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就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀
現(xiàn)如今，只要有考核要求，就會(huì)有試題，試題有助于被考核者了解自己的真實(shí)水平。一份好的試題都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀1
錦上添花、人多愿做。雪中送炭、多不愿行。人常言：患難之中見真情，在患難中最易得良友。
對(duì)患難之人我們要問寒問暖、急其所急，財(cái)困施援、病則看護(hù)。在人際交往中，以自身的正行來影響身邊的`人，創(chuàng)造一個(gè)良好的小環(huán)境，這樣就更利于您的修行。愿我們隨緣、惜緣。
就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀2
與他們相交切不可存輕侮之心。因有些人是大智若愚，但更多者或是性靈未辟、或是學(xué)習(xí)的.少、或是天資魯鈍、或是局處僻壤。相交時(shí)要和顏悅色、教之善方、曉之淺理，但不可過于督責(zé)。
他們都是認(rèn)真做事，老實(shí)做人的人，這一點(diǎn)我們要學(xué)之。誠實(shí)之人是言必行，行必果的，做任何事都以誠實(shí)為本，從不雜含著虛偽成份。我們與之相交必先去除我們自身的浮夸之習(xí)，也不可以虛詐試探對(duì)方，更不可失信于人。學(xué)佛之人就是宜以誠實(shí)之心對(duì)任何事物。
就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀3
論交之后，辱必常加身，我們等之溫和、知而不校、受而不報(bào)，如再三如是，遠(yuǎn)而避之就是了。權(quán)當(dāng)我們?cè)谛奕倘栊校绻雌涞蓝兄�，徒傷感情、于事無補(bǔ)。
此類人多是不知廉恥之輩，不知自尊自愛。他們諂媚我時(shí)，不是慕我錢財(cái)就是畏我之勢(shì)。因此要時(shí)時(shí)提防。想我現(xiàn)有財(cái)勢(shì)他諂媚，如我失財(cái)勢(shì)之時(shí)必害我。對(duì)付之法就是我們淡然處之，常存畏懼之心。
就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀4
奸詐之人多是貌似忠厚，內(nèi)實(shí)陰險(xiǎn)之人。如果觀察他們不慎，常會(huì)受其坑害。與他們相交，要謙和自行、謹(jǐn)慎小心、似親實(shí)疏、似敬實(shí)遠(yuǎn)，這樣他們就無隙可乘了。
就是我們一時(shí)疏于提防，被其所累，也不要生報(bào)負(fù)之心，當(dāng)成是我們上了一課。 對(duì)這樣的人，我們多不想與之相交，可對(duì)方非要強(qiáng)與我論交。
就業(yè)指導(dǎo)試題職場(chǎng)禮儀5
妒忌之心人常有之，只是輕重不同罷了。如二人共事，我之才、我之勢(shì)如高過對(duì)方，對(duì)正直人來說，我是我，你是你，絕然無關(guān)。而對(duì)妒忌之人就不一樣了，他必思傷毀之法。
我們?cè)谂c之共事時(shí)，絕不能持才自傲，更不可貢高我慢。“隨處伴誰時(shí)，視己較人卑”只有這樣才能平安無事。 愛清潔之人，最反感不潔之人。與之相交必要先正容貌、整齊衣帽。這樣人家才會(huì)與您論交，清潔也是對(duì)別人的一種尊重。
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