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    1. 服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)

      時(shí)間:2024-11-15 09:52:15 服裝/紡織/皮革 我要投稿

      服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)(優(yōu)選3篇)

        在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)(優(yōu)選3篇)

      服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)1

        1、了解嘉興市場(chǎng)布局,系統(tǒng)地開(kāi)展市場(chǎng)及消費(fèi)者調(diào)查,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)狀。

        2、具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)空白市場(chǎng)的能力,對(duì)加盟商和代理商進(jìn)行評(píng)估并與加盟商進(jìn)行合作談判以及簽訂合同,確保落實(shí)到位。

        3、幫助加盟商拓展銷售渠道,挖掘其潛在的市場(chǎng),指導(dǎo)加盟商選擇店鋪,并要及時(shí)考察和評(píng)估備選店鋪,確保開(kāi)店的質(zhì)量。

        4、定期拜訪加盟商,增強(qiáng)雙方的'溝通,并要與加盟商保持良好的合作關(guān)系。

        5、充分掌握加盟的市場(chǎng)信息以及客戶的相關(guān)動(dòng)態(tài),并隨時(shí)向總部匯報(bào)情況。

      服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)2

        1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、銷售業(yè)績(jī)管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

        2、在本區(qū)域落實(shí)總部的銷售規(guī)劃部署和促銷活動(dòng)計(jì)劃;

        3、根據(jù)總部銷售規(guī)劃與目標(biāo),進(jìn)行區(qū)域銷售目標(biāo)的.分解與落實(shí),指導(dǎo)銷售人員的日常業(yè)務(wù)開(kāi)拓活動(dòng);

        4、組織對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行市場(chǎng)與目標(biāo)客戶群分析;

        5、本區(qū)域重點(diǎn)客戶的攻關(guān)與客戶關(guān)系維護(hù);

        6、組織并監(jiān)督本區(qū)域的售前售后服務(wù);

        7、確保區(qū)域銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制。

      服裝區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)3

        1、負(fù)責(zé)管轄內(nèi)店鋪的整體管理工作,保證其正常運(yùn)營(yíng);

        2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)維護(hù)與拓展,處理店鋪與商場(chǎng)之間的相關(guān)事務(wù);

        3、負(fù)責(zé)店員的招聘、培訓(xùn)及管理工作;

        4、制定季度、月度、年度部門(mén)及各區(qū)域銷售計(jì)劃,保證銷售指標(biāo)的'完成。

        5、組織執(zhí)行銷售管理團(tuán)隊(duì)的日?己、評(píng)價(jià)、晉升、優(yōu)勝劣汰,并跟蹤結(jié)果、評(píng)價(jià)效果、及時(shí)反饋;

        6、針對(duì)區(qū)域主管,制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)指導(dǎo)、跟蹤實(shí)際效果;實(shí)施執(zhí)行區(qū)域經(jīng)理培訓(xùn)課程及其管理辦法;

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