餐飲出納的崗位職責(精華)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的餐飲出納的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
餐飲出納的崗位職責1
餐飲公司財務會計崗位職責
以下就是餐飲公司財務會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。
1.督促酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執(zhí)行情況，對會計核算工作的質量進行監(jiān)督。
2.督促酒店建立健全財務管理制度，完善財務監(jiān)督機制，檢查酒店執(zhí)行國家財經法律、法規(guī)、制度及遵守財經紀律情況，對財務活動的合法性進行監(jiān)督。
3.審核酒店擬訂的年度財務預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。
4.對酒店產權轉變、資產核銷、資產重組、對外投資、債務擔保、資產抵押等重大財務活動的決策程序和實施執(zhí)行情況進行監(jiān)督。
5.審核酒店財務報告，評價和報告其經營管理業(yè)績。與酒店總經理一起，共同對財務報表和報告的質量負責。
6.與酒店總經理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內的公司經營性、融資性、投資性(對外、對外)支出;對酒店授權范圍內的貸款擔保事項負責。
任職要求：
1.男女不限，財務管理、會計、金融相關專業(yè)、大專及以上學歷;
2.具有3年以上財務負責人工作經驗，熟悉酒店財務管理模式;
3.通曉財務、會計、金融、稅務知識、掌握法律相關知識，具備基本計算機應用知識。
4.熟練運用會計電算化，熟練使用各種酒店財務軟件。
5.具有一定的外部關系協(xié)調和統(tǒng)籌管理能力。
6.良好的團隊領導力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力。
餐飲財務主管崗位職責
崗位職責：
1、負責編制企業(yè)匯總報表及財務分析工作;
2、負責企業(yè)總賬的登記工作，并保證在次月規(guī)定時間前核對無誤;
3、考核各實體日常上報企業(yè)財務的各項工作的完成時間及效果;
4、督促各實體與企業(yè)往來賬會計對賬;
5、配合財務經理調度企業(yè)貨幣資金;
6、按規(guī)定認真編制記賬憑證及所附原始憑證，保證原始憑證真實、合法、完整，會計科目使用正確無誤;及時報送會計報表，并對店面進行財務分析，做到數(shù)據真實、計算準確、內容完整、賬表相符、分析得當。
7、負責餐飲業(yè)簽訂合同的保管工作;按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會計資料，負責對財務資料和文件進行歸檔管理，不得外借和泄露企業(yè)商業(yè)秘密
8、在財務經理安排下辦好外部協(xié)調工作;
9、認真完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，會計相關專業(yè)，性別不限，有餐飲企業(yè)財務會計工作經驗;
2、認真細致、愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守;
3、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗。
餐飲出納崗位職責
1、負責日�，F(xiàn)金、支票及票據的收付、保管及費用報銷;
2、劃轉、核算內部往來款項，到款確認，及時登記現(xiàn)金、銀行日記賬;
3、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管;
4、協(xié)助會計準備每日、月單據及報表;
5、辦理與銀行之間的所有相關業(yè)務;
6、完成公司交辦的其他事務性工作。
任職資格
1、大專及以上學歷，會計、財務等相關專業(yè);
2、有餐飲財務出納經驗;
3、了解財務相關知識;
4、熟練操務軟件、msoffice(例如excel等)，熟悉辦理各項銀行業(yè)務;
5、具備日常現(xiàn)金管理、銀行的.收支、核算、記賬、票據審核的知識和能力;
6、良好的學習能力、獨立工作能力和扎實的財務知識。
餐飲企業(yè)財務經理崗位職責
1、監(jiān)督考核酒店有關部門的財務收支、資金使用和財產管理等計劃的執(zhí)行情況及其效果，保護酒店財產，維護財經紀律。
2、 領導財務部的全體人員認真落實崗位責任制，建立良好的財務工作秩序。
3、通過財務分析，指導開源節(jié)流，提出挖潛措施，積極開辟財源，組織全酒店的經濟核算，對重要經濟事項作出效益評價，參與主要經濟合同的談判，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4、組織各部門編制財務收支、成本費用等計劃和預算，審查核定計劃外重大收支項目，并負責各項經營計劃的協(xié)調平?，落實完成計劃的措施，對執(zhí)行中存在的問題提出改進意見。
5、組織制定酒店財務管理制度和會計核算制度，嚴格會計監(jiān)督，支持財務人員依法履行職責。
6、控制酒店物品的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作，建立健全必要的規(guī)章制度，確保所有進貨價廉物美、庫存適量和物盡其用。
7、嚴格執(zhí)行國家的外匯管理制度，負責做好外匯管理工作。
8、協(xié)調與酒店各部門的關系，并負責與財政、銀行、稅務、外匯和保險機構的聯(lián)系。
9、定期向總經理如實反映酒店經濟活動和財務收支情況，正確及時地提供管理信息，作為改善酒店經營管理決策的依據。
餐飲出納的崗位職責2
