【薦】辦公室主任的崗位職責
隨著社會不斷地進步，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的辦公室主任的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
辦公室主任的崗位職責1
一、崗位職責
1、全面負責辦公室工作。
2、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策及中心的決議、決定、規(guī)定和制度。
3、組織安排中心黨支部會、主任辦公會、行政辦公會和其他由中心黨政出面組織召開的會議，督促檢查會議決定及領(lǐng)導批示的落實情況。
4、圍繞中心各個階段的重點工作，協(xié)助領(lǐng)導組織開展調(diào)查、研究、總結(jié)工作，及時反映情況。
5、負責中心機要和人事勞資工作。
6、負責中心辦公經(jīng)費的`管理工作。
7、做好思想政治工作，組織辦公室工作人員完成各項工作任務。
8、負責中心車輛的管理和調(diào)度。
9、做好領(lǐng)導交辦的工作。
二、工作標準
1、辦公室工作人員分工明確、團結(jié)協(xié)作，工作有章可循，無拖拉、扯皮、推諉現(xiàn)象，與各科室配合密切。
2、公文處理及時、準確。涉密文件不泄密。
3、無原則性差錯。
4、組織會議議題明確，記錄詳細，形成的會議紀要、決議、決定等文件及時、無誤。
5、統(tǒng)計、反饋、通報工作進展情況，符合規(guī)定要求。
6、嚴格按國家人事、勞資政策辦事，勞資工作準確、及時、無誤。
7、認真落實辦公經(jīng)費財務管理制度，節(jié)約開支，不鋪張浪費。
8、及時維修車輛，保證正常使用。
辦公室主任的崗位職責2
總經(jīng)理辦公室日常管理工作
1.負責總經(jīng)理辦公室的工作安排與協(xié)調(diào)工作。
2.負責總經(jīng)理辦公室的績效計劃制訂與考核工作。
3.負責總經(jīng)理辦公室的組織能力建設(shè)。
4.負責總經(jīng)理辦公室的其他日常管理工作。
企業(yè)文化建設(shè)
1.組織公司企業(yè)形象設(shè)計、維護與品牌建設(shè)工作。
2.組織制訂公司廣告宣傳的總體計劃及預算，并監(jiān)督實施。
3.網(wǎng)站建設(shè)與維護工作。
4.組織策劃公司對內(nèi)、對外宣傳(對內(nèi)：海報、廣播、報紙、OA、宣傳欄等；對外：報紙、雜志、電臺等)。
5.組織公司重大公關(guān)、文藝、慶典等活動的策劃，并實施。
行政管理工作
1.公司級會議的組織與管理，并對會議決議的執(zhí)行情況進行核查以及會議室管理。
2.起草公司文件報告。
3.組織匯編、修訂公司各項管理規(guī)章制度，定期或不定期組織對各部門的制度執(zhí)行情況進行檢查。
4.負責所有公司級行政公文的分類、傳達，督辦、回復公司級外來函件的行文回復。
5.負責組織公司重要來賓的接待工作。
6.負責公司印章的`刻制、保管、使用及注銷工作。
后勤管理
1.負責公司衛(wèi)生保潔工作的組織與管理(含保潔員管理)。
2.負責公司安全工作的組織與管理(含保安管理)。
3.對公司辦公用車輛進行統(tǒng)一管理與調(diào)度(含司機管理)。
4.負責公司辦公用品及部分勞保用品的采購與管理。
總經(jīng)理辦公室成員的管理工作負責總經(jīng)理日程安排與協(xié)調(diào)完成上級領(lǐng)導交付的其他相關(guān)工作
辦公室主任的崗位職責3
1.負責協(xié)調(diào)、處理本單位的突發(fā)事件、信訪工作，負責本院的.防火、防盜、衛(wèi)生、安全督監(jiān)工作。
2.負責審核以院名義簽發(fā)的各種報告、信函、材料、介紹信等文件。保管好印信。
3.安排接待或協(xié)助學校接待上級和兄弟單位來校、來院參觀訪問、合作交流的團組和個人。
4.收集本單位有關(guān)的動態(tài)信息，及時向?qū)W校主管業(yè)務部門反映情況，記載辦公室工作日記。
辦公室主任的崗位職責4
總務主任在校長領(lǐng)導下，遵照黨的教育方針和勤儉辦學的原則，協(xié)助分管校長具體管理學校的總務工作，領(lǐng)導組織本處人員管好學校的校舍、設(shè)備、經(jīng)費，為教育、教學服務，為師生的生活服務，保證教育、教學工作的順利進行，具體任務是：
1、負責教學用品的采購、管理和供應。按計劃訂購和發(fā)放教師的教學、辦公用品，購習體育、醫(yī)療器械等物品。
2、管理財務。做好學生學雜費的收繳工作，貫徹民主理財精神，嚴格執(zhí)行財務制度，合理使用各項經(jīng)費，定期審核，公布有關(guān)帳目。
