汽車銷售職責(zé)（精選25篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編為大家收集的汽車銷售崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

　　汽車銷售職責(zé) 1

　　銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、 和各部門密切配合完成工作。

　　2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。

　　3、 制訂月/周銷售計(jì)劃。

　　4、 確定實(shí)時的銷售政策和設(shè)計(jì)銷售模式。

　　5、 銷售情況的及時匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

　　6、 銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

　　7、 銷售業(yè)績的考察評估。

　　8、 銷售渠道的開拓和管理

　　一、 每天進(jìn)行的內(nèi)容

　　1． 早晚會總結(jié)當(dāng)日接待情況，（總結(jié)昨日，處理今日，安排明日）

　　2． 檢查部分人的A卡/C卡回訪情況

　　3． 監(jiān)督接待流程和交車流程

　　4．

　　1、 營銷范圍的把握與市場現(xiàn)狀調(diào)查。

　　2、 決定新設(shè)客戶的交易條件。

　　3、 與客戶人際關(guān)系的確立。

　　4、 搜集競爭者情報(bào)。

　　5、 銷售目標(biāo)與定額的'設(shè)訂和管理。

　　6、 科學(xué)而有效的營業(yè)分析。

　　二、客戶的計(jì)量管理

　　1、 客戶的銷售統(tǒng)計(jì)和銷售分析。

　　2、 客戶的經(jīng)營分析指導(dǎo)。

　　3、 客戶資金運(yùn)轉(zhuǎn)指導(dǎo)及信用調(diào)查。

　　三、客戶營銷參謀

　　1、 客戶銷售方針的設(shè)定援助。

　　2、 支援客戶的計(jì)劃方案。

　　3、 從客戶處做市場觀察。

　　4、 為客戶做銷售促進(jìn)指導(dǎo)

　　四、推銷技術(shù)

　　1、 技術(shù)研討會的舉辦。

　　2、 商品及銷售基礎(chǔ)知識的傳授。

　　3、 陪同銷售及協(xié)助營銷。

　　4、 銷售活動、售后服務(wù)指導(dǎo)及抱怨處理。

　　五、專業(yè)推銷

　　1、 接受訂單的業(yè)務(wù)‘

　　2、 銷售事務(wù)與公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)。

　　3、 帳款回收。

　　4、 每日、周、月銷售總結(jié)、匯報(bào)。

　　汽車銷售主管崗位職責(zé)3

　　1、依據(jù)企業(yè)營銷目標(biāo)和市場需求，制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　2、主持日常汽車銷售工作事務(wù)，合理調(diào)配人力、物力等資源。

　　3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。

　　4、處理與其他合作公司的關(guān)系，與其他合作公司有效合作。

　　5、做好本銷售部人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

　　6、尋求銷售部新的利潤增長點(diǎn)。

　　7、組織本銷售部員工開拓市場，開展促銷和品牌宣傳活動。

　　8、組織本銷售部員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。

　　9、組織對本銷售部的人員培訓(xùn)。

　　10、負(fù)責(zé)帶動銷售部整體銷售業(yè)績、帶動銷售人員的積極性、起到領(lǐng)導(dǎo)、帶頭作用，有良好的形象表率。

　　11、依據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略，制定公司年度廣告、公關(guān)、促銷計(jì)劃。

　　12、負(fù)責(zé)公司的廣告策劃、市場營銷、品牌建設(shè)政策的制定與實(shí)施；

　　13、定期組織開展市場調(diào)研活動，調(diào)整公司整體營銷計(jì)劃

　　14、負(fù)責(zé)收集和分析競爭車型的各類市場信息。

　　15、負(fù)責(zé)向公司上報(bào)廣告宣傳、產(chǎn)品營銷等事宜，

　　16、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)；

　　17、負(fù)責(zé)銷售部全面工作，制定本部門各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行考核；

　　18、制定公司年、季、月汽車銷售計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施；

　　19、負(fù)責(zé)向申報(bào)公司年度、季度、月度汽車銷售計(jì)劃并進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系；

　　汽車銷售職責(zé) 2

　　職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)各產(chǎn)品銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo)

　　2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍

　　3.維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系

　　4.完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流

　　5.收集市場和行業(yè)信息,加深了解。

　　任職資格:

　　1,有三年以上負(fù)責(zé)汽車電子,機(jī)器人,醫(yī)療器械,物聯(lián)網(wǎng)+等行業(yè)領(lǐng)域的銷售經(jīng)驗(yàn).

