印刷管理制度(精華)
在發(fā)展不斷提速的社會中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編為大家整理的印刷管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
印刷管理制度1
為加強承印業(yè)務管理，提高生產工作效率，保質、保量、準時完成生產任務滿足客戶需求，特制訂如下承印交付管理制度：
1、承印營業(yè)員接單時，必須首先雙方簽訂承印經銷合同或者辦理有關承印協(xié)議后，轉交營業(yè)經理或以上人員審核。
2、公司根據承接的合同或協(xié)議，必須嚴格審核該單位的合法性、價格合理性，將可行性的合同或協(xié)議簽字并通知生產部排產。
3、生產部接到公司生產通知后，必須根據合同協(xié)議需求，統(tǒng)籌安排制版、印刷，整理裝訂后轉入品控部作各項檢驗。
4、品控部根據印刷質量標準和客戶的`要求進行全面的質量總檢，并加蓋驗收合格章后通知倉管員辦理產品入庫手續(xù)。
5、客戶提貨時，倉管員必須驗證對方經辦人的有效證件，即單位業(yè)務公章、單位工作證或居民身份證等，方可辦理出庫手續(xù)。
以上條例各營業(yè)員和管理人員必須嚴格遵守，如有違反按公司條例處罰。
印刷管理制度2
民政局為民服務五項制度年度工作總結
為認真貫徹落實《中共傣族彝族自治縣委關于推行為民服務五項制度的通知》（景辦發(fā)z20xx{19）號文件精神，進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，做好新形勢下為民服務工作，按照“為民之責有人擔，利民之舉有人謀，宣民之策有人查，安民之計有人問，惠民之效有人許”的總體要求。我局按照縣委的統(tǒng)一安排，結合部門工作實際，積極進村入戶開展為民服務工作，現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
緊緊圍繞“保穩(wěn)定、促發(fā)展、重民生、帶黨建”的責任內容，按照民情調研、民情溝通、民情分析、民情辦理、民情反饋的工作機制，始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，把解決好人民群眾的`問題視為最大的政績，把改善人民群眾生活作為最大目標和追求，積極主動傾聽群眾呼聲、理順群眾情緒、維護群眾利益、引導群眾致富。建立民情責任區(qū)2個，民情聯(lián)系點3個，深入責任區(qū)召開聯(lián)系會議3次，入戶走訪12次，投入資金11、8萬元，其中：水泥220噸，現(xiàn)金2、1萬元。清理發(fā)展思路3條，督促項目建設2個，組織教育培訓2次，受教育人數85人次。做到每一名實職副科以上領導干部掛勾聯(lián)系一戶特困戶。明確責任內容，強化落實責任，負責調查了解群眾生產生活情況，切實幫助群眾解決實際困難和問題。
把穩(wěn)定作為壓倒一切的硬任務，建立健全矛盾排查機制，以為民服務五項制度為平臺，迅速妥善化解基層矛盾糾紛。具體深入邊江片區(qū)金木村、雙龍村，了解民情，做好維穩(wěn)，幫助解決道路、溝渠等基礎設施建設。進一步密切了黨群干群關系，推動了責任區(qū)經濟社會和諧發(fā)展。
印刷管理制度3
為了本車間正常生產,增強職工安全生產意識,在公司總部統(tǒng)一領導下,保質保量完成生產任務,特訂以下制度:
1、遵守各項廠紀廠規(guī),服從車間主任的分工,努力做好本職工作。
2、上班時不離崗、睡崗、不看書報、不做私事及其他與上班無關的事。
3、嚴格按工藝程序要求操作,不得違反。
4、不遲到、不早退、不無故曠工,有事必須請假,違者按規(guī)定處罰。
5、做好本車間的`清潔衛(wèi)生工作,做到安全生產、文明生產。
6、車間內嚴禁吸煙、嚴禁喝酒及使用明火,違者罰款。
7、認真學好消防知識,掌握使用好消防器材。如發(fā)生火災、突發(fā)性事故,在場人員在確保自身安全的前提下奮力搶救(火警“119”)并及時匯報主管領導。
8、認真、正確做好各項操作記錄,做到及時、準確。
9、全體職工應相互尊重、團結友愛,相互學習。
印刷管理制度4
為了遵守公安機關和新聞出版局的有關規(guī)定，守法經營，特制定如下制度：
1、本公司設驗證員，負責承印驗證工作。
2、所有來印刷的客戶必須出示營業(yè)執(zhí)照，非公司的不予以承印，否則發(fā)現(xiàn)承印冒牌產品的予以重罰。
3、委托印刷單位必須遵照國家法規(guī)、法紀，凡屬特殊行業(yè)的`必須出示特殊行業(yè)許可證，否則不予承印。
4、凡是超范圍和違法、違規(guī)的都不得接受承印，否則將追究接單人的法律責任。
5、在驗證各類證明、文件時，應兩人在場，驗證完畢要在業(yè)務登記表上署名簽字。
印刷管理制度5
第一條 印刷品驗收進倉后，除按規(guī)定留存一份樣本備查外（2年內），須全部交給委印單位，不得擅自留存。
第二條 印刷印刷品，須將印刷品全部（含成品、半成品、廢品等）連同印板、底片、原稿等交付委印單位或個人，不得擅自留存。
