做好職業(yè)規(guī)劃模板集錦6篇
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,我們又將迎來(lái)全新的工作和生活,來(lái)為以后的職業(yè)發(fā)展做一份職業(yè)規(guī)劃吧。那么如何做出一份高質(zhì)量的職業(yè)規(guī)劃呢?以下是小編收集整理的做好職業(yè)規(guī)劃6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
做好職業(yè)規(guī)劃 篇1
周黎青,20xx年畢業(yè)于南京藝術(shù)學(xué)院藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院產(chǎn)品設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)。因?yàn)樵诖髮W(xué)三年級(jí)榮獲韓國(guó)三星企業(yè)“未來(lái)家電創(chuàng)意大賽中國(guó)賽區(qū)金獎(jiǎng)”,得以在畢業(yè)后直接進(jìn)入三星公司。2 0 0 6年設(shè)計(jì)的“盲人短信手機(jī)T ouch Messenger”獲得了全球四大設(shè)計(jì)獎(jiǎng)項(xiàng)之一的美國(guó)“ID E A”金獎(jiǎng)和德國(guó)“R E D D O T”優(yōu)秀概念獎(jiǎng)。20xx年,前往美國(guó)亞利桑那州立大學(xué)攻讀碩士,20xx年畢業(yè)后留在美國(guó)工作,現(xiàn)任美國(guó)通用電器(G E )交互設(shè)計(jì)師。
沒(méi)有G R E還拿到全額獎(jiǎng)學(xué)金
在自己的博客上,周黎青詳細(xì)總結(jié)了自己赴美學(xué)設(shè)計(jì)的經(jīng)歷,以及留學(xué)生一些普遍的困惑。
因?yàn)楫?dāng)時(shí)工作繁忙,沒(méi)時(shí)間去備考G R E,周黎青就放棄了美國(guó)所有需要G R E的學(xué)校,因?qū)υO(shè)計(jì)研究和方法感興趣,就選擇了幾所碩士教育以設(shè)計(jì)研究為主的學(xué)校。時(shí)間有限,周黎青只申請(qǐng)了4所學(xué)校,拿到了3個(gè)O ffer,其中亞利桑那州立大學(xué)(A SU )給了全額獎(jiǎng)學(xué)金。
“在美國(guó)學(xué)習(xí)給我最大的幫助是了解美國(guó)人是怎么做設(shè)計(jì),團(tuán)隊(duì)如何完成,英語(yǔ)的提高,術(shù)語(yǔ)的使用,如何做設(shè)計(jì)方案的表達(dá)!
放空自己吸收生活的養(yǎng)分
留學(xué)生活的第一年通常都會(huì)在苦悶中度過(guò),在國(guó)內(nèi)5年的工作讓周黎青有了相對(duì)成熟的人脈,到了美國(guó)誰(shuí)也不認(rèn)識(shí),這反而鍛煉了她的英文。在第一學(xué)期結(jié)束后的寒假,周黎青在美國(guó)各地旅游,突然有一刻意識(shí)到,放棄已經(jīng)有的思維方式,放空自己,這樣才能觀察體會(huì)到生活里真正的價(jià)值和美好。
從此在學(xué)業(yè)之外,周黎青在美國(guó)和南美四處游走,去A la sk a看冰川、冰河里K ayaking、大海上釣比目魚(yú)、小溪邊看熊抓魚(yú);坐52小時(shí)火車(chē)穿行落基山脈;去西部沿科羅拉多河的峽谷群驅(qū)車(chē)狂奔;去墨西哥,在加勒比海邊的金字塔廢墟上和墨西哥火蜥蜴一起觀海曬太陽(yáng)……
“放空后的'自己有了最大的空間去汲取生活的養(yǎng)分,觀察各式各樣的生活方式,對(duì)我來(lái)說(shuō)人生中的修行感悟相對(duì)于設(shè)計(jì)研究更加重要。因?yàn)闊o(wú)論我們做什么,怎樣的艱苦奮斗,又或是怎樣的揮霍金錢(qián),都是為了從內(nèi)心獲得滿(mǎn)足和感受到幸福。那么早一天明白自己想要什么,早一天找到適合自己的生活方式,便早一天獲得人生的幸福!
很多中國(guó)學(xué)生感到苦悶迷茫
周黎青說(shuō),當(dāng)時(shí)之所以在國(guó)內(nèi)做到資深設(shè)計(jì)師時(shí)還決定放下所有,出國(guó)留學(xué),因?yàn)樗莻(gè)理想主義者,“我想知道什么是好的設(shè)計(jì)、什么是設(shè)計(jì)的意義、我到底想要怎樣的人生”。另外一個(gè)原因是,周黎青希望去探索“設(shè)計(jì)職業(yè)”和“設(shè)計(jì)教育”的關(guān)系。
“有意思的是到了美國(guó),在思考和探尋這些問(wèn)題答案的時(shí)候,我又發(fā)現(xiàn)了新的問(wèn)題:為什么很多在美國(guó)學(xué)設(shè)計(jì)的中國(guó)學(xué)生迷茫而苦悶?好多人第一年在不適應(yīng)的抱怨中度過(guò),第二年在迷茫中度過(guò),第三年在反思自己花這些錢(qián)到美國(guó)讀書(shū)值還是不值中度過(guò),第四年在找不到合適工作的沮喪中度過(guò)!