　　2,有molex,te,amphenol,3g4g模塊等品牌在非手機(jī)行業(yè)的銷售給驗(yàn)者優(yōu)先.

　　3.熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場

　　4.具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的`商務(wù)處理能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能積極主動完成公司和自己制定的目標(biāo)

　　5.對業(yè)務(wù)工作熱心、有毅力、時刻充滿激情,工作思路清晰,目標(biāo)明確,能吃苦,抗挫能力強(qiáng)

　　汽車銷售職責(zé) 3

　　1、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的.經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃，并將指標(biāo)層層分解到每個月、每個人。

　　2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷展廳的現(xiàn)場管理。

　　3、現(xiàn)場支持與協(xié)助銷售顧問開展業(yè)務(wù)。

　　4、對展廳銷售人員進(jìn)行管理。

　　5、對二手車的價格能準(zhǔn)確估價，判斷市場需求;努力開拓市場，收集二手車資源，并及時反饋公司。

　　6、對銷售人員的銷售進(jìn)度進(jìn)行跟蹤。

　　汽車銷售職責(zé) 4

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、分析所在品牌的市場潛力及銷售區(qū)域

　　2、建立客戶和潛在客戶檔案，并及時進(jìn)行更新和維護(hù)

　　3、主動挖掘潛在客戶，保持與現(xiàn)有客戶的良好溝通

　　4、積極參加公司開展的營銷推廣活動

　　5、適時告知客戶產(chǎn)品更新情況和廠方推出的'活動

　　二、職位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷（優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)者亦可放寬）

　　2、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，耐心細(xì)致，能吃苦，有激情并渴望成功

　　3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力

　　4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神

　　5、較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向理念及換位思考能力

　　6、歡迎應(yīng)屆生加入我們的大家庭

　　汽車銷售職責(zé) 5

　　崗位要求

　　1熟悉新能源汽車行業(yè)，有銷售經(jīng)驗(yàn)。有新能源配件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或傳統(tǒng)汽車配件經(jīng)驗(yàn)，熟悉主機(jī)廠供應(yīng)商導(dǎo)入流程，能夠獨(dú)立開拓市場。

　　2熟悉大電流連接器、充電槍、充電座、高壓線束。

　　3協(xié)助公司完成新市場的.戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　4負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)維護(hù)訂單處理、報(bào)價、回款及后續(xù)跟蹤。

　　5客戶投訴及抱怨處理。

　　任職要求：

　　1有工作經(jīng)驗(yàn)

　　2熟悉新能源汽車和連接器行業(yè)優(yōu)先。

　　3較強(qiáng)的商務(wù)談判技巧。市場營銷策劃；市場調(diào)研。

　　4坦誠自信，有高度的工作熱情，能夠承受一定的工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)精神。

　　汽車銷售職責(zé) 6

　　1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定銷售目標(biāo)，開發(fā)和管理客戶、提升銷售業(yè)績、完成銷售目標(biāo)；

　　2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成展廳管理及部門人員的管理；

　　3、管理、監(jiān)督、分析展廳銷售活動及數(shù)據(jù)，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供必要的`信息支持；

　　4、分析市場行情，合理規(guī)劃線下業(yè)務(wù)流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高整體運(yùn)營效率；

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

　　汽車銷售職責(zé) 7

　　1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

　　2、熟悉銷售市場，能夠獨(dú)立接洽客戶;

　　3、參與產(chǎn)品市場推廣，從中發(fā)掘客戶資源;

　　4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計(jì)劃;

　　5、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo);

　　6、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

　　汽車銷售職責(zé) 8

　　1、全面主持售后服務(wù)部的日常運(yùn)作，指導(dǎo)和監(jiān)督部門工作的開展。

　　2、制定月度及年度工作計(jì)劃，并貫徹執(zhí)行全面監(jiān)控整個流程，3、負(fù)責(zé)確保售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)核心流程的有效執(zhí)行;

　　4、協(xié)調(diào)銷售、市場客服等部門資源，協(xié)同推進(jìn)售后業(yè)務(wù)和利潤的'增長;

　　5、負(fù)責(zé)本部門員工的績效評估、崗位調(diào)整、培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃及激勵措施。

　　汽車銷售職責(zé) 9

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)汽車品牌的銷售業(yè)務(wù);

