幼兒園行政管理制度5篇

　　在當(dāng)今社會生活中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的幼兒園行政管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

幼兒園行政管理制度1

　　1、健全教代會制度，定期召開教代會。

　　2、建立教職工大會制，定期召開全園教職工大會，并作好記錄。

　　3、開展行風(fēng)建設(shè)評議活動，堅持每學(xué)年向家長征求對幼兒園教育教學(xué)工作的意見和建議。

　　4、定期組織民主生活會，召開教職工座談會，認(rèn)真聽取各方面的.意見，積極采納正確的意見和建議。

　　5、做好園務(wù)公開工作，定期更換園務(wù)公開內(nèi)容，園務(wù)公開內(nèi)容在園網(wǎng)站上公示。

　　6、布置公示欄，及時向教職工公開有關(guān)文件、政策和信息、考核情況等。

幼兒園行政管理制度2

　　1、全園教職工應(yīng)高度負(fù)責(zé)，嚴(yán)守崗位，確保幼兒人身安全，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。

　　2、園內(nèi)安全要有專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)保教人員的責(zé)任心。為防止幼兒丟失，防止生人接走幼兒，每日晨檢結(jié)束即關(guān)閉大門，下午到時在開門。

　　3、早晨來園和離園要有專人負(fù)責(zé)，早班教師提前在教室接待幼兒(因遲到或不在場引起的事故確認(rèn)為責(zé)任事故，走失、骨折、窒息等為重大傷害事故)，接班教師要做好交接班工作。

　　4、外出活動時，必須在幼兒園的統(tǒng)一安排下，選好安全場地，配足保教人員，有組織有秩序地進(jìn)行。教工要隨時清點人數(shù)。教育幼兒走路時不離隊，不掉隊，處處注意安全。

　　5、教職工要意識到安全教育的重要性，經(jīng)常向幼兒進(jìn)行安全教育，培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)意識，提高幼兒自我保護(hù)能力。教育幼兒不要亂奔亂跑，進(jìn)園進(jìn)班后不得擅自離開，教會幼兒知道幼兒園的名稱，家庭地址，父母姓名等，防止意外事故。

　　6、教育幼兒不要帶危險品到幼兒園，防止異物落入鼻腔、口腔等，每天晨檢時注意幼兒帶的`物品。

　　7、帶班教師要有強(qiáng)烈的責(zé)任心，帶班時不得隨便離開幼兒(特殊情況要交代其他教師)，做到人在心在，時時處處關(guān)心幼兒，注意幼兒安全。

　　8、門衛(wèi)堅守崗位，對外來人員要進(jìn)行詢問，不讓幼兒私自外出。有家長接領(lǐng)孩子時，要進(jìn)行詢問。

　　9、物品擺放安全，教師每天對班級門窗、水管、電燈、電扇、錄音機(jī)、空調(diào)等進(jìn)行自查，行政值班每天放學(xué)對校園班級進(jìn)行自查，并認(rèn)真記錄。總務(wù)每周定期對環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備的安全進(jìn)行檢查，及時消除事故隱患。

　　10、園內(nèi)煙熏、廚房火種，食堂人員要專門負(fù)責(zé)檢查。

　　11、帶班教師，每天離園前要進(jìn)行檢查，如：教室、午睡室、廁所等，防止幼兒誤留在室內(nèi)。

　　12、嚴(yán)禁體罰變相體罰幼兒，不歧視、辱罵幼兒，不給幼兒造成精神傷害。

　　13、教工在園內(nèi)不使用幼兒物品，不叫幼兒為教職工傳遞物品、用具。

　　14、炊事員、保育員要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行規(guī)范操作，不得自作主張。

　　15、滅火器要放在顯眼的地方，教會職工正確掌握滅火器的使用方法，滅火器要定期檢查、更換，確保能正確使用。

　　16、工作人員要保證幼兒的安全生活，園內(nèi)出現(xiàn)各種事故，要進(jìn)行分析，作好記錄，追究責(zé)任，根據(jù)情節(jié)大小進(jìn)行相應(yīng)的處罰。對于重大事故，要及時上報，不得延誤。

　　17、定期檢查園內(nèi)設(shè)施，是否有油漆脫落，是否有帶釘、木刺、棱角、裂縫、拌腳的桌椅，地面是否過滑，臺階是否過高，大型玩具列界處有否松動等。

幼兒園行政管理制度3

　　不同的單位，行政管理制度的內(nèi)容及要點也有所不同。以下是一則幼兒園行政管理制度，供各位幼兒園行政管理人員參考。

　　一、教職工要積極參加培訓(xùn)、不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高教師整體素質(zhì)和自身素質(zhì)。同時，鼓勵教職工利用業(yè)余時間進(jìn)修學(xué)習(xí)。

