面試前的禮儀

　　1.迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。

　　重溫該企業(yè)的背景情況(一般在招聘文選中有所說明)，以及應聘職位的要求是什么等等。如果你備有幾種不同的求職信，應當了解投出的是哪一種求職信，最好再看一遍，做到心中有數。

　　2.查找交通路線，以免面試遲到。

　　接到面試通知后，應仔細閱讀通知上是否標有交通路線，要搞清楚究竟在何處上下車、轉換車。要留出充裕的時間去搭乘或轉換車輛，包括一些意外情況都應考慮在內。如果對交通不熟悉的話，最好把路線圖帶在身上，以便問詢查找。

　　3.整理文件包，帶上必備用品。

　　面試前，應把自己準備帶去參加面試的文件包整理一番，諸如文憑、身份證、報名照、鋼筆、其它證明文件(包括所有的復印件)均備整齊，以備考官索要核查。同時帶上一定數量的現金以備不時之需。

　　4著裝

　　一般而言，面試官評判面試者服裝的標準是：協(xié)調中顯示著人的氣質與風度;穩(wěn)重中透露出人的可信賴程度;獨特中彰顯著人的個性。

　　服飾的最高境界是自然協(xié)調。如果衣著與自己的個性、品味不協(xié)調的話，就很難與面試的氣氛相一致。

　　女士：服裝最好能體現青年人朝氣蓬勃的青春活力，再帶有點職業(yè)化的感覺。忌穿無袖的衣服，腳上穿涼鞋、皮鞋均可，只要不影響整體美觀就行，但注意不要穿走路太響的皮鞋。根據服裝搭配要求或個人習慣決定采用合適的發(fā)型�？梢曰�淡妝，不僅凸顯自我，而且是對面試官的尊重。評委對于穿著顏色較為靚麗的學生富有好感。所以，建議考生穿著質感較強的衣服為首選，不建議穿雪紡和無袖，特別是無袖是明令禁止的�？忌�要引起重視。

　　男士：提前一周理發(fā)。衣服顏色最好是純色，不要太過花哨，不要穿走路太響的皮鞋。身上除手表外，不要帶任何飾品。

　　5姿態(tài)

　　基本原則是端正，精神煥發(fā)，給評委清新振奮的感覺。

　　具體而言，站姿上要直立，頭略抬起，不要懶散，手臂環(huán)抱，將兩手插入口袋。應給人一種自信，輕松的感覺。

　　坐姿上不要懶散的坐在椅子里,這會讓人覺的你對他不感興趣或不尊重;不要晃動膝部。

　　整體來說就是遵循一句老話：站有站相，坐有坐相。

　　6語言和眼神

　　面試禮儀主要是指和評委的語言、眼神等交流，包括：

　　(1)進入考場在講臺側方站定后，向評委問好、鞠躬;

　　(2)走上講臺進行片段教學，應試者應處在中間處區(qū)域。不要頻繁的左右移動。在講解板書設計的過程中，應站在旁邊，不要擋住評委的視線;

　　(3)面試結束后向評委致謝，鞠躬;

　　(4)在考場中適當地和評委進行眼神的交流。

　　面試禮儀是一個習慣問題，需要不斷的練習、強化，最后固化下來。在練習的過程中可以對照鏡子，規(guī)避和改正一些不規(guī)范的小動作。

　　總之，在面試過程中要始終把握三個禮儀原則：一是作為考生要尊重考試;二是要努力展示自己職業(yè)化形象;三是自己的一舉一動勿讓評委煩。

　　7其他需要注意的細節(jié)

　　1.進行全真演練，提前一天做好各項準備。

　　2.不要遲到，最好提前到達。先和其他考生熟悉一下，了解別人的情況，注意觀察他人的氣質、言談舉止，查缺補漏。

　　3.在面試即將開始時關閉一切通訊設備。

　　4.在候考區(qū)一定要聽從管理人員的安排，不要擅自行動。

　　5.在進入考場和走出考場的過程中，要注意自己的言

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