　　2、建立客戶和潛在客戶檔案，并及時進(jìn)行更新和維護(hù);

　　3、主動挖掘潛在客戶，保持與現(xiàn)有客戶的良好溝通;

　　4、積極參加公司開展的營銷推廣活動;

　　5、適時告知客戶產(chǎn)品更新情況和廠方推出的活動;

　　6、按照公司和廠方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行銷售;

　　7、充分了解客戶需求，以客戶為導(dǎo)向進(jìn)行銷售服務(wù);

　　8、參加客戶咨詢、處理折價二手車、需求分析、產(chǎn)品介紹及試駕、處理異議、銷售結(jié)單等銷售工作的`探討。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，一年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn)或一年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、了解汽車基本知識，具備基本的營銷知識和銷售技巧;

　　3、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，耐心細(xì)致，能吃苦，有激情并渴望成功;

　　4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力;

　　5、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神;

　　6、較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向理念及換位思考能力;

　　7、熟悉汽車駕駛，有駕駛執(zhí)照。

　　汽車銷售職責(zé) 10

　　1、熟悉4S店汽車銷售管理流程，具有豐富的汽車營銷管理知識;

　　2、負(fù)責(zé)展廳秩序管理、優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施銷售流程并進(jìn)行實(shí)時的監(jiān)督;

　　3、通過積極有效的管理激勵團(tuán)隊(duì)，建立積極的工作環(huán)境和氛圍;

　　4、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督銷售價格，并及時做出相應(yīng)的.調(diào)整;

　　5、積極拓展市場，保障公司業(yè)績的逐步提升。

　　汽車銷售職責(zé) 11

　　1、對想從事專車或快車的客戶做出職業(yè)規(guī)劃，挖掘客戶需求向客戶提供個性化服務(wù)和產(chǎn)品

　　2、市場信息的反饋，收集和總結(jié)，了解市場及競爭對手的情況

　　3、開發(fā)潛在客戶，客戶進(jìn)度表的分析與跟蹤

　　4、填寫銷售員負(fù)責(zé)的各種報(bào)表

　　5、接待好來訪客戶，并進(jìn)行政策解讀和車輛介紹

　　6、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù)及告知客戶提車流程和注意事項(xiàng)

　　7、和客戶保持良好的關(guān)系，盡量提高客戶滿意度

　　8、及時，禮貌地回復(fù)來電，努力滿足來電者的.詢問，并完成顧客記錄

　　9、對出現(xiàn)的客戶投訴等問題要及時反饋到銷售經(jīng)理，不能推諉顧客

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　汽車銷售職責(zé) 12

　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時匯報(bào)銷售動態(tài)。

　　3、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的各項(xiàng)接待和電話來訪等服務(wù)工作。

　　4、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情，提出分析報(bào)告。

　　5、學(xué)習(xí)展廳車輛銷售的.各項(xiàng)基本知識及技能，為工作開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　6、對銷售人員銷售信息的進(jìn)行管理，訂單、保險(xiǎn)、分期等數(shù)據(jù)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理。

　　7、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售各項(xiàng)報(bào)表的制定。

　　汽車銷售職責(zé) 13

　　1、根據(jù)銷售中心整體計(jì)劃制定本部門銷售工作計(jì)劃，并組織實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)組織本銷售小組完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

　　3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項(xiàng)等;

　　4、依照公司的管理制度，負(fù)責(zé)本組業(yè)務(wù)員的'考核、培訓(xùn);

　　5、負(fù)責(zé)本人及本部門銷售目標(biāo)的完成;

　　6、協(xié)助其他業(yè)務(wù)員談判;

　　7、團(tuán)隊(duì)人員日常工作的輔導(dǎo)與管理。

　　汽車銷售職責(zé) 14

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的工作計(jì)劃、并組織實(shí)施、監(jiān)督完成。

　　2、負(fù)責(zé)研讀并領(lǐng)會廠家下發(fā)的商務(wù)政策，并對廠家要求的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實(shí)施完成。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)管和主管培訓(xùn)副經(jīng)理，落實(shí)并對副經(jīng)理進(jìn)行監(jiān)督考核。

　　4、負(fù)責(zé)對銷售及市場信息的整理和分析。

　　5、負(fù)責(zé)對市場的`情況進(jìn)行判斷和預(yù)測，掌握市場的動態(tài)情況。

　　6、負(fù)責(zé)對銷售部所有車輛定價、訂車并審核訂單。

　　7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　汽車銷售職責(zé) 15

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)廠家下達(dá)的銷售任務(wù),制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃;

