酒店出納的崗位職責(zé)18篇

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家收集的酒店出納的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

酒店出納的崗位職責(zé)1

　　1.清點營業(yè)款，并核對營業(yè)明細表，編制營業(yè)匯總?cè)請蟊怼?/p>

　　2.登記現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳，月終編制現(xiàn)金、銀行收支匯總表。

　　3.負責(zé)其他業(yè)務(wù)的現(xiàn)金收入和各類費用的'報銷。

　　4.負責(zé)銀行存款的收入和支出業(yè)務(wù)。

　　5.編制月終銀行存款調(diào)節(jié)表。

　　6.保管好保險箱鑰匙、現(xiàn)金、支票簿及其他票據(jù)。

　　7.下班前清點現(xiàn)金、做到帳款相符。

　　8.積極參加培訓(xùn)，遵守酒店規(guī)章制度，搞好員工之間的團結(jié)合作，完成上級分配的其他工作。

酒店出納的崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;

　　2、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù);

　　3、協(xié)助會計做好各種帳務(wù)的`處理工作;

　　4、負責(zé)掌管小額現(xiàn)金;

　　5、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　任職資格

　　1、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會計從業(yè)資格證書;

　　2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

　　3、熟悉會計報表的處理，熟練使用財務(wù)軟件;

　　4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力;

　　5、工作細致，責(zé)任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

酒店出納的崗位職責(zé)3

　　工作內(nèi)容：

　　1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

　　2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金。

　　3、每日負責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。

　　4、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。

　　5、負責(zé)接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。

　　6、負責(zé)代理記賬單位出納工作

　　7、審核酒店前臺的房價、營業(yè)額等;

　　8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會計從業(yè)資格證書或初級會計證;

　　2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

　　3、熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責(zé)任心，有良好的.職業(yè)操守，作風(fēng)嚴謹;

　　4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力;

　　5、工作細致，責(zé)任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　6、從事過酒店和房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先錄取;

酒店出納的崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)集團財務(wù)部的日常財務(wù)管理工作，包括核算、預(yù)算、費用控制、財務(wù)分析等；

　　2、落實執(zhí)行集團財務(wù)統(tǒng)一制度及相關(guān)規(guī)定，健全公司內(nèi)部核算和財務(wù)管理的實施細則；

　　3、總管公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作；

　　4、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

　　5、具備稅籌能力，并維護與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機構(gòu)的關(guān)系，保障項目稅務(wù)管理工作的開展；

　　6、對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險進行評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制；

　　7、參與集團投拓事項的財務(wù)與融資支持工作。傳統(tǒng)地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)驗

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)集團財務(wù)部的日常財務(wù)管理工作，包括核算、預(yù)算、費用控制、財務(wù)分析等；

　　2、落實執(zhí)行集團財務(wù)統(tǒng)一制度及相關(guān)規(guī)定，健全公司內(nèi)部核算和財務(wù)管理的`實施細則；

　　3、總管公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作；

　　4、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

　　5、具備稅籌能力，并維護與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機構(gòu)的關(guān)系，保障項目稅務(wù)管理工作的開展；

　　6、對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險進行評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制；

　　7、參與集團投拓事項的財務(wù)與融資支持工作。

酒店出納的崗位職責(zé)5

　　1、負責(zé)酒店現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

　　2、保管庫存現(xiàn)金、有價證券、印章使用。

　　3、審核單據(jù)，正確辦理后臺現(xiàn)金收支。

　　4、辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票并登。

　　5、登記注銷支票表。

　　6、編制資金日報表。

　　7、工資獎金的復(fù)核與發(fā)放。

　　8、銀行關(guān)系的.維護與協(xié)調(diào)。

　　9、POS機回款對帳并報表的編制。

　　10、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理做好資金規(guī)劃并合理調(diào)用資金。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

