演講比賽策劃案
為豐富員工業(yè)余活動，通過發(fā)掘基層員工正面優(yōu)秀案例和感人故事對企業(yè)文化起 到正向引導(dǎo)作用，分公司將配合公司工會委員會舉辦 2015 年度物業(yè)“成就員 工，成就客戶”演講大賽。
一、活動目的：
1、在基層營造出員工學(xué)習(xí)競賽文化氛圍，以提高員工演講水平。
2、通過演講比賽發(fā)掘基層員工正面優(yōu)秀案例、感人故事等，起到正向引導(dǎo)作用。
3、在比賽中充分展現(xiàn)企業(yè)文化，融入品牌宣傳。
二、演講主題：成就員工 ，成就客戶
結(jié)合公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，以“成就員工，成就客戶”為比賽主題，選取員工身邊的正面小故事，主要涵蓋以下兩部分：
�、俪删蛦T工： 員工是物業(yè)發(fā)展最寶貴的財富、 最可依靠的力量，是物業(yè)之根基。員工滿意是基礎(chǔ)，只有員工滿意，才能為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，因此，物業(yè)堅持發(fā)展依靠員工、發(fā)展成果與員工共享，加強(qiáng)人文關(guān)懷，以優(yōu)秀的企業(yè)文化打造優(yōu)秀團(tuán)隊，在為他人創(chuàng)造價值的過程中實現(xiàn)自身價值，將“中國最大的機(jī)構(gòu)物業(yè)集成服務(wù)商”的形象進(jìn)一步提升，植入人心。
�、诔删涂蛻簦嚎蛻羰俏飿I(yè)一切價值創(chuàng)造的來源。我們要創(chuàng)新機(jī)制和流程，優(yōu)化客戶管理，樹立“以客戶為中心”的服務(wù)理念，堅持面向客戶、貼近客戶、心系客戶，做到真正貼近客戶，想客戶之所想，急客戶之所急，滿足客戶多元化的服務(wù)需求，提升客戶的服務(wù)體驗，為客戶提供高性價比優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 三、組織單位
三、主辦單位：物業(yè)管理有限公司黨委、工會、團(tuán)委
承辦單位：物業(yè)管理有限公司總經(jīng)辦 協(xié)辦單位：物業(yè)管理有限公司成都分公司
四、參賽對象：各項目員工報名參加，要求項目至少2人報名，其余項目（含異地分公司）至少1人；
五、比賽時間：7月上旬（具體時間待定）
六、比賽地點(diǎn)：一樓會議室
七、參賽要求：使用普通話、站立脫稿演講、穿著正裝（按工裝標(biāo)準(zhǔn)要求穿著），演講時間控制在 8 分鐘內(nèi)。
八、獎項設(shè)置：
第一名：1000 元（1名）+榮譽(yù)證書 第二名： 800 元（1名）+榮譽(yù)證書
第一、二名將代表成都分公司于8月中旬進(jìn)行復(fù)賽和決賽。
九、賽程安排：
�。ㄒ唬�、賽前準(zhǔn)備：
1.制作好海報等宣傳資料下發(fā)至各項目經(jīng)理、綜合主管處，各項目將海報張貼后拍照至行政人事中心何杜歡處存檔；（負(fù)責(zé)人：）
2.將宣傳內(nèi)容通過OA郵件、QQ群共享及微信平臺共享等方式，對演講比賽進(jìn)行賽前宣傳，發(fā)動員工全員參與；（負(fù)責(zé)人：）
3．各項目可自行組織加強(qiáng)員工演講培訓(xùn)，并對已報名人員進(jìn)行初步篩選，以文字、圖片、拍攝DV的形式向行政人事中心通報比賽的宣傳、報名、培訓(xùn)過程中的亮點(diǎn)和創(chuàng)新；即時發(fā)行政人事中心；（負(fù)責(zé)人：）
4. 各項目將初選通過人員名單報行政人事中心（負(fù)責(zé)人：）
5.2015年6月26日前各項目上交演講稿件，由行政人事中心審核，將參賽選手演講題目和參賽人員信息做成單頁P(yáng)PT提前導(dǎo)入比賽當(dāng)天使用的電腦中。（負(fù)責(zé)人：）
6.會場布置、電腦投影儀準(zhǔn)備、選手簽到抽簽、評委評分表發(fā)放及統(tǒng)計。（負(fù)責(zé)人：）
7.比賽現(xiàn)場拍照。（負(fù)責(zé)人： ）
8．榮譽(yù)證書購買，獎金備用金流程。（負(fù)責(zé)人： ）
（二）、比賽階段：
1.評委安排： 由擔(dān)任。
2.比賽流程：
（1）主持人開場白；
（2）命題演講。選手按照賽前抽簽順序依次上臺演講，每人最長不得超過八分鐘；
�。�3）第二位演講者演講完畢后公布第一位演講者分?jǐn)?shù)，以此類推；
（4）所有演講者演講完畢后評委代表進(jìn)行總結(jié)和點(diǎn)評，主持人宣布比賽成績和名次。
�。�5）領(lǐng)導(dǎo)頒獎，活動參與者合影，主持人宣布活動結(jié)束。
十、比賽規(guī)則：
1.演講順序由選手抽簽決定，參賽選手必須在賽前15分鐘入場并簽到。
2.評委手中有一份含評分標(biāo)準(zhǔn)的評分表，每位選手演講完畢，由統(tǒng)分員收取評委的評分表。
3.所有評委分?jǐn)?shù)相加，取其平均值。
4.評委當(dāng)場打分，從第二位選手開始主持人當(dāng)場宣布成績。 5.脫稿演講5-8分鐘。 6.評分標(biāo)準(zhǔn)：
按照附表一中評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行酌情扣分。匯總分?jǐn)?shù)統(tǒng)計在附表二中。
十一、費(fèi)用預(yù)算：
1.獎金及獎狀：1800元。
2.宣傳海報：30張*10元/張=300元
合計：2100 元
各項目可自行組織加強(qiáng)員工演講培訓(xùn)，并對已報名人員進(jìn)行初步篩選，以文字、圖片、拍攝DV的形式自即日起每周一向行政人事中心通報比賽的宣傳、報名、培訓(xùn)過程中的亮點(diǎn)和創(chuàng)新（以發(fā)送照片、DV或者文字說明的方式提交）。最終參賽人員名單請于2015年6月26日前發(fā)至行政人事中心處。
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