　　2、基于銷售計(jì)劃,結(jié)合市場動態(tài),更新銷售策略,完成銷售目標(biāo);

　　3、掌握公司銷售、庫存及財(cái)務(wù)狀況,控制和管理公司整體銷售費(fèi)用;

　　4、規(guī)范銷售流程,制定銷售管理制度,對銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效地培訓(xùn)及指導(dǎo)。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上中高端汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上汽車4s店銷售管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識和營銷知識;

　　4、熟悉汽車行業(yè)的業(yè)務(wù)流程,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識;

　　5、為人正直,具有較強(qiáng)的'組織、協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力和沖突解決能力;

　　6、具備敏銳的市場洞察力,有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　汽車銷售職責(zé) 16

　　一、工作職責(zé)

　　全面負(fù)責(zé)前臺服務(wù)日常工作，指導(dǎo)和監(jiān)管前臺服務(wù)顧問工作流程。監(jiān)控協(xié)調(diào)車間各組文明生產(chǎn)，確保各組派工合理。

　　二、工作流程

　　1、7:40之前到店。

　　2、查看公司郵箱、個人郵箱、售后協(xié)同平臺，檢查廠家通知及要求。認(rèn)真記錄，及時處理或安排相關(guān)部門協(xié)同處理，展開工作，做計(jì)劃，要求。

　　3、圍繞售后管轄區(qū)域檢查第一趟，查看6s管理是否到位（尤其是前臺辦公區(qū)域、維修車輛檢查區(qū)域和來站維修車輛的大通道）和上一日布置的工作是否按計(jì)劃要求進(jìn)度執(zhí)行

　　4、晨會之前，與車間主任、總檢開一個碰頭會。有計(jì)劃的拿出售后服務(wù)部門早會所要總結(jié)和布置的工作內(nèi)容。以便組織會議時內(nèi)容做到心中有數(shù)，確實(shí)、準(zhǔn)確、有效地開好早會。

　　5、檢查花（花草澆水時見干見濕、澆透）、鳥是否缺水、缺食，并做到鳥籠清潔衛(wèi)生。

　　6、檢查《維修車輛待缺料配件采購跟蹤表》是否按要求、進(jìn)度認(rèn)真在執(zhí)行，必要時抽查進(jìn)度是否真?zhèn)�，以便調(diào)整、指導(dǎo)和監(jiān)管的準(zhǔn)確率。

　　7、跟蹤在場事故維修車輛進(jìn)站，及時督促事故專員匯報(bào)工作，負(fù)責(zé)接待保險(xiǎn)公司人員。洽談修理項(xiàng)目，價格，簽定維修協(xié)議。

　　8、圍繞維修車間區(qū)域檢查第二趟，一是跟蹤督促在場維修車輛的進(jìn)度、全面掌握待修車輛預(yù)計(jì)完工時間；二是對區(qū)域內(nèi)員工是否按工序、工藝流程操作；三是堅(jiān)決杜絕一切不安全操作行為；四是堅(jiān)決打擊紀(jì)律渙散、干私活、閑聊、長時間打私人電話或用手機(jī)上網(wǎng)娛樂以及中途溜號回宿舍者。

　　9、處理好安撫投訴客戶工作，總結(jié)投訴原因，及時調(diào)整工作態(tài)度和必要的工作思路。避免類似問題再次發(fā)生。

　　10、認(rèn)真處理好維修中暫時不能解決的問題。積極協(xié)調(diào)車間主任以及總檢或技術(shù)骨干一起研討解決方案，必要時上報(bào)廠家尋求解決方案。以積極的態(tài)度來體現(xiàn)對客戶反應(yīng)的問題，提高“顧客第一”、“重視服務(wù)與質(zhì)量”的'企業(yè)文化。堅(jiān)決杜絕一切冷落客戶的行為發(fā)生。

　　11、第三趟檢查作業(yè)進(jìn)度、維修質(zhì)量、零部件供應(yīng)情況。嚴(yán)格按照6s管理，巡查各崗位工作、服務(wù)前臺、洗車、機(jī)修、鈑噴、庫房。尤其應(yīng)對機(jī)修總成維修房、空壓機(jī)房、烤漆房以及鈑金兩氣存放的安全認(rèn)真檢查。

