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    1. 辦公紀(jì)律管理制度

      時(shí)間:2022-07-14 17:56:31 辦公/印刷/造紙 我要投稿

      辦公紀(jì)律管理制度(3篇)

        現(xiàn)如今,越來(lái)越多地方需要用到制度,制度就是在人類社會(huì)當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的辦公紀(jì)律管理制度,歡迎閱讀與收藏。

      辦公紀(jì)律管理制度(3篇)

      辦公紀(jì)律管理制度1

        1、為加強(qiáng)公司辦公環(huán)境的管理,合理使用辦公設(shè)備設(shè)施,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn),特制定本制度。

        2、辦公室負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)所正常秩序和辦公紀(jì)律的監(jiān)督控制,安檢部負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)所的安全監(jiān)察控制,各廠隊(duì)安排專人負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的正常秩序、辦公安全、勞動(dòng)紀(jì)律的控制檢查和記錄。辦公環(huán)境的安全保衛(wèi)工作由門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)。辦公人員包括:公司各職能部門(mén)員工、綜合維修隊(duì)全體員工、各施工隊(duì)辦公人員。

        3、辦公環(huán)境要保持安靜,禁止高聲喧嘩、打鬧、嬉戲及做與工作無(wú)關(guān)之事。說(shuō)文明用語(yǔ),不說(shuō)服務(wù)忌語(yǔ),嚴(yán)禁說(shuō)臟話。

        4、不得遲到、早退、脫崗。有病有事要提前一天請(qǐng)假。無(wú)特殊情況,不接受上班前的電話請(qǐng)假。綜合維修隊(duì)全體員工實(shí)行上下班簽到制度。

        5、未經(jīng)使用權(quán)人允許,其他所有人員不得動(dòng)用其辦公設(shè)施。不得在辦公時(shí)間從事打毛衣、繡花、聽(tīng)收音機(jī);更不得使用微機(jī)玩游戲、看電視節(jié)目等。

        6、工作時(shí)間不得串崗、不得在別人辦公室、或者在別人辦公時(shí)長(zhǎng)時(shí)間閑談,影響別人正常辦公。

        7、經(jīng)理辦公室是經(jīng)理聯(lián)系業(yè)務(wù)、思考和決定重大決策的重要場(chǎng)所,除領(lǐng)導(dǎo)班子成員和關(guān)鍵部門(mén)負(fù)責(zé)人外,其他人員無(wú)事不要打擾。若有事需要請(qǐng)示經(jīng)理或者與經(jīng)理交流,需要先打電話聯(lián)系,經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)入經(jīng)理辦公室。

        8、進(jìn)入辦公場(chǎng)所,綜合維修隊(duì)全體人員必須穿工作服,所有辦公人員必須佩戴工作牌。

        9、財(cái)務(wù)室、維修調(diào)度室、維修統(tǒng)計(jì)室、夜間值班室等場(chǎng)所,未經(jīng)經(jīng)理同意,不得在任何時(shí)間從事任何娛樂(lè)活動(dòng),公司各施工隊(duì)不得在施工高峰期、綜合維修隊(duì)各班組和其他辦公室不得在節(jié)假日外從事任何娛樂(lè)活動(dòng)。

        10、公司實(shí)施節(jié)假日值班制度,由行政管理部門(mén)負(fù)責(zé)每月的'值班安排和監(jiān)督工作,值班人員必須按時(shí)到崗,并認(rèn)真履行值班職責(zé),值班人員應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)值班記錄。

        11、各部門(mén)要負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作,保證辦公區(qū)域的設(shè)備設(shè)施的完好。不得損壞辦公場(chǎng)所的設(shè)備設(shè)施,若有遺失或損壞,將予以賠償。

        12、在鎖門(mén)前必須認(rèn)真檢查辦公區(qū)域內(nèi)的門(mén)窗是否關(guān)好,電源是否切斷,保證無(wú)任何安全隱患。防止被盜或火災(zāi)等事故的發(fā)生。

        13、所有員工應(yīng)自覺(jué)維護(hù)辦公場(chǎng)所清潔衛(wèi)生。辦公室內(nèi)的清潔衛(wèi)生由各部門(mén)自行負(fù)責(zé)。