一、對各經營科目的經濟事項辦理收支結算時，按財務管理制度和開支標準等有關規(guī)定嚴格進行審查，包括內容、用途、審批手續(xù)和原始單據金額的大小等，并填制相對應的會計科目的.記賬憑證;
二、認真按照記賬規(guī)定和審定的會計憑證進行登記，做到數(shù)字真實、內容完整、賬物相符，并定期結賬;
三、賬務記載必須日清月結，不得積壓.借貸發(fā)生額每頁賬上均有累計數(shù)，余額必須及時結出，月終必須做賬上的月結工作;
四、經管財產賬務的人員，每季按賬核對實物.做到賬物相符，發(fā)現(xiàn)不符時必須查明情況并向上級報告;
五、經營的各科目明細賬，每月終結時，均須做出科目余額表;
六、記賬憑證的摘要一欄必須抓住重點，簡明扼要又能說明問題;
七、嚴格執(zhí)行財務管理制度，遵守財經紀律，按照規(guī)定，填寫各種明細賬簿賬目。
餐飲出納的崗位職責3
1、根據原始憑證制作支付證明單，審核各支付款項是否真實，附帶單據的完整和合法性。
2、月末檢查會計期間所發(fā)生費用是是否按權責發(fā)生制全部進行入賬。
3、編制月度報表、資產負債明細表、損益表等。
4、不定期抽查出納備用金及其它備用金，做到賬實相符。
5、負責對外報稅，掌握當?shù)刎斀浾�、稅務政策，了解各種稅務申報上之規(guī)定，并按時繳納各種稅款及代扣代繳稅款。
6、會計憑證裝訂、財會資料檔案管理，公司合同管理。
7、營業(yè)人員業(yè)績提成計算。
8、工資審核。
9、負責工商、稅務、財政、銀行等政府機構有關證照的年檢、換證。
10、酒樓財產損失報險、協(xié)助理賠。
11、督促下屬對于各種應納款項，例如:各項稅款、水電費、電話費等按時負責繳納，以免因繳納不及時損害公司權益。
12、完成總經理交辦的其它工作。
餐飲出納的`崗位職責4
1、負責貫徹落實集團公司的方針、目標和管理制度、《作業(yè)指導手冊》、《程序文件》，建立本項目部的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，明確職責分配，編制資源需求計劃。
2、具體負責工程項目策劃，組織編寫項目《施工組織設計》，經批準后組織實施。
3、明確項目部內部職責分工，對項目施工進度、質量、成本、安全、文明施工等過程實行全面管理。
4、負責進場的原材料、施工機械設備和專業(yè)工程分包、勞務分包、直屬勞務等供方的進場驗證、過程監(jiān)視及各項管理工作。 5、負責施工過程中與相關方的溝通，定期將有關信息反饋到公司相關部室。
6、負責本項目環(huán)境因素、危險源的識別，制定項目部環(huán)境、職業(yè)健康安全目標、指標和管理方案，經批準后組織實施。
7、負責環(huán)境、職業(yè)健康安全法律、法規(guī)與其他要求的貫徹執(zhí)行和本項目內、外部信息交流與溝通協(xié)商的落實。
8、負責施工現(xiàn)場環(huán)境內外監(jiān)測（法律、法規(guī)有要求時）和應急預案與相應工作落實。
9、負責本項目節(jié)能降耗、施工機械、防護設施、臨時用電、易 燃易爆品、油及化學品、廢水廢物、噪聲和揚塵等方面的管理。
10、負責本項目質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理中不達標的糾正與預防措施的實施。
11、負責工程項目施工的全面管理工作，并同相關參建單位進行溝通。
12、負責對現(xiàn)場的臨時設施進行規(guī)劃、布置，確�，F(xiàn)場施工文明有序。
13、項目部各級管理人員必須按工程規(guī)律辦事，探討、研究、實施工程經營。
一、項目經理崗位職責
1、貫徹國家建筑行業(yè)法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法，執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司各項規(guī)章制度，維護公司的合法權益。
2、項目經理是工程的總負責人，安全管理第一責任人，負責項目部班子組建、人員落實、擬定編制、制定臨時性規(guī)章制度。
3、組織編制項目《施工組織總設計》，制定質量、進度、成本、安全等各項措施計劃，下達各項施工任務，對進入施工現(xiàn)場的生產要素進行優(yōu)化配置和系統(tǒng)的動態(tài)管理。
4、項目經理應該德才兼?zhèn)�，為人正直，敢于主動承擔責任，懂管理，會經營，具有良好的政治素質，卓越的領導才能，專業(yè)的技術水平，思想敏捷，精力充沛，事事代表公司形象，傳遞正能量。
5、負責對項目質量、安全、進度、成本費用等進行有效控制，并與計劃及預算對比分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，負責項目的文明工地建設及項目人員的團隊建設。
6、組織編制、實施項目年、季、月施工計劃，組織階段性驗收、竣工驗收，組織收集整理竣工驗收資料及工程經濟、技術資料，項目結束時交公司歸檔，定期向公司匯報項目情況及重大事項。
7、對設計方、甲方提出的設計變更，工程量增減及合同變動，及時完善手續(xù)，做好索賠工作并統(tǒng)計上報，及時對工作內容做相應調整，并對各方面工作作出相應安排，組織管理好項目部相關文檔和資料。
8、負責對合同內容進行全面組織實施，嚴格按照合同規(guī)定，審查批準與工程相關的采購和現(xiàn)場行政支出，按業(yè)主的要求督促材料采購人員做好采購控制工作，確保所有材料均達到業(yè)主及規(guī)范要求，控制好材料進場驗收工作。
9、嚴格考核制度，對項目班子進行公開、公正的考核，嚴格審查勞務班組及直屬員工的工程款或員工工資。
10、積極配合公司對項目的檢查、審計和考核，以及上級部門的監(jiān)督。
11、負責授權范圍內的績效考核、利益分配，全力配合公司進行項目評獎申報工作。
12、負責項目部管理體系運行實施工作，落實公司組織的各項會議的會議精神工作。
