久久综合丝袜日本网手机版,日韩欧美中文字幕在线三区,亚洲精品国产品国语在线,极品在线观看视频婷婷

      <small id="aebxz"><menu id="aebxz"></menu></small>
    1. 分析工程師崗位職責(zé)

      時間:2022-11-18 12:47:20 科普知識 我要投稿

      分析工程師崗位職責(zé)(15篇)

        在發(fā)展不斷提速的社會中,很多場合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編收集整理的分析工程師崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

      分析工程師崗位職責(zé)(15篇)

      分析工程師崗位職責(zé)1

        職責(zé):

        1、負責(zé)公司業(yè)務(wù)部門的需求調(diào)研,收集、分析、整理產(chǎn)品需求,編寫詳細需求文檔,跟蹤需求在設(shè)計、編碼和測試階段的完成情況;

        2、基于業(yè)務(wù)的理解,開展數(shù)據(jù)分析,發(fā)掘數(shù)據(jù)價值,撰寫數(shù)據(jù)分析報告和數(shù)據(jù)應(yīng)用方案,為業(yè)務(wù)部門等提供數(shù)據(jù)支持;

        3、負責(zé)優(yōu)化主數(shù)據(jù)管理流程及質(zhì)量監(jiān)控,跨部門合作橫向溝通解決數(shù)據(jù)質(zhì)量問題;

        4、與相關(guān)團隊協(xié)作為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)挖掘、模型及算法等相關(guān)服務(wù),推動業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)化運營。

        任職資格:

        1、大專以上學(xué)歷,2年以上數(shù)據(jù)管理或需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗,制造業(yè)或消費定制行業(yè)從業(yè)者佳;

        2、熟悉產(chǎn)品設(shè)計的各種設(shè)計工具(MindManager、PPT、Visio等),了解需求用例的編制過程,有CRM、ERP、供應(yīng)鏈經(jīng)驗優(yōu)先

        3、具有制造業(yè)中營銷、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品企劃、財務(wù)、人力等至少一個方面的行業(yè)經(jīng)驗;

        4、對工作充滿熱情,富有創(chuàng)新精神,能承受較大的'工作壓力,優(yōu)秀的理解分析能力、溝通合作和資源協(xié)調(diào)能力。

      分析工程師崗位職責(zé)2

        1.負責(zé)相關(guān)文件起草和修訂。

        2.負責(zé)日常水系統(tǒng)驗證及檢測工作。

        3.負責(zé)原輔料和內(nèi)包材檢測。

        4.負責(zé)產(chǎn)品中控理化檢測。

        5.負責(zé)方法驗證及儀器確認。

        6.正確使用和維護保養(yǎng)儀器設(shè)備。

        7.完成部門安排的其他工作。

      分析工程師崗位職責(zé)3

        職責(zé):

        1、參與大數(shù)據(jù)分析,個性化推薦等系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā);

        2、負責(zé)數(shù)據(jù)挖掘及推薦系統(tǒng)相關(guān)模型、算法的設(shè)計與開發(fā);

        3、搭建高擴展高性能的數(shù)據(jù)分析模型庫,作為數(shù)據(jù)分析團隊的基礎(chǔ)工具;

        4、提供大數(shù)據(jù),推薦,搜索等相關(guān)技術(shù)研究成果、產(chǎn)品技術(shù)平臺設(shè)計;

        希望具備的.條件:

        1、熟練Unix/Linux操作系統(tǒng),熟悉掌握常用Shell/Python/Perl等腳本工具;

        2、對統(tǒng)計學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘算法有較為深刻的理解,熟悉決策樹、聚類、邏輯回歸、關(guān)聯(lián)分析、SVM、貝葉斯等數(shù)據(jù)挖掘算法

        3、具備良好的業(yè)務(wù)挖掘和分析能力,能針對實際業(yè)務(wù)中的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計建模分析

      分析工程師崗位職責(zé)4

        1、參與數(shù)據(jù)平臺相關(guān)應(yīng)用項目的ETL設(shè)計、開發(fā)、維護工作;

        2、參與ETL調(diào)度架構(gòu)的開發(fā)優(yōu)化工作;

        4、與團隊內(nèi)部以及需求部門進行有效溝通,跟進項目進度以及解決相關(guān)數(shù)據(jù)問題;

        5、完成上級主管分配的工作任務(wù),并達到公司制度規(guī)定的考核要求;

        6、參與Informatica服務(wù)工作,包括Informatica性能調(diào)優(yōu),服務(wù)的.安裝發(fā)布,及Informatica工具的相關(guān)培訓(xùn)。