        14、公司有關(guān)人員應(yīng)將印章、錢款、貴重物品、重要文件等妥善保管,下班前將抽屜及文件柜鎖好,關(guān)閉電源后離開(kāi)。

        15、公司辦公場(chǎng)所的用電用氣設(shè)施必須保證安全,不安全的設(shè)施必須限期更換。廠隊(duì)辦公場(chǎng)所的物品擺放要符合安全規(guī)定。

        16、安檢部負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員不定期地對(duì)公司辦公場(chǎng)所的安全實(shí)施監(jiān)督檢查,如有隱患,相關(guān)部門(mén)要及時(shí)整改解決。

        17、以上辦公紀(jì)律,請(qǐng)有關(guān)部門(mén)和員工按照本規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。若有違反,輕者給予批評(píng)教育,嚴(yán)重者將給于以下處罰:

       。1)對(duì)于擾亂辦公秩序,造成一定影響的;在辦公時(shí)間從事打毛衣、繡花、聽(tīng)收音機(jī)等與工作無(wú)關(guān)活動(dòng)的,每人次罰款20元;沒(méi)有做好辦公室的安全防范措施的,每人次給予本人50元處罰。

       。2)對(duì)破壞團(tuán)結(jié)或者頂撞、謾罵,造成很壞影響的;利用微機(jī)在上班時(shí)間從事游戲、看電視或其他與工作無(wú)關(guān)活動(dòng)的;在辦公區(qū)內(nèi)態(tài)度,蠻橫,造成嚴(yán)重影響的;動(dòng)手打架的;對(duì)責(zé)任人視情節(jié)給予100元以上的經(jīng)濟(jì)處罰。

        18、各職能部門(mén)要嚴(yán)格執(zhí)法,不得營(yíng)私舞弊,隱瞞違反辦公紀(jì)律的行為,否則,視情節(jié)給予職能檢查人員、各隊(duì)主管人員、各隊(duì)紀(jì)律負(fù)責(zé)人員同等的處罰。

      辦公紀(jì)律管理制度2

        房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司辦公紀(jì)律與秩序管理細(xì)則

        一、目的

        為創(chuàng)造文明的辦公環(huán)境,維護(hù)公司正常的辦公秩序,樹(shù)立良好的`企業(yè)形象,提高辦公效率,特制訂本細(xì)則。

        二、辦公紀(jì)律與秩序管理細(xì)則

        公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守作息時(shí)間制度。

        所有員工在工作期間必須衣冠整潔、儀表端莊。男員工不得留胡須,頭發(fā)不得覆蓋雙耳及衣領(lǐng);上班一律著西裝(制服),佩帶領(lǐng)帶;女員工頭發(fā)要整齊,穿戴應(yīng)得體,嚴(yán)禁化濃樁或涂抹刺激性香水。

        所有員工上班時(shí)均須佩帶公司標(biāo)徽。

        員工在辦公時(shí)注意自身動(dòng)作習(xí)慣和舉止行為,嚴(yán)禁喧嘩、談天、說(shuō)笑、看報(bào)、聚堆、串崗等行為;請(qǐng)示匯報(bào)工作應(yīng)講究禮節(jié)。

        接聽(tīng)電話應(yīng)主動(dòng)友好,聲音清晰,簡(jiǎn)明扼要,禁止在電話中討論與工作無(wú)關(guān)的事或聊天。

        辦公區(qū)應(yīng)保持環(huán)境整潔,辦公用品、文件、資料擺放整齊,禁止在室內(nèi)任何地方堆放雜物。

        員工加班需事先通知大廈值班人員,禁止在辦公室過(guò)夜。辦公區(qū)為禁煙區(qū)。員工禁止在辦公區(qū)吸煙(來(lái)訪客人除外)。

        公司鼓勵(lì)員工戒煙;如需吸煙,請(qǐng)到吸煙室。

        辦公區(qū)內(nèi)手機(jī)、尋呼機(jī)均需設(shè)定在靜音狀態(tài)。愛(ài)護(hù)公司固定資產(chǎn)與辦公設(shè)施,如有損壞請(qǐng)及時(shí)報(bào)修。

