語文教師個(gè)人研修計(jì)劃【合集】
光陰迅速，一眨眼就過去了，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧。想學(xué)習(xí)擬定計(jì)劃卻不知道該請(qǐng)教誰？下面是小編為大家收集的語文教師個(gè)人研修計(jì)劃，希望能夠幫助到大家。
一、研修方向：
立足校本，改善機(jī)制，搭建平臺(tái)，提升素質(zhì)。
二、研修主題：
�。�1）如何培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
�。�2）如何培養(yǎng)讀寫能力。
三、狀況分析
我語文組共有7位教師，中年輕老師占了大多數(shù)，在語文教學(xué)中，老師們結(jié)合新課改，聚焦課堂，遵循規(guī)律，質(zhì)量為本；教師自身注重學(xué)理念，重實(shí)踐，練內(nèi)力，求發(fā)展，教研組內(nèi)注重抓教師教育，教學(xué)水平的提升和教學(xué)流程的管理。
四、活動(dòng)時(shí)間：
每周三下午為組內(nèi)活動(dòng)，周五下午為教研活動(dòng)。
五、活動(dòng)地點(diǎn)：
本年級(jí)辦公室。
六、研修措施
�。�1）建立“理論學(xué)習(xí)一案例分析一課堂授課－－隨堂聽課－－教學(xué)反思一經(jīng)驗(yàn)交流”的學(xué)習(xí)形式，努力提高校本教研的針對(duì)性和實(shí)效性。
�。�2）制定個(gè)人操作形式，對(duì)自己的教學(xué)行為進(jìn)行分析，提出問題，進(jìn)行決策。
�。�3）組織教師學(xué)習(xí)常規(guī)，實(shí)現(xiàn)備課、上課、作業(yè)布置與批改，課外輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。
�。�4）積極開展研修活動(dòng)，根據(jù)本年級(jí)組研修課題，有計(jì)劃地開展研究與交流匯報(bào)。
�。�5）組織每周1一2次教學(xué)研究活動(dòng)，研究解決教學(xué)中疑難問題，學(xué)習(xí)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)工作。
�。�6）組織教師認(rèn)真聽課、評(píng)課，要求本年級(jí)組成員多學(xué)習(xí)，多討論，多交流，多反思，多總結(jié)。
�。�7）專題講座：每期舉辦一次專題講座。
七、活動(dòng)安排
7一8月：自學(xué)
9月：自學(xué)檢查
10月：教學(xué)反思交流研討會(huì)
11月：語文期中質(zhì)量調(diào)研，后進(jìn)生輔導(dǎo)檢查。
12月：
（1）研討語文教學(xué)中存在的問題。
（2）教師每人寫一份個(gè)人研修總結(jié)。
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