　　二、提倡互幫、互學(xué)，高素質(zhì)有經(jīng)驗的教師要對青年教師進(jìn)行傳、幫、帶，幼兒園有計劃的對保教人員進(jìn)行英語、音樂、舞蹈、美術(shù)等專業(yè)技能方面的培訓(xùn)。

　　三、堅持走出去和請進(jìn)來的方針，可邀請幼教專家來園講學(xué)�？山M織教師外出參觀學(xué)習(xí)開展學(xué)術(shù)研究活動。并根據(jù)需要有計劃的派送教師外出進(jìn)修。

　　四、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，每周六有計劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使全體教職工不斷獲得新的.信息，學(xué)習(xí)新的教育理念，了解新的幼教發(fā)展動態(tài)。

　　五、每學(xué)期進(jìn)行一次幼教業(yè)務(wù)考評，并將績效考核表載入檔案。

幼兒園行政管理制度4

　　一、教師必須加強(qiáng)責(zé)任心和事業(yè)心，尊重幼兒，熱愛幼兒，全面實施二期課該，并能根據(jù)幼兒的個體差異因材施教。

　　二、每學(xué)期必須根據(jù)《指南》要求和班級幼兒實際情況，制定切實可行的班級計劃（學(xué)期、月、周、日），認(rèn)真研究教材，能有效地將各領(lǐng)域的知識與技能進(jìn)行整合來預(yù)設(shè)主題活動中的集體活動和熱別化學(xué)習(xí)活動，并根據(jù)幼兒的生成與需要靈活調(diào)控計劃的實施。

　　三、注重對幼兒行為和心理發(fā)展的觀察，并能根據(jù)觀察撰寫有一定價值的觀察記錄、活動反思和個案。

　　四、積極參加教研活動和園本培訓(xùn)，參與課題的研究，在活動中能自主學(xué)習(xí)、積極實踐，善于發(fā)現(xiàn)問題，并嘗試運用集體的.智慧解決問題。為幼兒園園本課程提供有價值的教案、教材、游戲、案例等。

　　五、注重日常的學(xué)習(xí)與提高，每學(xué)期要相互聽課、看活動10次，并隨時接受上級領(lǐng)導(dǎo)、園長、教研組長、家長進(jìn)班聽課、看活動。

　　六、做好家園一致教育，除了平時與家長聯(lián)系外，每學(xué)期要對全體幼兒進(jìn)行家訪，了解幼兒家庭情況，對生病的幼兒要主動關(guān)心，并做好家訪和家訪記錄。

　　七、建立平等、和諧的家長關(guān)系，充分利用家長的教育資源，共同做好班級的各項工作，鼓勵、支持家長走進(jìn)課堂，參與主題活動的開展。

　　八、教師要注重對班級教育與管理中過程性資料的收集與整理，為制定班級的各項活動計劃提供科學(xué)的依據(jù)。

　　九、每學(xué)期對幼兒的發(fā)展進(jìn)行科學(xué)評估，對班級的教育和管理工作要進(jìn)行分析與總結(jié)�！�

幼兒園行政管理制度5

　　(一)園委會工作制度

　　1、保證一月一次行政例會時間;

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行“振潁幼兒園重大事例議事制度”，園內(nèi)重大問題，隨時交園委會討論決定;

　　3、園委會關(guān)心教職工工作、生活、學(xué)習(xí)，增強(qiáng)凝聚力;

　　4、園委會成員分工明確，責(zé)任到人，每次活動有前段工作小結(jié)，后段工作打算;

　　5、加強(qiáng)園委會自身理論學(xué)習(xí)，一月一次有記錄。

　　(二)幼兒園重大事例議事制度

　　1、議事總則

　　(1)園委會會議要圍繞一切為教育服務(wù)的原則，管大事、議要事。研究問題要嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度。

　　(2)園委會會議要充分發(fā)揚民主，堅持民主集中制原則。

　　2、議事內(nèi)容

　　(1)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級會議精神、文件指導(dǎo)，研究貫徹落實意見。

