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2015離退休人員待遇的調(diào)整
5月20日，離退休人員待遇調(diào)整，明年7月新計(jì)算方法。日前，國(guó)家出臺(tái)離退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方式，那么2015-2016年退休人員的待遇將會(huì)如何調(diào)整呢?從明年7月個(gè)人基本養(yǎng)老金就會(huì)使用新計(jì)算方法，包含三個(gè)內(nèi)容：基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金。
個(gè)人養(yǎng)老金數(shù)額=老年養(yǎng)老金+勞動(dòng)退休金+個(gè)人儲(chǔ)老金
其中：
勞動(dòng)退休金=當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×勞動(dòng)退休金百分率×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限+當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×勞動(dòng)退休金百分率×繳費(fèi)年限補(bǔ)貼率
(繳費(fèi)年限補(bǔ)貼率是你累計(jì)繳費(fèi)超過社會(huì)勞動(dòng)年限的補(bǔ)貼，社會(huì)勞動(dòng)年限的標(biāo)準(zhǔn)是34.2年，如果你工作超過這個(gè)年數(shù)才可以領(lǐng)，超過1年領(lǐng)2年)
月勞動(dòng)退休金=∑當(dāng)?shù)貏趧?dòng)工資水平×個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限×(勞動(dòng)退休金百分率+推遲退休補(bǔ)貼)×個(gè)人統(tǒng)籌比+當(dāng)?shù)貏趧?dòng)工資水平×繳費(fèi)年限補(bǔ)貼×(勞動(dòng)退休金百分率+推遲退休補(bǔ)貼)
以上公式需要的數(shù)據(jù)更多，計(jì)算更加明細(xì)，這也為了公平起見，養(yǎng)老金新的計(jì)算方法可以把個(gè)人對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)更加明細(xì)化，保證同一地區(qū)的人盡量能領(lǐng)到相同待遇，工作越久就領(lǐng)得越多。
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