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    1. 小區(qū)社區(qū)文化管理制度

      時間:2024-11-01 10:00:43 文化 我要投稿
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      小區(qū)社區(qū)文化管理制度

        在當(dāng)下社會,很多地方都會使用到制度,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的小區(qū)社區(qū)文化管理制度,歡迎大家分享。

      小區(qū)社區(qū)文化管理制度

      小區(qū)社區(qū)文化管理制度1

        1目的

       。2)搞好社區(qū)文化建設(shè),形成一種濃郁而又高雅、積極而又健康、活潑而又有序的社區(qū)文化氛圍。

        (3)豐富社區(qū)文化生活,加強(qiáng)業(yè)主與管理處、業(yè)主與業(yè)主之間的溝通交流,增強(qiáng)彼此信任。

        (4)緊密配合發(fā)展商提倡的日子緩緩、生活散散的.節(jié)奏和步伐,作好業(yè)主/住戶業(yè)余文化生活的好后勤。

        2要求

       。2)每年詳盡而科學(xué)地作好年度社區(qū)文化規(guī)則。

       。3)組織要求:策劃嚴(yán)密,進(jìn)展有序,落實(shí)到位,效果突出,反響熱烈。

        (4)內(nèi)涵要求:內(nèi)容多變,形式多樣,主題鮮明,格調(diào)高雅。

       。5)性質(zhì)要求:娛樂社區(qū)業(yè)主,形成社區(qū)特色,提升社區(qū)檔次。

        3活動方式

       。2)日常持續(xù)性社區(qū)文化生活。

       。3)重大節(jié)假日大型社區(qū)文化活動。

        4場地安排

       。2)小區(qū)內(nèi)公共設(shè)施及中心廣場、會所等。

       。3)以租用場地為輔。

        10.2社區(qū)文化活動計劃

        10.2.1日常社區(qū)文體活動

       。1)春濃時節(jié)踏春去

        (2)仲夏交友聯(lián)誼會

       。3)文化沙龍

       。4)文體俱樂部

        10.2.2節(jié)假日主題活動

       。1)元旦新年座談會

       。2)新春茶話會、文藝晚會

       。3)中秋賞月晚會

       。4)國慶歌舞晚會

       。5)圣誕有獎游藝晚會

      小區(qū)社區(qū)文化管理制度2

        一、通過多種多樣的社區(qū)文化活動,豐富業(yè)主(住用人)的文化生活,激發(fā)愛小區(qū)熱情,促進(jìn)小區(qū)管理,增強(qiáng)凝聚力,樹立小區(qū)文明新形象。

        二、重視群眾藝術(shù),突出特色,制定計劃,組織落實(shí),形成有張力、有彈性的社區(qū)文化活動網(wǎng)絡(luò)。

        三、群眾性活動和日;顒酉嘟Y(jié)合,動員和激勵全體業(yè)主(住用人)參與、出謀策劃,提高小區(qū)整體素質(zhì)。

        四、促進(jìn)精神文明建設(shè),活躍小區(qū)文化氣氛,營造整潔、舒適、安全、寧靜、便捷的生活環(huán)境。

        五、開展富有創(chuàng)意的專題文化活動,增強(qiáng)業(yè)主(住用人)的'鄰里和睦關(guān)系,激發(fā)主人翁責(zé)任感、榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感。

        六、通過豐富、有效的文化活動,加強(qiáng)與業(yè)主(住用人)的交流、密切情感,爭取業(yè)主(住用人)的支持和信任,促進(jìn)物業(yè)管理工作的順利開展。

      小區(qū)社區(qū)文化管理制度3

        社區(qū)文化工作在管理處主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,由服務(wù)中心具體實(shí)施,以使天下城的社區(qū)文化活動辦得有聲有色、別出心裁、獨(dú)樹一幟為已任,并通過卓有成效的宣傳教育工作,樹立天下城在社會上的良好形象。

        1.0分管人員要求熟悉小區(qū)業(yè)主(用戶)基本情況,熟悉小區(qū)內(nèi)樓宇,公用設(shè)施、配套設(shè)施、道路等情況,掌握有關(guān)法律法規(guī)。

        2.0分管人員應(yīng)與業(yè)主(用戶)建立友好關(guān)系,并與政府部門、新聞單位、各文藝團(tuán)體、知名人士建立良好的工作關(guān)系。