　　(2)通報園重要工作情況，審定全園重大改革和事業(yè)發(fā)展方案。

　　(3)審報幼兒園重大基建項目，及大筆資金運作情況。

　　(4)研究決定教師月考核獎金發(fā)放情況。

　　(5)研究和審定幼兒園各部門負(fù)責(zé)人的任免。

　　3、議事規(guī)程

　　(1)園委會會議原則上每月召開一次，遇特殊情況臨時召集。

　　(2)園委會會議由園長召集主持。

　　(3)園委會會議須有成員組成人員三分之二以上到會方可召開。

　　4、園委會會議決定的執(zhí)行和反饋

　　(1)園委會會議集中作出的決定，每個成員必須堅決執(zhí)行，個人如有不同意見允許保留，但不能在言論和行動上有任何反對表示。

　　(2)園委會成員對未經(jīng)討論重大原則問題不能隨意下定論，不能隨意以組織名義表態(tài)，臨時處理問題要及時向園委會匯報。

　　(三)幼兒園民主管理評議制度

　　1、建立園委會，由董事會成員、業(yè)務(wù)園長、教職工代表、學(xué)生家長代表等5人組成。園委會負(fù)責(zé)審議園務(wù)計劃，決策園內(nèi)重大事件。建立月會制，及時匯報工作，總結(jié)經(jīng)驗，安排月工作計劃。

　　2、建立年度教職工代表大會制。園長向大會匯報工作，大會對園長及園內(nèi)重大決策進(jìn)行審議和提議，園長負(fù)責(zé)解答。

　　3、建立周末常務(wù)行政例會制度，常務(wù)行政委員由園長、副園長三人組成，及時反饋信息，調(diào)整計劃。

　　(四)園務(wù)公開制度

　　1、幼兒園定期進(jìn)行園務(wù)公開，推行依法治教。

　　2、切實做好園務(wù)公開工作。具體公開內(nèi)容：

　　(1)單位財務(wù)收支基本情況包括：

　�、偈召M項目、標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果;

　　②代管費收支明細(xì)帳;

　�、凼程檬罩�明細(xì)帳(食堂人員工資、資料、水電費、食堂設(shè)備、食品用費);

　　(2)教職工福利;

　　(3)職稱評定情況;

　　(4)評先評優(yōu)情況;

　　(5)招生情況;

　　(6)工作計劃，干部責(zé)任情況;

　　(7)向家長公開的項目：

　�、偈召M標(biāo)準(zhǔn)：保育費、伙食費。

　　②每月伙食費使用情況;

　�、燮渌�與家長切身利益有關(guān)的項目：如方便家長措施，伙食改善情況等。

　　(五)學(xué)習(xí)制度

　　1、每月一次，組織全園教職工政治學(xué)習(xí)。

　　2、每周一次組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)交流活動。負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)的教師，必須做好充分準(zhǔn)備，熟悉掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容與要點。

　　3、交流做到嚴(yán)肅認(rèn)真，不走題，不閑聊，認(rèn)真記錄和積極參加討論。

　　4、外出學(xué)習(xí)時，事先準(zhǔn)備好筆記本，不遲到，不早退，做好記錄并主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　5、每年為教職工訂閱圖書、報紙、雜志，教研資料，以保證教學(xué)使用。

　　(六)計劃總結(jié)制度

　　1、幼兒園行政應(yīng)根據(jù)上級指示，制訂學(xué)期工作計劃，經(jīng)過討論后，公布執(zhí)行，并定期檢查、總結(jié)，向全體教師匯報。

　　2、根據(jù)幼兒園計劃、教研、事務(wù)、保健分別制訂工作計劃，年級組工作計劃，班務(wù)計劃，并隨時接受檢查。

　　3、每學(xué)期末，學(xué)校、個人都要作學(xué)期工作總結(jié)。

　　(七)教職工工作制度

　　1、愛崗敬業(yè)，積極履行崗位職責(zé)，做到工作流程規(guī)范化，每月一次由園考核小組按考核細(xì)則實施。

　　2、教職工上班時精力集中，有良好的職業(yè)道德。

　　3、教職工要嚴(yán)格遵守園規(guī)定的各項安全、衛(wèi)生、出勤等規(guī)章制度。

　　4、團(tuán)結(jié)友愛，具有良好的合作精神。

　　(八)幼兒園綜合治理制度

　　1、幼兒園成立以園領(lǐng)導(dǎo)和教職工代表組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實做好各項管理和治理工作。

　　2、加強(qiáng)普法教育和政治思想教育，每學(xué)期必須安排政治學(xué)習(xí)時間，對教職工進(jìn)行學(xué)法、依法、執(zhí)法教育，開展職業(yè)道德達(dá)標(biāo)活動。

