董事長辦公室主任崗位職責
在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的董事長辦公室主任崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
董事長辦公室主任崗位職責1
一、在總經(jīng)理的領導下，負責分管部門的各項工作；
二、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃；
三、組織、監(jiān)督公司各項決策和計劃的實施；
四、提名分管部門經(jīng)理，指導協(xié)調(diào)分管部門工作的'開展與總結；
五、總經(jīng)理因故不能履行職責時，受托代行總經(jīng)理職務；
六、完成總經(jīng)理臨時授權的其他工作。
董事長辦公室主任崗位職責2
一、完成各項會計業(yè)務的工作；
二、制訂財務計劃，搞好會計核算，定期提供數(shù)據(jù)、資料和財務分析報告；
三、執(zhí)行財經(jīng)制度、決定，堅持原則，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益；
四、監(jiān)督、檢查資金使用、費用開支及財產(chǎn)管理情況；
五、嚴格審核原始憑證及帳表、單證，不做假帳；
六、杜絕浪費及不合理開支。
董事長辦公室主任崗位職責3
職責描述
1、協(xié)助董事長、董事會秘書開展各項日常工作；
2、負責董事長與各公司高管人員的聯(lián)絡工作；
3、根據(jù)董事長意見，草擬公司股東會、董事會文件；
4、負責公司股東會、董事會的會務安排；
5、根據(jù)對董事會決議、董事長指示，檢查、督辦相關工作；
6、負責公司投資、政府關系、危機公關等重大對外關系的聯(lián)絡、協(xié)調(diào)；
7、負責公司重大接待活動的安排；
8、公司法律事務的對接與跟蹤；
9、整理公司重要匯報材料、董事長講話材料；
10、董事長/董事會秘書交辦的.其它工作。
任職要求
1、本科及以上學歷，行政管理類相關專業(yè)
2、五年以上企業(yè)管理、辦公室管理工作經(jīng)驗
3、善于協(xié)調(diào)、溝通、責任心、事業(yè)心強。
4、具有良好的人際交往和社會活動能力
5、具有良好的創(chuàng)新和變革能力
6、有政府和事業(yè)單位任職經(jīng)歷優(yōu)先考慮
7、熟悉地產(chǎn)或商業(yè)運營。
董事長辦公室主任崗位職責4
一、遵守公司章程，全面負責保衛(wèi)科工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；
二、主管“三防”、保衛(wèi)、監(jiān)控、園區(qū)車輛管理工作，定期檢查、監(jiān)督各部門、各業(yè)戶；落實“三防”措施和安全保衛(wèi)、值班制度;
三、制定周全的'安全保衛(wèi)措施及獎罰措施、值班制度；
四、領導保衛(wèi)人員落實崗位責任制、安全責任制,確保園區(qū)各項安全；
五、負責本部門人員的考勤、工作監(jiān)督；
六、負責本部門保安的培訓及考核工作；
七、規(guī)范本部門的服務，提高員工素質(zhì)及防范水平；
八、定期進行治安、消防安全、防盜演練；
九、保衛(wèi)科長在遇有突發(fā)事件時，第一時間到達事件現(xiàn)場處理事件，并及時上報；
十、保衛(wèi)科長應堅持不定時查崗制度，包括晚上值班；
十一、與公安部門做好聯(lián)絡，出現(xiàn)重大治安問題，及時聯(lián)系公安部門；
十二、實行安保責任到人制，如發(fā)生治安事件，將對相關責任人進行處理。
董事長辦公室主任崗位職責5
一、遵守公司章程，全面負責信息管理中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；
二、負責公司信息平臺維護、信息采集、信息發(fā)布、信息服務工作；
三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；
四、制定本部門的工作計劃；
五、做好本部門操作員的'業(yè)務培訓及考核、監(jiān)督工作；
六、規(guī)范本部門的服務，定期培訓，提高員工素質(zhì)及操作技能；
七、做好各項信息發(fā)布管理工作，努力為公司創(chuàng)造最大經(jīng)濟效益；
八、遵守保密原則，嚴禁公司重要的保密信息外泄；
九、落實本部門各項軟硬件安全責任，防止軟硬件丟失、人為損壞。
董事長辦公室主任崗位職責6
一、執(zhí)行公司章程及規(guī)章制度，主持編制并簽署公司的財務計劃和會計報表等，指導各項財務活動，定期向總經(jīng)理報告工作及財務報表等；