第三條 印刷的其他印刷品，應按規(guī)定將印刷品全部交付委托單位或個人，對有規(guī)定不能留存樣本、樣張的'，若企業(yè)因業(yè)務參考需要保留樣本、樣張的，應征得委托印刷單位同意，并在印件上加蓋“樣本”、“樣張”戳記后，可留存妥善保管，不得丟失。
印刷管理制度6
為了保持優(yōu)秀的生產次序，提升勞動生產率，保證生產工作的順利進行為了使員工保持優(yōu)秀的身體素質和旺盛的精力，努力做好本員工作，并思慮員工與家眷聚會的問題，依據國家有關規(guī)定，聯(lián)合公司的實質狀況，特定以下管理制度。
一、勞動紀律：
1.上班要保持優(yōu)秀的精神相貌，集中精力進入工作狀態(tài)。
2.工作時間要固守崗位，不得擅辭職責。努力達成/超額達成上層下達的任務。
3.工作時間內不得辦私事，不做私活。不可以吃零食，不可以飲酒，工作崗位禁止抽煙，抽煙要到指定的抽煙區(qū)，不得高聲吵鬧，喧華。
4.員工一定聽從工作調換和工作分派，假如自己以為調換分派不妥，能夠向上層反應，但在未改變前，仍須履行原決定。
二、考勤制度
1.上午為8 -12：,2 -6:工作時間下午為
2.員工不得無故缺席和曠工。曠工半日，不發(fā)當天薪資，501并罰款元;曠工一日，不計當天薪資，并罰款元，以上均從當月薪資中扣除）。
3.員工不得遲到、早走，應提早十分鐘到崗位做好班前的工作準備。
1）5520上下班時間均有分鐘彈性時間。超出分鐘罰款元/次在日薪資扣30301除）遲到分鐘以上視作曠工辦理：分鐘以上、小時之內一律作曠工半日；1小時以上一律作曠工一日辦理辦理。
2）11早走者一律視為曠工辦理：早走小時內一律作曠工半日辦理；早走小時以上作曠工一日辦理。
4.禁止拜托別人或代別人刷卡考勤，代別人刷卡罰款元/次，從當月薪資中扣除。
5.告假一定先申請，填寫申請表格，經贊同后方可休假。申請表格應提早2日遞交。特別狀況一定來電、函請示，并在過后一日內補辦手續(xù)方視為有效假期）。
6.員工不按告假制度告假或未得贊同私自走開崗位，一律按曠工辦理。
7.病假：一定出示醫(yī)院有效證明，無效證明一律按曠工辦理；每個月病假一個工作日內不扣薪資。
8.事假：依據工作安排以及自己的'實質需要酌情核給。整年紀假不得超出30天，事假按實質天數扣除日薪。
9. 3婚嫁：個人婚假為天帶薪假期，如到外處不含旅游成婚）成婚的，依據在途來回時核給行程假，高出規(guī)定的假期按事假辦理。
10. 453產假：女員工產假為日帶薪假期，男員工產假為天帶薪假期。員工到外處戶所在地休產假的，依據在來回時間核給行程假。高出規(guī)定日期的假期按事假辦理。
三、安全生產管理制度
1.各員工一定仔細學習理論知識和操作規(guī)程，嫻熟掌握印刷操作機器維修等有關知識。
2.按要求出成品。成品、消耗數目、領料數目符合并登記，果斷根絕浪費現(xiàn)象
3發(fā)生。.嚴守印刷機密，對保密性印刷品，印后立刻入庫并將有關物件銷毀。
4.勤檢查電源線路，發(fā)現(xiàn)問題立刻報告車間主任或公司經理。禁止亂拉，亂接電線、插座，未經贊同不得私自動用機器。助手和學徒一定在領機的指導下進行。
地面、工作臺、及其四周無雜
5.，工作場所應保持整齊通暢物，維修工具、配件要放到規(guī)定的地點。生產前后的全部設備要放回原定的地點，禁止任意亂放。
6.機上全部安全防備設備，需要按期檢查，未經允許禁止為了操作方便，私自拆掉。若有發(fā)現(xiàn)機器設備有傷害事故，立刻報告，經分清事故性質后，方可拆卸維修。
7.每天工作結束后，對使用設備進行平時保養(yǎng)，并按期對設備進行全面的檢查和保養(yǎng)。以保證設備一直處于正常運行狀態(tài)。生產結束后一定封閉設備電源。
9.注意易燃物件和防火器械的擱置、禁止煙火。
四、安排生產管理
1.曬版房、印刷、啤機、后加工等人員一定嚴格恪守每個工藝的制作過程，各道工序要嚴格把關，保證成品的質量一般狀況按樣品要求制作），若有不清楚的地方，一定向業(yè)務員或設計師問清楚才進行印刷，以防犯錯。
2.曬版前務必需檢查曬版機上有無塵埃、花點，保證質量。也要檢查菲林
能否切合質量標準，若有套位不正，頁碼不對，含糊不清楚等狀況，應向制作人提出。
3.印刷前要做好加油、上墨、上紙和機臺潔凈衛(wèi)生等各項開機前的準備工作。
4.曬完版后，菲林一定分類放好曬版房一定每天打掃，保持優(yōu)秀的工作環(huán)境。
5.印刷好的印件要齊整放好印完以后的版材校版紙、廢品）一定封好、齊整分類放好，方便往后使用。
6.不得以工作之便謀私利、交人情。不得印刷生產以外的印刷品，不得翻印非法制品。
7.全部制作人員一定以人身安全、機械安全為第一。不得擅自操作機械，如存心外，結果自負。
印刷管理制度7
第一條
生產紀律
1、恪守公司考勤制度。
2、生產過程中一定嚴格按產品配方生產，節(jié)儉節(jié)儉，根絕浪費。
3、珍愛生產設備、原資料和各樣包裝資料，禁止破壞。
4、聽從生產主管的安排，實時作業(yè)，保證準時、按質、按量達成生產任務。