13、負責同政府部門、建設單位、監(jiān)理單位、項目內部及其他業(yè)務部門的聯(lián)系溝通工作。
14、負責辦理工程開工報告、復工報告、竣工報告、竣工驗收、形象進度等相關事項。
15、負責項目后續(xù)工程跟蹤、信息反饋和參與后續(xù)項目的招投標活動。
16、完成公司下達的各項任務，完成領導交辦的其他工作。
二、生產經理崗位職責
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法，執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、認真維護公司形象，執(zhí)行公司的質量方針及作業(yè)指導書，嚴格實施公司質量保證體系，確保工期、質量、安全、文明施工達標。
3、在項目經理的領導下，負責現(xiàn)場全面生產管理、經營管理工作，領導項目安全生產工作，對安全負現(xiàn)場管理責任，具體負責項目施工生產的技術、質量、安全、進度的組織、控制和管理工作，是現(xiàn)場的指揮官。
4、按項目經理要求制定總進度計劃并落實實施，隨時向項目經理報告施工過程中進度變化，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并制定有效的應對措施。
5、熟悉施工圖紙，技術質量要求，材料規(guī)格。參加圖紙會審和技術交底，嚴格按施工順序和規(guī)范組織施工，確保質量驗收。
6、協(xié)助項目經理主管施工管理，做好生產要素及交叉作業(yè)的平衡工作，確保建設單位工期如期實現(xiàn)。
7、負責工程項目施工進度計劃的落實，建立各項生產管理制度，編制年、月、周進度計劃，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督與檢查，配合做好階段性驗收。
8、負責安排施工現(xiàn)場材料的合理堆放，確保施工通道暢通，負責施工現(xiàn)場文明施工的達標。
9、負責對班組形象進度進行初步審核，負責現(xiàn)場機械調配和機械管理。
10、協(xié)調好與業(yè)主、分包商、監(jiān)理、社會職能部門等之間的關系。
11、負責生產信息的反饋及各項工作的記錄，參與工程現(xiàn)場日常檢查，利用雨天組織全員學習培訓。
12、完成項目經理交辦的其他工作。
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度，維護公司的企業(yè)形象。
2、貫徹執(zhí)行國家技術標準、規(guī)范，組織落實技術保障和技術創(chuàng)新工作，在公司工程部的領導下主持項目的技術、質量工作。
3、負責組織現(xiàn)場施工、技術攻關、經營攻關及管理人員的學習培訓。
4、主持編制周、月、總進度計劃，施工組織設計及安全技術方案。
5、負責圖紙優(yōu)化和前期圖紙會審紀要內容的落實情況，負責編制、申報形象進度計劃。
6、負責監(jiān)督檢查是否按施工圖紙設計要求和工程規(guī)范進行施工，組織關鍵部位、重點、難點、部位的驗收，嚴格把好工程質量關，有權制止不重視質量的行為，對不合格項有權責令停工或返工。參加質量事故的調查，從技術上分析原因，提出整改意見。
7、負責向甲方解釋施工圖中的有關技術問題，技術處理現(xiàn)場技術性問題，負責對重大變更提出決策性建議。
8、負責協(xié)助項目經理進行工程前期的策劃及工程定位放線等工作。
9、負責合理規(guī)化施工現(xiàn)場并繪制現(xiàn)場平面布置圖。
10、負責編制施工方案、工程成本控制計劃和危險性較大分部分項工程專項施工方案。
11、負責各分項工程圖紙優(yōu)化及排版圖的繪制，負責樣板審核和關鍵工序的技術交底。
12、編制項目管理技術資料，負責工作階段性驗收報驗工作，在保證利益的情況下，協(xié)調處理好各方關系。
13、負責收集工程節(jié)點照片管理工作，遵守相關信息的保密工作。
14、負責編制和創(chuàng)建QC小組成果和新技術示范工程的實施計劃。
15、項目經理交辦的其它工作。
四、專業(yè)工長（施工員）崗位職責；
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度，時時處處維護公司形象，發(fā)揮正能量。
2、貫徹執(zhí)行技術標準和規(guī)范、規(guī)程、熟悉圖紙，嚴格做到按圖施工，學習建設工程經營管理。
3、參與分項工程的技術交底和樣板審核制度。
4、按照進度計劃合理組織勞動力施工。
5、定期對本分項的勞務班組、直屬工人進行業(yè)務培訓。
6、負責本分項工程質量、安全、進度、結算的全面管理，負責安排本分項直屬工人的生活和工資發(fā)放。
7、跟蹤施工進度，進行日常和定期檢查，做好施工日志記錄。
8、熟悉圖紙、規(guī)范按圖施工做到測量放線準確無誤。
9、做好各分項工程進度質量的全程跟蹤檢查。
10、對作業(yè)班組的違章行為進行監(jiān)督和制止。
11、做好勞務班組的考勤管理。
12、參與圖紙會審及技術交底會。
13、負責協(xié)調各工序之間的`交叉作業(yè)，并辦理工序交接單。
14、根據項目部月進度計劃，編制分項工程節(jié)點計劃和材料需求計劃經項目經理簽字后報材料員采購。
15、領導交辦的其它工作。
五、預算員崗位職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、貫徹國家法律、法規(guī)，認真學習、熟悉掌握當?shù)赜嘘P規(guī)定和定額標準，做好預算造價、合同、計量的管理工作。
3、組織相關人員學習合同并交底，熟悉施工圖紙(包括有關標準圖集)，了解施工工藝，參加圖紙會審。
4、熟悉并掌握合同所使用定額、取費標準的組成，根據合同規(guī)定、要求及時編制施工預算或工程計量資料報審。
5、了解施工現(xiàn)場情況，對設計變更、現(xiàn)場施工措施和涉及到費用的問題，及時做好資料的收集和索賠工作。