酒店出納的崗位職責(zé)6

　　1、審核各種帳單發(fā)、傭金折扣及報表，保證酒店收入的準確性、完整性，檢查結(jié)帳單是否按照規(guī)定使用，核對酒店每日營業(yè)收入日報表。

　　2、依據(jù)客房收入日報表、前臺投款報表、其他收入報表匯編每日收入報表。

　　3、負責(zé)收集和審核、保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料和原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性。

　　4、負責(zé)酒店各部門每月固定資產(chǎn)盤點及月底商品盤點表的數(shù)據(jù)工作、銷售人員業(yè)績統(tǒng)計、發(fā)票領(lǐng)用登記工作。

　　5、負責(zé)與稅務(wù)局的.聯(lián)系及發(fā)票的領(lǐng)取工作。

　　6、發(fā)現(xiàn)問題要及時上報財務(wù)經(jīng)理、店長。

酒店出納的崗位職責(zé)7

　　工作內(nèi)容：

　　1、完成酒店現(xiàn)場日常財務(wù)基礎(chǔ)工作;

　　2、完成酒店現(xiàn)場的發(fā)票申領(lǐng)、核銷工作;

　　3、完成各項收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

　　4、嚴格審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù);

　　5、服從公司各項安排。

　　任職要求：

　　1、財會專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，具有初級以上的技術(shù)職稱;

　　2、具有酒店2年以上的'出納工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉酒店的內(nèi)部運作，熟練操作計算機和財務(wù)軟件;

　　4、有責(zé)任感、嚴守商業(yè)機密。

酒店出納的崗位職責(zé)8

　　1、做好交接班工作，審核帳單，復(fù)核房租折扣報告、客房狀況報告、公關(guān)費報告等，處理審核中發(fā)現(xiàn)的問題；

　　2、審核當(dāng)日的各種消費帳單，做好帳單的銷號工作；

　　3、按要求分發(fā)各種報表和帳單，處理遺留帳務(wù)，解決遺留問題；

　　4、發(fā)放備用金、發(fā)票；

　　5、負責(zé)審核樓層狀況表；

　　6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。

酒店出納的崗位職責(zé)9

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)現(xiàn)金收入管理、當(dāng)日營業(yè)收入必須上繳銀行嚴格劃分收與支出的界限不允許挪用營業(yè)收入。

　　2、不允許有白條及預(yù)支單抵庫現(xiàn)象。

　　3、檢查一切收、付繳收業(yè)務(wù)憑證，做到有憑證有審批手續(xù)完備，項目內(nèi)容清楚齊全，大小定金額相符合。對檢查無誤的憑證及時辦理收、付、繳業(yè)務(wù)。

　　4、負責(zé)編制酒店每日資金報表和銀行存款每日報告。

　　5、采用不定期的抽查方法檢查庫存現(xiàn)金情況。

　　6、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金清點盤點制度每日核對庫存現(xiàn)金，做到帳款相符確�，F(xiàn)金的安全。

　　7、妥善保管各種收、付款證和酒店鳘日收入報告要及時整理歸檔，做到有條不紊。

　　職位要求：

　　1、專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)等財會類相關(guān)專業(yè);

　　2、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、財務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉日常辦公軟件操作，熟練運用excel表格，具有較高的工作效率;

　　4、細心謹慎，原則性強;具有較強的服務(wù)、協(xié)作意識，良好的'條理性，工作細心認真負責(zé)。

　　5、有酒店財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

酒店出納的崗位職責(zé)10

　　1、熟悉'企業(yè)會計準則'/'企業(yè)會計制度'/'企業(yè)財務(wù)通則'/'企業(yè)財務(wù)制度'及國家有關(guān)方針政策/法規(guī)/外江管理制度等。

