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    1. 餐飲合同

      時間:2022-06-30 16:48:19 服務業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

      餐飲合同范文6篇

        在人們的法律意識不斷增強的社會,合同起到的作用越來越大,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的餐飲合同6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      餐飲合同范文6篇

      餐飲合同 篇1

        甲方(用人單位)名稱:

        地址:

        性質:

        法定代表人(委托代理人)

        乙方(勞動者)姓名:

        性 別:

        出生年月:

        家庭住址:

        居民身份證號碼:

        甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

        一、合同類型和期限

        第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

       。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

        (二)無固定期限:自 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止。

       。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿諡槠谙。自 年 月 日起至 工作任務完成時即行終止。

        二、工作內容和工作地點

        第二條 根據甲方工作需要,乙方同意從事 崗位(工種)工作。乙方的工作地點為 .

        甲方根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn),經雙方協(xié)商,可以變更乙方的工作崗位和工作地點,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

        第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數量,達到規(guī)定的質量標準。

        三、工作時間和休息休假

        第四條 乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

        甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的關系不能按照前款執(zhí)行的職工,經勞動保障行政部門批準,可以實行不定時工作制。

        第五條 乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。

        四、勞動保護和勞動條件

        第六條 甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

        第七條 甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求。

        第八條 甲方必須對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

        第九條 用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。 職工發(fā)生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

        五、勞動報酬

        第十條 乙方試用期的工資標準為 元/月。

        第十一條 乙方試用期滿后,甲方根據本單位的工資制度和乙方工作崗位,確定乙方月工資為 元。

        第十二條 甲方按有關政策以法定貨幣形式每月 日支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠。

        第十三條 甲方為乙方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

        六、社會保險和福利待遇

        第十四條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為:

       。ㄒ唬┗攫B(yǎng)老保險由甲方按單位繳費基數20 %的比例、乙方按個人繳費基數 8%的比例繳納;

        (二)基本醫(yī)療保險由甲方按單位繳費基數 %的比例、乙方按個人繳費基數 %的比例繳納;

       。ㄈ┦I(yè)保險由甲方按單位繳費基數2 %的比例、乙方按個人繳費基數1 %的比例繳納;

        (四)工傷保險由甲方按單位繳費基數 %的比例繳納,乙方不繳納;

       。ㄎ澹┥kU由甲方按單位繳費基數 %的比例繳納,乙方不繳納。

        第十五條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。

        第十六條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)執(zhí)行。

        第十七條 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

        第十八條 甲方為乙方提供以下福利待遇:

        1、

        2、

        3、

        七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

        第十九條 訂立本合同所依據的.客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。

        第二十條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        第二十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并可不予支付經濟補償金。

        1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

        錄用條件為:①

       、

       、

        2、嚴重違反甲方規(guī)章制度的;

        具體情形為:①

        ②

       、

        3、嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

        具體情形為:①

       、

       、

        4、與其他單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

        5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與甲方簽訂或者變更勞動合同,致使勞動合同無效的;

        6、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。

        第二十二條 出現(xiàn)下列情形之一,甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方本人后解除本合同,也可以在額外支付乙方一個月工資后立即解除本合同。解除合同后甲方應依法向乙方支付經濟補償金。

        1、乙方患病或非因工負傷,在政策規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作時,甲方應當另行安排乙方其他工作崗位,乙方仍不能從事其工作的;

        2、乙方不能勝任本職工作,甲方在對乙方進行培訓后,或者是調整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任工作的;

        3、雙方不能依據本合同第二十四條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

        第二十三條 甲方出現(xiàn)《勞動合同法》第四十一條第一款規(guī)定的情形,依法進行經濟性裁員時,在解除本合同后,應依法向乙方支付經濟補償金。

        第二十四條 有下列情形之一,甲方不得依據本合同第二十二條、第二十三條規(guī)定終止、解除本合同:

        1、乙方從事接觸職業(yè)病作業(yè),未進行離崗前職業(yè)健康檢查的,或者在疑似職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

        2、乙方在甲方工作期間患職業(yè)病或因工負傷達到國家規(guī)定不得終止、解除勞動合同等級的;

        3、乙方在甲方工作期間患病或非因工負傷,在政策規(guī)定的醫(yī)療期內;

        4、乙方若為女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;

        5、乙方在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

        6、乙方符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

        第二十五條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同,甲方應當支付乙方相應的勞動報酬、繳納社會保險,同時依法支付經濟補償金。