　　12、認(rèn)真填寫“維修車輛進(jìn)度表”以便準(zhǔn)確跟蹤，按時、按期交車。

　　13、對于即將交付的車輛，應(yīng)督促服務(wù)顧問提前、準(zhǔn)確、無誤預(yù)算維修費(fèi)用，并及時通知客戶按時驗(yàn)車付費(fèi)。以便提高公司資金周轉(zhuǎn)率。

　　14、認(rèn)真檢查《車輛售后維修服務(wù)登記表》和《車輛維修質(zhì)量跟蹤檢驗(yàn)表》上的填報(bào)內(nèi)容，確保表內(nèi)內(nèi)容不得亂填、不填、誤填，填表清楚率為100%、誤填率不得超出6%。

　　15、對一天的產(chǎn)值進(jìn)行關(guān)注，分析。著重安排服務(wù)顧問準(zhǔn)確預(yù)約進(jìn)廠維修計(jì)劃，并在每月營銷計(jì)劃里量化車輛維修預(yù)約進(jìn)廠數(shù)量。

　　16、下班前再一次認(rèn)真巡查售后工作區(qū)域6s管理是否到位，隨即抽查設(shè)備保養(yǎng)卡，做好工作日志。確認(rèn)完工車輛辦理離站手續(xù)，未完工車輛作業(yè)進(jìn)度及加班情況。將在公司停留過夜的維修車輛鑰匙一律收回，并按要求將過夜車輛停放在指定的停車區(qū)域。

　　17、查看公司郵箱及協(xié)同平臺，檢查是否有新郵件。匯總一天內(nèi)出現(xiàn)的問題，總結(jié)處理辦法，以便第二天碰頭會有準(zhǔn)確內(nèi)容。

　　18、每周一牽頭組織一次服務(wù)質(zhì)量、6s管理及工作流程、車輛維修質(zhì)量分析會。

　　19、每月與保險(xiǎn)公司聯(lián)系不得少于4次，隨時掌握各家保險(xiǎn)公司的業(yè)務(wù)開展情況。尤其是對于有業(yè)務(wù)來往的保險(xiǎn)公司不得少于8次，對于事故車輛做到勤溝通勤匯報(bào)，以便得到保險(xiǎn)公司的支持。

　　20、每月月底必須對當(dāng)月的經(jīng)營情況要做一個工作分析，對于不足之處提出整改計(jì)劃和建議，并報(bào)總經(jīng)理。

　　汽車銷售職責(zé) 17

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)；

　　2、了解客戶需求，為客戶提供咨詢服務(wù)，向客戶宣傳、展示和講解所售產(chǎn)品；

　　3、負(fù)責(zé)客戶的開拓和維護(hù)，挖掘客戶需求，推薦公司產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售；

　　4、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料，建立并系統(tǒng)維護(hù)客戶檔案及潛在客戶檔案；

　　5、負(fù)責(zé)收集客戶產(chǎn)品需求等市場信息并整理分析，與客戶進(jìn)行洽談及售前的跟蹤；

　　6、積極配合公司及部門制訂的各項(xiàng)市場策略，實(shí)施銷售計(jì)劃并完成銷售任務(wù)；

　　7、車輛交付，辦理車險(xiǎn)手續(xù)和車貸手續(xù)等相關(guān)工作；

　　8、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤。

　　職位要求：

　　1、35歲以下，五官端正，形象氣質(zhì)佳；

　　2、有汽車駕駛執(zhí)照，可熟練駕駛；

　　3、有汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4、性格外向，反應(yīng)敏捷，具備良好的服務(wù)理念和傾聽能力，具有較強(qiáng)的.溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　5、有責(zé)任心、能承受較大的工作壓力。

　　上班時間：上午8:30-下午17:30

　　上班地點(diǎn)：荊州市荊州區(qū)小北門竹葉山車世界（車管所旁）哈弗4s店內(nèi)

　　汽車銷售職責(zé) 18

　　1、掌握所有進(jìn)庫車輛的性能、配置、價格等，確保銷售工作順利開展，滿足客戶需求。

　　2、接聽來電，邀約客戶看車，熱情接待來店客戶。

　　3、為客戶提供滿意的購車咨詢服務(wù)并按顧問式銷售流程認(rèn)真執(zhí)行銷售過程，不斷提高銷售業(yè)績。

　　汽車銷售職責(zé) 19

　　1.負(fù)責(zé)展車加裝方案的制作;

