人事安全管理的職責(zé)

人事安全管理的職責(zé)1

　　1、餐廳E-hr人事系統(tǒng)維護(hù)、所轄區(qū)域內(nèi)餐廳員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)辦理，資料信息錄入系統(tǒng);

　　2、人事檔案管理、勞動(dòng)合同、入離轉(zhuǎn)調(diào)資料、審批資料保管并歸檔;

　　3、餐廳人事工作稽核與自查;

　　4、人事審批流程合規(guī)與人事政策落地執(zhí)行指導(dǎo);

　　5、餐廳稅務(wù)、工商行政事務(wù)辦理;

　　6、大區(qū)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理交代的`協(xié)助工作

人事安全管理的職責(zé)2

　　1、主要負(fù)責(zé)流程制度類(lèi)工作，針對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理及優(yōu)化，制定操作手冊(cè)、流程等;

　　2、負(fù)責(zé)HR系統(tǒng)維護(hù)管理和持續(xù)優(yōu)化(從事或熟悉電子簽業(yè)務(wù));

　　3、參與供應(yīng)商日常管理，包含但不限于、滿意度提升、常見(jiàn)運(yùn)營(yíng)規(guī)則制定與實(shí)施等;

　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，支持日常運(yùn)營(yíng)工作、入離手續(xù)辦理、外包檔案歸檔、權(quán)限審批等;

　　5、協(xié)助其他外包項(xiàng)目的落地實(shí)施和后續(xù)監(jiān)控及部門(mén)其他工作。

人事安全管理的職責(zé)3

　　1、招退工，社保、公積金人員增減、入離職及月度費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、制表、請(qǐng)款等事宜;

　　2、完成人員、外包人員考勤、工資制表、員工指紋維護(hù)事宜;

　　3、完成新進(jìn)人員建檔，包括書(shū)面檔和電子檔，舊檔案核查和整理，經(jīng)主管審批，協(xié)助其他部門(mén)(招投標(biāo)、質(zhì)量等)提供人事相關(guān)投標(biāo)用材料;

　　4、員工居住證積分、證明信開(kāi)具等事宜;

　　5、跟進(jìn)員工關(guān)懷及員工關(guān)系維護(hù)，推行公司員工福利政策，協(xié)助主管組織員工生日會(huì)等活動(dòng)、活動(dòng)結(jié)果，處理各項(xiàng)員工糾紛;

　　6、與行政相關(guān)各事務(wù)、工位圖更新、工位牌制做、部門(mén)門(mén)牌更新、提交制做名片信息、協(xié)助主管完成年會(huì)等主題事項(xiàng)、部門(mén)OA采購(gòu);

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作安排

人事安全管理的職責(zé)4

　　1、每月人員信息報(bào)表維護(hù)及人事數(shù)據(jù)分析管理;

　　2、月度員工考勤分析統(tǒng)計(jì)和假期管理;

　　3、員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理、定期整理資料并存檔等;

　　4、勞動(dòng)合同續(xù)簽辦理及員工人事檔案管理;

　　5、上海市居住證積分及落戶(hù)辦理;

　　6、員工OA基本信息維護(hù)，OA人事流程管理、優(yōu)化;

　　7、人事制度政策更新;

　　8、部門(mén)發(fā)文通知申請(qǐng)并發(fā)布;

　　9、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

【人事安全管理的職責(zé)】相關(guān)文章：

人事管理崗職責(zé)03-15

行政人事管理職責(zé)03-17

人事管理崗位職責(zé)05-15

辦公室人事管理職責(zé)11-28

人事管理工作職責(zé)12-22

行政人事管理職責(zé) 12篇03-20

行政人事管理職責(zé) (12篇)03-22

人事管理崗職責(zé)3篇03-16

酒店安全管理職責(zé)10-10