令人反感的面試官表現(xiàn)

在超過(guò)三分之一的案例中，應(yīng)聘者選擇何家公司，其中招募者是主要的原因。

1. 在面試前沒(méi)有準(zhǔn)備好

2.沒(méi)有閱讀簡(jiǎn)歷

3.沒(méi)有自我介紹面試官在企業(yè)的頭銜

4.過(guò)于結(jié)構(gòu)化或非結(jié)構(gòu)化的面試

5.進(jìn)行一些不相干的或有壓力的提問(wèn)

6.不能對(duì)應(yīng)聘職務(wù)作明確的敘述

7.在交談中滔滔不絕

8.語(yǔ)言不夠流利

9.沒(méi)有及時(shí)地跟上談話的內(nèi)容