　　2.負(fù)責(zé)指引銷售顧問完成精品考核目標(biāo);

　　3.負(fù)責(zé)精品展區(qū)的銷售工作;

　　4.負(fù)責(zé)客戶車輛加裝的`預(yù)約安排;

　　5.負(fù)責(zé)指引服務(wù)顧問完成精品考核目標(biāo);

　　6.負(fù)責(zé)精品展示區(qū)的管理維護(hù)及布置工作;

　　7.處理客戶對于用品的疑問及投訴;

　　汽車銷售職責(zé) 20

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定銷售目標(biāo)及策略并分解實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理,確保完成銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤目標(biāo);

　　3、督促和管理各部門業(yè)績目標(biāo),協(xié)調(diào)部門間工作;

　　4、處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關(guān)系問題;

　　5、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,樹立良好的`企業(yè)形象。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,有市場營銷、企業(yè)運(yùn)營管理等相關(guān)知識,懂國際汽車營銷模式并且有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、具備2年以上銷售總經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn)或5年以上同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),過往銷售業(yè)績突出;

　　3、有獨(dú)立開發(fā)或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)國內(nèi)外市場(渠道)的經(jīng)驗(yàn);

　　汽車銷售職責(zé) 21

　　職責(zé)描述：

　　1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)新車銷售、保險(xiǎn)銷售、金融服務(wù)及精品裝飾銷售；

　　3、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)；

　　4、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的.優(yōu)點(diǎn)和特色；

　　5、對客戶提供專業(yè)的咨詢；

　　6、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)；

　　汽車銷售職責(zé) 22

　　職位描述：

　　一、崗位職責(zé)：

　　1.熟悉汽車銷售、汽車金融業(yè)務(wù)，結(jié)合公司提供的新車資源及金融產(chǎn)品，在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行市場調(diào)研與業(yè)務(wù)拓展；

　　2.結(jié)合市場調(diào)研情況，擬定本區(qū)域可落地推行的銷售體系及推廣方案；

　　3.完成當(dāng)?shù)仄�貿(mào)、4s店、二手車交易市場渠道鋪設(shè)及建立合作關(guān)系，加強(qiáng)渠道維護(hù)及日常溝通對接，實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo)；

　　4.根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，靈活多樣搭建營銷團(tuán)隊(duì)，開發(fā)終端需求客戶。

　　二、崗位要求：

　　1.有汽車銷售行業(yè)廣泛的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力。

　　2.不甘于平凡，愿意挑戰(zhàn)自我，有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新精神，愿與公司一同成長。

　　三、薪資構(gòu)成：

　　分段有責(zé)底薪+高達(dá)50%業(yè)務(wù)收入提成+年終分紅+合伙人股權(quán)激勵

　　四、公司提供資源信息：

　　極具價格優(yōu)勢的上汽大眾、廣汽本田、上汽通用、東風(fēng)悅達(dá)等品牌系列類主流車型新車資源，二網(wǎng)批發(fā)、終端零售齊頭并進(jìn)；2.新車金融、二手車金融、車抵貸金融、輕卡重卡金融等系列十余種金融產(chǎn)品，增強(qiáng)4s店、汽貿(mào)金融產(chǎn)品供給。

　　汽車銷售職責(zé)11

　　1、每日集團(tuán)報(bào)表的制作與發(fā)送(包括庫存管理、銷售管理、展廳客流分析表、訂單毛利表);

　　2、制作銷售部周報(bào)及月報(bào);

　　3、每日新到店客戶要查詢是否有錄入dms系統(tǒng),跟進(jìn);

　　4、辦公室的單據(jù),資料的整理及物品領(lǐng)取登記(鑰匙、車書包、搖控器);

　　5、銷售部日常文具及部分汽車用品的`申請與領(lǐng)用;

　　6、銷售部各項(xiàng)銷售獎勵的申請及通知的發(fā)出;

　　7、負(fù)責(zé)車書資料管理;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性工作,傳達(dá)公司及部門通知、通告等;

　　9、銷售部辦公室看板的更新,整理維護(hù)辦公室的工作環(huán)境,保持工作區(qū)干凈、整潔;

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　任職要求:

　　1、各類文檔的處理能力,溝通技巧強(qiáng)。

　　2、有處理經(jīng)驗(yàn)、office軟件應(yīng)用、秘書課程

　　汽車銷售職責(zé) 23

　　崗位職責(zé):