6、組織開展經濟活動分析，參與成本分析。
7、負責編制和辦理竣工結算工作，配合業(yè)主工程款支付工作，審計對分包單位的工程款支付。
8、負責工程、機械分包方結算的審核。
9、負責對施工部位、產值完成情況的匯總、申報，按月編制施工統(tǒng)計報表。
10、項目經理交辦的其它工作。
六、質量員崗位職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、認真學習和貫徹執(zhí)行國家相關工程質量控制和保證的各種規(guī)范、規(guī)程條例。
3、了解與掌握施工順序、施工方法和保證工程質量的技術措施，參與施工組織設計（或施工方案）編寫和圖紙會審。
4、做好各分項工程的實測實量工作，做好實測實量數(shù)據的收集整理工作。
5、配合公司工程部對項目部各分項工程實測實量結論的復查工作。
6、配合項目部技術負責人編制周實測實量報告，繪制質量趨勢圖，在周例會上做質量分析報告，并指出問題多發(fā)部位，指導后續(xù)工作。
7、嚴格執(zhí)行技術規(guī)程和操作規(guī)程，按規(guī)范、規(guī)程要求檢查和驗收。
8、配合技術負責人做好技術工作。
9、項目經理交辦的其它工作。
七、技術員崗位職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、熟悉施工圖紙，參與圖紙自審，收集問題，記錄問題。
3、負責施工階段樓層控制線、細部線、20控制線、砌體線的彈設，水平標高的測量，并保證測量放線的質量。
4、協(xié)助技術負責人做好各分項工程施工圖的優(yōu)化，分項工程優(yōu)化排版圖的繪制。
5、參與項目部QC小組討論，施工方案、技術交底的編制。
6、協(xié)助做好技術資料的整理工作。
7、完成領導交辦的其他事項。
八、安全員崗位職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、認真學習和貫徹國家有關安全生產及勞動保護的政策、法令、法規(guī)和本單位制訂的安全生產制度、安全操作規(guī)程。
3、開展經常性的安全生產宣傳教育活動，督促檢查作業(yè)層的安全教育實施情況。
4、結合施工方案和現(xiàn)場的實際，檢查安全措施落實情況。
5、組織檢查施工安全和施工環(huán)境執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)和安全隱患，監(jiān)督整改。
6、參與工傷事故的調查與分析，協(xié)助有關部門做好事故的處理工作。
7、做好安全生產記錄和資料的收集、管理，按時填報安全生產報表。
8、做好安全技術交底和安全內業(yè)資料完善工作。
9、做好工人三級安全教育和勞務管理工作。
10、積極推進全員安全管理工作。
11、負責機械設備的現(xiàn)場布置以及機械設備的安、拆組織工作。
12、做好塔吊指揮、電梯司機等人員的管理工作，負責生活區(qū)的文明有序。
13、項目經理交辦的其它工作
九、材料員崗位職責：
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范，遵守公司的規(guī)章制度。
2、貫徹執(zhí)行有關條例和規(guī)定，負責項目所需設備、材料領料的計劃審批、供應、材料核銷等管理工作，保證項目所需物資按時到位。
3、掌握工程進度和安裝單位要求設備進場時間，溝通現(xiàn)場信息，組織、協(xié)調承制廠家現(xiàn)場服務人員的工作。
4、積極進行各種材料詢價工作，參與材料的招投標采購活動。
5、嚴格控制材料質量，執(zhí)行材料、工具等現(xiàn)場驗收、保管和發(fā)放制度，各項領料手續(xù)需齊全。
6、根據進度要求合理地組織材料供應，減少儲備，實行材料定額消耗供應，降低消耗。
7、組織材料余料、工具退庫、舊材料、包裝材料、周轉材料的回收和廢料的處理工作，建立完善的材料登記臺帳和報表制度，對作業(yè)層材料管理實行業(yè)務指導。
8、項目經理交辦的其它工作。
十、資料員崗位職責
1、貫徹國家建筑行業(yè)相關法律、法規(guī)和工程管理規(guī)定、辦法；執(zhí)行相關技術標準規(guī)范遵守公司的規(guī)章制度。
2、負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。
3、收集整理施工過程中所有技術變更、洽商記錄、會議紀要等資料并歸檔。
4、負責備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔。
5、負責向市城建檔案館的檔案移交工作。
6、負責與項目有關的各類合同的檔案管理。
7、負責工程項目的內業(yè)資料管理工作。
8、負責材料送檢及工程檢驗試驗的配合工作。
9、負責項目部工程分包和勞務分包方資料的審核和收集工作。
10、完成項目經理交辦的其他工作。
餐飲出納的崗位職責5
崗位職責：
1、審核財務收支，編制財務專題報告和會計成本報表，對重大的財務收支計劃、經濟合同進行會簽；
2、協(xié)助財務經理編制預算和執(zhí)行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；
3、每天審核餐飲酒水領入、出庫及結存數(shù)量；審查每天各營業(yè)點的收入帳單；抽查核對各樓層的點菜單與酒水單與帳單所附的酒水單、點菜單是否相符，并審核價格是否正確。
4、每天審核酒樓優(yōu)免帳單的記帳是否正確、手續(xù)是否齊全，審核無誤后輸入電腦，月底匯總編制酒樓應酬明細表及開支匯總表。
5、定期從廚房取出點菜單（廚房聯(lián)），將其中的廚房轉帳單按成本價核算，月底按樓層一次進行帳務處理。
6、經常對酒樓的`酒水、香煙進行盤點工作。
7、每天將酒水移交表中所附的酒水、香煙轉帳單取出，按進價進行核算，月底一次進行內調處理。
