優(yōu)選行政部請(qǐng)假通知

　　篇一：關(guān)于員工請(qǐng)假規(guī)定的通知

　　新城控股〔20xx〕 號(hào)

　　關(guān)于員工請(qǐng)假規(guī)定的通知

　　各職能中心、項(xiàng)目公司（部）、商管公司、百貨公司：

　　為規(guī)范員工請(qǐng)假行為，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)將員工請(qǐng)假審批作如下規(guī)定：

　　一、員工請(qǐng)假應(yīng)履行請(qǐng)假手續(xù)，審批權(quán)限見下表：

　�。ㄒ唬┞毮苤行暮晚�(xiàng)目部

　�。ǘ�）商管公司、百貨公司和項(xiàng)目公司

　　備注：商管公司、百貨公司、項(xiàng)目公司每月月底統(tǒng)一將本公司員工請(qǐng)假審批材料提交行政人事中心備案。

　　二、若員工未按規(guī)定履行請(qǐng)假審批手續(xù)，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗者，按曠工處理。

　　特此通知！

　　附件：1、A級(jí)員工《員工請(qǐng)假單》； 2、B級(jí)員工《員工請(qǐng)假單》；

　　3、職能中心、項(xiàng)目部《員工請(qǐng)假單》；

　　4、商管公司、百貨公司、項(xiàng)目公司《員工請(qǐng)假單》。

　　二○xx年六月十五日

　　主 題 詞： 請(qǐng)假 規(guī)定 通知

　　擬稿部門：行政人事中心

　　印發(fā)部門：行政人事中心印發(fā)

　　日期：20xx年6月15日

　　篇二：行政部考勤通知

　　通知

　　各位同事：

　　近數(shù)個(gè)月，從個(gè)別同事的考勤卡上發(fā)現(xiàn)缺勤或遲到現(xiàn)象非常嚴(yán)重，并且無特別注明。因此從本月開始考勤統(tǒng)計(jì)一律以機(jī)打記錄為主，出現(xiàn)特殊情況未能及時(shí)打卡的請(qǐng)寫明原因，要求有人證明，否則以曠工處罰。對(duì)于請(qǐng)假請(qǐng)?zhí)崆耙惶燹k理手續(xù)，若有特殊情況未能及時(shí)辦理手續(xù)的，必須電話審批，后補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。對(duì)于請(qǐng)假、調(diào)休的統(tǒng)計(jì)均以領(lǐng)導(dǎo)審批過的請(qǐng)假單、調(diào)休申請(qǐng)表為準(zhǔn)，沒有辦理手續(xù)或手續(xù)不全的視為曠工。

　　公司要提倡“慎獨(dú)”精神，所謂慎獨(dú)就是無論在哪工作一個(gè)樣，領(lǐng)導(dǎo)在與不在

　　一個(gè)樣。因此對(duì)于全體員工（特別對(duì)工作需要在1樓和28樓之間往返的員工）提出加強(qiáng)慎獨(dú)精神，體現(xiàn)積極、向上的工作面貌。

　　行政人事部

　　20xx年12月28日

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