5、穿著潔凈齊整，依據要求穿制服上班。
6、禁止私自出門，有事一定向生產主管告假。
7、保持車間環(huán)境衛(wèi)生，禁止在車間亂扔雜物，禁止隨處吐痰，每次生產任務達成后要將地面打掃潔凈。
8、查找原由后方可當產品出現(xiàn)不良時應立刻歇工并上報，持續(xù)生產。
第二條
操作規(guī)程
1、正確使用生產設備，嚴格按操作規(guī)程進行，非有關人員禁止亂動生產設備。
2、生產過程中的藥品要按使用說明正確操作使用，注意防火、防爆、防毒。
3、嚴格依據設備的使用說明進行生產，禁止因搶時間而影響產質量量。
第三條產質量量
1、一定建立“質量第一、用戶至上”的經營理念，保證產質量量。
2、嚴把原資料進庫關，高質量原料出高質量產品。
3、禁止使用代替原料，嚴格按配方配料，配好料，配足料。
3、注意生產過程中的渺小環(huán)節(jié)，要求包裝密封優(yōu)秀，碼垛齊整雅觀。
5、檢查產品的標簽、名稱、生產日期、做到十拿九穩(wěn)。
6、裝車前需最后檢查對產品名稱，數目、包裝狀況做到單貨符合。
7、文明裝車，堆碼合理。
第四條安全生產
1、生產過程中注意防火、防爆、防毒。
2、嚴格依據設備使用說明操作，防備出現(xiàn)傷亡。
3、預混料生產時一定戴好防毒罩、手套，防備腐化。
4、注意搬運機械的'操作，防備壓傷、撞傷。
5、正確使用帶電設備及電氣開關，防備遭到電擊。
6、易燃、易爆物件應獨自堆放，并建立醒目標記。
7、原資料、包裝物、零小的設備應布局合理，堆放齊整
第五條設備管理與維修
1、大宗設備應有專人負責。
2、全部設備應按期保養(yǎng)，每天檢查。
3、并做好維修保養(yǎng)記錄。
4、制定完美的設備維修及保養(yǎng)計劃，
印刷管理制度8
第一章總則
第一條為提高書刊印刷產品質量，明確產品質量責任，加強對書刊印刷產品質量的監(jiān)督管理，防止不合格產品流往市場，維護讀者利益，進一步提高社會效益和經濟效益，特制訂本辦法。
第二條書刊印制、出版、發(fā)行單位，必須按照本辦法的有關規(guī)定，承擔產品質量責任。
第三條書刊印刷產品質量是指書刊產品滿足有關質量法規(guī)、質量標準以及合同規(guī)定和要求的特征和特征總和。書刊印刷產品質量按產品設計、原輔材料、加工工藝、產品外觀、牢固程序等進行評價。書刊印刷產品質量責任，是指書刊印刷產品質量不符合質量標準的規(guī)定要求或不符合有關質量法規(guī)、合同所標明的質量指標，應承擔的經濟的、法律的責任。
第四條書刊印制、出版、發(fā)行單位必須嚴格執(zhí)行下列規(guī)定：
(1)不合格的原輔材料、半成品不得投入生產；
(2)不合格的書刊印刷產品不得出廠和銷售；
(3)不得印制、銷售反動、淫穢及其他屬于政府明令禁止的印刷品，不得印制、銷售非法出版物。
第五條書刊印制、出版、發(fā)行單位要加決采用國際標準和國外先進標準的步伐，認真貫徹《質量管理和質量保證》系列國家標準，積極制訂高于國家標準、行業(yè)標準的用于內部控制的質量標準，并嚴格按質量標準生產，按質量標準檢驗。
第六條各級新聞出版部門要切實加強對書刊產品質量工作的領導，建立健全質量管理機構；要指導、協(xié)調好書刊印制、出版、發(fā)行單位的質量工作，監(jiān)督各單位堅持“質量第一、讀者至上”的方針，保證產品質量并承擔質量責任；要制訂獎優(yōu)政策，積極宣傳、表彰質量管理好的企業(yè)和優(yōu)質產品，及時公布經檢測的書刊質量信息；對造成產品質量事故者，進行教育，并視情節(jié)輕重，給予處分。
第二章質量管理與責任
第七條加強全過程質量管理，從原稿整理、裝幀設計，材料供應，印前處理，印刷，印后加工，檢驗，儲運，銷售到售后服務等每一個環(huán)節(jié)都要有質量管理制度，建立質量保證體系，實行嚴格的質量責任制和質量否決權。
第八條書稿、校樣和產品的質量要求，按照國家有關質量法規(guī)和質量標準，委印和承印雙方應以合同的形式簽訂。委印和承印雙方對書稿和校樣要有質量交接手續(xù)，對付印、付型(版)的清樣要有委印單位負責人簽字，承印單位不準對書稿和付印樣擅自改動。
第九條承印單位必須保證產品質量符合質量標準以及合同規(guī)定的要求，建立嚴格的質量責任制和監(jiān)督考核制度，建立能穩(wěn)定生產合格產品的質量體系，特別要加強對關鍵工序和質量不穩(wěn)定的工序的質量控制，嚴格執(zhí)行各項質量標準和質量文件。
第十條承印單位要加強成品、半成品質量檢驗工作，建立自檢、互檢和專職人員檢驗相結合的檢驗制度。建立健全企業(yè)的質量檢驗機構，配備能堅持原則、辦事公正、具有一定印制工藝和技術水平的質量檢驗人員，嚴把質量關，對重大質量事故，必須及時通報并追究有關人員的責任。對謾罵、毆打、實施報復、打擊堅持原則的質量檢驗人員的行為，也應通報，并追究有關人員的責任。
第十一條承印單位要加強管理基礎、技術基礎工作和現(xiàn)場管理工作，建立起良好的生產環(huán)境和文明的生產秩序，盡快使生產現(xiàn)場達到環(huán)境整潔、紀律嚴明、設備完好、物流有序、信息準確的基本要求，保證生產產品的質量。