8、定期進行市場調查，將市場價格與近期采購價格相比較，及時將信息反饋，及時控制菜價，并將調查情況報財務部。
9、每月底對廚房及食堂進行實物盤點，根據實物數(shù)按成本價進行核算，并做假退料的賬務處理。
10、在成本明細賬與總帳相對無誤以后，根據當月各營業(yè)點的收入總數(shù)，編制成本報表，計算出各營業(yè)點酒水、香煙、食品的正確毛利額和毛利率。對當月毛利率波動較大的應進行分析，找出原因，并通知相關的部門采取措施，有效控制成本。
任職資格：
1、會計相關專業(yè)，大專以上學歷；
2、3年以上工作經驗，有一般納稅人企業(yè)工作經驗者優(yōu)先；
3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；
4、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗；
5、熟練應用財務及office辦公軟件，對金蝶、用友等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先；
6、具有良好的溝通能力；
7、有會計從業(yè)資格證書，擁有中級會計師職稱、有酒店、酒樓財務工作經驗者優(yōu)先。
餐飲出納的崗位職責6
1、負責公司的日常費用、發(fā)票報銷審核和員工工資計算統(tǒng)計;
2、負責公司與客戶之間的對賬，與供應商和貨代間的往來對賬;
3、負責公司與工商、稅務等政府相關部門的溝通協(xié)調，每月及時完成國地稅納稅申報以及配合檢查工作;
4、出口退稅及退稅單證資料登記備案;
5、對數(shù)字具有較強的敏感性，對公司的賬目有全盤賬的`心態(tài)做好統(tǒng)籌和風險管控;
6、登記各類明細賬。
餐飲出納的崗位職責7
1、負責公司各種核算和其他業(yè)務的記賬工作;
2、根據企業(yè)財務會計制度設置科目編號，摘要簡明，內容真實清楚，金額準確無誤;
3、即日即時根據出納員提供的收支票據，材料會計提供的出入庫票據，成本核算員提供的`收支票據，市場部提供的派車記錄表，司機報賬單，按類別匯總填制記賬憑證;
4、每日下班之前半小時，每月底與出納核對賬面現(xiàn)金和銀行余額和發(fā)生額;發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理;
5、每月結賬完畢，應按照編號順序，折疊整齊，按月裝訂成冊，加蓋封面、封底、蓋章歸檔;
6、崗位自行處理不了的遺難問題，每日及時上報財務經理，溝通處理。
7、完成每日應做的付款單，查詢應付賬款、應收賬款;
8、完成公司交給的各項臨時任務。
餐飲出納的崗位職責8
1、在行政上積極配合經理工作，在財務上要有獨立性；
2、善于溝通，在工作中碰到問題要及時上報領導，不得擅自做主；嚴格觀察門店的財務漏洞，及時向上級反饋；
3、每周上一次早班，了解菜肴進貨情況及價格的.對比；
4、不得代替收銀工作；特殊情況除外；
5、嚴格管理門店的現(xiàn)金收支，認真核對現(xiàn)金、電腦匯總單、收款收據、銀行回單；不得以任何理由挪用、暫借營業(yè)額、備用金；
6、合理收發(fā)物料，把握好倉庫存量，做好倉庫出入記錄；認真核對每日供貨單、領料單，做到正確無誤；
7、建立水電費、電話費、應付賬款、往來物料、IC卡記錄等明細賬冊；
8、理好IC卡操作系統(tǒng)，管理操作卡不得外借，出現(xiàn)IC卡金額不符負全責；
9、嚴格管理收銀員及刷卡系統(tǒng)，并負有直接責任；
10、嚴格按照《二級財務工作流程表》來操作；
11、不得采購原輔料，營業(yè)時間不得離開門店；
12、營運期間需協(xié)助收銀工作，嚴禁在辦公室長期逗留。
餐飲出納的崗位職責9
工作描述:
1、協(xié)助部門經理管理財務管理工作;
2、建立健全公司財務管理制度，針對財務工作中出現(xiàn)問題產生的原因提出改進建議和措施;
3、負責統(tǒng)計費用、報銷明細等、現(xiàn)金及銀行業(yè)務，發(fā)票的開具等情況;
4、負責收付款，根據審核無誤的.收款憑證和付款憑證辦理款項的收付;
5、妥善保管好會計憑證、賬本、報表及其它資料;
6、熟練全盤的賬務處理。
任職要求:
1、專科以上學歷，財務專業(yè);
2、3年以上會計工作經驗及相關管理經驗者優(yōu)先;
餐飲出納的崗位職責10
1、將每日收到的營業(yè)現(xiàn)金、支票和收銀員收回的掛賬款及時存入銀行，不得挪用現(xiàn)金。
2、根據每日收入資料稽核收銀員交納營業(yè)款是否正確。
3、合理安排采購購貨款的發(fā)放。
4、準備充足的零錢，以備收銀兌換。
5、對手續(xù)齊全的費用報銷單給予報銷。各項工資、電話費及時通知、按時發(fā)放。
6、登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結。并及送會計核對。
7、月末做好與銀行對賬工作，填寫銀行余額調節(jié)表。
8、配合做好資金盤點工作，月底做好資金對賬，做到賬實相符。
9、完成上級交辦的`其它工作。
餐飲出納的崗位職責11
崗位職責：
1、負責公司的會計核算事宜，以及做好憑證的編制、登記，做到賬證相符，賬表相符。
2、按月度及時填送并報送會計報表，包括成本報表、費用報表、工資報表、報表附注、科目余額表和財務情況說明等。
3、按月、季、年度及時進行稅務申報及匯算清繳，依法正確計提和上繳各項稅費，并負責公司各項稅費臺賬的登記和管理。
4、負責公司固定資產核算，做到賬、卡、物相符。并按規(guī)定準確分類、編號、計提折舊。
5、做好會計基礎工作，建立并負責公司固定資產、低值易耗品賬面管理，直接參與公司各項資產的清查和盤點。
6、配合各經營管理部門，及時清理債權債務，加速資金周轉。
7、對公司的.會計憑證、各類賬表定期打印、收集整理、裝訂成冊、登記編號，按照《會計檔案管理辦法》妥善保管，并按照規(guī)定程序辦理銷毀報批手續(xù)。