周黎青認(rèn)為,主要原因有三:一,留學(xué)的目的不夠明確;二,申請(qǐng)前對(duì)美國(guó)設(shè)計(jì)學(xué)校了解得太少;三,對(duì)自己的定位和未來(lái)職業(yè)規(guī)劃模糊。
隨著高考報(bào)名的啟動(dòng),20xx年的高招大幕已經(jīng)徐徐拉開(kāi)。伴隨著北京高考“力度和廣度都前所未有”的改革,如何做出適應(yīng)性調(diào)整也成了不少家長(zhǎng)關(guān)注的焦點(diǎn)。記者專(zhuān)訪(fǎng)清華大學(xué)招辦主任于涵,詳解以清華大學(xué)為代表的名校20xx年公開(kāi)招生的十種類(lèi)型及招生的各種變化,供考生參考并對(duì)考生填報(bào)志愿提出建議。
做好職業(yè)規(guī)劃 篇2
80后報(bào)考MBA本無(wú)可厚非,問(wèn)題在于報(bào)考mba是否越年輕越好,80后MBA如何做好自己的職業(yè)定位與職業(yè)規(guī)劃。MBA教育是一項(xiàng)精英教育,它提供的是一個(gè)平臺(tái),匯集了各種各樣的資源,當(dāng)學(xué)員真正有饑餓感時(shí)再去報(bào)考和學(xué)習(xí)往往會(huì)有更大的收獲。 逐漸成為職場(chǎng)主流的80后正在成為MBA教育的新銳力量
成長(zhǎng)過(guò)程被貼了無(wú)數(shù)標(biāo)簽的80后,如今成為了商學(xué)院MBA報(bào)名者的主流人群,隨著80后人群陸續(xù)走上工作崗位并成長(zhǎng)為骨干乃至管理層,MBA的學(xué)員也全面進(jìn)入80后時(shí)代,記者致電北京幾所商學(xué)院了解到,近年來(lái)商學(xué)院錄取的MBA年輕化趨勢(shì)明顯,清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的MBA學(xué)員的平均年齡為28~29歲。
從小零件到總監(jiān)
商婷婷是這群30歲前讀MBA群體中的一員。一聊起熟悉的HR行業(yè),她的表情中透露出超出實(shí)際年齡的成熟。作為長(zhǎng)江20xx屆MBA最年輕的學(xué)員,商婷婷已經(jīng)先人一步,拿到了美國(guó)奎克化工亞太區(qū)總部(上海)人力資源經(jīng)理的職位。讀長(zhǎng)江MBA前,她的主要職業(yè)經(jīng)歷是三年時(shí)間內(nèi)在LG電子上海分公司一路從培訓(xùn)和招聘助理做到薪酬主管。立志未來(lái)做高級(jí)職業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)的她很早就給自己的職業(yè)發(fā)展做出了規(guī)劃:讀MBA,借一年時(shí)間迅速完成個(gè)人在橫向知識(shí)面上的'拓展,拿到高學(xué)歷敲門(mén)磚,然后再回到人力資源行業(yè)的更高領(lǐng)域深耕細(xì)作。
按照常規(guī)職業(yè)發(fā)展周期,在國(guó)際型企業(yè)里,從助理做到總監(jiān)級(jí)別一般需要8~10年。很多80后職場(chǎng)新人在經(jīng)歷完短暫的自豪感和新鮮感后沮喪地發(fā)現(xiàn),每個(gè)人都是龐大機(jī)構(gòu)里小小的一個(gè)零部件,身在其中很難了解到整體如何運(yùn)作,以及自己又應(yīng)該往哪里走。商婷婷說(shuō),接受一年全職MBA教育,通過(guò)教授授課、案例分析、企業(yè)實(shí)踐、校友經(jīng)驗(yàn)分享等途徑迅速積累同齡人無(wú)法擁有的廣博知識(shí)量,這就如同在尋找寶藏的探險(xiǎn)中擁有了一張藏寶圖。
商婷婷的成功并非偶然案例。80后開(kāi)始成為MBA的主力軍,他們希望通過(guò)MBA教育加速個(gè)人成長(zhǎng)。
做好職業(yè)規(guī)劃 篇3
核心提示
在這個(gè)嚴(yán)峻的就業(yè)季,本報(bào)持續(xù)關(guān)注今年的大學(xué)畢業(yè)生如何擇業(yè)和就業(yè),而往屆大學(xué)畢業(yè)生有怎樣的擇業(yè)觀和就業(yè)經(jīng)歷呢?記者就此對(duì)往屆大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行了采訪(fǎng)。這些已經(jīng)工作一兩年的大學(xué)生,既經(jīng)歷了求職時(shí)的激烈競(jìng)爭(zhēng),又在職場(chǎng)中逐漸成長(zhǎng)。如今,他們對(duì)找工作歷程的反思,對(duì)如今工作的態(tài)度,或可為那些仍在迷茫中的畢業(yè)生提供借鑒。
提前規(guī)劃夯實(shí)基礎(chǔ)
“大學(xué)期間培養(yǎng)自己的思維方式,大量閱讀感興趣的書(shū)籍和文章,并夯實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);畢業(yè)后直接從事律師工作,工作前3-5年為成長(zhǎng)期,5-10年為發(fā)展期!