      分析工程師崗位職責(zé)5

        職責(zé):

        1、負責(zé)公司產(chǎn)品及項目的需求調(diào)研、需求分析工作,能和客戶進行有效的需求溝通;

        2、負責(zé)整理用戶及公司業(yè)務(wù)部分的需求分析、編寫需求規(guī)格說明書;

        3、負責(zé)流程圖繪制、實施跟進及進度效果監(jiān)控;

        4、負責(zé)項目的客戶培訓(xùn)和后期的技術(shù)支持工作;

        5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。

        應(yīng)聘條件:

        1、全日制本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、有1—2年需求調(diào)研工作經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)先應(yīng)屆生也可考慮

        3、具有調(diào)研問卷方案設(shè)計及策劃能力;

        4、具備大宗商品市場分析能力及數(shù)據(jù)敏感性;

        5、能撰寫調(diào)研行業(yè)分析報告和用戶需求報告;

        6、具備講述報告的流利口才

      分析工程師崗位職責(zé)6

        1,主要負責(zé)低頻整車nvh計算

        2,按時間節(jié)點完成計算仿真

        3,針對仿真結(jié)果進行優(yōu)化計算

        4,懂nastran,懂模態(tài)計算,trimbody計算,聲腔模態(tài)和流固耦合計算

        5,本科以上學(xué)歷

        6,吃苦耐勞,踏實肯干

        7,長期外派至安亭某德資主機廠工作

      分析工程師崗位職責(zé)7

        1、按APQP要求負責(zé)產(chǎn)品的工工藝策劃部分,井提拱歸口輸出物(如工藝流程圖、平面布局圖、過程特殊性清單、PBOM,PFMEAヽ節(jié)拍分析報告、防錯方案、工裝夾具開發(fā)、內(nèi)部過程審核等)

        2、參與新產(chǎn)品試制,ゥ責(zé)輸出整機裝配工藝過程流程圖、整機裝配操作指導(dǎo)書,指導(dǎo)樣機裝配

        3負責(zé)生產(chǎn)線裝配工藝調(diào)試,支持生產(chǎn)線聯(lián)調(diào)及生產(chǎn)線驗收

        4負責(zé)新產(chǎn)品制造工藝設(shè)計評審,工藝試制與工藝驗證

        5、負責(zé)生產(chǎn)過程中生產(chǎn)工藝的合理性

        6、負責(zé)編制標準化工藝卡片,維護更新批產(chǎn)后工藝文件及現(xiàn)場相關(guān)工藝記錄表式

        7、負責(zé)現(xiàn)場重要質(zhì)里問題的.解之,對各糞缺陥統(tǒng)計分析,尋找原因,制定措施并及時反饋

        8、負責(zé)組織,協(xié)調(diào)生產(chǎn)區(qū)域的所管轄產(chǎn)品試驗結(jié)果析,改進和反貴、產(chǎn)品問題的解決:進行觀察并直接采取措施,從其他技術(shù)和操作人員處收集并解讀數(shù)據(jù)

        9、負責(zé)所管轄產(chǎn)品生產(chǎn)過程的不斷完善,健全現(xiàn)場質(zhì)量控制手段,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量

        10、完成領(lǐng)導(dǎo)交班的其他工作

      分析工程師崗位職責(zé)8

        職位描述:

        1.負責(zé)視頻識別(vr)的算法研究和工程實現(xiàn);

        2.負責(zé)跟進行業(yè)前沿技術(shù)發(fā)展趨勢,跟蹤國際最新算法發(fā)展方向和相應(yīng)技術(shù)。

        任職資格:

        1.學(xué)歷要求:

        畢業(yè)于統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)。

        2.工作經(jīng)驗:

        有相關(guān)工作經(jīng)歷或?qū)嶒炇已芯勘尘?

        c++熟練,5年以上開發(fā)經(jīng)驗,有windows/linux跨平臺開發(fā)經(jīng)驗。

        3.能力要求:

        熟悉視頻分析算法、圖像分析算法;在圖像或視頻分析方面有三年以上工作經(jīng)驗;

        能夠?qū)δ軌驅(qū)σ曨l跟蹤(vt)和識別(vr)算法進行工程實現(xiàn)和優(yōu)化;

        有l(wèi)r/adaboost/gmm/svm/crf/maxent/hmm/dnn/cnn/rnn的研究背景,熟悉opencv;

        能夠流暢閱讀英文文獻。

        4.優(yōu)先考慮:

        能夠caffe/tensorflow/torch/theano/keras/mxnet/currennt上開展實驗上開展實驗者優(yōu)先;

        熟悉python且有3年以上python實戰(zhàn)經(jīng)驗;

        有大數(shù)據(jù)平臺實際搭建和使用經(jīng)驗。

      分析工程師崗位職責(zé)9

        新產(chǎn)品導(dǎo)入

        1)與產(chǎn)品工程師通力合作,設(shè)計并確定新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;

        2)設(shè)計并制作治夾具,組織試產(chǎn);

        3)整理試產(chǎn)問題點,編寫試產(chǎn)總結(jié)報告。

        essproblemsolving/制程異常處理

        1)收集不良信息,制定改善計劃,確定改善措施并實施;

        2)找出問題的根本原因,與品質(zhì)及工程一起解決來料品質(zhì)及工程設(shè)計問題;

        3)工裝夾治具的優(yōu)化,備品管理。

        inuousimprovement/現(xiàn)場改善

        1)負責(zé)生產(chǎn)工藝的`優(yōu)化改善;

        2)制程能力分析,工裝夾治具設(shè)計及安裝調(diào)試及優(yōu)化;

        3)產(chǎn)線平衡提升,確保生產(chǎn)線穩(wěn)定均衡生產(chǎn)。

      分析工程師崗位職責(zé)10

        職責(zé):

        1、編制水文水資源信息化項目有關(guān)的科研報告、實施方案、投標文件等;

        2、負責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)溝通,挖掘和把握客戶的需求;

        3、在項目實施過程中,對階段成果進行功能性測試;

        4、協(xié)助項目經(jīng)理在項目實施過程中進行匯報、溝通;

        5、帶領(lǐng)團隊進行需求調(diào)研,包括需求調(diào)研計劃編制、需求調(diào)研實施、系統(tǒng)原型設(shè)計、需求規(guī)格說明書編寫、推進需求評審等;

        6、掌握軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識,輔助項目實施工作;

        7、負責(zé)需求變更的跟蹤管理;

        8、編制項目過程文檔,完成各類匯報與項目驗收等工作,承擔(dān)培訓(xùn)及后期維護工作;

        9、配合項目經(jīng)理,帶領(lǐng)團隊針對項目中的數(shù)據(jù)進行規(guī)劃、整理,掌握行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,了解行業(yè)動態(tài),分析政策信息。

        任職要求:

        1、從事水利行業(yè)需求分析等相關(guān)經(jīng)驗3年以上,最好做過2個以上大中型項目(300萬以上),熟悉軟件開發(fā)者更佳;

        2、本科及以上學(xué)歷,碩士研究生優(yōu)先考慮;

        3、有良好的計算機基礎(chǔ),了解軟件設(shè)計和開發(fā)基本原理;

        4、熟悉水文、水資源、地下水、水環(huán)境等業(yè)務(wù)者優(yōu)先,具備應(yīng)用系統(tǒng)初步設(shè)計能力;

        5、有較強的文檔編寫能力;

        6、具備良好的系統(tǒng)分析、邏輯思維和抽象概括的'能力;

        7、具備獨立工作能力和團隊合作精神,細心、責(zé)任感強;

        8、對用戶體驗方面的理論有一定的了解和認識,并能有效運用于產(chǎn)品設(shè)計工作中;

        9、熟悉需求調(diào)研方法,有較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力。

        10、優(yōu)先考慮具有水利行業(yè)軟件需求分析經(jīng)驗的人員。

      分析工程師崗位職責(zé)11

        1、定義底盤系統(tǒng)(轉(zhuǎn)向、車輛性能/零件調(diào)試、車架及動力總成懸置、懸架、制動、車輪輪胎)及子系統(tǒng)關(guān)鍵特征;

        2、定義底盤系統(tǒng)及子系統(tǒng)恰當(dāng)?shù)某叽绾凸睿?/p>

        3、確定底盤零部件的要求和測試規(guī)范;

        4、負責(zé)底盤零部件的技術(shù)設(shè)計、工作圖樣繪制及技術(shù)文件編制工作;

        5、負責(zé)對底盤技術(shù)問題和質(zhì)量問題進行分析,并提出持續(xù)改進措施;

        6、負責(zé)新開發(fā)的底盤零部件的試制、改進及驗證跟蹤工作;

        7、進行底盤零部件樣品的確認封樣工作,并協(xié)同相關(guān)部門進行合格供方的評審及技術(shù)協(xié)議的`簽訂;