8、完成上級領導安排的其他事物。
任職資格：
1、會計學、財務管理等相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷;
2、有會計職稱證書;
3、工作經驗：從事會計等財務工作3年以上;
5、熟悉國家各項財經制度、會計準則和稅務法規(guī);
6、熟練應用辦公軟件和財務軟件;
7、具敏銳的風險意識，較強的邏輯思維和分析總結能力;
8、工作細致、穩(wěn)重踏實、能吃苦耐勞，有較強的責任感;
9、需要有餐飲連鎖行業(yè)工作經驗。
餐飲出納的崗位職責12
崗位職責:
1、建立、健全會計核算體系及財務管理體系，建立財務內部審計流程，執(zhí)行內部審計職責。
2、負責公司全盤賬務的處理，總賬的月底結賬和每月的調賬對賬工作;負責出具納稅報表、財務報表、財務分析等。
3、制定公司財務計劃及資金運營計劃，保障公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審核公司重大資金流向。
4、建立財政、稅務、銀貸、工商、統(tǒng)計對外良好關系;做好酒樓稅務籌劃，爭取稅務優(yōu)惠，合理避稅;負責財務會計年審工作。
5、負責酒樓所有資產、存貨、資金、收入的安全，合理利用資金。
6、按時編制每月經營預測、每月財務報告及每月財務經營狀況完成情況報表;按時編制每月現(xiàn)金流量表，并按時向上級部門呈報財務報表。
7、審核采購招標合同協(xié)議，監(jiān)督合同執(zhí)行情況;督導成本控制工作，根據酒樓經營情況完善成本費用控制程序。
8、審核應付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，并核對應付賬款報表是否與總賬一致;根據酒樓資金狀況安排款項支付。
9、審核備用金支出憑單，并在憑單上簽字。
10、檢查督導收款工作，制訂服務程序與標準，確保提高服務質量。
11、制訂并執(zhí)行培訓計劃，定期考核、評估員工，并向總經理提出對員工的獎懲建議。
任職資格:
1、全日制大學本科以上學歷財務管理、會計、稅務相關專業(yè);擁有中級會計師職稱、有酒店、酒樓財務工作經驗者優(yōu)先;
2、5年以上財務工作經驗，3年以上管理工作經驗;
3、精通會計、財務管理知識;熟悉國家各項相關財務、稅務、審計法規(guī)及政策及規(guī)避風險;
4、具備良好的.團隊合作精神和團隊管理能力和組織策劃能力; 具備良好的職業(yè)道德風尚、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及高度的事業(yè)心和責任感;
5、良好的組織、協(xié)調能力，良好的表達能力和團隊合作精神。
餐飲出納的崗位職責13
工作內容
1、負責公司的會計核算、財務報表等；
2、負責公司財務會計檔案建立及管理；
3、兼管出納、會計的日常工作，審核、控制和完善內部賬務流程；
4、兼管公司日常文書、資料整理及其他一般行政事務。
技能要求
1、財務、會計專業(yè)大專以上學歷；
2、有一年以上相關專業(yè)的從業(yè)經驗，有餐飲公司工作經驗優(yōu)先考慮；
3、熟練使用金蝶財務軟件；
4、能熟練使用excel及運用各類函數(shù)進行數(shù)據分析。
餐飲出納的.崗位職責14
1、負責銀行籌資核算、租金核算等日常核算。
2、負責合同解款復核、結清核算、代收代付回款、往來賬核對工作。
3、負責融資費用臺賬、融資費用轉租金、代收代付支出、逾期墊付工作。
4、其他項目性工作。
餐飲出納的崗位職責15
一總則
1.1財務部基本任務是：做好各項財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作；參與經營投資決策；有效利用公司各項資產；努力提高經濟效益。
1.2本制度適用于
有限公司的全體財務部員工。
二財務部門組織結構圖
三財務部工作職責
3.1負責公司資金的籌措運用、資本營運、會計核算和成本核算工作。
3.2負責編制并執(zhí)行公司年度、月度財務收支計劃。
3.3負責各類經濟合同的審核，按規(guī)定的程序和條件核付各類款項。
3.4負責內部費用的支出報銷，及時辦理職工各類社會保險。
3.5負責組織財產清查工作，建立各類財務輔助臺帳。
3.6負責組織債權債務的清理和催收工作。
3.7負責與銀行、審計、稅務及社保等相關部門的業(yè)務聯(lián)系工作。
3.8定期整理、裝訂、備份會計憑證和報表等資料并妥善保管。
3.9定期分析、比較有關資料，及時編制月份、季度、年度分析報告。
3.10參與公司投資項目的可行性研究。
3.11參與制定公司中長期發(fā)展計劃、項目開發(fā)計劃，參與編制年度、季度、月度經營工作計劃。
3.12完成公司領導交辦的其他工作。
四財務部各崗位職責
4.1財務總監(jiān)崗位職責
4.1.1在公司董事會領導下，負責主持財務部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務；
4.1.2貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與生產、業(yè)務、采購、倉庫等部門的工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；
4.1.3負責組織公司財務管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理會計監(jiān)督及其有關的財務專項管理制度的擬定、修改、補充和實施；
4.1.4組織領導編制公司財務計劃、審查財務計劃。擬定資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財源，加速資金周轉，提高資金使用效果；
4.1.5組織領導本部門按上級規(guī)定和要求編制財務決算工作；