　　3、開展創(chuàng)建“平安校園”活動，以防為主，認(rèn)真落實各項預(yù)防措施：

　　(1)落實防火、防盜、用電、防教育事故發(fā)生的責(zé)任制，形成創(chuàng)設(shè)“平安校園”，人人有責(zé)的氛圍。

　　(2)門衛(wèi)要加強(qiáng)24小時不斷值班，提高警惕，防止幼兒擅自外出，防止壞人進(jìn)入園內(nèi)破壞。

　　(3)食堂要高度注意用火、用電、用煤氣安全，下班全面檢查不安全的因素。(食堂電、煤、火由專人負(fù)責(zé))。

　　(4)保健醫(yī)生嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)，確保不發(fā)生中毒事故。

　　(5)帶班人員要嚴(yán)格執(zhí)行幼兒安全制度，嚴(yán)防事故發(fā)生。

　　4、要切實加強(qiáng)對安全防護(hù)的投入，及時采取安全防范措施，嚴(yán)禁把貴重物品放置在安全防護(hù)不夠的地方過夜。

　　5、要注意校園內(nèi)外環(huán)境的整潔文明，落實安全衛(wèi)生“五常法”，自覺維護(hù)環(huán)境的清潔衛(wèi)生和整齊。

　　6、如有因違規(guī)違紀(jì)而造成事故或不良影響，必須追究有關(guān)人員的'責(zé)任，按情節(jié)輕重進(jìn)行處理。

　　(九)幼兒學(xué)籍管理制度

　　1、招生

　　(1)根據(jù)上級教委的招生和班額規(guī)定核定本園招生的名額確定新入園幼兒的人數(shù)和插班生人數(shù)。

　　(2)根據(jù)上級有關(guān)部門規(guī)定的有關(guān)幼兒入學(xué)要求，各類證件齊全，條件具備，方可入園。

　　2、學(xué)籍管理

　　(1)將家長填寫的入園登記單妥善保存，作為班級教師了解幼兒的資料。

　　(2)按班級，每學(xué)期由教師填寫幼兒點名冊，每年存入幼兒園檔案。

　　(3)每學(xué)期由本班教師填寫幼兒的全面發(fā)展報告單，交給幼兒家長保存。

　　(4)畢業(yè)班教師填寫幼兒有關(guān)入學(xué)資料，以備跟蹤了解。

　　3、收費與學(xué)額

　　(1)凡入園的幼兒必須按阜陽市有關(guān)公辦幼兒園收費文件標(biāo)準(zhǔn)在規(guī)定的日期內(nèi)交納費用，收費項目與收費標(biāo)準(zhǔn)由幼兒園在學(xué)期初向家長公示。

　　(2)幼兒如有事請假一個月，須向班級教師說明原因，事先辦好請假手續(xù)。平時連續(xù)請假在5天以上，月末將退伙食費，退費標(biāo)準(zhǔn)：天伙食費×實際連續(xù)請假天數(shù)。保育費的退賠，不足半月以半月計算，不足一月以一月計算。

　　(3)幼兒如有家庭經(jīng)濟(jì)困難，可向幼兒園提出申請并說明實際困難原因，幼兒園經(jīng)研究后確定減免數(shù)額。

　　(4)家長如對收費有異議，應(yīng)首先向本班教師或后勤園長提出，可在本園內(nèi)協(xié)商解決。

　　(十)安全制度

　　1、全體教職工都要把幼兒的安全放在首位，樹立高度的安全意識，每項工作，每個活動都要考慮到安全因素，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)立即設(shè)法排除及解決。

　　2、保教人員教育幼兒不要攜帶尖利物品來園，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要說服家長和幼兒，及時收取。

　　3、教師帶班期間不準(zhǔn)隨便離開幼兒，要認(rèn)真帶好每一班，戶外活動時，教師和幼兒共同參與，幼兒的活動不能離開教師的視線，嚴(yán)禁帶班期間教師聊天。

　　4、幼兒按時來園，不遲到。早上幼兒進(jìn)班后教師要負(fù)責(zé)任照顧好幼兒，對個別情緒異常的幼兒要耐心的引導(dǎo),穩(wěn)定其情緒,以免走失。

　　5、門衛(wèi)要嚴(yán)格把好早晨幼兒來園和下午幼兒離園關(guān)。上午8：30關(guān)門，下午4：10(冬令時)或4:40(夏令時)開門。嚴(yán)防幼兒走失。

　　6、日常幼兒接送由其父母負(fù)責(zé)，不得任意更換接送者。如父母以外的人接送，定要問明原因，并出示接送卡方可接。

　　7、食堂人員在采購食物時，要嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)禁購買過期、變質(zhì)食品。防止幼兒食物中毒。

　　8、園內(nèi)的設(shè)備要有專人定期檢查，班內(nèi)保教人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備及生活用品有損壞的要及時向后勤管理人員報告，后勤管理人員應(yīng)及時采取措施以確保幼兒的人身安全。

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