二、制訂公司年度預、決算報告；
三、監(jiān)督全公司的財務管理及活動；
四、負責公司的'資金融通調(diào)拔決策工作，經(jīng)總經(jīng)理或董事長簽署后執(zhí)行；
五、編制公司員工工資、獎金、福利等報表；
六、監(jiān)督部門會計人員、出納的工作；
七、對財務人員的調(diào)動、任免、晉升、獎懲等提出建議、評定，經(jīng)總經(jīng)理或董事長批準后執(zhí)行。
董事長辦公室主任崗位職責7
一、遵守公司章程，全面負責物業(yè)管理中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；
二、本部門負責園區(qū)進出口收費、停車場收費、水電維修及收費等物業(yè)服務工作；
三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；
四、制定本部門的.工作計劃；
五、負責本部門人員的考勤、工作監(jiān)督；
六、做好本部門員工的培訓及考核工作；
七、規(guī)范本部門的服務，提高員工素質(zhì)及操作技能；
八、做好服務工作，提高服務水平，服務高效、到位，讓客戶滿意；
九、認真監(jiān)督收費人員工作，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生，制定獎罰措施，防止亂收費、少收費現(xiàn)象；
十、責任落實到人，服務到位，出現(xiàn)問題，及時追究責任。
董事長辦公室主任崗位職責8
1、在董事長領導下負責辦公室的全面工作，努力做好董事長的參謀助手，起到承上啟下的作用；
2、負責董事長重點關注業(yè)務項目的跟進與落實并及時反饋；
3、負責董事長對外公函文件、指引等起草撰寫工作；
4、參與起草、審核涉及公司治理方面的規(guī)章制度；
5、審核、修改需董事長審批的合同、制度、通知等文件；
6、負責董事長交辦的`其他工作。
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，法學專業(yè)優(yōu)先，；
2、良好的語言表達和撰寫公文的能力；
3、有豐富的法律知識和較強的法律意識；
4、熱愛本職工作，抗壓能力強；
5、具有較強的溝通與解決問題的能力。
董事長辦公室主任崗位職責9
一、遵守公司章程，全面負責綜合服務中心工作的開展，定期向分管副總、總經(jīng)理匯報工作；
二、負責裝卸隊伍、叉車隊伍、客戶服務、保潔等后勤服務工作；
三、制定本部門的管理規(guī)章制度及獎罰措施；
四、制定本部門的工作計劃；
五、負責本部門人員的考勤、工作監(jiān)督；
六、做好本部門員工的培訓及考核工作；
七、規(guī)范本部門的.服務，提高員工素質(zhì)及操作技能；
八、做好裝卸協(xié)調(diào)工作，及時與客戶溝通，出現(xiàn)重大糾紛時，及時上報總經(jīng)理；
九、做好服務工作，服務高效、到位，讓客戶滿意；
十、做好保潔人員的點名、管理、分工工作。
董事長辦公室主任崗位職責10
崗位職責
1、負責與省會級公共資源（如相關政府職能部門、社會團體、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會等）建立良好的溝通機制和關系管理
2、審批集團公共關系活動、企業(yè)形象宣傳計劃
3、負責集團重大媒體危機事件的處理
4、協(xié)助上級領導協(xié)調(diào)各部門及各級公司之間的'工作關系
5、負責政府領導、行業(yè)管理部門領導及重要客人的接待工作
6、組織分管部門工作計劃和資金計劃的審定，并控制、分析計劃與預算
7、負責董事長辦公室管理及協(xié)助公司管理等
董事長辦公室主任崗位職責11
一、全面主持并開展辦公室工作;負責公司的宣傳工作，定期向公司做各部門工作總結；
二、處理公司日常行政事務，接待、處理來信來訪;
三、做好上傳下達、下情上報工作,深入調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報;
四、處理公司的.公關事務,接待客戶來訪,負責公司對外的聯(lián)系工作,策劃公司的對外宣傳、廣告、招商等大型活動;
五、為領導起草公司規(guī)章制度、文件、報告和編制資料；
六、負責公司資料、檔案的保管工作；
七、策劃、安排公司的會議、總結及各類活動；
八、負責公司后勤工作；負責員工點名、考勤等；
九、協(xié)助做好公司員工培訓和計劃生育等工作;
十、完成總經(jīng)理授權委托的其他工作。
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