第十二條承印單位主動聽取委印單位、書店和讀者對產品質量的意見，主動接受有關書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測機構的抽查檢測，及時處理質量問題，不斷改進質量工作。
第十三條發(fā)行、委印單位應對承印單位送交的書刊進行質量驗收檢驗，不許接收、發(fā)行不合格產品，發(fā)現(xiàn)有不符合質量標準的書刊，有權退回印制單位；反之，發(fā)行、出版單位應承擔責任。
第十四條承儲、承運部門在書刊產品入庫儲存或出庫時，應嚴格執(zhí)行交接驗收制度，明確質量責任。對包裝不符合標準的產品應予拒收。確屬儲存、運輸、裝卸原因造成產品破損，儲運部門應承擔責任，賠償經濟損失。
第十五條產品出廠后，對出現(xiàn)的產品質量故障，分清責任，實行“三包”(包退、包換、包賠)，并做到迅速及時，取得用戶和讀者的諒解。其中，屬于書刊內容、設計、編校等質量問題由出版單位負責，屬于印制質量問題由印制單位負責，屬于發(fā)行過程的損壞由發(fā)行單位負責。
第三章質量監(jiān)督與檢測
第十六條建立健全各級質量監(jiān)督檢測機構，形成網絡。尚未建立省(自治區(qū)、直轄市)書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站的，要盡快建立并開展工作。新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心和各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站要統(tǒng)一協(xié)調、統(tǒng)一質量標準、互有分工、互相配合，共同承擔對全國生產和流通領域的書刊印刷產品質量的監(jiān)督檢測等工作。
第十七條新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心業(yè)務上同時接受國家技術監(jiān)督部門的管理，其主要職責是：
(1)承擔書刊印刷企業(yè)產品質量的.監(jiān)督檢測及產品質量的等級鑒別，受理有關質量糾紛的調解和仲裁檢測；
(2)指導和協(xié)助各省、自治區(qū)、直轄市建立書刊印刷產品質監(jiān)督檢測站，并與地方質量監(jiān)督檢測站共同協(xié)作，密切配合，以加強對印刷產品質量的監(jiān)督檢測工作；
(3)為各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站推廣統(tǒng)一的檢測方法，協(xié)助做好檢測儀器的檢驗、校正等工作；
(4)承擔印刷紙張、油墨、版材等原材料的質量分析、檢測工作，協(xié)助相關行業(yè)制訂標準；
(5)承擔有關印刷產品國家標準和行業(yè)標準的制定、修訂工作，協(xié)助印刷標準化技術委員會宣傳、貫徹印刷標準和有關法規(guī)；
(6)組織宣傳質量監(jiān)督和質量管理經驗，為印刷企業(yè)提高產品質量及工藝水平，做好指導、咨詢和服務工作；
(7)開展提高印刷產品質量的工藝分析和研究工作，逐步將目測等檢驗方法轉為用儀器檢測和目測結合評價印刷品。
第十八條各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站業(yè)務上接受新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心的指導，并接受當地技術監(jiān)督部門的管理，其主要職責是：
(1)承擔本行政區(qū)域內的書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測和對有爭議的產品質量糾紛進調解和仲裁檢測；
(2)組織力量對產品的生產、儲運和銷售等環(huán)節(jié)進行日常監(jiān)督抽查，并定期公布抽查結果；
(3)承擔新產品檢測和產品例行試驗委托任務；
(4)為制訂、修訂產品質量標準提供咨詢；
(5)使用必備的儀器測量書刊印刷品質量，逐步實現(xiàn)數據化、規(guī)范化，并據此指導企業(yè)的生產，實現(xiàn)產品質量的科學管理；
(6)培訓有關人員；
第十九條凡經新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心和各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站抽檢成品合格達不到規(guī)定標準的，企業(yè)主管部門和新聞出版管理部門要采取嚴格的整改和處罰措施，具體有以下辦法：
(1)對抽檢成品合格率達不到規(guī)定標準的，應進行通報批評，問題嚴重的，要發(fā)“黃牌”警告，有關主管部門(各省、自治區(qū)、直轄市新聞出版局或企業(yè)主管部門)應按產品質量問題嚴重程度，實施邊生產邊整改、限產整改或停產整改等方式，限期完成整改任務。
