裝(工作服)，語言表達(dá)既要溫柔又要清晰、明白，讓客戶聽得懂，有親切感。

　　12、服從店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和安排，在單獨(dú)值班時(shí)要圓滿做好各項(xiàng)工作，若遇特殊情況忙不過來可由店長(zhǎng)安排人手，如有特殊情況需暫時(shí)離崗必須告知店長(zhǎng)或其他同事安排好工作

　　13、如有特殊情況或商品短缺、被盜要及時(shí)向辦公室或總經(jīng)理回報(bào)。

　　14、每天保持地面、墻上、門面、商品衛(wèi)生，店面廣告語經(jīng)常保持更新(建議每周更換一次)，如遇節(jié)假日可調(diào)整。

　　15、協(xié)助店長(zhǎng)做好盤底工作，若店長(zhǎng)指定具體店員開單，需認(rèn)真，真實(shí)規(guī)范。

　　16、做好店面促銷工作，及時(shí)更新價(jià)格標(biāo)牌。

　　17、服從店長(zhǎng)安排，認(rèn)真做好其他相關(guān)事宜。

銷售人員崗位職責(zé)12

　　1、大專及以上學(xué)歷。

　　2、年齡40歲以下，有一定溝通表達(dá)能力。

　　3、具備一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和技巧，有教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、有吃苦耐勞的精神，能承受較大工作壓力。

　　5、薪資構(gòu)成：基本工資+業(yè)績(jī)提成

銷售人員崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、建立客戶資料管理檔案，根據(jù)客戶狀態(tài)變化而不斷完善相關(guān)信息;

　　2、完成負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶資料收集、匯總以及客戶檔案的管理。

　　3、與客戶保持良好的'溝通，跟蹤客戶需求及回饋意見，根據(jù)客戶狀態(tài)變化不斷完善相關(guān)信息。

　　4、處理客戶投訴事件或者與客戶協(xié)商突發(fā)事件的處理;銷售客服崗位職責(zé)。

銷售人員崗位職責(zé)14

　　1、客戶拜訪，管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃；

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售和回款指標(biāo)。

　　3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集；

　　5、安排送貨，負(fù)責(zé)結(jié)款

　　6、落實(shí)客戶現(xiàn)場(chǎng)需求，匯報(bào)總結(jié)

銷售人員崗位職責(zé)15

　　職位描述：

　　從事素食產(chǎn)品的推廣和銷售，崗位要求：

　　1、對(duì)素食文化有一定的了解

　　2、有從事食品銷售經(jīng)驗(yàn)

　　3、有一定的'客戶源優(yōu)先考慮

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作積極

　　5、愿意挑戰(zhàn)高薪，有進(jìn)取精神者

　　6.能適應(yīng)出差（南方市場(chǎng)）

　　職位描述

　　1.必須對(duì)本省快消品有多年的銷售渠道經(jīng)驗(yàn)。

　　2.對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)有一定的管理能力

　　3.對(duì)公司的各項(xiàng)制度要服從，專職本職工作。

　　4.有很強(qiáng)的新市場(chǎng)開發(fā)能力。

　　5.能接受公司銷售出差GPS定位，工作安排。

　　6.每天必須有工作匯報(bào)。

　　7.每個(gè)月工作天數(shù)不少于26天。

　　8.年齡40歲以下，23歲以上。

　　9.對(duì)本地市場(chǎng)有熟悉的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，有成功銷售案例；吃苦耐勞，長(zhǎng)期出差者優(yōu)先：

　　2、熟練掌握電腦基本操作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　3、豐富的重點(diǎn)客戶操作和談判經(jīng)驗(yàn)；

　　4、優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)、組織能力和解決問題的能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能獨(dú)立開拓客戶的能力，有1年以上快速銷售品銷售經(jīng)驗(yàn)、熟悉全國(guó)各省、地級(jí)市食品銷售通路者優(yōu)先。

【銷售人員崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

銷售人員的崗位職責(zé)12-22

銷售人員崗位職責(zé)09-15

銷售人員崗位職責(zé)（經(jīng)典）07-07

銷售人員主要崗位職責(zé)01-24

銷售人員崗位職責(zé)[精]06-02

（實(shí)用）銷售人員崗位職責(zé)07-07

公司銷售人員崗位職責(zé)09-02

銷售人員主要的崗位職責(zé)01-23

渠道銷售人員崗位職責(zé)11-10