關(guān)于社�；鶖�(shù)是如何確定的

　　每年的社保繳費基數(shù)都是根統(tǒng)計部門公布的職工平均工資聯(lián)動的。本市2006年職工月平均工資為3008元，20XX年調(diào)至3322元，20XX年為3726元，20XX年至4037元，20XX年為4201元。社保月繳費基數(shù)也相應(yīng)每年的職工月平均工資進(jìn)行調(diào)整。

　　這里，我們要提到一個概念：職工平均工資。職工平均工資指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它表明一定時期職工工資收入的高低程度，是反映職工工資水平的主要指標(biāo)。計算公式為：職工平均工資＝報告期實際支付的全部職工工資總額／報告期全部職工平均人數(shù)。根據(jù)現(xiàn)行統(tǒng)計制度，工資總額是本單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計入成本，不論是以貨幣形式還是以實物形式支付，均包括在內(nèi)。需要提醒的是，工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資，并且包括個人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人賬戶的基金，這與打到工資卡里的工資有一定的區(qū)別。

　　收入“中等”按去年月平工資繳費

　　根據(jù)市人力社保局確定2011繳費年度各項社會保險繳費工資基數(shù)：凡以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數(shù)的，其繳費工資基數(shù)確定為4201元；凡是上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數(shù)為12603元，較之去年的12111元，提高了492元；凡以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的，其繳費工資基數(shù)為1680元，較之去年的1615元，提高了65元。

　　這意味著，月工資低于1680元的人員，將以1680元為基數(shù)繳納養(yǎng)老保險；月收入高于12603元者，將以12603元為基數(shù)繳納養(yǎng)老保險。而對于月收入在1680元—12603元之間的“中間層”職工來說，是按本人上一年度月平均工資作為繳費基數(shù)。如果

　　某人去年實際收入為月均5000元，那么他的社保月繳費基數(shù)同樣為5000元。

　　養(yǎng)老保險農(nóng)民工最低繳費基數(shù)1680元

　　參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的農(nóng)民工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中，繳費基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300％確定。參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的農(nóng)民工繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40％確定，即1680元；參加工傷保險、生育保險的農(nóng)民工繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60％確定，即2521元。

　　參加基本醫(yī)療保險并按照1％繳費的農(nóng)民工，按照本市上一年職工月平均工資的60％確定繳費基數(shù);參加基本醫(yī)療保險并按照12％繳費的農(nóng)村勞動力參照城鎮(zhèn)職工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳費。

　　存檔靈活就業(yè)人員繳費基數(shù)確定

　　此外，個人委托存檔的靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險月繳費金額為：以本市上一年職工月平均工資為繳費基數(shù)的，月繳納基本養(yǎng)老保險費840.2元、失業(yè)保險費50.41元。以本市上一年職工月平均工資的60％作為繳費基數(shù)的，月繳納基本養(yǎng)老保險費504.2元、失業(yè)保險費30.25元。以本市上一年職工月平均工資的40％作為繳費基數(shù)的，月繳納基本養(yǎng)老保險336元、失業(yè)保險費20.16元。

　　不享受醫(yī)療保險補(bǔ)貼個人委托存檔的靈活就業(yè)人員，繳納醫(yī)療保險月繳費金額為：個人月繳費為205.88元，其中基本統(tǒng)籌191.17元、大額互助14.71元。享受醫(yī)療保險補(bǔ)貼人員：個人月繳費為29.42元，其中基本統(tǒng)籌14.71元、大額互助14.71元。

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