(2)企業(yè)整改后，應進行突擊性復查，復查成品合格率仍達不到規(guī)定標準者，要吊銷書報刊印刷許可證。(3)對因產品質量問題造成重大經濟損失，觸犯刑律的，依法追究刑事責任。
(4)對不具備書刊印刷條件，基礎管理差，不能保證書刊產品印制質量的企業(yè)，要吊銷書刊印制許可證。(5)對假冒、偽造出版社、印刷廠的書刊印刷產品，按非法出版印刷活動，根據國家有關規(guī)定予以查處。
第二十條新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心和各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站對書刊印刷廠、書店等單位進行質量抽檢時，有關單位要積極配合，予以支持，不得以任何借口拒絕質量抽檢。
第二十一條新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心及各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站是有權威的檢測機構，在執(zhí)行質量監(jiān)督檢測時要堅持公正性、科學性和“質量第一”的原則，若其工作人員和檢測人員濫用職權、循私舞弊、偽造檢測結果的，或玩忽職守、延誤檢測的，根據情節(jié)輕重，給予行政處分，觸犯刑律的依法追究其刑事責任。
第二十二條優(yōu)質書刊產品分為部級優(yōu)質產品(以下簡稱部優(yōu)產品)和省、自治區(qū)、直轄市優(yōu)質產品(以下簡稱省優(yōu)產品)。
第二十三條省優(yōu)產品的產生由各省、自治區(qū)、直轄市書刊印刷產品質量監(jiān)督檢測站進行檢測，提供檢測數據，再由各省(自治區(qū)、直轄市)新聞出版局組織專家進行認定。
第二十四條部優(yōu)產品從省優(yōu)產品中產生。需要作部優(yōu)產品認定的省優(yōu)產品，須先送新聞出版署印刷產品質量監(jiān)督檢測中心進行檢測(部隊系統(tǒng)送至全軍印協(xié)上報軍隊質量監(jiān)督檢測中心進行檢測)，提供檢測數據，再由新聞出版署組織專家進行認定。
第二十五條部級企業(yè)和部級定點企業(yè)每年應有一種以上部優(yōu)產品，省級定點企業(yè)每年應有一種以上省優(yōu)產品。對未完成優(yōu)質品指標的，要限期整改，連續(xù)兩年未完成優(yōu)質品指標的，由新聞出版署或各省、自治區(qū)、直轄市新聞出版局取消相應的定點資格。
印刷管理制度9
1、倉庫管理人員需要按照生產印制通知單規(guī)格、品種進行發(fā)放紙張，無單據不得發(fā)紙。
2、倉庫保管員需要堅持原則，嚴格遵守規(guī)章制度，不徇私情，無正當手續(xù)一律不予發(fā)紙。
3、倉庫保管員在發(fā)紙過程中需要仔細核對車間所付紙張與印制通知單是否吻合，如有異議及時向生產質量部匯報，待確認后方可發(fā)紙。
4、機臺破損的紙張需調換，須辨明原因，如屬機臺人為原因造成紙張破損或超放率耗用的，倉庫保管員應拒絕換紙，必須辦理批準手續(xù)。
印刷管理制度10
為了維持良好的生產秩序，提高勞動生產率，保證生產工作的順利進行;為了使員工保持良好的身體素質和旺盛的精力，努力做好本職工作，并思考員工與家屬團聚的問題，根據國家有關規(guī)定，結合公司的實際情況，特定以下管理制度。
一、勞動紀律:
1.上班要保持良好的精神面貌，集中精力進入工作狀態(tài)。
2.工作時間要堅守崗位，不得擅離職守。努力完成/超額完成上層下達的任務。
3.工作時間內不得辦私事，不做私活。不能吃零食，不能飲酒，工作崗位禁止吸煙，吸煙要到指定的吸煙區(qū)，不得大聲喧嘩，吵鬧。
4.職工必須服從工作調動和工作分配，如果本人認為調動分配不當，可以向上層反映，但在未改變前，仍須執(zhí)行原決定。
二、考勤制度
1.工作時間為上午8：00—12：00，下午為2：00—6：00
2.職工不得無故缺席和曠工。(曠工半日，不發(fā)當日工資，并罰款50元;曠工一日，不計當日工資，并罰款100元，以上均從當月工資中扣除)。
3.職工不得遲到、早退，應提前十分鐘到崗位做好班前的工作準備。
1)上下班時間均有5分鐘彈性時間。超過5分鐘罰款20元/次(在日工資扣除);遲到30分鐘以上視作曠工處理：30分鐘以上、1小時以內一律作曠工半日處理;1小時以上一律作曠工一日處理。
2)早退者一律視為曠工處理：早退1小時內一律作曠工半日處理;早退1小時以上作曠工一日處理。
4.禁止委托他人或代他人刷卡考勤，代他人刷卡罰款50元/次，從當月工資中扣除。
5.請假必須先申請，填寫申請表格，經批準后方可休假。(申請表格應提前2日遞交。特殊情況必須來電、函請示，并在事后一日內補辦手續(xù)方視為有效假期)。
6.職工不按請假制度請假或未得批準擅自離開崗位，一律按曠工處理。
7.病假：必須出示醫(yī)院有效證明，無效證明一律按曠工處理;每月病假一個工作日內不扣工資。
8.事假：根據工作安排以及本人的實際需要酌情核給。全年事假不得超過30天，事假按實際天數扣除日薪。
