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    1. 保險內勤的主要職責

      時間:2023-12-15 08:34:35 保險 我要投稿

      保險內勤的主要職責

      保險內勤的主要職責1

        一、職責:

        1、主要負責總公司與下屬分公司的文件傳達,政策、政令宣傳;

        2、負責每期新入職人員的檔案管理,后期的培訓追蹤以及培訓結果的統(tǒng)計上報;

        3、對營業(yè)區(qū)的下屬各個部門的業(yè)績考核,進行追蹤;

        4、負責營業(yè)區(qū)的'所有辦公用品的采購登記以及發(fā)放;

        5、負責每月營銷會務的安排以及善后工作;

        二、招聘要求:

        1、年齡25—30歲之間,大學本科及以上學歷,人力資源管理崗,企業(yè)管理或工商管理專業(yè)優(yōu)先;

        2、熟練掌握日常人事管理的業(yè)務流程;

        3、性格開朗、樂觀、熱情、積極,有愛心、責任感,學習能力強;

        4、踏實、誠懇、勤奮,有強烈的成就自己事業(yè)與夢想的愿望;

        5、具有良好的溝通能力與心理素質;

        6、金融、保險、銷售、貿易、管理等專業(yè)優(yōu)先。

      保險內勤的主要職責2

        職責:

        1、協(xié)助制定完善,組織實施管理有關規(guī)章制度和工作流程,管理公司資料檔案

        2、參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計劃等的'制定和實施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行計劃

        3、監(jiān)督員工考勤,審核和辦理請休假手續(xù)

        4、接受公司不定期培訓,深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種,通過專業(yè)培養(yǎng)和技能培訓,逐步走向管理層,晉升機制完全透明公開,公司提供平等晉升機會

        任職要求:

        1、本科學歷,經驗不限,能力優(yōu)秀者可適當放寬條件

        2、身體健康,品行端正,思想成熟,有服務意識

        3、熟練使用日常辦公軟件

        4、有相關工作經驗者或對保險有一定了解者優(yōu)先考慮

      保險內勤的主要職責3

        1、 服務于中國人壽中高端老客戶,為其保單進行售后服務工作,為老客戶解決保單出現(xiàn)的理賠和保全業(yè)務;

        2、 面向公司提供的高端客戶資源,為其提供保單保全和“一站式”的專業(yè)保險服務;

        3、 將負責的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理;維護和開拓新老客戶,并不是傳統(tǒng)保險的`跑外業(yè)務;

        4、 參與公司、營銷方案及招聘計劃等的制定和實施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況;

        5、 接受公司提供的不定期培訓,深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種,提高理財規(guī)劃能力以及基本的演講能力,逐步走向管理層,培訓晉升機制完全公開透明,公司培訓不收取任何費用,是對員工的回饋。

        6 早八點半晚五點 周六日正常休息

      保險內勤的主要職責4

        職責:

        1、協(xié)助制定完善,組織實施管理有關規(guī)章制度和工作流程

        2、發(fā)布公司的相關規(guī)定,配合領導工作

        3、監(jiān)督員工考勤,審核和辦理請休假手續(xù)

        4、管理公司資料檔案

        5、協(xié)助實施員工培訓活動

        任職要求:

        1、大專學歷及以上,有相關工作經驗者優(yōu)先考慮

        2、性格活潑開朗,細心負責,有團隊精神

        3、有一定的`溝通能力和強烈的服務意識

      保險內勤的主要職責5

        一、職責

        1、代表公司為老客戶辦理續(xù)期繳費提醒、理賠資料協(xié)助準備、保單年檢、資料變更等服務;

        2、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售后指導和服務工作;

        3、熟練解答客戶提問并落實問題,為客戶答疑解惑;

        4、通過日常旅游,節(jié)日禮品的發(fā)放,維護客戶關系,保持良好的溝通;

        5、與相關部門緊密配合,協(xié)調溝通,互利共贏;

        6、新進員工有主管一對一帶領學習,終身免費培訓;

        7、做好月度,季度工作內容的計劃。

        二、招聘要求

        1、大專及以上學歷,有相關經驗可放寬;(提供應屆生、實習生崗位)

        2、具有較強的.語言、文字表達能力;

        3、具有有較強的協(xié)調和組織通能力;

        4、具有較好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;