接待客戶(hù)、準(zhǔn)備訴訟材料、分析討論案件、開(kāi)庭、修改合同、檢索資料、向客戶(hù)和顧問(wèn)單位反饋案件進(jìn)展……工作第一年,加班對(duì)王世明來(lái)說(shuō)算得上是家常便飯,而他并沒(méi)有多少怨言,“所有工作都是在積累,加班更可以促使自己學(xué)習(xí)!
20xx年考取廈門(mén)大學(xué)法學(xué)院,在接受正規(guī)法學(xué)教育的同時(shí),他關(guān)注影響較大的社會(huì)事件,并深受部分知名刑辯律師的影響,立志從事律師職業(yè)。后來(lái),他為自己規(guī)劃了職業(yè)發(fā)展愿景:“大學(xué)期間培養(yǎng)自己的思維方式,大量閱讀感興趣的書(shū)籍文章,并夯實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);畢業(yè)后直接從事律師工作,工作前3-5年為成長(zhǎng)期,5-10年為發(fā)展期!
“大學(xué)生一畢業(yè)就進(jìn)入公益組織,對(duì)于公益組織的發(fā)展未必是好事,而且公益是個(gè)習(xí)慣,只要有心,隨時(shí)都可以!
前輩指點(diǎn)堅(jiān)定夢(mèng)想
大學(xué)期間,王世明還熱衷公益活動(dòng)。參與公益的過(guò)程是辛苦而快樂(lè)的,當(dāng)然也收獲了知識(shí)和友誼,這一切讓他回味無(wú)窮,“曾經(jīng)一度想畢業(yè)后直接從事公益類(lèi)的工作!碑(dāng)他把自己的想法跟公益界前輩交流時(shí),前輩們紛紛提醒他,“大學(xué)生一畢業(yè)就進(jìn)入公益組織,對(duì)于公益組織的發(fā)展未必是好事,而且公益是個(gè)習(xí)慣,只要有心,隨時(shí)都可以!倍髞(lái)知名調(diào)查記者王克勤(微博)發(fā)起的“大愛(ài)清塵”活動(dòng)和鄧飛發(fā)起的“免費(fèi)午餐”活動(dòng),更使他認(rèn)識(shí)到:當(dāng)我們有足夠能量的時(shí)候,對(duì)社會(huì)發(fā)出的不再是微弱的星光。因?yàn)椋趨⒓訌B門(mén)大學(xué)西部夢(mèng)想社團(tuán)活動(dòng)時(shí)曾經(jīng)做過(guò)類(lèi)似于“免費(fèi)午餐”的活動(dòng),但項(xiàng)目最終未能成功。
基于前輩的建議和自己的思考,王世明最終決定先實(shí)現(xiàn)自己成為律師的夢(mèng)想。
王世明:“您覺(jué)得銷(xiāo)售和律師這兩個(gè)職業(yè),我更適合做什么?”
面試官:“你分析問(wèn)題很有邏輯性,處事比較沉穩(wěn)冷靜,可能比較適合做律師……”
分析性格積累經(jīng)驗(yàn)
20xx年暑假,王世明先進(jìn)入廈門(mén)一家律師事務(wù)所實(shí)習(xí),9月參加了國(guó)家司法考試,為進(jìn)律師事務(wù)所作準(zhǔn)備。在11月底出成績(jī)前,他參加了部分企業(yè)的校園招聘會(huì),“想先鍛煉自己的表達(dá)能力、應(yīng)變能力,積累些經(jīng)驗(yàn),并了解某些行業(yè)和企業(yè)為員工提供的職業(yè)發(fā)展通道等!
并無(wú)意在企業(yè)工作的他,反而憑借良好的表現(xiàn)拿到了一些公司的OFFER(錄取通知)。其中有一次,王世明參加某企業(yè)最后一輪面試,該面試僅由求職者與公司某部總監(jiān)單獨(dú)進(jìn)行。王世明很真誠(chéng)地跟老總表明自己想做律師的夢(mèng)想,并就自己性格特點(diǎn)和職業(yè)發(fā)展征求該總監(jiān)的建議和指導(dǎo),“您覺(jué)得銷(xiāo)售和律師這兩個(gè)職業(yè),我更適合做什么?”閱人無(wú)數(shù)的老總坦誠(chéng)回答,“你分析問(wèn)題很有邏輯性,處事比較沉穩(wěn)冷靜,可能比較適合做律師……”一番坦誠(chéng)對(duì)話(huà)后,王世明更加堅(jiān)定了做律師的理想。
不懼挫折實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想
“什么是好工作呢?首先,必須是自己有興趣的;其次,要有成長(zhǎng)的平臺(tái)和前景;再次,共事的人要有相似的目標(biāo)和價(jià)值觀;最后,能在這個(gè)行業(yè)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值!
20xx年12月,通過(guò)司法考試后,王世明陸續(xù)參加了廈門(mén)三家律師事務(wù)所的招聘。他對(duì)自己的定位比較明確,但整個(gè)過(guò)程并沒(méi)有想像的'順利,期間他去廣東短暫停留了一周多,經(jīng)過(guò)各方面的考慮后,他又返回廈門(mén)。去年4月,一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),他應(yīng)聘來(lái)到了泉州。
幾經(jīng)波折,終于在福建天衡聯(lián)合(泉州)律師事務(wù)所實(shí)現(xiàn)自己的律師夢(mèng),王世明總結(jié)了自己的就業(yè)心得:“什么是好工作呢?首先,必須是自己有興趣的;其次,要有成長(zhǎng)的平臺(tái)和前景;再次,共事的人要有相似的目標(biāo)和價(jià)值觀;最后,能在這個(gè)行業(yè)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值!