3、搞好師生的`生活福利。管理食堂，配合德育處搞好學生減免費工作及特殊困難補助費。
4、開展勤工儉學活動，做好師生參加有關(guān)公益勞動的組織安排和后勤保障工作。
5、組織學校的綠化工作，改善教學條件和學習環(huán)境。
6、加強思想政治工作，教育全處人員樹立全心全意為教育、為師生服務的思想，關(guān)心總務人員的業(yè)務進修和技術(shù)培訓，合理安排他們政治上的進步，工作上的困難，生活上的清苦。
7、建立和健全各項規(guī)章制度，協(xié)同政教處做好師生的勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。
辦公室主任的崗位職責5
1、財務報告：依據(jù)會計準則、會計制度及最新法規(guī)要求，組織內(nèi)外部財務報表、管理表編報;對接內(nèi)外部審計，及時協(xié)調(diào)相關(guān)事宜;
2、稅務管理：做好稅務風險管理控制，復核日常稅務報表;
3、報表及賬務復核：熟悉監(jiān)管報表及會計準則，對監(jiān)管、總行報表、日常賬務進行復核;
4、人才培養(yǎng)：通過傳幫帶，培養(yǎng)財務骨干，提升團隊能力。
辦公室主任的崗位職責6
一是貫徹落實黨中央、國務院及省、市有關(guān)方針政策和有關(guān)文件精神，代表區(qū)委、區(qū)政府組織指導、協(xié)調(diào)全區(qū)村務公開民主管理工作;
二是掌握全區(qū)村務公開民主管理工作情況，分析研究存在問題，提出指導意見;
三是加強對各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道工作的督促檢查，解決有關(guān)重要問題;
四是及時向縣委、縣政府和村務公開領(lǐng)導小組報告有關(guān)工作情況及重大問題，指導推動全區(qū)村務公開民主管理工作。
辦公室主任的崗位職責7
1、目的：
明確GMP辦公室主任崗位職責、權(quán)限，確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。
2、范圍：
GMP辦公室主任
3、職責：
GMP辦公室主任
4、內(nèi)容：
4.1GMP辦公室主任質(zhì)量責任制
4.1.1帶領(lǐng)公司各部門對GMP、《藥品管理法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》及國家對藥品質(zhì)量的有關(guān)方針政策的貫徹執(zhí)行。
4.1.2負責組織建立生產(chǎn)、質(zhì)量管理的文件系統(tǒng)，并監(jiān)督檢查文件系統(tǒng)的執(zhí)行情況。
4.2GMP辦公室主任崗位職責
4.2.1負責對公司各部門貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、GMP及國家對藥品質(zhì)量的有關(guān)方針政策的審查。保證GMP的貫徹執(zhí)行。
4.2.2協(xié)助質(zhì)保部經(jīng)理的'工作，制訂有關(guān)質(zhì)量管理制度。
4.2.3負責組織建立生產(chǎn)質(zhì)量管理的文件系統(tǒng)，并監(jiān)督檢查文件系統(tǒng)的執(zhí)行情況。
4.2.4按GMP的要求組織內(nèi)部進行自查并監(jiān)督改進措施的執(zhí)行落實情況。
4.2.5配合人力資源中心建立 公司員工培訓制度和健康檔案，并對體檢不合格者提出調(diào)崗意見。
4.2.6配合人力資源中心組織公司各級人員的GMP培訓，并監(jiān)督、指導和檢查培訓計劃在各部門的實施情況。
4.2.7按國家規(guī)定進行GMP年審和GMP認證申報。
4.2.8不斷完善公司的文件系統(tǒng)和生產(chǎn)質(zhì)量標準文件。
4.2.9隨時跟蹤、觀察國內(nèi)外的GMP發(fā)展、動態(tài)，并以此作為制訂公司GMP標準文件的依據(jù)。
辦公室主任的崗位職責8
1.在校長、書記領(lǐng)導下，認真貫徹黨的方針、路線、政策，管理學校行政人員的考勤、考績工作。
2.布置、收集各部門的計劃、總結(jié)，寫出學校年度工作總結(jié)。
3.負責召集校長辦公會、校務會及教工大會，并做好記錄。
4.負責教職工的政治學習、升旗和其他集體活動的考勤，收集學習情況的反映。
5.掌握黨、政印鑒的管理工作。
6.負責調(diào)入人員的政治及有關(guān)業(yè)務考核工作，辦理調(diào)動手續(xù)；依照有關(guān)規(guī)定，及時妥善辦理教職工的退休手續(xù)。