        5、財務管理,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

        6、有管理經驗者優(yōu)先作為儲備主管,最快轉正管理崗。

      保險內勤的主要職責6

        一、崗位職責:

        1、服務于中國人壽中高端老客戶,為其保單進行售后服務工作,為老客戶解決保單出現(xiàn)的理賠和保全業(yè)務,和保單的續(xù)期提醒;

        2、面向公司提供的高端客戶資源,為其提供保單保全和“一站式”的專業(yè)保險服務;

        3、將負責的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理;維護和開拓新老客戶,并不是傳統(tǒng)保險的跑外業(yè)務;

        4、參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計劃等的.制定和實施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況;

        5、接受公司提供的不定期培訓,深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種,提高理財規(guī)劃能力以及基本的演講能力,逐步走向管理層,培訓晉升機制完全公開透明,公司培訓不收取任何費用,是對員工的回饋。

        二、任職要求:

        1、年齡20—45周歲之間;

        2、本科以上學歷,男女不限;

        3、性格開朗、自信,能夠熟練使用日常辦公軟件;

        4、身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的工作責任心及事業(yè)心;

        5、具備良好的自我管理能力,善于挑戰(zhàn),有團隊合作精神;服從上級領導指示,有一定的談話技巧,思維敏捷,思想獨立;

      保險內勤的主要職責7

        一、職責:

        1、在部門經理的領導下,主持、監(jiān)督、管理所屬員工的日常工作;

        2、根據公司下達的服務工作目標,參與并制定和執(zhí)行方案;

        3、掌握各項工作進度,并帶領團隊達成各項服務指標;

        4、組織、匯報、總結售后服務的工作情況,編制服務報表,并定期報送部門經理;

        5、組織員工并主持日、周工作例會,提升員工工作狀態(tài),優(yōu)化工作流程;

        6、負責組織招聘、培訓、考核所屬員工的'工作,并建立完善的考核與激勵制度;

        7、組建并管理服務團隊;

        8、完成部門經理安排的其他工作。

        二、任職要求:

        1、大專及以上學歷有工作經驗者優(yōu)先;

        2、擅長團隊管理及業(yè)務輔導和培訓,有一定的溝通能力和強烈的服務意識;

        3、熱愛金融營銷括展性工作;

        3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神。

      保險內勤的主要職責8

        一、職責:

        1、協(xié)助制定完善,組織實施管理有關規(guī)章制度和工作流程,管理公司資料檔案;

        2、參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計劃等的制定和實施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行計劃;

        3、監(jiān)督員工考勤,審核和辦理請休假手續(xù);

        4、接受公司不定期培訓,深入了解保險行業(yè)以及人壽的險種,通過專業(yè)培養(yǎng)和技能培訓,逐步走向管理層,晉升機制完全透明公開,公司提供平等晉升機會。

        二、任職要求:

        1、本科學歷,經驗不限,能力優(yōu)秀者可適當放寬條件;

        2、身體健康,品行端正,思想成熟,有服務意識;

        3、熟練使用日常辦公軟件;

        4、有相關工作經驗者或對保險有一定了解者優(yōu)先考慮。

      保險內勤的'主要職責9

        一、職責:

        1、負責保險產品的.簽約統(tǒng)計、產品咨詢;

        2、負責產品業(yè)務上的溝通;

        3、處理日常行政工作(如數據錄入統(tǒng)計、協(xié)議打印);

        4、協(xié)助業(yè)務部門做好和保險公司的對接工作。

        二、任職要求:

        1、年齡25—35歲左右;

        2、熱情積極、有責任心和上進心,學習能力強;

        3、具備良好的心里素質及溝通能力;

        4、有保險行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。

      保險內勤的主要職責10

        一、職責:

        1、按照公司的核保政策做好業(yè)務的出單及核對保單工作;

        2、做好出單業(yè)務承保資料的整理和歸檔工作;

        3、做好業(yè)務數據的統(tǒng)計工作;

        4、做好承保單證的管理工作;

        5、提醒外勤工作人員續(xù)保;

        6、領導交辦的`其他工作。

        二、任職要求:

        1、文化程度:大學?萍耙陨;優(yōu)秀者放寬學歷;

        2、必備專業(yè)知識:有車險保險業(yè)務核保經驗,保險行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;

        3、相關工作經驗:1—2年車險保險業(yè)務核保工作經驗;

        4、其他特殊要求:細心,熟悉電腦操作;具有較強的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力。

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