        8、維護底盤零部件清單并保證全球描述系統(tǒng)中底盤零部件發(fā)布的正確性。

      分析工程師崗位職責(zé)12

        職責(zé)描述:

        1. 車身系統(tǒng)的目標價分析;

        2. 車身系統(tǒng)零部件的.降本成本核算;

        3. 車身系統(tǒng)零部件的工程變更成本核算,工程變更決裁審批;

        4. 對標車型成本分析;

        5. 預(yù)研項目成本評估;

        6. 成本模型搭建;

        7. 數(shù)據(jù)庫搭建及維護。

        任職要求:

        1. 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

        2. 熟悉車身系統(tǒng)零部件制造工藝及成本分析工作;

        3. 整車廠或大型一級供應(yīng)商成本、工程類崗位5年以上工作經(jīng)驗;

        4. 成本分析崗位至少3年以上工作經(jīng)驗;

        5. 優(yōu)秀的溝通技能和團隊合作精神,工作嚴謹,能按時獨立完成業(yè)務(wù)內(nèi)容;

        6. 優(yōu)秀的ms office技能(excel, powerpoint);

        7. 良好的英語書寫能力;

        8. 責(zé)任心強,認真仔細,穩(wěn)定。

      分析工程師崗位職責(zé)13

        1、 抓取網(wǎng)絡(luò)流量數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)的分析和整理。

        2、 對應(yīng)用或站點請求進行分析,并輸出相應(yīng)的包及結(jié)果報告。

        3、 針對協(xié)議分析的結(jié)果進行檢查和驗證。

        4、 定期對應(yīng)用的.協(xié)議分析結(jié)果進行巡檢和修復(fù)、維護。

        5、 進行協(xié)議應(yīng)用的提取與腳本編寫。

      分析工程師崗位職責(zé)14

        1、負責(zé)組織與業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)與溝通需求,制定新業(yè)務(wù)解決方案;

        2、負責(zé)新系統(tǒng)建設(shè)的需求管理、方案設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)等項目管理工作;

        3、跟蹤新系統(tǒng)與其他應(yīng)用系統(tǒng)的事件與問題解決;

        4、參與系統(tǒng)供應(yīng)商選型;

        5、與供應(yīng)商和第三方合作伙伴的.協(xié)調(diào)與溝通;

        6、持續(xù)改善新系統(tǒng)與其他應(yīng)用系統(tǒng)的功能與性能;

        7、提出IT流程優(yōu)化建議。

      分析工程師崗位職責(zé)15

        崗位職責(zé):

        1、負責(zé)底盤結(jié)構(gòu)剛度/強度及疲勞分析;

        2、運用cae技術(shù)手段進行有限元網(wǎng)格劃分,確定模型連接和邊界條件,建立分析模型;

        3、完成剛度/強度、疲勞仿真計算和結(jié)果分析,并提出優(yōu)化方案,完成分析報告;

        4、負責(zé)底盤相關(guān)零部件疲勞耐久及靈敏度分析研究,并形成書面文件;

        5、負責(zé)底盤系統(tǒng)試驗對標方案的提出,包括仿真方法、對標方案和試驗方法;

        6、負責(zé)底盤剛強度疲勞領(lǐng)域新技術(shù)和新方法的探索和研究。

        任職要求:

        1、具備較強的邏輯思維能力、具有創(chuàng)新意識和開拓精神;

        2、具有敏銳的'觀察能力和提出問題的能力;

        3、具有敬業(yè)精神和責(zé)任心;

        4、具有較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,主動性強;

        5、力學(xué)專業(yè)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

        6、三年以上汽車行業(yè)cae相關(guān)工作經(jīng)驗;

        7、熟悉底盤開發(fā)流程、有限元技術(shù)、擁有扎實的力學(xué)基礎(chǔ);

        8、熟練使用hypermesh、ansa等有限元前處理軟件,熟悉nastran、abaqus等有限元分析軟件,有使用admas、ncode、nsoft、mscfatigue等軟件經(jīng)驗者優(yōu)先;

        9、能適應(yīng)不定期出差。

      【分析工程師崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

      分析工程師崗位職責(zé)11-17

      需求分析工程師崗位職責(zé)01-06

      需求分析工程師的崗位職責(zé)09-29

      分析工程師崗位職責(zé)(7篇)03-05

      分析工程師崗位職責(zé)精選7篇03-05

      分析工程師崗位職責(zé)7篇03-05

      分析工程師崗位職責(zé)15篇11-18

      分析工程師崗位職責(zé)(精選15篇)11-18

      分析工程師崗位職責(zé)精選15篇11-24