9.婚嫁：個人婚假為3天帶薪假期，如到外地(不含旅行結婚)結婚的，根據在途往返時核給路程假，超出規(guī)定的假期按事假處理。
10.產假：女職工產假為45日帶薪假期，男職工產假為3天帶薪假期。員工到外地(戶口所在地)休產假的，根據在往返時間核給路程假。超出規(guī)定日期的假期按事假處理。
三、安全生產管理制度
1.各職工必須認真學習理論知識和操作規(guī)程，熟練掌握印刷操作機器維修等相關知識。
2.按要求出成品。成品、損耗數量、領料數量相符并登記，堅決杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。
3.嚴守印刷機密，對保密性印刷品，印后立即入庫并將有關物品銷毀。
4.勤檢查電源線路，發(fā)現(xiàn)問題立即報告車間主任或公司經理。禁止亂拉，亂接電線、插座，未經同意不得私自動用機器。助手和學徒必須在領機的指導下進行。
5.工作場地應保持整潔暢通，地面、工作臺、及其周圍無雜物，維修工具、配件要放到規(guī)定的位置。生產前后的所有設備要放回原定的位置，不準隨意亂放。
6.機上所有安全防護設施，需要定期檢查，未經許可不準為了操作方便，擅自拆除。如有發(fā)現(xiàn)機器設備有損害事故，立即匯報，經分清事故性質后，方可拆卸修理。
7.每天工作結束后，對使用設備進行日常保養(yǎng)，并定期對設備進行全面的檢查和保養(yǎng)。以確保設備始終處于正常運轉狀態(tài)。生產結束后必須關閉設備電源。
8.下班后要切斷所有設備的'電源和關好門窗。
9.注意易燃物品和防火器材的放置、禁止煙火。
四、安排生產管理
1.曬版房、印刷、啤機、后加工等人員必須嚴格遵守每個工藝的制作過程，各道工序要嚴格把關，保證成品的質量(一般情況按樣品要求制作)，若有不清楚的地方，必須向業(yè)務員或設計師問清楚才進行印刷，以防出錯。
2.曬版前務必要檢查曬版機上有無灰塵、花點，確保質量。也要檢查菲林是否符合質量標準，如有套位不正，頁碼不對，含糊不清晰等情況，應向制作人提出。
3.印刷前要做好加油、上墨、上紙和機臺清潔衛(wèi)生等各項開機前的準備工作。
4.曬完版后，菲林必須分類放好;曬版房必須每天打掃，保持良好的工作環(huán)境。
5.印刷好的印件要整齊放好;印完之后的版材(校版紙、廢品)必須封好、整齊分類放好，方便日后使用。
6.不得以工作之便謀私利、交人情。不得印刷生產之外的印刷品，不得翻印非法制品。
7.所有制作人員必須以人身安全、機械安全為第一。不得擅自操作機械，如有意外，后果自負。
印刷管理制度11
一、什么叫印刷業(yè)?印刷業(yè)的范圍包括那些?印刷業(yè)是指使用機械、激光、化學刻版技術，印刷或復印各種書報、文件、圖表、證件、證書、證券等行業(yè)。我國是發(fā)明印刷術的國家，自從漢朝的畢升發(fā)明活字排版后，印刷業(yè)得到了很大的發(fā)展。現(xiàn)代科學技術在印刷業(yè)中也得以廣泛應用，如照像排版、激光照排等。隨著我國經濟的騰飛發(fā)展，電腦技術的普及應用，具有高科技水平的現(xiàn)代化印刷系統(tǒng)將普及印刷行業(yè)，發(fā)揮出極大的社會效益和經濟效益。凡是以營利為目的專營或兼營排版、制版、裝訂、印刷、復印、影印、油印、打印等業(yè)務的單位和個人，都屬于印刷業(yè)，列入特種行業(yè)納入公安機關的治安管理的范圍。對于擁有印刷設備，且不對外從事商業(yè)性印刷業(yè)務的單位或個人，不屬于特種行業(yè)管理范圍。
二、印刷企業(yè)治安管理的重要性表現(xiàn)在那些方面?隨著社會經濟的不斷發(fā)展，印刷業(yè)的發(fā)展很快，印刷、復印涉及的范圍和內容也日益廣泛，一些不法分子利用印刷業(yè)印刷、復制淫穢、反動、迷信宣傳品，甚至有價證券、機密文件等；還有的印刷業(yè)大量印制盜版音像制品、電子出版物的`裝幀封面；以及非法印制優(yōu)質、名牌產品的包裝裝潢印刷品，造成非法出版物泛濫，妨礙精神文明建設，混亂了音像市場的管理，也是假冒偽劣產品滿天飛的主要原因之一。所以，加強對印刷業(yè)的治安管理，打擊處理非法出版印刷活動具有很大的重要性。
(一)嚴厲查處，打擊重大非法出版活動，維護社會治安�！肮懿蛔∮∷⑿袠I(yè)，就管不住非法出版活動�！惫矙C關必須加強對印刷行業(yè)的管理，及時查處打擊無證印刷和盜印活動，對制作、販賣、傳播反動、淫穢出版物的犯罪分子依法嚴懲，從根本上切斷非法出版活動的源頭。
(二)保護合法經營，取締非法經營，保障印刷業(yè)的健康發(fā)展。公安機關依法查處重大非法出版活動，對無證經營、違章經營的印刷企業(yè)予以取締，保護合法經營者的權益，使印刷企業(yè)朝著健康有序的方向發(fā)展。
(三)確保國家秘密安全，確保生產安全。通過印刷業(yè)的治安管理，指導督促印刷業(yè)落實各項安全防范措施，嚴格遵守有關操作規(guī)定，及時發(fā)現(xiàn)存在的不安全隱患并加以整改，保證國家秘密的安全，保證生產的安全，避免給國家和集體造成嚴重損失。
三、經營印刷業(yè)必須遵守哪些事項?