　　1. 全面貫徹落實(shí)一汽大眾銷售的核心流程工作

　　2.在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成銷售現(xiàn)場管理

　　3.搜集區(qū)域市場信息，為上級提供決策支持

　　4.建立、完善客戶信息系統(tǒng)

　　5.為銷售支持工作提供協(xié)助

　　6.學(xué)習(xí)與自我提升

　　任職要求:

　　教育程度

　　大專及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

　　經(jīng)驗(yàn)

　　1-2年汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)

　　特殊知識

　　掌握營銷相關(guān)知識;了解汽車行業(yè)并熟悉奧迪產(chǎn)品的.相關(guān)知識;

　　技能

　　良好的銷售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照

　　汽車銷售職責(zé) 24

　　職位描述：

　　一【崗位要求】

　　1、大專及本科以上學(xué)歷，年齡20歲—45周歲。

　　2、有責(zé)任心、有上進(jìn)心、熱愛銷售，想干一番自己的事業(yè)的優(yōu)秀人士。

　　3、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力。

　　5、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個性。

　　二【工作時間及福利】

　　1、周一到周五每天上午8:30-10：30參加早會；周末雙休，國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。工作時間完全由自己安排，不受他人約束；可以根據(jù)自己的狀態(tài)調(diào)整工作強(qiáng)度；

　　2、根據(jù)自己的喜好接觸自己希望認(rèn)識的'人；收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限；

　　3、底薪＋提成+續(xù)年度服務(wù)津貼+繼續(xù)率獎金+養(yǎng)老金+季度獎+年終獎等；

　　4、享有公司意外保險(xiǎn)+定期壽險(xiǎn)+住院醫(yī)療保險(xiǎn)等綜合保障；

　　5、國內(nèi)外免費(fèi)旅游方案：公司經(jīng)常會有各種業(yè)績競賽活動，旅游常常作為獎勵的方式；只要達(dá)標(biāo)即可參加國內(nèi)外免費(fèi)旅游；

　　6、主管負(fù)責(zé)一對一輔導(dǎo)，幫助想在行業(yè)發(fā)展的新人迅速成長；

　　7、管理透明，公平公正的晉升和深造機(jī)會。

　　三【公司提供免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)】

　　1、一經(jīng)錄用，公司將免費(fèi)提供全方位好車知識培訓(xùn)；

　　2、新人系列培訓(xùn)，好車客戶開拓專業(yè)培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)管理及營銷知識培訓(xùn)。

　　3好車知識、法律知識，社交禮儀、技巧等專業(yè)培訓(xùn)；

　　4、享受平安大學(xué)營銷學(xué)系、管理學(xué)系等專業(yè)培訓(xùn)；

　　5、海內(nèi)外高峰會議；

　　公司地址：廣州市天河區(qū)體育東路122號羊城國貿(mào)大廈西塔5樓

　　面試須帶：個人工作簡歷，學(xué)歷及身份證原件。

　　如果你充滿激情；如果你胸懷夢想，如果你有強(qiáng)烈的服務(wù)意識，我們張開雙臂迎接你，

　　站在平安的平臺上，這里就是你高大上的起點(diǎn)，一個選擇也許就此改變你的一生。

　　親，心動不如行動，快加入我們智聯(lián)大家庭吧！快朝我們飛奔過來吧！

　　工作地址：

　　廣州市天河區(qū)體育東路122號羊城國貿(mào)大廈西塔5樓

　　汽車銷售職責(zé) 25

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略級項(xiàng)目,熟悉c2b、b2c、b2b商業(yè)模式,對交易數(shù)量業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé);

　　2、負(fù)責(zé)線索-成交交易流程設(shè)計(jì)及優(yōu)化,及時解決問題;

　　3、負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品運(yùn)營和活動運(yùn)營;

　　4、負(fù)責(zé)線下合作商家管理,如準(zhǔn)入準(zhǔn)出,流程標(biāo)準(zhǔn)制定,業(yè)績考核等。

　　候選人要求

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,具有10年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉二手車線上線下交易流程,具有二手車電商交易運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、邏輯清晰,可以基于業(yè)務(wù)分析、數(shù)據(jù)分析提出改進(jìn)和優(yōu)化措施;

　　4、橫向協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng),整合內(nèi)外部資源。

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