7.依據(jù)有關(guān)政策，做好教職工調(diào)資工作。
8.及時完成有關(guān)人事、勞資、年報及其他各種報表工作。
9.負責收集、整理、保管和利用檔案工作，加強檔案管理的完整化、標準化、規(guī)范化。
10.負責各種文件、信函、通知、簡報的收發(fā)工作，認真做好收發(fā)文、辦文的登記工作。做好文件、信函的.呈閱、簽批、傳閱工作。
11.負責學校向有關(guān)部門分遞各類文件，做好學校上行下達的各種公文的登記與編號工作。
12.接待來人、來訪、招待工作。
13.認真完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室主任的崗位職責9
1．協(xié)助校長處理日常行政事務，負責和上級部門聯(lián)系，及時傳達領(lǐng)導意見；協(xié)助平衡學校各部門工作，及時向校長反饋信息。
2．在校長和黨總支的領(lǐng)導下，負責做好落實知識分子政策的各項具體工作，做好人事安排的具體工作。
3．安排學校每周工作日程，會議及其他活動。
4．做好來往電話、信函、來訪接待工作，做好文書檔案和教職工的職評、考核、考勤工作；受校長委托，出席有關(guān)會議或參加有關(guān)活動。
5．了解、檢查行政會議和校長的決議、決定的貫徹執(zhí)行情況，協(xié)助校長督促各部門積極完成工作任務。
6．草擬學校全面性文件，負責行政會議記錄。
7．完成學校和黨總支交辦的.各項工作。
8．協(xié)助黨支部和校長做好教師和有關(guān)職工的思想政治工作。
9．學校辦公室內(nèi)人員服從主任的調(diào)配，協(xié)助做好各項工作。
辦公室主任的崗位職責10
1、協(xié)助校長處理日常行政事務，負責學校的人事管理、保衛(wèi)和檔案管理工作。協(xié)助黨支部做好有關(guān)黨務工作。
2、協(xié)助校長、黨支部辦好干部任免、聘任、調(diào)動等有關(guān)手續(xù)，協(xié)助校長辦好教職工的聘任、調(diào)動及退休手續(xù)等，完成有關(guān)勞動工資、人事調(diào)動、聘任工作等方面的具體操作任務。按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作,負責學校行政方面的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
3、草擬學校有關(guān)文件、通告、報告，對外行文，并做好抄寫、請示、打印及分發(fā)工作。負責學校校務會議、行政會議、校長辦公會議、支委會議等的記錄、整理工作。
4、負責綜合檔案室工作，組織和指導做好各類檔案的收集、歸檔工作。
5、負責教職工工資和津貼、考勤、獎懲等工作的實施。負責教師的考勤工作。做好教職工每月考勤、缺礦課的統(tǒng)計和月考核獎的核算工作。
6、按有關(guān)制度辦法，組織做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作;負責學校和黨支部圖章的`保管使用及介紹信的管理工作。
7、協(xié)助校長協(xié)調(diào)各部門的工作，安排好日程及有關(guān)會議和活動。負責對外的各類接待工作，以及來信、來電、來訪處理等工作。
8、負責安全保衛(wèi)工作，組織實施,檢查落實安全防范措施，及時處理有關(guān)事件。組織安排學校各類值班工作。
9、負責做好專業(yè)技術(shù)職務評聘、綜合治理、離退休教職工等工作，按政策和規(guī)定做好教職工有關(guān)福利待遇方面的工作。做好教職工職稱評審所需材料的收集、整理和審核工作。
10、完成校長、支部書記布置的其他工作。
辦公室主任的崗位職責11
1、負責行政辦公室的日常事務。
2、加強本部門的自身管理，抓好部門職工的政治、業(yè)務學習、考評等，提高工作效率。
3、協(xié)助公司領(lǐng)導建立并完善公司生產(chǎn)、質(zhì)量管理、技術(shù)、物資、會計賬務、成本、人事、政策等各項規(guī)章制度，協(xié)助領(lǐng)導推行公司的各項規(guī)章制度，促進公司各項工作規(guī)范化管理。
4、組織制定企業(yè)行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學化，提高辦事效率。
5、在公司領(lǐng)導下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，發(fā)生矛盾時，應及時疏導，調(diào)查分析，明確責任，必要時報告總經(jīng)理處理。