對(duì)于如今的工作狀態(tài),王世明覺(jué)得還蠻適應(yīng),雖然每周有幾天需要加班,“別人將律師工作中的隨時(shí)加班視為辛苦,而我恰恰覺(jué)得這是一種靈活,一種自由”。對(duì)于未來(lái)的發(fā)展,他坦言,年輕時(shí)會(huì)以積累為主,但是隨著經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng),各方面能力逐漸完善的話(huà),“可能會(huì)考慮擁有自己的律師事務(wù)所!
做好職業(yè)規(guī)劃 篇4
你有沒(méi)有這種感覺(jué),當(dāng)你極目遠(yuǎn)眺的下一秒,便開(kāi)始為腳下的路迷茫;期待騰飛的翅膀,在現(xiàn)實(shí)的面前總有點(diǎn)不知所措。那么,怎么樣找到你自己傾心想為之奮斗的事業(yè)?又如何去成功規(guī)劃乃至實(shí)現(xiàn)它,而使自己少走彎路,截彎取直呢?職業(yè)顧問(wèn)給了我們下面一些建議:
一、明確方向,做好職業(yè)定位
如今很多工作的人都會(huì)在問(wèn)這樣的問(wèn)題;“我應(yīng)該去做什么樣的工作呢?我真的不知道什么樣的工作適合自己啊!”其實(shí),這類(lèi)人之所以這樣問(wèn),是因?yàn)樗麄冞沒(méi)有明確自己的職業(yè)發(fā)展道路。沒(méi)有給自己以后的職業(yè)發(fā)展做一個(gè)清晰明確的定位。
俗話(huà)說(shuō):方向不明,無(wú)以為動(dòng)。職業(yè)方向不明確導(dǎo)致不少人成了職場(chǎng)上的弱勢(shì)群體。如何抉擇職業(yè),這個(gè)問(wèn)題一直困擾著他們。那么如何找到適合自己的職業(yè)發(fā)展方向是他們所面臨的根本問(wèn)題。
職業(yè)顧問(wèn)建議:感到迷失的人應(yīng)該在此對(duì)職業(yè)類(lèi)型和個(gè)人的能力,狀況做出綜合分析的基礎(chǔ)上,了解職業(yè)種類(lèi)、特性和要求,以及行業(yè)和崗位之間的關(guān)聯(lián)性,根據(jù)對(duì)自己的外在能力以及自己性格的認(rèn)識(shí)和對(duì)職業(yè)的了解,合理設(shè)計(jì)職業(yè)生涯,選擇最適合自己的職業(yè)。
二、正確分析,了解自我喜好
一份好工作到底是外在的“三高”(高薪、高位、高發(fā)展)呢?還是自己喜歡、適合的呢?職場(chǎng)中人,尤其是剛畢業(yè)的大學(xué)生一定不要只重視高薪、高職位、高發(fā)展,而忽略了內(nèi)心追求,不考慮工作是否自己喜歡、是否能做就盲目應(yīng)聘。這樣的選擇只會(huì)帶來(lái)短暫的功利,最終會(huì)因經(jīng)不起職業(yè)持續(xù)性的考驗(yàn)而放棄。為了避免這樣,我們就要從自身出發(fā),正確分析,根據(jù)自己的喜好,找到一個(gè)可以長(zhǎng)期發(fā)展的工作。
三、利用優(yōu)勢(shì),最大化的“揚(yáng)長(zhǎng)”
每個(gè)人都有自己最擅長(zhǎng)的地方。在職業(yè)發(fā)展上,要做的就是最大化的“揚(yáng)長(zhǎng)”,這樣才能安身立命、建功立業(yè)。研究成功人士的奮斗史會(huì)發(fā)現(xiàn),他們都善于利用自己的長(zhǎng)處,都是把優(yōu)勢(shì)發(fā)揮得淋淳盡致才獲得成功的。所以,要想在職場(chǎng)上有所作為、有所突研,首先就要找到自己的優(yōu)勢(shì)然后最大化地利用優(yōu)勢(shì)。特別是在選擇創(chuàng)業(yè)時(shí),如果沒(méi)有分析自己的優(yōu)劣勢(shì),就想當(dāng)然的由著性子去做,在不了解創(chuàng)業(yè)要具備的個(gè)人優(yōu)勢(shì)時(shí),那么你就會(huì)不可避免的用自己的短處來(lái)打拼,失利就成了必然。
四、樹(shù)立理想,有具體的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
在職場(chǎng)中,當(dāng)一個(gè)人不知道自己要實(shí)現(xiàn)什么時(shí),就會(huì)迷失工作方向,胡亂做著各種能做的工作。沒(méi)有理想的人是最可悲的,他們?cè)诼殘?chǎng)中找拼,付出了精力、時(shí)間,卻不知道為了什么而努力,即使是一時(shí)的加薪升職,帶來(lái)的只是暫時(shí)的滿(mǎn)足,總是找不到歸宿和方向,心靈的'空寂是永遠(yuǎn)不可用一時(shí)的工作來(lái)滿(mǎn)足的,所以,這種人是職場(chǎng)上的最大弱勢(shì)群體。要想避免這一切的發(fā)生,那么,我們就要未雨綢繆,給自己樹(shù)立一個(gè)明確的目標(biāo),給自己的職業(yè)世俗里一個(gè)目標(biāo),一邊更好的向前發(fā)展。
五、做好職業(yè)規(guī)劃,分階段發(fā)展
