試用期半年，杯具來不斷

畢業(yè)的時(shí)候在一家國(guó)企做外場(chǎng)支持�；�本工資3000，還有一堆外水，每個(gè)月能報(bào)銷的有850.所以不低于4000.因?yàn)楦�上司不合，加上外�?chǎng)路演的辛苦，機(jī)緣巧合就到了一家老牌民營(yíng)當(dāng)總裁秘書。

待遇2k左右，試用期要半年，到手不到1500.
當(dāng)時(shí)的考慮是，行政還是比較好，加上領(lǐng)導(dǎo)身邊的人，看待問題的方法跟眼光也不一樣，是個(gè)很好的磨練。加上跟原上司的無法磨合，頭腦一熱就簽了。不過還是很謝謝原來的上司，教會(huì)我不少東西。

上班了才發(fā)現(xiàn)，HR的很多承諾都是騙人的。 例如說應(yīng)屆生第二年會(huì)有補(bǔ)貼，例如說薪酬的實(shí)際數(shù)字。
可是一切都好像有些晚了，說啥都沒用。

日子好難熬，同學(xué)們都轉(zhuǎn)正了，每個(gè)月拿著三四千的工資，還說不夠花銷。我都不知道怎么安慰他們。

自己也很難受，寒心得很。
怎么辦？

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