職工已寫辭職報(bào)告，但尚未到合同終止期限，勞動(dòng)法有相關(guān)規(guī)定嗎

對(duì)于未寫辭職報(bào)告，但也沒正常上班的，勞動(dòng)法對(duì)因曠工而開除的期限是多少

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