(一)經營印刷業(yè)的單位和個人，必須遵守有關法律、法規(guī)的規(guī)定，保證合法經營，嚴禁非法經營，既要講求經濟效益，又要講求社會效益。
(二)嚴格按照核發(fā)的經營范圍經營，不準超范圍經營。
(三)禁止印刷含有反動、淫穢、迷信內容和國家明令禁止印刷的其他內容的出版物、包裝裝潢印刷品及其他印刷品。
四、《印刷業(yè)管理條例》適用哪些印刷品的印刷經營活動?20xx年7月26日國務院令頒布并于20xx年8月2日起施行的《印刷業(yè)管理條例》，適用于以下印刷經營活動：
(一) 出版物。包括報紙、期刊、書籍、地圖、年畫、圖片、掛歷、畫冊及音像制品、電子出版物的裝幀封面等。
(二)包裝裝潢印刷品。包括商標標識、廣告宣傳品及作為產品包裝裝潢的紙、金屬、塑料等的印刷品。
(三)其他印刷品。包括文件、資料、圖表、票證、證件、名片等。本《條例》所稱印刷經營活動包括經營性的排版、制版、印刷、裝訂、復印、影印、打印等活動。
印刷管理制度12
1、倉庫管理人員需要及時為生產服務，為車間生產、產品質量提供保障，對生產所需的原輔材料進行科學預測，根據生產淡旺季和產品結構的要求編制月度采購計劃，報分管領導審批。
2、印刷材料采購人員需要按照《物資采購申請單》的'要求及時采購，以確保正常生產。
3、增強環(huán)保意識，減少污染，實施綠色印刷是公司在十二五期間的戰(zhàn)略決策，材料采購人員所購買的原輔材料必須是綠色環(huán)保型的。
4、主要原材料油墨必須是植物類油墨，并符合HJ/T370的環(huán)境標志產品技術要求；膠粘劑符合HJ/T220環(huán)境標志產品技術要求。采購人員需要向供貨單位索取產品檢測報告，了解材料的內在質量要素。油墨、上光油、橡皮布、膠粘劑等原輔料不得添加鄰苯二甲酸酯類物質。
印刷管理制度13
一、安全生產承諾
主要負責人向社會、供應商和從業(yè)人員做出明確的、公開的、文件化的安全承諾，企業(yè)安全生產方針目標等。
二、安全運行天數
安全生產運行天數及計時起始日期，每天更新。
三、安全生產禁令
結合企業(yè)生產實際制定的安全生產禁令
安全生產禁令
1、嚴禁違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律；
2、嚴禁未經安全培訓合格的員工獨立上崗作業(yè)；特種作業(yè)人員，嚴禁無證上崗；
3、嚴禁未按規(guī)定穿戴勞動防護用品，進入生產崗位；
4、嚴禁未經審批，未落實防范、監(jiān)護措施，進行危險作業(yè)；
5、嚴禁未落實安全措施，進行設備檢修工作；
6、嚴禁發(fā)現(xiàn)事故隱患后未及時消除或未落實防范措施，繼續(xù)作業(yè)；
7、嚴禁安全設施隨意拆除、挪用或棄置不用。
四、領導帶班制度
明確帶班領導范圍、帶班領導安全職責等。
1、切實掌握當班的安全生產情況（包括作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境情況，設備設施運行情況、人員的狀態(tài)、安全操作情況、物料存放使用情況等）。
2、監(jiān)督檢查企業(yè)各項安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行和落實情況，認真落實作業(yè)現(xiàn)場安全檢查，加強對重點部位，關鍵裝置、環(huán)節(jié)的檢查巡視。嚴格制止“三違”現(xiàn)象。
3、督促和指導各部門的安全工作，解決生產中的突發(fā)問題，現(xiàn)場當班無法解決處理的`應立即上報。
4、負責指揮企業(yè)重大異常生產情況和突發(fā)事件的應急處置，發(fā)生危及員工生命安全的隱患或緊急情況時，立即采取停產、撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時上報。
5、若值班當日發(fā)生事故，負責組織對傷員的搶救，保護好現(xiàn)場并采取安全措施防止事故擴大，同時向上級部門報告，協(xié)助事故調查、原因分析，并提出有效的安全防范措施。
6、值班領導不得擅自脫崗、離崗；如遇特殊情況不能按時值（帶）班，須提前完成調班，并及時將調換班情況向有關部門、崗位告知。
7、做好值班交接工作，認真填寫值（帶）班記錄，包括值（帶）班時發(fā)現(xiàn)的異常情況及處置措施。
8、領導值班所涉及的合理化改進建議和事故隱患問題交由EHS部門進行整理匯總和監(jiān)督落實。
五、入廠安全須知
明確企業(yè)主要風險因素、進入廠區(qū)安全注意事項、勞動防護用品佩戴要求、廠（庫）區(qū)總平面布置圖等。
入廠安全須知