        1、未按照本合同約定為乙方提供勞動保護或者勞動條件的;

        2、未及時足額支付乙方勞動報酬的;

        3、未依法為乙方繳納社會保險費的;

        4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權益的;

        5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動合同,致使勞動合同無效的;

        6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;

        7、違章指揮、強令冒險作業(yè)危害乙方人身安全的。

        第二十六條 乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內的,應提前三天通知甲方。

        第二十七條 本勞動合同期滿,勞動合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂,導致本合同終止的;或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂,乙方不同意續(xù)訂,導致本合同終止的,甲方需依法向乙方支付經濟補償金。

        乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇,或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤,勞動合同終止。甲方可不支付經濟補償金。

        甲方被依法宣告破產、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤消或者甲方提前解散,勞動合同終止。甲方需依法向乙方支付經濟補償金。

        第二十八條 甲方與乙方解除或者終止勞動合同時,甲方應當為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

        八、經濟補償金標準

        第二十九條 本合同第二十二條、第二十三條、第二十五條、第三十七條第一、三款涉及的經濟補償金,甲方應按乙方在本單位工作的年限,每滿1年支付1個月工資的標準向乙方支付。6個月以上不滿1年的,按1年算;不滿6個月的,向乙方支付半個月工資的經濟補償。(月工資是指乙方在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。)

        乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的,甲方向乙方支付經濟補償金的標準按職工月平均工資3倍的數額支付,支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

        第三十條 乙方患病或者非因工負傷,經勞動能力鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,其醫(yī)療補助費標準按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

        九、賠償辦法

        第三十一條 甲方違反規(guī)定解除或終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經不能繼續(xù)履行的,甲方應當向乙方支付賠償金,賠償金的標準按本合同第二十九條規(guī)定的經濟補償金標準的二倍支付。

        第三十二條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方損失,具體標準按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的,按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。

        十、其他事項

        第三十三條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

        第三十四條 雙方約定的其他事項

        第三十五條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

       。ㄒ唬

        (二)

       。ㄈ

        第三十六條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

        第三十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        第三十八條 乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書的送達地址。如以下地址發(fā)生變化,乙方應書面告知甲方。

        (特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應事先仔細閱讀,并詳細了解本合同以及附件內容,雙方簽字后即行生效。)

        甲方(公章) 乙方(簽字)

        法定代表人或者

        委托代理人簽字

        簽字日期: 年 月 日 簽字日期:年 月 日

        責任編輯:winema

      餐飲合同 篇2

        甲方:(以下簡稱甲方)

        乙方: (以下簡稱乙方)

        一、 合作方式

        為構建新一代餐飲服務體系,乙方愿意與甲方合作,共同發(fā)展“豪佳基”連鎖事業(yè),根據《中華人民共和國合同法》有關條例,雙方經過友好協(xié)商,乙方決定參加甲方的.“豪佳基“連鎖事業(yè),特簽訂加盟合同如下;

        二、 經濟關系及合作細節(jié)

        1、合作關系

        乙方獨立經營,自負盈虧,一切債權債務由乙方自負,與甲方無關,乙方在經營中完全具有獨立管理決策的權利,自行運作,甲乙雙方之間不存在任何共同投資、雇傭、承包等關系,乙方員工招收也為自行并獨立承擔勞務合同責任。

        2、甲方負責培訓乙方指定或委任的廚工和操作員掌握豪佳基產品,調配和腌制、烹炸核心技術。

        3、甲方為乙方提供門面規(guī)劃設計、裝修圖及指導工作。

        4、甲方為乙方提供連鎖餐廳管理服務手冊。

        5、乙方開業(yè)后,甲方后期免費為乙方更新產品及技術指導。

        6、甲方為乙方后期免費策劃餐廳營運,宣傳活動(活動經費乙方自理)

        三、合同簽約

        1、甲方向乙方收取培訓指導費: 元,大寫

        2、合同在雙方自愿簽訂后,乙方須向甲方交納人民幣

        元作為保證金。

        3、乙方期間如違約中止合作,甲方不予退回保證金,作為甲方損失補償。

        4、乙方門店開業(yè)前3天,乙方須向甲方交納剩余指導費

        元,大寫

        四、本合同在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,合同一式三份,甲方兩份,乙方一份。

        合作地點: 營業(yè)面積:

        甲方: 乙方:

        簽約代表: 簽約代表:

        身份證號碼: 身份證號碼:

        聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

        年 月 日 年 月 日

      餐飲合同 篇3

        甲方:

        乙方: (餐館)

        就乙方承包甲方人員的餐飲事宜,經雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:

        一、甲方有權簽單人員名單如下(其余人員無權簽單):

        二、訂餐要求

        訂餐時間: 年 月 日早(中、晚)餐

        訂餐地點:

        三、訂餐內容(如本條未填寫,則以雙方共同簽署的乙方價目表為準):

        品名 規(guī)格 單價 數量 金額 備注

        1、冷葷

        2、燒烤

        3、湯類

        4、酒水

        5、冰激凌

        6、點心

        7、其它

        四、雙方責任與義務

       。ㄒ唬、甲方責任與義務:

        甲方月結一次,并于次月開紿三日內一次性支付經結算應付之餐飲款項。付清款項后三日內,乙方應向甲方提供正式發(fā)票。

       。ǘ、乙方責任與義務:

        1、乙方須具備餐飲業(yè)經營資質,并提供《營業(yè)執(zhí)照》、《衛(wèi)生許可證》等相關證照復印件。

        2、乙方須確保食品安全和質量,若由此引發(fā)一切事故或投訴,乙方需承擔全部責任。

        3、乙方現(xiàn)場操作人員必須身體健康、統(tǒng)一著裝,且應持有《健康證》等相關上崗資質。

        4、乙方須嚴格履行協(xié)議規(guī)定的時間、地點、訂餐內容。

        5、乙方須保質保量提供協(xié)議約定的`所有品種,并負責食品的保鮮運輸、現(xiàn)場的制作和擺放、食品的盛取和遞送、撤場后的衛(wèi)生清理。

        五、違約責任

        1、若甲方不按期支付所欠餐飲費用,按每日萬分之三承擔滯納金,超過十日,乙方除有權繼續(xù)追索欠款及滯納金外,還有權停止向甲方提供餐飲服務。

        2、若乙方不能提供發(fā)票,甲方有權從下月應付費用中扣除本月未能提供發(fā)票部分的金額;

        3、乙方因履約不當給甲方造成損失,則按甲方的實際損失向甲方支付賠償金。

        六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

        甲方: 乙 方:

        甲方代表: 乙方代表:

        甲方蓋章: 乙方蓋章:

        簽訂時間: 年 月 日

      餐飲合同 篇4

        甲方:__________

        乙方:___________

        根據《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

        第一條

        本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。

        第二條

        乙方擔任________________________崗位(工種)工作。

        乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作位。

        甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________。

        第三條

        甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓。

        第四條

        甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

        第五條

        甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規(guī)范,質量責任以及相應的考核辦法。

        乙方嚴格遵守甲方的'各項規(guī)章制度,防止服務質量事故。

        乙方違反服務規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務質量事故,甲方可以根據規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。

        第六條

        甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

        (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

        (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

        甲方由于經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為___________元

        第七條

        乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。

        甲方由于生產經營需要,經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時。

        甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準。

        甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要,乙方延長工作時間的,甲方應按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。

        第八條

        甲方應按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險。

        第九條

        乙方違反服務規(guī)范,質量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相應規(guī)定承擔責任。

        第十條

        乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

       。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

       。ǘ┯型的秘斘铮博,吸毒,打架斗毆行為的;

       。ㄈ﹪乐厥,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

       。ㄋ模﹪乐剡`反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

        (五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的;

       。┧阶韵蝾櫩统鍪圻`反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

        (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

       。ò耍┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

        第十一條

        乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經濟補償金。

        第十二條

        乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損失。

        第十三條

        乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

        第十四條

        甲乙雙方約定的其他事項____________________

        第十五條

        雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。

        第十六條

        本合同未盡事宜或與國家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。第十七條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

        第十八條

        本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力。

        甲方:

        乙方:

        簽訂日期:______年______月______日

      餐飲合同 篇5

        發(fā)包人(甲方):朝陽區(qū)大剛特色小吃部

        承包人(乙方):興隆裝飾裝潢有限公司

        依照《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方承包甲方飯店裝修工程(以下簡稱工程)的有關事宜,達成如下協(xié)議:

        第一條 工程概況

        1、工程地點:長春市朝陽區(qū)