很多從大學(xué)剛出來(lái)的學(xué)生,在畢業(yè)之際沒(méi)有做好職業(yè)規(guī)劃,所以不清楚畢業(yè)后應(yīng)該去干什么工作,當(dāng)然也有不少人,工作了幾年之后依然對(duì)自己的未來(lái),對(duì)自己的職場(chǎng)發(fā)展感到迷茫。我們說(shuō)人生短短幾十年,時(shí)間一晃即過(guò),所以職場(chǎng)中最忌諱的還是靠著自己大致的一些想法去嘗試,或者根本在沒(méi)有職業(yè)定位的基礎(chǔ)上自己去多做一些工作,再去選擇自己的合適的工作,這樣的做法是極其被動(dòng)而且太理想化,往往當(dāng)你回過(guò)頭來(lái)意識(shí)到問(wèn)題的時(shí)候已經(jīng)離你的同齡人越來(lái)越遠(yuǎn)。而要做好職業(yè)定位與規(guī)劃對(duì)于自己來(lái)說(shuō)最難的還是對(duì)于職場(chǎng)的不了解,畢竟個(gè)人的經(jīng)歷是有限的,不可能去把各行各業(yè)都做過(guò)一遍再去選擇自己最吻合的崗位,時(shí)間經(jīng)歷也都是不準(zhǔn)許的。10年,20年之后你都還沒(méi)找到自己吻合的崗位,那么你損失的就不僅僅是時(shí)間,也損失了自己的社會(huì)價(jià)值。所以職業(yè)顧問(wèn)建議,如果你當(dāng)前正處在職業(yè)的迷茫期,看不清將來(lái)的職業(yè)發(fā)展,那么就停止你嘗試的步伐,不妨來(lái)聽(tīng)聽(tīng)專(zhuān)業(yè)的力量給你的建議,目標(biāo)有了,才能一步步的走,踏踏實(shí)實(shí)的發(fā)展,這樣提升的空間也就更大。
首席專(zhuān)家分析:
現(xiàn)在很多人都會(huì)存在對(duì)自己職業(yè)發(fā)展迷茫困惑的問(wèn)題,而他們困惑的原因就是自己都不知道以后該茹赫然走自己的職場(chǎng)道路,該選擇什么樣的平臺(tái)做長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,自己又能夠找到什么樣的平臺(tái)切入,這些沒(méi)有解決的話(huà)就會(huì)一直處在迷茫階段,而時(shí)間拖的越長(zhǎng),對(duì)自己就越不利,對(duì)于這樣的人,還是需要趕快明確自己將來(lái)的職業(yè)發(fā)展道路最為重要。
做好職業(yè)規(guī)劃 篇5
據(jù)英國(guó)BBC英倫網(wǎng)報(bào)道,就業(yè)一直是學(xué)生們討論的熱點(diǎn)話(huà)題之一,對(duì)留學(xué)生來(lái)說(shuō)亦是如此。為了幫助留英中國(guó)學(xué)生的就業(yè)問(wèn)題,英國(guó)大使館文化教育處于上周末在英國(guó)三座城市舉辦了職業(yè)發(fā)展研討會(huì)暨小型招聘會(huì),向留學(xué)生們提供了建議和現(xiàn)場(chǎng)招聘機(jī)會(huì)。
知名企業(yè)人士針對(duì)就業(yè)問(wèn)題給了現(xiàn)場(chǎng)留英校友們?cè)S多中肯的意見(jiàn),同學(xué)們表示受益匪淺。
微軟亞太研發(fā)集團(tuán)人力資源總監(jiān)林磊:
雖然中國(guó)整個(gè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)形勢(shì)有放緩的趨勢(shì),但是我相信對(duì)于有一技之長(zhǎng)的人一定是個(gè)好消息,因?yàn)闀?huì)有更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。過(guò)往三年國(guó)內(nèi)外企解決到的大學(xué)生就業(yè)需求是10%-12%,其實(shí)中小型私企以及合資企業(yè)幫助了更多人解決就業(yè)問(wèn)題。希望大家放寬眼界,而不是只看到一種類(lèi)型的企業(yè)。招聘渠道除了校招、招聘網(wǎng)站和企業(yè)自己的網(wǎng)站,當(dāng)然還有現(xiàn)在比較流行的微博。
百度高級(jí)HR經(jīng)理Philip:
互聯(lián)網(wǎng)不單是技術(shù)人員的天堂,其實(shí)每個(gè)人都可以在互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域里創(chuàng)造一番天地,而且每年國(guó)內(nèi)各互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的需求量都非常大。在這個(gè)行業(yè),我們希望招到的人不僅聰明,還要有創(chuàng)新意識(shí)和對(duì)企業(yè)產(chǎn)品的熱情。招聘要求高不是人為定制,而是由行業(yè)本身對(duì)應(yīng)聘者的需求所導(dǎo)致。具體到職位方面,對(duì)于整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)來(lái)說(shuō),最大的需求是軟件開(kāi)發(fā)工程師、測(cè)試工程師和產(chǎn)品經(jīng)理。當(dāng)然,運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售以及市場(chǎng)方面也需要很多人材,所以缺口還是有的,對(duì)大家來(lái)說(shuō),機(jī)會(huì)還是很多的。
惠普中國(guó)Jenny:
態(tài)度與能力一樣重要。不管在哪間公司哪個(gè)職位,都要清楚你的客戶(hù)是誰(shuí)。此外,雖然個(gè)性化是件好事,但團(tuán)隊(duì)合作能力也要非常強(qiáng)。就業(yè)者應(yīng)該了解自己的職業(yè)規(guī)劃。跳槽之前要知道接下來(lái)的'職業(yè)方向,跳應(yīng)該有跳的邏輯。永遠(yuǎn)記得,在任何情況下,勇敢地表現(xiàn)自己的潛能。
德勤英國(guó)Vivian:
像跨國(guó)公司的小組面試,申請(qǐng)國(guó)內(nèi)的職位建議同學(xué)們展示更多的團(tuán)隊(duì)合作;在英國(guó)雖說(shuō)團(tuán)隊(duì)合作很重要,但更需要展示到自己的閃光點(diǎn)。面試的差距在于你是否做好全面的準(zhǔn)備。許多同學(xué)或許對(duì)于面試之前的問(wèn)卷感到麻煩,可是有沒(méi)有用心筆試或做好面試準(zhǔn)備,面試官是可以看出來(lái)的。具體怎么準(zhǔn)備可以參考網(wǎng)上分享的經(jīng)驗(yàn),公司的網(wǎng)站也不可忽略。
參加職業(yè)發(fā)展研討會(huì)的同學(xué)們來(lái)自不同專(zhuān)業(yè),如傳媒、金融和IT,他們針對(duì)就業(yè)前景和競(jìng)爭(zhēng)壓力分享了自己的觀點(diǎn)。
PSW簽證取消所帶來(lái)的遺憾
龍菲,Queen Mary:
找工作不是畢業(yè)再找工作,而是在畢業(yè)前就要準(zhǔn)備。正因如此,許多同學(xué)或許在一開(kāi)始找工作時(shí)給自己的定位就不是留下來(lái),而是回國(guó)。缺少了在英國(guó)的工作經(jīng)驗(yàn)或機(jī)會(huì),對(duì)留英同學(xué)們的影響還是很大的。
Leslre,LSE:
10月份畢業(yè),而學(xué)生簽證多數(shù)是在下一年-、二月份到期,所以如果到期前還沒(méi)有找到實(shí)習(xí)或者其它機(jī)會(huì),那么只能選擇離開(kāi)。當(dāng)然每個(gè)人的計(jì)劃也不一樣,有的人會(huì)考慮去別的國(guó)家,不一定選擇回國(guó)。這不是二選一的問(wèn)題,想法一直都在改變。
海歸的國(guó)內(nèi)就業(yè)優(yōu)勢(shì)
馬同學(xué),LSE:
英語(yǔ)雖然已經(jīng)不算是優(yōu)勢(shì)了,但是在跨國(guó)公司工作的話(huà),對(duì)英語(yǔ)的溝通和西方文化了解是會(huì)對(duì)就業(yè)有所幫助的。如果按照本科和碩士的教育內(nèi)容來(lái)說(shuō)的話(huà),英國(guó)所給予的專(zhuān)業(yè)知識(shí)會(huì)更強(qiáng)一些。
Amy,UEA:
海外留學(xué)生在時(shí)間安排以及獨(dú)立能力上會(huì)比較好一些,緊迫感也相對(duì)較大。
留學(xué)生回國(guó)就業(yè)的壓力
學(xué)校名稱(chēng):英國(guó)鄧迪大學(xué) University of Dundee 所在位置:英國(guó),鄧迪學(xué)校設(shè)置類(lèi)型:創(chuàng)建時(shí)間:1881年學(xué)歷:學(xué)校性質(zhì):公立學(xué)生人數(shù):17883人院校地址:University of Dundee Nethergate Dundee DD1 4HN UK 電話(huà):01382 38 81 11 / +44 1382 38 81 11 傳真:01382 38 55 00 / +44 1382 38 55 00 Email:international@dundee.ac.uk9912
Apple,University of Liverpool:
對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō),我的中文不是很好。高中就過(guò)來(lái)英國(guó)讀書(shū),所以在中文書(shū)寫(xiě)方面可能不如國(guó)內(nèi)畢業(yè)生好。
Amy,UEA:
來(lái)到研討會(huì)看見(jiàn)這么多中國(guó)留學(xué)生就已經(jīng)感到一定的壓力了,其實(shí)海歸與海歸之間的競(jìng)爭(zhēng)力已經(jīng)很大了。 因?yàn)槟繕?biāo)相同,競(jìng)爭(zhēng)幾乎永遠(yuǎn)都是那一部分人。
做好職業(yè)規(guī)劃 篇6
美國(guó)《Fast Company》雜志提出了一個(gè)新概念--流時(shí)代。此概念不特指某個(gè)年齡層,而是在這個(gè)時(shí)代背景下,越來(lái)越多的人表現(xiàn)出的一種心態(tài):不需要機(jī)會(huì),看得太遠(yuǎn)是浪費(fèi)時(shí)間;一有新事物出現(xiàn),就要馬上上手;過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)已不再實(shí)用;變色龍才是生存之道,F(xiàn)在看來(lái),似乎有很多行業(yè)都有產(chǎn)品周期短、競(jìng)爭(zhēng)激烈的特點(diǎn)。難道真的如上述所說(shuō),不用規(guī)劃,只要變化嗎?