6、監(jiān)督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。
7、安排總經(jīng)理工作會議，并負責檢查會議決定事項的.執(zhí)行情況。
8、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報告、總結(jié)、請示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。
9、開展調(diào)查研究，搞好企業(yè)的信息管理，做好綜合分析和統(tǒng)計工作，制定企業(yè)的規(guī)章制度和決定供總經(jīng)理決策參考。
10、負責公司辦公和生產(chǎn)場所及周圍區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，維護公司內(nèi)治安秩序，做好進出公司的人流物流管理工作。
11、負責公司的環(huán)境保護工作，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)環(huán)保的法律、法規(guī)、條例，建立公司的環(huán)境保護制度，使公司采取有效措施防止污染。與上級環(huán)保部門聯(lián)系，處理有關(guān)環(huán)保事宜。
12、行使本系統(tǒng)內(nèi)部日常行政監(jiān)督權(quán)利，對違法亂紀、違反公司規(guī)章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關(guān)人員進行調(diào)查和處罰。
13、負責全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳、教育活動。組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。
14、組織擬定全公司機構(gòu)的人員編制計劃，并根據(jù)生活水平、工資市場情況及公司政策，研訂合理的員工待遇辦法報總經(jīng)理審批。
15、負責公司員工的招聘、甄選、培訓工作及生產(chǎn)車間薪酬審核。
16、負責公司各種專項申請資料及匯報材料的組織、起草、上報。
17、負責公司門禁、門衛(wèi)、食堂、職工公寓樓的管理，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。
18、負責對各級管理人員的考核、評價，向公司領(lǐng)導推薦優(yōu)秀人才。
19、負責保障公司的各種后勤服務工作。擬定和實施職工后勤服務工作，包括：膳食、醫(yī)療、退休、休假、婚喪、子女教育、防暑降溫等。
20、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。
21、完成公司領(lǐng)導臨時交辦的各項工作。
辦公室主任的崗位職責12
1、在辦公室主任的領(lǐng)導下，履行辦公室工作職責
1—1協(xié)助辦公室主任組織并督促全室人員全面完成本室各項工作任務；
1—2協(xié)助辦公室主任按崗位職責要求，對本室人員工作情況進行檢查、考核。
2、負責公司食堂的管理
2—1做好每周菜譜的審核和食堂所需物品采購的詢價工作；
2—2做好公司外來人員就餐的安排工作；
2—3做好食堂每月收支賬目的審核工作。
3、負責公司宿舍的管理
3—1做好宿舍所需物品的申購工作；
3—2監(jiān)督、檢查入住人員履行宿舍管理規(guī)則情況并進行考核；
3—3做好房租、電費收取的審核工作。
4、負責公司公共衛(wèi)生的管理
4—1協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好衛(wèi)生責任區(qū)的劃分工作；
4—2做好公共衛(wèi)生的檢查、考核工作。
5、負責公司行政資產(chǎn)、辦公用品的管理
5—1做好行政資產(chǎn)的統(tǒng)計和轉(zhuǎn)移登記工作；
5—2做好辦公用品的申購工作。
6、負責公司磅房的管理
6—1及時了解地磅、電子稱等計量設(shè)備的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系有關(guān)單位進行檢測、維修，確保計量準確無誤；
6—2制訂司磅工作制度和工作流程，并監(jiān)督實施；
6—3做好對司磅員工作情況的檢查、考核工作。
7、協(xié)助主任負責公司相關(guān)勞資關(guān)系的管理
7—1協(xié)助主任配合有關(guān)部門做好人員招聘工作；