4.1.6負責組織公司的成本管理工作。進行成本預測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費用，提高監(jiān)利水平，確保公司利潤指標的完成；
4.1.7負責建立和完善公司財務稽核、審計內部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況；
4.1.8并指導及督促倉庫主管做好內部管理工作。
4.1.9負責審核公司的報表、記帳憑證。
4.1.10負責定期編制財務分析報告，考核經營成果，并及時提出建議，促進公司不斷提高管理水平。
4.1.11負責審核上報財政、稅務、工商、海關等部門的稅務資料。
4.1.12負責協(xié)助各部門制定考核指標，分析各考核指標的執(zhí)行情況，并及時提出改進措施。
4.1.13審查公司經營計劃及各項經濟合同，并認真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司技術、經營以及產品開發(fā)、基本建設、技術改造和其他項目的經濟效益的決議；
4.1.14參與審查調整價格、工資、獎金及其涉及財務收支的各種方案；
4.1.15組織考核、分析公司經營成果，提出可行的建議和措施；
4.1.16負責財會人員的業(yè)務培訓。規(guī)劃會計機構、會計專業(yè)職務的設置和會計人員的配備，組織會計人員培訓和考核，堅持會計人員依法行使職權；
4.1.17負責向公司董事會匯報財務狀況和經營成果。定期或不定期匯報各項財務收支和盈虧情況，以便管理層及時進行決策；
4.1.18有權向主管領導提議下屬人選，并對其工作考核評價；
4.1.19完成公司領導交辦的其他工作任務。
4.2會計崗位職責
4.2.1根據國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關工作細則和具體規(guī)定，報經領導批準后組織實施。
4.2.2根據國家會計法規(guī)規(guī)定，準確、及時地做好帳務和結算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產基金增減和經費收支進行核算。
4.2.3負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作，并按時提交相關報表給公司董事會審核。
4.2.4負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢。
4.2.5負責會計監(jiān)督。根據規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的'審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。4.2.6及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
4.2.7主動進行財會資訊分析和評價，向領導提供及時、可靠的財務信息和有關工作建議。
4.2.8協(xié)助做好部門內務工作，負責指導及安排稅務會計助理的日常工作，完成財務經理安排的其他工作。
4.2.9負責審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實相符，并與ERP系統(tǒng)相核對。
4.2.10負責現(xiàn)金收支單據的審查。審查單據是否符合相關規(guī)定，項目是否填寫齊全，數(shù)字計算是否正確，大小金額是否相符，有關簽名和蓋章是否齊全等。
4.2.11負責復核倉庫實物賬務的準確性以及存貨盤點表的準確性，保證帳實相符、保證倉庫實物帳與總帳、明細帳數(shù)據、金額相一致。每月審核成本會計編制的盤盈盤虧報告表，盤盈、盤虧報財務經理和總經理審批后，按規(guī)定進行帳務處理。
4.2.12負責定期對已審核的原始憑證進行會計憑證處理，并定期傳遞給財務經理審核，經審核無誤后，將其做為正式會計憑證登帳。填制記帳憑證應做到數(shù)字真實、內容完整、帳物相符。
4.2.13負責公司費用的核算，認真審核相關費用單據。并按部門歸集、分配各項管理費用，編制各部門費用明細表，定期進行縱向分析。對公司費用開支異常情況及時匯報給財務經理或董事會，促使各部門杜絕浪費，自覺節(jié)約。
4.2.14負責公司往來債權債務賬目的定期檢查，包括與集團公司往來賬務的檢查核對，按時與往來應付、應收會計核對明細賬目，發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實不符情況，及時上報財務經理或董事會處理。
4.2.15負責公司日常財務核算，負責公司各項固定資產的登記、核對，按規(guī)定計提折舊，建立固定資立臺帳。
4.2.16負責編制和登記各類明細帳、總帳并定期結帳。
4.2.17負責編制會計報表以及編制報表明細表，并進行財務報告分析。應在每月15日之前提交上月份的相關報表給公司財務經理、董事會審核。
4.2.18負責整理會計資料。對會計資料及有關經濟資料，應按月進行整理，裝訂，做到單據完整、憑證整潔、美觀、易查。
4.2.19監(jiān)督月末、年末存貨的盤點工作。
4.2.20負責指導及安排總賬助理人員日常工作。完成財務經理安排的其它工作。
4.3成本會計崗位職責
4.3.1在財務經理領導下，按照國家財會法規(guī)、公司財會制度和成本管理有關規(guī)定，負責擬訂公司各處成本核算實施細則，在上級批準后組織執(zhí)行。
4.3.2主動與有關人員對公司重大項目、產品等進行成本預算、編制項目成本計劃，提供有關的成本資料。
4.3.3負責公司產品成本核算、成本分析工作，按時編制相關產品成本核算、成本分析報表。應在每月15日之前提交相關報表給公司財務經理、董事會審核。
4.3.4負責每月檢查、核實材料倉及成品倉的發(fā)出物品及物料統(tǒng)計是否完整無誤。負責倉庫提供的盤點報告表與倉庫存貨明細帳進行核對，以確定存貨的盤盈、盤虧，并編制相關的盤盈盤虧報表。
