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    1. 正規(guī)試用期勞動(dòng)合同

      時(shí)間:2025-05-18 07:36:17 試用期 我要投稿

      正規(guī)試用期勞動(dòng)合同模板

        在當(dāng)今社會(huì),人們對(duì)合同愈發(fā)重視,合同的類(lèi)型越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編幫大家整理的正規(guī)試用期勞動(dòng)合同模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      正規(guī)試用期勞動(dòng)合同模板

        編號(hào):_______________

        甲方:_________水泥有限公司 以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方

        乙方:_________ 以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方

        根據(jù)甲方生產(chǎn)因素,需要各_______崗位人員,在甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動(dòng)合同。

        一. 合同期

        本合同試用期從 ______年 ______月______日起至 ______年 ______月______日止;

        合同期從 ______年 ______月______日起至 ______年 ______月______日止,共 ______年。

        二. 生產(chǎn)、工作任務(wù)

        1.甲方根據(jù)生產(chǎn)、工作任務(wù)需要,安排乙方工作,并承擔(dān)本崗位工作任務(wù)。

        2.乙方同意并服從甲方的工作安排,并按合同規(guī)定和各崗位要求履行本崗位職責(zé)。

        三. 勞動(dòng)制度

        1. 甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制定本單位各項(xiàng)具體規(guī)章制度。

        2. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育。

        四. 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        1. 甲方提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

        2. 甲方發(fā)放各崗位規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。

        3.乙方要嚴(yán)格遵守崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程,維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,搞好崗位環(huán)境衛(wèi)生工作。

        五. 工作任務(wù)和勞動(dòng)報(bào)酬

        1. 乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),積極工作,完成甲方分配的_______崗位工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

        2. 甲方根據(jù)生產(chǎn)需要暫定乙方的崗位是_____________________,暫定崗位工資____________元。如有需要,甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方崗位和工資。

        3. 甲方應(yīng)按期支付乙方工資,即次______月的28日發(fā)放。

        4. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)定,乙方必須完成甲方交給的______月計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù),按勞計(jì)酬。具體作息時(shí)間由各車(chē)間、部門(mén)自行調(diào)整。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能完成任務(wù),乙方自覺(jué)自愿加班,加班所產(chǎn)生的費(fèi)用由各部門(mén)、車(chē)間負(fù)責(zé)報(bào)到生產(chǎn)部批準(zhǔn)后在______月工資中發(fā)放,不再另計(jì)報(bào)酬。乙方請(qǐng)假時(shí),不計(jì)報(bào)酬。

        5. 乙方對(duì)報(bào)酬存異議時(shí),必須在次月提出,否則視為認(rèn)可。

        6. 解除勞動(dòng)合同后,乙方的當(dāng)月工資,甲方應(yīng)按規(guī)定在次月______日發(fā)放。

        六. 保險(xiǎn)福利

        1. 乙方因公受傷時(shí),按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。

        2. 乙方按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),由甲方按月代為扣繳,轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。

        3. 甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

        4. 乙方自愿不參加社會(huì)保險(xiǎn)的簽字、蓋。篲____ 。

        七. 教育與培訓(xùn)

        1. 甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)和安全教育。

        2. 甲方派人或出資對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,乙方必須為甲方服務(wù)_________年,另附簽《培訓(xùn)協(xié)議》。

        八. 合同終止和解除及續(xù)訂及責(zé)任

        1. 合同期滿(mǎn)時(shí),合同即行終止。

        2. 甲方拖延工資,未經(jīng)乙方同意時(shí),即行終止。

        3. 乙方違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的,合同解除。

        4. 乙方損害甲方利益及甲方公共形象時(shí),合同解除。

        5. 合同期滿(mǎn)后,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商續(xù)訂。

        6. 因乙方違反企業(yè)制度或違反法律所造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方必須承擔(dān)相應(yīng)的賠償。

        7. 甲方認(rèn)為乙方無(wú)法勝任甲方給予的工作崗位時(shí),甲方有權(quán)單方解除合同。

        8. 在試用期間,證明不符合錄用條件的,甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方解除合同。

        9. 被依法追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)單方解除合同。

        10. 雙方解除合同時(shí),乙方必須按企業(yè)規(guī)定辦理相關(guān)辭職手續(xù)。

        九. 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

        甲乙雙方履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),可以向甲方提出調(diào)解,也可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

        十. 附則

        1. 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商自愿簽訂,簽字生效。

        2. 對(duì)本合同有異議時(shí),乙方必須在________月內(nèi)向甲方提出解除或更改

        3. 因部分職工不愿參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方將不負(fù)責(zé)其各類(lèi)保險(xiǎn)費(fèi)用,視為自動(dòng)放棄,乙方不得再向甲方以任何理由索取。

        4. 乙方必須認(rèn)真完成甲方交給的生產(chǎn)任務(wù)。

        5. 乙方要嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度,并自愿接受違反企業(yè)規(guī)章制度的處罰。

        6. 乙方在進(jìn)入甲方上崗后,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度(企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))。

        7. 乙方因某種原因,請(qǐng)求辭職時(shí),必須提前_________月提交辭職申請(qǐng),否則將視為自動(dòng)離職,放棄任何報(bào)酬。

        甲 方:____________ 乙 方(簽字):____________

        身份證號(hào):____________

        簽訂時(shí)間:___________年 ______月______日

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