        3.0管理處應(yīng)制定系統(tǒng)、切實(shí)可行的社區(qū)文化活動計劃,并依據(jù)計劃組建文藝演出隊(duì)、少年合唱團(tuán)、健康顧問組等各類團(tuán)體,組織各種寓教于樂活動,如藝術(shù)節(jié)、健康顧問、科技咨詢等有益業(yè)主(用戶)身心健康的活動。

        4.0管理處應(yīng)做好對內(nèi)、對外宣傳工作,內(nèi)部通訊、板報內(nèi)容要求健康、活潑有趣、富有知識性,并及時反映小區(qū)的新人新事,對外宣傳應(yīng)充分利用大眾傳媒,樹立小區(qū)文明高尚的`整體形象。

        5.0管理處應(yīng)積極使用筆錄、攝像、攝影等現(xiàn)代手段,認(rèn)真記錄每一次的社區(qū)文化活動,并將記錄歸檔、編號、整理工作。

        6.0管理處應(yīng)做好每一次的社區(qū)文化活動準(zhǔn)備工作,如會場、小區(qū)環(huán)境的布置、人員的分工、物品的購買、記錄器材的準(zhǔn)備、介紹等工作。

        7.0管理處應(yīng)做好社區(qū)文化活動場所的管理工作,制訂文化娛樂場所管理規(guī)定,不得有任何循私舞弊現(xiàn)象。

        8.0管理處應(yīng)定期巡視活動設(shè)施,督促相關(guān)部門做好活動設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)工作,保證設(shè)施的完好性,避免給業(yè)主(用戶)造成傷害。

      小區(qū)社區(qū)文化管理制度4

        本文提要:每年年初大廈管業(yè)經(jīng)理根據(jù)管理處具體情況擬定本年度社區(qū)文化活動計劃, 實(shí)施過程中可根據(jù)實(shí)際情況在管業(yè)處經(jīng)理批準(zhǔn)后對計劃做適當(dāng)調(diào)整。

        一、適用范圍

        適用于管業(yè)處組織開展的各類社區(qū)文化活動。 寓教育于社區(qū)文化活動之中,創(chuàng)建高品們的人文環(huán)境。其職責(zé)包括:

        A]大廈管業(yè)助理負(fù)責(zé)編制社區(qū)文化活動計劃, 并具體組織實(shí)施.

        B]管業(yè)處經(jīng)理負(fù)責(zé)審核、批準(zhǔn)社區(qū)文化活動計劃。

        C]管業(yè)處其他部門員工有責(zé)任配合社區(qū)文化活動的順利開展。

        二、工作程序

        1.每年年初大廈管業(yè)經(jīng)理根據(jù)管理處具體情況擬定本年度社區(qū)文化活動計劃, 實(shí)施過程中可根據(jù)實(shí)際情況在管業(yè)處經(jīng)理批準(zhǔn)后對計劃做適當(dāng)調(diào)整.

        2.較大型社區(qū)文化活動

        A]管業(yè)經(jīng)理在每次較大型的社區(qū)文化活動開展前, 應(yīng)擬定活動的實(shí)施計劃, 并報管理處及公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn).

        B]管業(yè)助理根據(jù)上級審批意見制定活動的具體方案.

        C]管業(yè)經(jīng)理應(yīng)組織協(xié)調(diào)各部門完成活動的前期準(zhǔn)備工作, 并向大廈業(yè)/租戶及有關(guān)單位發(fā)出活動通知.

        D]活動進(jìn)行時, 管理處指定的有關(guān)人員應(yīng)注意安全防范工作, 保障消防通道的.暢通, 防止意外事故的發(fā)生.

        E]管理處相關(guān)部門人員在活動結(jié)束后應(yīng)及時清理現(xiàn)場.

        F]在較大型的社區(qū)文化活動完成后, 大廈管業(yè)助理應(yīng)及時填寫《社區(qū)文化活動記錄表》對活動進(jìn)行總結(jié)。

        三、常設(shè)性的社區(qū)文化活動

        A]管業(yè)處按規(guī)定時間開放社區(qū)文化活動中心,并設(shè)專人管理,以豐富大廈業(yè)/租戶的日常文化生活。

        B]對社區(qū)文化活動中心的管理可參照WI/JF-09-04《營業(yè)、文娛場所管理規(guī)程》執(zhí)行。

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