離職通告怎么寫(xiě)簡(jiǎn)短通用

離職通告怎么寫(xiě)簡(jiǎn)短通用1

xx員工：

　　你于20xx年xx月xx日入職本公司，從20xx年xx月xx日起再無(wú)出勤記錄，公司無(wú)法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同曠工，曠工3日按離職處理。因此，視你自20xx年xx月xx日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　現(xiàn)通知你在x年xx月xx日前于工作日到公司辦理離職移交手續(xù)，逾期未辦理者視為自動(dòng)放棄，自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起出現(xiàn)任何問(wèn)題與本公司無(wú)關(guān)，一切后果自負(fù)。

　　特此通知！

xx公司人力資源部門(mén)

　　20xx年xx月xx日

離職通告怎么寫(xiě)簡(jiǎn)短通用2

各位員工：

　　我公司北京x公司，原員工自20xx年x月xx日起在未辦理任何請(qǐng)假手續(xù)、未辦理任何交接手續(xù)的情況下離開(kāi)我公司，根據(jù)我公司規(guī)章管理制度第一章第x節(jié)第xx條規(guī)定不辦理任何手續(xù)超過(guò)三天者屬于擅自離職，即于20xx年x月xx日自動(dòng)與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。我公司已多次督促來(lái)我公司辦理離職交接手續(xù)及領(lǐng)取“解除勞動(dòng)合同通知書(shū)”，至今未來(lái)，今以公告形式通知。

　　自本公告發(fā)送之日起七日內(nèi)到本公司領(lǐng)取“解除勞動(dòng)合同通知書(shū)”，如不來(lái)領(lǐng)取視為送達(dá)。

　　xx公司人事部

　　20xx年xx月xx日

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