1、進出廠區(qū)必須在門衛(wèi)處登記，充分了解本公司的安全規(guī)章制度和重點危險區(qū)域。
2、車輛進入廠區(qū)限速20公里/小時。
3、廠區(qū)內為非吸煙區(qū)，禁止一切煙火。
4、在限制區(qū)，嚴禁使用手機。
5、廠內禁止飲酒和非法使用違禁藥物，以及進行違法行為。
6、未經許可不得攝影、拍照；遵守廠內所有警示標識的要求。
7、未經許可不得進入餐廳、接待室外的其他建筑；進入危險區(qū)域，須由本公司人員陪同。
8、未經許可或取得工作許可證，不得操作公司內任何設備設施，不得從事動火、登高等危險作業(yè)。
9、任何事故或未遂事件必須告知您的聯(lián)系人，遇有緊急情況服從公司指揮，到指定地點集合。
10、遵守公司其他安全規(guī)定。
印刷管理制度14
本著“踴躍肯干，團結奮進”的精神，做到“以廠為家，以家為榮，榮辱與共”要時辰牢記“質量是公司生命的脈搏”發(fā)揮“廠衰我恥，廠興我榮”的崇敬質量為安好的提升生產效率和工作質量，使員工保持優(yōu)秀的身體素質和旺盛的精力，努力做好本員工作依據國家有關規(guī)定聯(lián)合本廠的實質狀況特定以下管理制度。
一、勞動紀律：
1、上班要保持優(yōu)秀的精神相貌，集中精力進入工作狀態(tài)。
2、工作時間要固守崗位，不得擅辭職責。
3、酒，工作崗、工作時間不得辦私事，不做私活，不可以吃零食，不可以飲位禁止抽煙，抽煙要到指定的抽煙區(qū)，不得高聲吵鬧、喧華。
4、員工一定聽從工作調換和工作分派，假如自己以為調換分派不妥，能夠向上層反響，但未改變前，仍須履行原決定。
二、考勤
2、員工不得無故缺席和曠工曠工半日罰款款從當月薪資中扣除）。
3、員工不得遲到、早走、應提早十分鐘到崗位做好班前的工作準備。
4、告假一定寫告假條，經贊同后方可休假，如特別狀況必須來電、函請示，并在過后一日內補辦手續(xù)方視為有效假期。
5、員工不按告假缺席告假或未得贊同私自走開崗位，一律按曠工辦理。
三、安全生產管理
1、各員工一定仔細學習本崗位理論知識和操作規(guī)程，嫻熟掌握印刷操作機器維修等有關知識。
2、按要求出成品，成品消耗數目，領料數目符合并登記，果斷根絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。
3、嚴守印刷機密，對保秘性印刷品，印后立刻入庫并將有關物件銷毀。
4、禁止亂拉、、勤檢查電源線路，發(fā)現(xiàn)問題立刻向上司報告。亂接電線，插座，未經贊同不得私自動用機器，助手和學徒一定在領機的指導下進行生產操作。
5、地面、工作臺及四周無雜物，、工作場所應保持整齊通暢，維修工具配件要放到規(guī)定的地點。
6、機上全部安全防備設備，需要按期檢查，對機器設備進行必需的潔凈保養(yǎng)。
7、每天工作結束后，一定封閉設備電源，下班后要切斷所有設備的`電源和關好門窗。
8、注意易燃物件和防火器械的擱置，禁止煙火。
四、安排生產管理：
1、曬版房、印刷，后加工等人員一定嚴格恪守每個工藝的制作過程各道工序要嚴格把關，保證成品的質量（一般狀況按樣品要求制作），若有不清楚的地方，一定向業(yè)務員或辦公室問清楚才進行印刷，以防犯錯。
2花點，保證質量，、曬版前務必需檢查曬版機上有無塵埃、也要檢查菲林能否切合質量標準。
3、印刷前要做好加油、上墨、上紙和機臺潔凈衛(wèi)生等各項開機前的準備工作。
4、曬完版后，菲林一定分類放好，曬版房一定每天班行進行衛(wèi)生保潔打掃，保持優(yōu)秀的工作環(huán)境。
5；印完以后的版材校版紙、廢品）、印刷好的印件要齊整放好一定封好，齊整分類放好，方便往后使用。
6、全部制作人員一定以人身安全、機械安全為第一，不得私自操作機械，如存心外，結果自負。
印刷管理制度15
一、印刷業(yè)經營者應當按承印印刷品的種類在《出版物印刷登記簿》、《包裝裝潢印刷品印刷登記簿》、《其他印刷品印刷登記簿》、《專項排版、制版、裝訂業(yè)務登記簿》、《復印、打印業(yè)務登記簿》（以下統(tǒng)稱為《印刷登記簿》）上登記委托印刷單位及委印人的名稱、住址，經手人的姓名、身份證號碼和聯(lián)系電話，委托印刷的`印刷品的名稱、數量、印件原稿（或電子文檔）、底片及交貨日期、收貨人等。
《印刷登記簿》一式三聯(lián)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府出版行政部門或者其授權的地（市）級出版行政部門組織統(tǒng)一印制。
二、印刷業(yè)經營者應當在每月月底將《印刷登記簿》登記的內容報所在地縣級以上出版行政部門備案。
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