　　2、組織制定酒店財務(wù)工作基本制度。

　　3、制定財務(wù)工作計劃及財務(wù)部員工崗位責(zé)任、考核/控制財務(wù)部員工的工作質(zhì)量、

　　4、制定或參與制定酒店各項收費或價格標準。

　　5、培訓(xùn)本部人員業(yè)務(wù)技能及傳授專業(yè)知識。

　　6、組織本部人沒搞好會計核算工作及編制各種報表。

　　7、編制酒店財務(wù)瞀（計劃），年終決算工作。

　　8、審核酒店資金預(yù)算及銷售計劃/審核酒店各項付款計劃管好用好資金。

　　9、組織好并開展財務(wù)管理工作，加強應(yīng)收款/存貨/成本費用控制。

　　10、經(jīng)常進行財務(wù)評價，提出改善經(jīng)營/加強管理的措施和意見。

　　11、為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營決策信息并參與決策。

　　12、管好會計檔案，負責(zé)合同的管理工作。

　　13、組織協(xié)調(diào)好部門內(nèi)外關(guān)第。

　　14、關(guān)心部門員思想和生活，發(fā)揮他們工作積極性，完成上級交辦的'其他任務(wù)。

酒店出納的崗位職責(zé)11

　　1、負責(zé)起草、制定有關(guān)電腦操作規(guī)程。

　　2、負責(zé)飯店電腦系統(tǒng)管理工作，負責(zé)電腦系統(tǒng)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理{糾正錯誤/排除故障，及時清除電腦中的病毒，確保電腦主機各終端機以及收銀機的正常運行。

　　3、熟悉和掌握飯店電腦系統(tǒng)硬件的'配置/操作系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)和常用命令，負責(zé)編制/修改會計電腦程序以及數(shù)據(jù)輸入處理工作。

　　4、負責(zé)制定電腦系統(tǒng)工作計劃和預(yù)算，嚴格管理電腦系統(tǒng)文件，數(shù)據(jù)的安全保密。

　　5、責(zé)操作電腦的親員工上崗培訓(xùn)和資格考試，根據(jù)電腦操作員技術(shù)水平/工作能力和責(zé)任心等因素，合理安排各人的工作，督導(dǎo)栓他們?nèi)粘９ぷ鳌?/p>

　　6、協(xié)助會計部門各處室編制和打印各種報表和報告。

　　7、協(xié)助其他部門有關(guān)電腦方面工作，完成上級交辦任務(wù)。

酒店出納的崗位職責(zé)12

　　1、對照預(yù)期離店客人報表，整理好離店客人的客資料，確保帳單相符。

　　2、筌收核對餐廳掛帳單。

　　3、整理核對idd及ddd賬單。

　　4、筌收其他營業(yè)部門的'營業(yè)單據(jù)并予以以帳，及時收取非住店客人的消費帳款。

　　5、準確/迅速地為客人辦理退房離店的結(jié)帳事宜。

　　6、按照規(guī)定做好客用保險箱服務(wù)工作，管好備用金。

　　7、對照當(dāng)天入住客人報表，查驗當(dāng)天入住客人的預(yù)收定金等情況，并予以過帳、查驗已壓印人信用卡筌字/有效日期/單據(jù)種類等。

　　8、將已過帳的營業(yè)帳單，按日期順序整理后放入房客帳套里。

　　9、負責(zé)填制有關(guān)報表，整理營業(yè)單據(jù)，并編制營業(yè)收入日報表將款項/交款單及營業(yè)收入日報表當(dāng)天交財務(wù)部。

　　10、積極參加培訓(xùn)，發(fā)揮工作主動性完成上級交辦的其他任務(wù)。

酒店出納的崗位職責(zé)13

　　職責(zé)描述:

　　1、會計憑證的`填制或?qū)徍?財務(wù)報表編制和財務(wù)分析的撰寫;

　　2、資產(chǎn)管理,子公司預(yù)算編制等;

　　3、納稅申報等涉稅事項的處理;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、會計學(xué)、財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,初級或以上職稱;

　　2、五年以上財會工作經(jīng)驗,能獨立處理一般納稅人全盤賬務(wù);