        2、總施工面積:____________平方米。

        3、施工內容:以甲方要求為主。

        4、工程承包方式:

        乙方包工,甲方包料,原材料和輔料由甲方提供

        5、工程期限____天,開工日期為____年____月____日,竣工日期為____年____月____日。

        第二條 工程價款

        本合同工程價款(大寫)_貳拾貳萬元整(¥:220,000.00元)。

        第三條 發(fā)包人的義務

        1、開工前____天為乙方入場施工創(chuàng)造條件;

        2、提供施工期間的水源、電源;

        3、負責協(xié)調施工隊與鄰里之間的關系;

        4 、不拆動室內承重結構,如需拆改原建筑的非承重結構或設備管線,負責到有關部門辦理相應的審批手續(xù); 5 、施工期間甲方仍需部分使用該場地的,負責做好施工現(xiàn)場的保衛(wèi)及消防等項工作;

        6 、參與工程質量和施工進度的監(jiān)督,負責材料進場,竣工驗收。

        第四條 承包人的義務

        1、 施工中嚴格執(zhí)行安全施工操作規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質量標準,按期保質完成工程;

        2、 嚴格執(zhí)行有關施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,不得擾民及污染環(huán)境;

        3、 保護好原室內物品,保證室內上、下水管道的暢通;

        4、 保證施工現(xiàn)場的整潔,工程完工后負責清掃施工現(xiàn)常

        第五條 工期延誤

        1、 對以下原因造成竣工日期延誤,經甲方確認,工期相應順延:

        (1)工程量變化和設計變更;

        (2)不可抗力;

        (3)甲方同意工期順延的其他情況。

        2、甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。

        3、 因乙方責任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。

        第六條 質量標準

        雙方約定本工程施工質量標準詳見附件6:《飯店裝修工程質量要求表》。

        第七條 工程驗收和保修

        1、 工程質量驗收,除隱蔽工程需分段驗收外,待工程全部結束后,乙方組織甲方進行竣工驗收。

        第八條 工程款支付方式

        第一次:開工前三日支付 元;

        第二次:工程進度過半支付 元;

        第三次:雙方驗收合格 支付 元 。

        第九條 違約責任

        1 、合同雙方當事人中的任何一方因未履行合同約定或違反國家法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定,受到罰款或給對方造成損失的均由責任方承擔責任,并賠償給對方造成的經濟損失;

        2 、 因一方原因,造成合同無法繼續(xù)履行時,該方應及時通知另一方,辦理合同終止手續(xù),并由責任方賠償對方相應的.經濟損失;

        3、由于乙方原因,工程質量達不到雙方約定的質量標準,乙方負責修理,工期不予順延;

        4、 由于乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向對方支付違約金____元。

        第十條 合同爭議的解決方式

        本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由當事人雙方協(xié)商解決;也可由有關部門調解;協(xié)商或調解不成的,依法向人民法院提起訴訟:

        第十四條 附則

        1 、本合同經雙方簽字(蓋章)后生效,合同履行完畢后終止。

        2 、本合同簽訂后工程不得轉包。

        3 、本合同一式____份,雙方各執(zhí)____份,均具有同等效力。

        4、 合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

        甲方(蓋章):乙方(蓋章):

        法定代表人:法定代表人:

        委托代理人:委托代理人

        年 月 日 年 月 日

      餐飲合同 篇6

        餐飲業(yè)用工合同

        甲方

        乙方 居民身份證號出生日月

        戶口所在地省(市) 區(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

        根據《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

        第一條 本合同 年 月 日生效,年月 日終止。

        第二條 乙方擔任 崗位(工種)工作.乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作位.甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定 。

        第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓.

        第四條 甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規(guī)范,質量責任以及相應的考核辦法.乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務質量事故. 乙方違反服務規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務質量事故,甲方可以根據規(guī)章制度的規(guī)定進行處理.

        第五條 甲方采用以下 形式向乙方支付工資: 月工資,甲方每月日前向乙方支付工資。

        第六條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產經營需要,經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時。

        第七條 乙方違反服務規(guī)范,質量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相應規(guī)定承擔責任.

        第八條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

        (一) 在合同期間被證明不符合錄用條件的;

        (二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

        (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

        (五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的`;

        (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

        (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

        (八)被依法追究刑事責任的.

        第九條 乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損失.

        第十條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任.

        第十一條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力。

        甲方: 乙方:

        簽訂日期:年 月 日

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