社保高檔和低檔的區(qū)別

　　社保高檔和低檔有什么區(qū)別嗎？下面就由小編給大家介紹介紹吧，內(nèi)容僅供參考。

　　社保高檔和低檔的區(qū)別：

　　社保如果按企業(yè)職工交，高檔是低擋的5倍，如果按自由職業(yè)交，高檔是低擋的3倍。

　　退休工資的多少是由繳費基數(shù)和繳費年限所決定的。

　　企業(yè)職工的話繳納養(yǎng)老保險，規(guī)定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%，也就是所謂的100%，

　　退休時每月的養(yǎng)老金是由兩部分組成的

　　退休時養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個人養(yǎng)老金

　　1、基本養(yǎng)老金

　　基本養(yǎng)老金＝全省上年平均工資＊繳費指數(shù)（最低養(yǎng)老金基數(shù)0、7-最高養(yǎng)老金基數(shù)2）＊繳費年限（最低15年，最高40年）＊1%

　　簡化公式（如果按照15年來繳納養(yǎng)老金）（最低基數(shù)）基本養(yǎng)老金＝全省上年平均工資＊0、7（最低基數(shù)）＊15%（最低繳費年限15年）

　　2、個人養(yǎng)老金

　　個人養(yǎng)老金＝個人養(yǎng)老金賬戶／（男139，女174）

　　個人養(yǎng)老金賬戶里面的錢怎么來的？

　　每月養(yǎng)老金賬戶進賬＝社�；鶖�(shù)＊8%（僅供參考用，全國各地養(yǎng)老金基數(shù)都不一樣，以具體地方養(yǎng)老政策為準(zhǔn)）

　　舉個例子：

　　假設(shè)社會平均工資3000元/月恒定不變。

　　參保人李小姐，按最高檔300%繳費，每月繳3000*300%*20%=1800元，其中計入個人賬戶720元，計入社會統(tǒng)籌1080元，繳費年限累計20年；

　　養(yǎng)老金計算如下：李小姐，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（3000+3000*300%）/2*20*1%=1200元

　　個人賬戶養(yǎng)老金=720*12*20/139=1243元（還要加上利息部分）

　　養(yǎng)老金合計2443元。

　　參保人王先生，按最低檔60%繳費，每月繳3000*60%*20%=360元，其中計入個人賬戶144元，計入社會統(tǒng)籌216元，繳費年限累計20年。

　　王先生，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（3000+3000*60%）/2*20*1%=480元

　　個人賬戶養(yǎng)老金=144*12*20/139=249元（還要加上利息部分）

　　養(yǎng)老金合計729元。

　　高檔與低檔繳費對比結(jié)果：

　　李小姐和王先生對比：李小姐高檔的繳費金額是王先生低檔繳費的5倍，所得的基礎(chǔ)養(yǎng)老金是2、5倍，個人賬戶養(yǎng)老金是5倍。

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