　　3、精通財稅法規(guī)、制度,熟悉《新會計準則》,英語能力聽說讀寫流利;

　　4、熟悉用友財務(wù)軟件,熟練掌握excel和word等辦公軟件;

　　5、責(zé)任心強,勤懇踏實,品行優(yōu)秀;

　　6、具備酒店會計或財務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

酒店出納的崗位職責(zé)14

　　1、每日與會計清點酒店的現(xiàn)金收入，并負責(zé)存入銀行及到各銀行轉(zhuǎn)支票。到中行幫助前臺兌換外幣，并換取前臺所需的小額零錢。

　　2、每天編制出納報告表，并與日審核對現(xiàn)金收入是否與報表相符。

　　3、每天編制每日資金變動表，做好每天的收入與支出登記。

　　4、按照現(xiàn)金管理制度，認真做好現(xiàn)金和各種票據(jù)的收付、保管工作。負責(zé)保管酒店發(fā)票、收據(jù)，以及收銀處和商務(wù)中心用的各類單據(jù)，銷售部使用的.住房券、代金券，相關(guān)部門領(lǐng)用時登號簽名，以備查對。

　　5、按照支票管理手續(xù)，認真規(guī)范填列支票，并開具酒店付出的一切轉(zhuǎn)帳及現(xiàn)金支票、電匯單等。

　　6、簽收酒店員工交來的各種款項，并開具收款收據(jù)。

　　7、掌握各類費用的開支標準，嚴格把關(guān)，報銷時注意審核有關(guān)憑證及發(fā)票，正確的才予以兌付，現(xiàn)金要當(dāng)面點清。

　　8、每10天做一次支票簽出匯總表。月末編制本月資金情況變動表。

　　9、每月10日前取酒店稅控機的老板卡到地稅局報稅。

　　10、每月及時做好各租賃點租金付款通知書，并及時送交各承租點，通知對方及時繳納租金。

　　11、每月根據(jù)人力資源部提供的員工資料和考勤復(fù)核員工工資表及臨時發(fā)放的各項福利補貼。并負責(zé)計算并支付酒店所有離職員工的工資。

　　12、每月按時將酒店的工資表送交銀行信用卡部，便于員工按時領(lǐng)取工資。

　　13、月末與收核組核對信用卡及當(dāng)月現(xiàn)金收入。

　　14、每月12日前復(fù)印上月報表，按要求郵寄至集團、管理公司，報送市內(nèi)相關(guān)單位，負責(zé)報送酒店對外的一切報表。

　　15、核對銀行存款余額并與軟件勾對及兩清。

　　16、每半年打印銀行存款日記帳，銀行存款外幣帳二級明細賬。

酒店出納的崗位職責(zé)15

　　（1）職責(zé)

　　有的酒店的總會計師由財務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是：

　�、倏刂祁A(yù)算案，指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。

　　②管理現(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。

　�、酃芾頃�計事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。

　　（2）業(yè)務(wù)要求

　�、偈煜ず驼莆諘�計的基本概念及實際工作方面的知識，包括熟悉會計的基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎(chǔ)知識。

　　②會計學(xué)是一門專門學(xué)、要掌握會計理論及實際工作的發(fā)展動向。

　�、凼煜ず驼莆丈� 業(yè)法、經(jīng)濟法及本地區(qū)的'法律及法規(guī)，熟悉和掌握酒店法。

　　（3）工作內(nèi)容

　�、俦O(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表，現(xiàn)金流量報告。

　�、诠芾砭频耆粘Ｘ攧�(wù)會計工作。

　　③確保酒店在經(jīng)營活動中對成本、定價、現(xiàn)金流量的控制，及對財務(wù)預(yù)算案及預(yù)算的控制。

　�、芙�立會計系統(tǒng)，進行內(nèi)部控制，定期進行工作檢查。

　　⑤提議薪金工資率的增減及財務(wù)部人員的編制問題。

　　⑥負責(zé)與各個部門，如財務(wù)部內(nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進行業(yè)務(wù)溝通。

