工廠曠工通告2篇(薦)

工廠曠工通告1

各部門：

　　經(jīng)核查趙、為了維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序，我們對(duì)孟、李、魏、王國(guó)等新員工連續(xù)曠工3天以上的.情況進(jìn)行處理。根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，連續(xù)曠工2天以上者將被視為自動(dòng)離職，該五名員工已經(jīng)觸及此規(guī)定，因此其一切行為與本公司無(wú)關(guān)。在此特別聲明，員工本人必須對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，公司不承擔(dān)任何后果或責(zé)任。

　　特此通告

　　包裝材料有限公司

　　三月十五日

工廠曠工通告2

xxx及其家屬：

　　經(jīng)公司考核，xx自20xx年8月28日至20xx年9月1日未能履行工作職責(zé)，違反勞動(dòng)紀(jì)律，且連續(xù)曠工三天以上，根據(jù)《員工管理實(shí)施細(xì)則規(guī)定》第十四條第一款，公司決定與同志解除勞動(dòng)合同關(guān)系。同志應(yīng)于20xx年9月9日前前往公司指定的地點(diǎn)參加離職體檢，逾期視為放棄。請(qǐng)?jiān)诮拥酵ㄖ�后三天�?nèi)處理相關(guān)手續(xù)。如未及時(shí)聯(lián)系或到達(dá)公司，公司將做出相應(yīng)處理：

　　（1）已發(fā)放本月工資，如有多發(fā)部分，應(yīng)予退回。

　�。�2）餐卡將被注銷，余額不予退還。

　�。�3）宿舍物品將被清理，不予退還。

　�。�4）無(wú)法結(jié)轉(zhuǎn)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。

　�。�5）勞保用品及工具將視情況索回，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。此外，如在曠工期間發(fā)生事故，責(zé)任由本人承擔(dān)。

　　特此通告。

　　xxx

九月二日

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