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教育教學獎勵細則
教育教學獎勵細則1
一、班主任津貼
1、一——二年級：每月基數(shù)110元，再根據(jù)班級常規(guī)管理評分結(jié)果分為四等追加60元、40元、30元，班級學生數(shù)60人以上每超1人追加1元。
2、三——六年級：每月基數(shù)130元，再根據(jù)班級常規(guī)管理評分結(jié)果分為三等追加60元、40元、30元，班級學生數(shù)60人以上每超1人追加1元，寄宿生每人4元。
3、幼兒園：每月150元。
二、教學獎
1、名次獎：
�。�1）一——四年級：將期中期末人平效益分成績相加，除以2后進行評比，第一名獎300元，第二名與第一名相差3分以內(nèi)獎150元，相差3——8分不獎不罰，相差8分以上罰第二名科任教師20元；
�。�2）五——六年級：將期中期末人平效益分成績相加，除以2后進行評比，第一名獎300元，第二、三名與第一名相差3分以內(nèi)獎200元、100元，相差3——8分不獎不罰，相差8分以上罰第二、三名科任教師20元；
（3）代多班教師作第一名計算；
2、指導(dǎo)獎：在各項活動中獎勵指導(dǎo)老師，州級每人次30元，縣級每人次20元；
3、抽考獎：抽考年級以同類學校相比，按校以單科算：第一名獎科任教師500元，第二名獎科任教師400元，第三名獎科任教師300元；后三名罰科任教師50元。按校單科成績沒有進入前三名，班級單科成績除一類學校以外，第一名獎300元，第二名獎200元。
三、期末獎
1、期末獎分為三部分：教學常規(guī)、出勤、教學效果。（教學效果分為三等：第一名為一等獎，以后各名與第一名相差3分以內(nèi)為一等獎，與第一名相差3到8分為二等，與第一名相差8分以上為三等獎；幼兒教師、后勤人員及學校領(lǐng)導(dǎo)為二等獎，藝體綜合科任教師為三等獎。）
教學效果計算方法：
�。�1）合格率占60分
�。案裆鷶�(shù)÷參考生數(shù)）×60＝（）分
（2）優(yōu)生率占10分
�。▋�(yōu)秀生數(shù)÷參考生數(shù)）×10＝（）分
（3）平均分30%
�。ǹ荚嚳偡帧聟⒖忌鷶�(shù)）×0。3=（）分
2、抽考年級按同類10所學校計算分為三等：1——3名為一等，4——6名按學校方式計算，7——10名為三等（不參加學校排名）。
四、特殊貢獻獎
1、優(yōu)秀班主任：縣級獎300元學區(qū)級獎200元校級獎100元
2、教學能手：縣級獎300元學區(qū)級獎200元
五、學生個人獎及教師指導(dǎo)獎
1、期中期末學生個人名次獎：各年級取前十五名分為三等（一等獎從第一名到第三名，二等獎從第四名到第八名，三等獎從第九名到第十五名）分別獎勵10、8、5元。
2、每學期評選優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀少先隊員、三好學生，每班各評選3名分別獎勵5元，每班評選進步快的'學生3名分別獎勵2元，優(yōu)秀播音員獎勵10元。
3、每學期評選優(yōu)秀幼兒30名，每人獎勵2元。
4、學生在各學科競賽活動獲得一、二、三等分別省級獎勵學生40、30、20，州級獎勵學生30、20、10元、縣級獎勵學生20、10、8（按名次排：第一名、等二名、第三名省級獎勵學生50、40、30元，州級獎勵學生40、30、20元，縣級獎勵30、20、10元，獎勵以證書為準）。優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎勵（以獲獎證書為準）省級獎200元，州級獎150元，縣級獎100元。
5、音體美等各種學生競賽活動獲得州級一、二、三等分別獎勵學生30、20、16元（按名次排：第一名40元、第二名35元、第三名30元、第四名20、第五名20元、第六名20元，獎勵以證書為準）。
6、縣田徑運動會：團體第一名獎20xx元，第二名獎1500元，第三名獎1000元，四——六名獎500元（組隊時本校學生必須占80%以上）。
7、縣乒乓球賽：團體分組（男、女第一名獎500元，第二名獎400元，第三名獎300元，四——六名獎200元。
8、藝術(shù)節(jié)：以節(jié)目計算，一等獎300元，二等獎200元，三等獎100元。
9、三獨比賽：一等獎300元，二等獎200元，三等獎100元。
冬季長跑：團體第一名獎500元，第二名獎400元，第三名獎300元四——六名獎200元。
說明：
1、第4、5、7、8、9條獎項必須是本校學生，他人代替不算。
2、各項競賽或活動的獎勵必須是通過學�；蚪逃姓鞴懿块T組織的，否則不給予獎勵。
教育教學獎勵細則2
第一條:為鼓勵取得教育、教學科研成果的集體和個人，鼓勵教育工作者從事教育教學研究，提高教學水平和教育質(zhì)量，制定本條例。
第二條:本條例所稱教育教學科研成果，是指能反映教育教學規(guī)律，具有獨創(chuàng)性、實用性，對提高教學水平和教育質(zhì)量,產(chǎn)生明顯效果的教學方案、教育教學論文，各類教育教學學會、團體承認并授予的各級別榮譽稱號的論文、作品(包括多媒體課件)。
第三條:學校內(nèi)所有教職工， 均可依照本條例的規(guī)定申請教育教學科研成果獎。
第四條:每學年度征集申報的時間范圍是:上年8月1日至下年的7月31日內(nèi)所取得的科研成果。
第五條:評獎標準。按科研成果對提高教學水平和教育質(zhì)量的作用，尤其是可操作性、前瞻性及榮譽級別等綜合評定，分為特等、一、二、三等及優(yōu)秀獎。授予相應(yīng)的證書并頒發(fā)獎金。大獎特等獎，重獎一等獎( 獎金數(shù)額因年度情況另定)。
第六條:各種獎次申報條件。
具備下列條件之一者，可申報特等獎。
1．承擔學校省級以上教研課題，驗收合格并獲省級一等獎、國家級三等獎(包括三等)以上者。
2．科研項目屬國家“九五”科研規(guī)劃項目，成績顯著、獲國家“九五”教育科研項目三等獎(包括三等)以上者。
3．自己獨創(chuàng)、歷時一個周期(三年)實驗， 效果顯著取得國家級教育科研立項。
4．多媒體軟件開發(fā)、獲國家教育部教育軟件開發(fā)專利號并公開出版發(fā)行。
具備下列條件之一者，可申報一等獎。
1．承擔市、局教育中心以上教研課題、經(jīng)驗收合格并獲三等獎以上的(包括三等)。
2．實施并操作一年以上，有明顯效果并有詳細的實驗記錄。
3．校內(nèi)首創(chuàng)、在同行業(yè)中位于前例，有一定影響的。
4．論文發(fā)表在國家級(包括重點院校的學報) 刊物上或論文、作品獲國家一、二、三等獎的。
不具備上述條件的'，可申報下一級獎次。
第七條:獲得教學科研成果獎的，記入本人考績業(yè)務(wù)檔案，作為評定職稱、晉級增薪、考評聘任的重要依據(jù)。
第八條:弄虛作假或剽竊他人教學成果而獲獎的，一經(jīng)查出，收回獎金、證書，并給予嚴肅處理。
第九條:成立教育教學科研成果考評小組，由學校教育科研室實施操作。
第十條:申報手續(xù):證書復(fù)印件，省市科研項目的立項報告，實驗計劃，總結(jié)報告等。