IT行業(yè)中的一些技術(shù)人員的職場(chǎng)生活,可以說(shuō)是流時(shí)代中一個(gè)小小的剪影,他們就需要不停的需要變化,接受并吸收新知識(shí)和技術(shù)。沒(méi)有規(guī)劃可以么?本期內(nèi)容將講一個(gè)IT男被差點(diǎn)被"流時(shí)代"淘汰的案例,通過(guò)案例向陽(yáng)生涯與各位一起探討身處流時(shí)代中"規(guī)劃&變化"的深刻關(guān)系。
案例"流時(shí)代",帶亂了我職業(yè)發(fā)展的步伐
Tony在某IT公司工作了三年,一直做軟件測(cè)試和協(xié)助軟件開(kāi)發(fā)的工作。但Tony不滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,總想?yún)⒓痈蟮能浖_(kāi)發(fā)工作?裳巯滤麑(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有限,只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)來(lái)填補(bǔ)這個(gè)缺陷。
IT行業(yè)是一個(gè)進(jìn)化速度快,且競(jìng)爭(zhēng)異常激烈的行業(yè)。在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息技術(shù)極其發(fā)達(dá)的今天,該行業(yè)的產(chǎn)品生命周期極短,如不能保持著學(xué)習(xí)進(jìn)取的狀態(tài),要不了多久,自己也會(huì)像被淘汰的產(chǎn)品一樣,被擠出這個(gè)行業(yè)。
Tony為了更快的進(jìn)步,去書(shū)店買(mǎi)了好多專(zhuān)業(yè)技術(shù)書(shū)籍,打算下班后奮發(fā)學(xué)習(xí)。頭兩個(gè)月,Tony看了一本關(guān)于A技術(shù)的書(shū),感覺(jué)頗有收獲;緊接著,他又看了最新的B技術(shù)的相關(guān)資料,感覺(jué)自己倍充實(shí)。平常零散的時(shí)間里,他還大量瀏覽了各種信息和資料。學(xué)習(xí)計(jì)劃剛開(kāi)始執(zhí)行時(shí),他覺(jué)得自己特別有干勁,且充滿(mǎn)成就感,之前那種不著地的心慌也一掃而空。Tony在心里暗自得意,覺(jué)得自己找到了最佳方法進(jìn)行充電,提升是指日可待的。
隨后不久,公司準(zhǔn)備上馬新軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,Tony自告奮勇的參與其中,希望借此機(jī)會(huì)展現(xiàn)自己的能力和價(jià)值。好不容易爭(zhēng)取進(jìn)去,在工作開(kāi)展起來(lái)后,他卻發(fā)現(xiàn)自己之前所學(xué)的內(nèi)容都太淺顯,雖然現(xiàn)在懂了很多東西,但碰到深一點(diǎn)的技術(shù)就完全沒(méi)法駕奴。支離破碎的內(nèi)容,沒(méi)讓自己看起來(lái)更專(zhuān)業(yè),反而顯得自己浮于表面的夸夸其談。
本以為自己可以完成的工作,結(jié)果變得困難重重,捉襟見(jiàn)肘。Tony想在工作之余再加緊補(bǔ)充他還不懂的知識(shí),可平常項(xiàng)目組的.工作太忙,就連睡覺(jué)的時(shí)間都顯得很慌張,哪還有時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)呢?到項(xiàng)目結(jié)束時(shí),他也沒(méi)把該學(xué)的知識(shí)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)完整。
正當(dāng)他準(zhǔn)備投入另一個(gè)技術(shù)的學(xué)習(xí)時(shí),他發(fā)覺(jué)自己的工作效率已大大下降,而且完全被這些"新技術(shù)"帶亂了陣腳,精力四處分散,連自己的健康都無(wú)暇顧及。原本以為自己可以游刃有余的對(duì)付,結(jié)果落得上司找自己談了很多次話(huà),眼看著工作變得搖搖欲墜。
兩個(gè)月后,Tony不得不離開(kāi)公司。一邊工作一邊學(xué)習(xí)的緊張生活戛然而止,他立即陷入痛苦和絕望之中,無(wú)力應(yīng)對(duì),只好到向陽(yáng)生涯尋求職業(yè)規(guī)劃師的指點(diǎn)和幫助。
解決方案
將職業(yè)定位精確到底,以不變應(yīng)萬(wàn)變
技術(shù)更新?lián)Q代極快的IT行業(yè),盡顯"流時(shí)代"的特點(diǎn)和極殘酷的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。理想狀態(tài)下,每個(gè)人都希望自己如變色龍一般靈活自如,能應(yīng)對(duì)各種狀況。但實(shí)際上,更多的人是像Tony一樣,在精疲力盡之時(shí),就是被淘汰下來(lái)的時(shí)候。
向陽(yáng)生涯CCDM職業(yè)規(guī)劃師富饒是IT領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人士,在和Tony的咨詢(xún)中,一針見(jiàn)血的指出他的問(wèn)題所在:在大領(lǐng)域中,將你的職業(yè)定位細(xì)化再細(xì)化,專(zhuān)注做到精深,你才能以不變應(yīng)萬(wàn)變。