        客人或客戶來(lái)訪,一律在會(huì)客室或會(huì)議室接待。

        三、處罰

        1、凡違反上述規(guī)定,行政部經(jīng)理以及公司部門(mén)經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)均有權(quán)對(duì)當(dāng)事人提出處罰,每違第一次,罰款50元;第二次100元;第三次200元;四次以上給予記過(guò)處分。

        2、根據(jù)員工遵守情況,公司可以將日常處分結(jié)果作為員工考評(píng)的依據(jù)或項(xiàng)目。說(shuō)明公司行政人事部為辦公秩序、紀(jì)律管理的責(zé)任部門(mén)。

        四、本細(xì)則從發(fā)布之日起執(zhí)行,由行政人事部負(fù)責(zé)解釋。

      辦公紀(jì)律管理制度3

        為了給教師營(yíng)造一個(gè)舒適、整潔、安靜、規(guī)范的辦公環(huán)境,特制定本制度:

        1、教師辦公室是教師處理教育教學(xué)業(yè)務(wù)的公共場(chǎng)所,每一位教師都有保持辦公室文明、整潔、舒適、安靜的'義務(wù)。

        2、教師辦公室實(shí)行主任負(fù)責(zé)制。主任負(fù)責(zé)安排教師值日表,教師輪流值日。值日教師要做好當(dāng)天清潔衛(wèi)生工作,并監(jiān)督、督促其他教師保持辦公室的整潔,下班離開(kāi)前要負(fù)責(zé)將電腦、電燈、電風(fēng)扇等關(guān)好,鎖好門(mén)窗。

        3、辦公室要保持整潔。辦公桌上的物品擺放要整齊有序,能入柜的盡量入柜;地面不能亂擺亂放,墻壁不能亂涂亂貼,張貼物要統(tǒng)一規(guī)范。不亂丟紙屑、瓜果皮殼等雜物,廢舊物品應(yīng)及時(shí)恰當(dāng)處理。

        4、辦公室桌椅實(shí)行編號(hào)管理,固定使用,使用人為唯一保管責(zé)任人,如有損壞、丟失等財(cái)產(chǎn)損失,由保管責(zé)任人負(fù)全部責(zé)任。辦公室公用電腦和其他設(shè)備均屬學(xué)校財(cái)產(chǎn),由專人管理,未經(jīng)許可,不得挪動(dòng)、搬移、轉(zhuǎn)作它用或私帶回家,違者將按照學(xué)校有關(guān)財(cái)產(chǎn)管理制度處理,并在工作考核中扣減有關(guān)分值。

        5、注意辦公紀(jì)律。辦公室內(nèi)要做到三輕:說(shuō)話輕,走路輕,關(guān)門(mén)輕。嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧,以免影響他人工作。辦公室內(nèi)謝絕吸煙。未經(jīng)允許不得私自動(dòng)用他人電腦,嚴(yán)禁在上班時(shí)間利用電腦聊天、炒股、淘寶購(gòu)物、玩游戲、看電影等,為人師表,以身作則,文明辦公,效率第一。

        6、準(zhǔn)時(shí)上、下班,不遲到、不早退,勤奮工作、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、講求實(shí)效,

        7、辦公時(shí)間不閑聊、不串崗、不打瞌睡。確因工作需要交流情況、商討問(wèn)題要以不防礙他人工作為前提。因事、因病需主動(dòng)辦理請(qǐng)假手續(xù)并及時(shí)請(qǐng)假。

        8、同事之間互相關(guān)愛(ài)、互相理解、互相幫助,虛心請(qǐng)教、熱誠(chéng)待人,杜絕不利于工作和團(tuán)結(jié)的一切言行。

        9、文明接待來(lái)訪家長(zhǎng),耐心細(xì)致,微笑服務(wù);與家長(zhǎng)、學(xué)生談話,盡量在指定位置,以免影響其他教師;未經(jīng)許可,學(xué)生不得隨便進(jìn)出教師辦公室。

        10、辦公室內(nèi)不開(kāi)無(wú)人燈、無(wú)人扇及無(wú)人電熱設(shè)備,厲行節(jié)約,安全第一。

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