7—2根據(jù)公司人員異動情況，做好每月工資單的填寫、報批工作，并及時傳遞給相關(guān)部門。
8、協(xié)助主任做好公司與供電、技術(shù)監(jiān)督、勞動、土地和環(huán)保等相關(guān)部門的聯(lián)系
8—1做好與供電部門的相關(guān)聯(lián)系工作，及時辦理變壓器等有關(guān)用電設(shè)備的安裝、維修、報停、臨時停供電和電量統(tǒng)計等事宜；
8—2做好與技術(shù)監(jiān)督部門的相關(guān)聯(lián)系工作，及時辦理行車等特種設(shè)備的.報檢和操作人員的培訓、辦證等工作；
8—3做好與土地、房管、工商等部門的相關(guān)聯(lián)系工作，及時辦理營業(yè)執(zhí)照、房產(chǎn)、土地使用和產(chǎn)權(quán)證等有關(guān)證照的年檢、變更等事宜；
8—4做好與環(huán)保部門的相關(guān)聯(lián)系工作，及時處理公司有關(guān)環(huán)保事宜；
8—5做好與勞動部門的相關(guān)聯(lián)系工作，及時辦理員工社會保險、工傷賠償?shù)仁乱恕?/p>
9、負責公司安全文明生產(chǎn)檢查、考核
9—1協(xié)調(diào)主任做好員工安全文明生產(chǎn)知識的培訓工作；
9—2組織相關(guān)部門及人員做好安全文明生產(chǎn)的檢查、考核工作。
10、負責公司物流工作
10—1制定公司物流工作程序，并監(jiān)督實施；
10—2做好公司發(fā)運貨物的安排工作；
10—3做好物流公司運費結(jié)算的審核工作。
11、負責公司黨支部、工會的工作
11—1制定黨支部、工會的年度工作計劃；
11—2按領(lǐng)導指示承辦黨支部和工會的活動、會務等；
11—3參加黨支部和工會的內(nèi)外部會議和對口聯(lián)絡等。
12、協(xié)助主任做好公司突發(fā)事件的處理和公司領(lǐng)導交辦的其他工作
辦公室主任的崗位職責13
一、崗位職責
1、根據(jù)黨政領(lǐng)導安排，起草工作總結(jié)、報告等各種文稿。
2、負責中心主任辦公會議、行政辦公會議的通知、記錄和會議決定、決議的文字整理工作。
3、負責中心印發(fā)文件的校對、審核。
4、協(xié)助領(lǐng)導和有關(guān)單位開展調(diào)查研究，收集整理有關(guān)資料，總結(jié)經(jīng)驗教訓。
5、督促檢查各科室的工作進展情況，收集整理政務信息，及時反映上報。
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、工作標準
1、公文起草，必須符合黨和國家的路線、方針、政策及法律、法規(guī)和規(guī)定。內(nèi)容要實事求是、觀點明確、層次分明、文字簡練、書寫清晰，并按時間要求完成。
2、組織召開會議，會務工作要周密、細致，準確通知會議時間、地點、內(nèi)容及參加人員，認真做好會議記錄。
3、分類管理文件、資料，并按規(guī)定及時移交歸檔。
4、調(diào)研工作重點突出，并按領(lǐng)導要求及時反饋，完成調(diào)研報告。
5、對會議決議、決定或領(lǐng)導交辦的.事項，必須認真督查辦理，按時間、進度要求完成。
6、知密不泄密，涉密文件不丟失。
辦公室主任的崗位職責14
1、負責本中心行政文件的`收發(fā)、登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管利用等工作負責本中心資料檔案管理工作
2、做好本中心印鑒、文秘、外勤、通訊聯(lián)絡、人民群眾來信來訪處理、參觀及來賓的接待等工作
3、負責完成中心主任交辦的其他工作任務，副主任協(xié)助主任做好以上工作
辦公室主任的崗位職責15
1、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理；
2、行政管理體系搭建、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動組織；
3、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；
4、負責固定資產(chǎn)臺賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點工作；
5、負責公司的上傳下達工作，做好協(xié)調(diào)和調(diào)度工作；
6、做好重要客人的接待和服務工作。
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