　　⑦建立各種物資、財會管理制度。制定每個崗位的工作職責(zé)、工作程序。

　　⑧就財會的政策和法律問題與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。

　�、釋Σ繉賳T工作進行培訓(xùn)，不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

酒店出納的崗位職責(zé)16

　　1、負責(zé)公司全部收款、發(fā)票機具的統(tǒng)一登記領(lǐng)用與保管工作;

　　2、負責(zé)銀行帳戶的管理包括及不僅限于：貸款證、收費許可證的更換與年審工作;

　　3、負責(zé)每月員工工資、獎金的網(wǎng)上支付工作，保證發(fā)放的'及時性、準確性;

　　4、依據(jù)公司財務(wù)制度，銀行的結(jié)算制度、現(xiàn)金管理規(guī)定，辦理已復(fù)核已經(jīng)核準后的收、付結(jié)算業(yè)務(wù)，完成辦理后進行簽章;

酒店出納的崗位職責(zé)17

　�。ㄒ唬┈F(xiàn)金收入清點、整理程序

　　出納與收銀領(lǐng)班一起，將前一天放入保險柜中的現(xiàn)金袋一一打開，核對現(xiàn)金數(shù)額與現(xiàn)金袋上記錄金額是否一致�，F(xiàn)金與現(xiàn)金收入交收記錄簿上記錄金額是否一致。

　�。ǘ�）出納現(xiàn)款記錄表編制程序

　　出納現(xiàn)款記錄表分為兩部分：第一部分是實收現(xiàn)款部分，反映酒店每個營業(yè)部門、每個班次、每個收銀員實收現(xiàn)金；第二部分是應(yīng)收現(xiàn)款部分，反映飯店每個營業(yè)部門、每個班次、每個收銀員應(yīng)收過機實數(shù)。出納根據(jù)現(xiàn)金收入交收記錄簿核對每個班次、每個收銀員實交現(xiàn)金數(shù)額，財務(wù)部出納根據(jù)現(xiàn)金交收記錄匯入此表中，該記錄表合計數(shù)為當(dāng)天應(yīng)存入銀行的現(xiàn)金收入總數(shù)。

　�。ㄈ�）每日現(xiàn)金收入記錄表編制程序

　　每日現(xiàn)金收入記錄表是在完成出納現(xiàn)款記錄表的基礎(chǔ)之上編制成的。它既是出納記錄表的補充說明，又是概括總結(jié)。出納當(dāng)天根據(jù)客房餐飲收入分別填制現(xiàn)金存款單，支票進賬單送存銀行，然后分別制作客房餐飲現(xiàn)金收入記錄作為財務(wù)部編制現(xiàn)金輸入憑證的原始憑證。

　　（四）差額核對

　　1、目的是為了防止收銀員的繳款憑證（報表）漏交出納或?qū)徲嫛?/p>

　　2、出納將當(dāng)天開箱收到的繳款憑證（繳款報表）匯總后，送日審員進行差額核對。日審員要將當(dāng)天繳款員上繳繳款憑證的審計聯(lián)，同出納傳遞過來的出納聯(lián)逐一進行相符核對，并加蓋私章。如果繳款憑證只有出納聯(lián)，而沒有審計聯(lián)，要在“差額登記表”中登記為正數(shù)；如果審計聯(lián)有而出納聯(lián)沒有的，要在“差額登記表”中登記為負數(shù)。登記日期以繳款憑證（繳款報表）的日期為準。

　　3、在登記表中將繳款憑證（繳款報表）分為前臺收銀組、餐廳收銀組、其它部門及合作部門四部分登記。在填寫登記表過程中，繳款員姓名、數(shù)字金額一定要正確及清晰，正負數(shù)要分明，每一筆正負數(shù)都應(yīng)該是相符合的。

