辭職報告應(yīng)該交給誰？

是交給我的主管，還是交給經(jīng)理還是交給人事部？我剛才把報告交給經(jīng)理去了，她說把報告先給我的主管簽字，我又拿回來了，法律上說的提前1個月是從什么時候開始算？是我交給人事部的那天還是寫辭職報告那天？還是領(lǐng)導(dǎo)簽字的時候？我是下個月15離職，公司缺人，如果下個月不讓我走怎么辦？如果交給我的主管了，下個月走的時候他說把辭職報告撕了或丟了故意為難我怎么辦？

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