IT行業(yè)內(nèi)領(lǐng)域細(xì)分比較復(fù)雜,方向很多。即使是一個(gè)軟件開(kāi)發(fā),就細(xì)分了很多領(lǐng)域。富饒告訴Tony必須結(jié)合自身已有的優(yōu)勢(shì),加上對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的預(yù)判,將職業(yè)定位落腳在更精確的地方,那么以后的發(fā)展就圍繞這一個(gè)點(diǎn)展開(kāi),深入學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能,不論這個(gè)方向的技術(shù)怎么推層出新,你憑借已有的積累,加上循序漸進(jìn)的學(xué)習(xí),就能保持一個(gè)良好的發(fā)展?fàn)顟B(tài),才有可能實(shí)現(xiàn)你的終極職業(yè)目標(biāo)。Tony聽(tīng)后醍醐灌頂,如夢(mèng)方醒,知道自己必須得立即扭轉(zhuǎn)發(fā)展思路才能走出眼前的困境。
案例啟示
只顧變化而無(wú)規(guī)劃,發(fā)展只能"隨波逐流"
Tony其實(shí)非常適合在IT領(lǐng)域中發(fā)展,他的興趣、技能特長(zhǎng)和其職業(yè)價(jià)值取向都與這個(gè)領(lǐng)域的特征向吻合。但職業(yè)定位模糊,沒(méi)有具體的職業(yè)規(guī)劃方案做指導(dǎo),他在發(fā)展的路上迷失了方向,變化帶亂了他的步伐。經(jīng)過(guò)CCDM中國(guó)職業(yè)規(guī)劃師的指點(diǎn),一年后Tony發(fā)來(lái)郵件,說(shuō)自己在新崗位上取得了不錯(cuò)的成績(jī),在一個(gè)蘋(píng)果手機(jī)應(yīng)用軟件的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中表現(xiàn)得很出色,第二年能獲得晉升的機(jī)會(huì)很大,現(xiàn)在他已經(jīng)成了該項(xiàng)目中的"頂梁柱"。
向陽(yáng)生涯首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽(yáng)認(rèn)為,身處"流時(shí)代",更需要清晰的、謹(jǐn)慎的做好職業(yè)規(guī)劃。越是發(fā)展快速、變化萬(wàn)千的行業(yè),越需要盡早規(guī)劃。關(guān)于"規(guī)劃&變化"的問(wèn)題,洪向陽(yáng)提出以下三個(gè)觀點(diǎn),供職場(chǎng)人思考:
1、把握趨勢(shì)做規(guī)劃,勝過(guò)隨波逐流
不懂預(yù)測(cè)未來(lái)的隨波逐流,才真正是在浪費(fèi)發(fā)展的時(shí)間和精力,更糟的是會(huì)錯(cuò)過(guò)好機(jī)會(huì)。洪向陽(yáng)認(rèn)為,即使市場(chǎng)不斷變化,產(chǎn)品時(shí)刻推層出新,那么其中所呈現(xiàn)出的"趨勢(shì)"是可預(yù)測(cè)的,而你需要做的就是,在一個(gè)方向上累積足夠多的信息、知識(shí)和技能,對(duì)未來(lái)的趨勢(shì)做出配套的發(fā)展規(guī)劃,讓自己的發(fā)展先行一步,而隨波逐流只會(huì)讓自己在面對(duì)機(jī)會(huì)時(shí)措手不及。
2、前進(jìn)的方向來(lái)自清晰的職業(yè)目標(biāo)
因?yàn)橛邢惹暗慕?jīng)驗(yàn)和積累,才會(huì)對(duì)自己的未來(lái)發(fā)展有進(jìn)一步的想法,有了目標(biāo)才能有前進(jìn)的方向,這樣才知道該往哪里推進(jìn)你的事業(yè)。面對(duì)瞬息萬(wàn)變的"變化",你只有提前通過(guò)規(guī)劃、制定具體的目標(biāo)才能在風(fēng)浪中掌握住自己的航向,找到屬于你的"新大陸[8.87 -1.44% 資金 研報(bào)]"。
3、大方向不變,靈活調(diào)整分階段目標(biāo)
明確了終極職業(yè)目標(biāo),這并不會(huì)將你禁錮在"流時(shí)代"中。大的發(fā)展方向不變,你要做的是根據(jù)每個(gè)發(fā)展階段的不同需求、不同實(shí)際狀況,對(duì)階段性目標(biāo)進(jìn)行微調(diào),增加或減少階段性任務(wù)。但這并不會(huì)影響你的發(fā)展,如果調(diào)整得當(dāng),或許還能讓你的發(fā)展加速。在有明確目標(biāo)下的發(fā)展微調(diào),才能算是靈活的隨機(jī)應(yīng)變,處變不驚。
沒(méi)有預(yù)見(jiàn)、沒(méi)有規(guī)劃、沒(méi)有目標(biāo)的"隨機(jī)應(yīng)變"都是效率極低的隨波逐流,難以從中獲得真正的成長(zhǎng),更別談能抓住發(fā)展機(jī)遇。中國(guó)職業(yè)規(guī)劃第一品牌向陽(yáng)生涯認(rèn)為,以不變應(yīng)萬(wàn)變的智慧就是讓你未雨綢繆的做好職業(yè)規(guī)劃,沉下心在一個(gè)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域堅(jiān)持走下去,保持"時(shí)刻準(zhǔn)備著"的狀態(tài),無(wú)論迎面而來(lái)的是機(jī)會(huì)還是困難,你都能胸有成竹的應(yīng)對(duì)。
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