　　4、如果核對表中繳款憑證（繳款報表）第二天還沒登記差額的，要立即查明原因。如果是登記錯誤，要立刻更正并在更改處加蓋私章后，在備注欄說明原因；如憑證沒送到，要立即查明原因盡快解決。

　　差額核對完畢后，將憑證的.出納聯(lián)送還出納；差額核對表月末登記完后，交會計存檔。

　�。ㄎ澹┿y行日報表編制程序

　　銀行日報表是根據(jù)賓館在銀行開設(shè)不同的戶頭而設(shè)立的，根據(jù)實際存款情況，將賬戶報表分為兩部分。

　　1、收入部分：根據(jù)每日現(xiàn)金收入記錄內(nèi)容填寫，括號內(nèi)的反映人民幣金額，并根據(jù)該金額，轉(zhuǎn)入人民幣銀行日報表；支出部分：根據(jù)當(dāng)天付款各銀行支出數(shù)，逐筆填寫。

　　（六）現(xiàn)金支出費用報銷程序

　　大廈現(xiàn)金支出是由各業(yè)務(wù)部門填寫報銷憑單，根據(jù)性質(zhì)不同，部門經(jīng)理同意，由財務(wù)部經(jīng)理審核，經(jīng)總經(jīng)理或總經(jīng)理書面授權(quán)人審批后，方可在出納處領(lǐng)取現(xiàn)金。出納接到報銷憑單后，首先檢查簽字手續(xù)是否齊全，驗收手續(xù)是否完備，經(jīng)核實無誤后，方可承付現(xiàn)金。出納將當(dāng)天現(xiàn)金支出憑單匯總后，送財務(wù)部經(jīng)理審批，核算員審核無誤，開現(xiàn)金支票，補足備用金。

　　現(xiàn)金支出差旅費報銷程序：

　　1、員工出差分借支和不可借支，若需要借支就必須填寫借支單，然后交總經(jīng)理審批簽名，交由財務(wù)審核，確認無誤后，由出納發(fā)款。

　　2、員工出差回來后，據(jù)實填寫支付證明單，并在單后面貼上收據(jù)或發(fā)票，先交由證明人簽名，然后給總經(jīng)理簽名，進行實報實銷，再經(jīng)會計審核后，由出納給予報銷。

　　（七）登記現(xiàn)金日記賬程序

　　登記日記賬要根據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)容，逐筆登記。登記業(yè)務(wù)內(nèi)容摘要要簡練，數(shù)字不得涂改。如發(fā)生登記錯誤時，應(yīng)采用正確更正方法進行補救，登記賬目時，要以有借必有貸，借貸必須相等為原則，作到日清月結(jié)。現(xiàn)金賬余額為周轉(zhuǎn)金的固定金額。

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　　出納應(yīng)與審計主管一起，不定期地對賓館內(nèi)部周轉(zhuǎn)金進行抽查，監(jiān)督、檢查各崗位周轉(zhuǎn)金是否有挪用現(xiàn)象或以白條抵賬行為。在抽查前，要做好保密工作，以體現(xiàn)真實性。工作程序是：首先清點各崗位保險箱及存款處的所有現(xiàn)金，按照票面額大小順序，在備用金檢查表上一一填寫，并計算出定額，要與領(lǐng)取備用金金額與該班現(xiàn)金報告之和相符。如出現(xiàn)不一致，便屬于長短款。出現(xiàn)長款時，應(yīng)立即開出財務(wù)正式收據(jù)，將多余部分上繳；出現(xiàn)短款時，由收銀員本人及部門主管負責(zé)寫出書面報告，闡明短款原因，報送財務(wù)部，并提出處理意見。

酒店出納的崗位職責(zé)18

　　1.負責(zé)日常收支的.管理和核對。

　　2.辦公室基本賬務(wù)的核對。

　　3.負責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

　　4.負責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料。

　　5.負責(zé)開具各項票據(jù)。

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