4.3.5負責檢查車間補料的單據，發(fā)現(xiàn)異常及時反饋上級主管，促使各部門及時改進措施。
4.3.6負責對車間維修用品申請領用、各部門辦公用品申請領用的情況進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)異常及時反饋上級主管，并提出各部門用品的領用標準。
4.3.7負責公司采購物料、實際入庫物料、實際領料的數(shù)據統(tǒng)計及分析，并按時編制相關的報表提交給董事會、財務經理、審計人員，并提出物料控制的相關建議。
4.3.8不斷監(jiān)督、調查各部門執(zhí)行成本計劃情況，并就出現(xiàn)問題及時上報。按時提出降低成本的控制措施和建議。
4.3.9做好相關成本資料的整理、歸檔、數(shù)據庫建立、查詢、更新工作。
4.3.10負責指導及安排財務輸單員日常工作。完成財務經理安排的其他工作。
4.4工資核算會計崗位職責
4.4.1負責每月及時向人事部、車間管理部門、后勤部及相關部門索取有關資料，每月按時核算公司員工工資。要求在每月20日之前能夠完成上月工資明細表的編制工作。
4.4.2負責結算辭工人員工資。
4.4.3及時清查人事部門提供的員工考勤記錄及加班工時記錄，并要求相關人員配合。
4.4.4保管公司領導關于公司員工工資調整批示。
4.4.5按月對已計算但未有領取的工資進行清理，以便出納人員辦理相關手續(xù)交總賬人員處理。
4.4.6完成財務經理安排的其他工作
4.5出納崗位職責
4.5.1負責管理公司日常備用現(xiàn)金。格遵守公司資金管理辦法等相關制度，做到現(xiàn)金日清月結。并應每日清查盤點現(xiàn)金，保證帳證相符、賬款相符，發(fā)現(xiàn)差錯應及時清查更正。
4.5.2負責公司日�，F(xiàn)金收付業(yè)務。每日及時登記現(xiàn)金日記帳，審核現(xiàn)金支付單據是否符合相關規(guī)定，包括審查報銷手續(xù)、發(fā)票票單據、金額是否準確無誤，臨時借支的用途、使用期限和報銷期限等。
4.5.3負責管理公司銀行存款賬戶及辦理銀行款項收付工作。每月按時到銀行取得銀行對賬單，并與銀行賬相互核對，如有差異應及時編制銀行余額調節(jié)表。
4.5.4嚴格審查臨時借支的用途、報銷控制使用限額和報銷期限。
4.5.5負責保管及整理公司資金收付的有關單據，并及時交與總賬助理人員進行賬務處理。
4.5.6負責公司的資金預算工作，按時編制公司資金使用報表，并報送相關領導。
4.5.7負責公司工資的發(fā)放。
4.5.8完成財務經理安排的其他工作。
4.6基金主管崗位職責
4.6.1具有領導及團隊管理的才能，帶領團隊開拓風險投資、私募股權投資、并購等方面的業(yè)務；
4.6.2在投資的各個階段起著領導者的作用，具體工作包括項目挖掘、談判；交易結構設計、財務分析、盡職調查、估值及回報分析等；
4.6.3負責項目的執(zhí)行，包括引進項目源、項目的進程控制、人力成本控制；
4.6.4投資銀行業(yè)務（私募融資、收購兼并和上市的財務顧問等）的客戶開發(fā)和客戶關系維持；
4.6.5項目團隊的管理和培養(yǎng)。
4.7投資與融資部長主管崗位職責
4.7.1協(xié)助財務總監(jiān)負責組織收集、研究與融資相關的國家法律、法規(guī)、方針、政策及金融信息，并提出與集團融資相關的對策與建議。
4.7.2．負責分析市場和項目融資風險，對企業(yè)短期及較長期的資金需求進行預測，參與制定并統(tǒng)一實施集團范圍內各子公司的全部融資方案。
4.7.3了解政府、銀行對特定區(qū)域、行業(yè)和企業(yè)可實施的最優(yōu)惠信貸政策，根據要求報送資料，做好集團下屬各子公司的授信評級工作。
4.7.4執(zhí)行公司的融資決策，及時報送融資所需的基礎資料，及時跟進完善，及時解決其間的各種問題，確保審批的時效性。
4.7.5對銀行給予的每一筆授信、融資進展情況編制臺帳，準確把握每一筆已批款的額度、利率、期限及抵押擔保情況，確保貸款的及時發(fā)放，滿足公司的用款需求。
4.7.6對發(fā)放的每一筆貸款編制臺帳，詳細反應貸款金額、利息和期限，提前通知出納人員做好利息、本金的償付。
4.7.7積極開拓金融市場，與國內外目標融資機構溝通，建立多元化的企業(yè)融資渠道，與各金融機構建立和保持良好的合作關系。
4.7.8與土地、房產、測繪、評估、審計等相關部門人員多接觸勤溝通，保持良好的合作關系，以確保用款時各環(huán)節(jié)緊密銜接，縮短放款時間。
4.7.9利用與銀行及相關部門的良好關系，為銷售部、客服部及小額貸、擔保等部門提供信息上的支持，尤其是在當前政策環(huán)境下為在售樓盤尋找新的按揭銀行，配合公司售房。
4.7.10掌握集團下屬各子公司的基本情況，協(xié)助有關部門做好工商等執(zhí)照的年檢，牽頭各公司貸款卡的年檢。
4.7.11負責國家統(tǒng)計局房地產聯(lián)網直報和三河市統(tǒng)計局各期數(shù)據的申報。
4.7.12按時完成領導交辦的其他相關工作。
4.8 投資主管崗位職責
4.8.1分析經濟形勢，負責投資項目的市場調研、數(shù)據收集和可行性分析。
4.8.2設計投資項目,并預測財務，分析風險。
4.8. 3為投資項目準備推介性文件，編制投資調研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議相關內容，并擬訂項目實施計劃和行動方案。
4.8.4參與談判投資項目，建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務關系。
4.8.5參與直接或間接管理投資項目，監(jiān)控和分析投資項目的經營管理，并及時提出業(yè)務拓展和管理改進的建議。
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