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    1. 酒店財務(wù)部職責(zé)

      時間:2024-05-31 17:25:43 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

      (熱)酒店財務(wù)部職責(zé)15篇

      酒店財務(wù)部職責(zé)1

        部門

      (熱)酒店財務(wù)部職責(zé)15篇

        財務(wù)部

        崗位

        夜審員

        分部

        辦公室

        直屬上司

        財務(wù)經(jīng)理

        組別

        直轄下屬

        無

        審核人

        審批人

        崗位描述

        審核當(dāng)天營業(yè)點(diǎn)的賬單,并負(fù)責(zé)過房費(fèi),信用卡機(jī)器扎賬等賬目核查工作,并做每日收入?yún)R總報表,對各營業(yè)點(diǎn)的收入來源及結(jié)算方式做匯總。

        崗位職責(zé)

        核對餐廳等其他營業(yè)點(diǎn)收銀電腦的清機(jī)工作,并打印清機(jī)報告。

        核對前臺收銀報告及營業(yè)單據(jù),并對全賓館的營業(yè)單據(jù)、交款報告等進(jìn)行審核,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并記錄在夜審交班本上,由早班跟進(jìn)解決或匯報。

        匯總當(dāng)天各點(diǎn)收款情況,對收入來源和結(jié)算方式進(jìn)行分別核對。匯總報表中還包括當(dāng)天房態(tài)情況等信息,并與各收銀員的報告相一致。

        對照住店客人報表,整理審核掛房賬明細(xì),以免張冠李戴,弄錯賬目。

        對照有關(guān)報表,查驗信用卡簽名、授權(quán)密碼、授權(quán)金額和有效日期等。

        對照預(yù)期離店客人報表,整理好當(dāng)天離店客人的賬單,以便提高工作效率。

        更新電腦中前一天的'記錄,主要是過房費(fèi)、前臺客賬資料的處理更新。

        積級參加培訓(xùn),遵守賓館規(guī)章制度,搞好員工之間的團(tuán)結(jié)合作。

        做好夜班審核記錄,并做好交接班報告,發(fā)現(xiàn)問題,實事求是,不隱瞞包庇。

        10、完成部門經(jīng)理及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        任職條件

        1、工作責(zé)任心強(qiáng),性格沉穩(wěn),思維敏捷,頭腦清楚,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。

        2、身體健康,能適應(yīng)強(qiáng)大的夜間工作量。

        3、具有三星級以上酒店夜審崗位工作經(jīng)驗。

        4、年齡在25歲以上,男女不限。

        完成報告及報告種類

        1、每日營業(yè)收入?yún)R總報表及相關(guān)附表。

        2、每日客賬資料報表及掛賬匯總報表等。

      酒店財務(wù)部職責(zé)2

        店財務(wù)部可劃分為四個分部:部、收銀部、部、采購部。

        會計分部:主要進(jìn)行賬務(wù)處理,記錄酒店的運(yùn)作軌跡。包括:積極籌措、合理分配、有效使用資金。及時與監(jiān)管本狀況、經(jīng)營活動、經(jīng)營成果和利潤,為及董事會提供準(zhǔn)確可靠的會計信息。監(jiān)控酒店的運(yùn)營方針,加強(qiáng)財務(wù)分析,考核各項指標(biāo)執(zhí)行情況,總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、促進(jìn)管理。

        收銀分部:主要是保障酒店收入的完整回收,保證對客,是酒店對外的形象窗口,控制分部:主要對各種物資的成本核算與控制,監(jiān)督檢查物資的使用保管情況,提高企業(yè)物資的利用,節(jié)約費(fèi)用、降低成本、增加利潤。降低企業(yè)庫存,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

        采購分部:保證企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的物品及時購買,不斷開拓貨源供應(yīng),努力降低采購成本,保障采購質(zhì)量。

        崗位名稱:財務(wù)經(jīng)理

        直接上級:總經(jīng)理

        直接下級:會計,收銀主管,成本主管,采購主管,資質(zhì)要求:掌握一般理論知識,熟悉經(jīng)濟(jì)、會計、統(tǒng)計、財務(wù)理論和專業(yè)知識。熟悉并掌握有關(guān)的財經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度;了解旅游經(jīng)濟(jì)、旅游法規(guī)知識,懂得電腦使用技術(shù)。有一定的管理能力和思想工作能力。三年以上在四星級及以上酒店的`工作經(jīng)驗,大;蚓哂型葘W(xué)歷,具備會計師以上職稱。身體健康,普通話表述良好。

        崗位職責(zé):

        1.1在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,組織和負(fù)責(zé)編制酒店財務(wù)預(yù)算,做好預(yù)算執(zhí)行、檢查和監(jiān)督分析,確保酒店經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

        1.2 負(fù)責(zé)組織酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核財務(wù)報表,并負(fù)責(zé)向酒店管理當(dāng)局報告工作。

        1.3 制定、修改和完善,落實檢查各項執(zhí)行情況。

        1.4參與酒店重大經(jīng)濟(jì)合同的談判,配合酒店管理當(dāng)局進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析和經(jīng)營策略的制定。

        1.5做好酒店經(jīng)營資金的組織、管理和調(diào)度工作;合理、有效地使用資金,保證經(jīng)營資金的需要;加速資金的回收,節(jié)約資金成本。

        1.6負(fù)責(zé)與稅務(wù)、金融、財政等有關(guān)機(jī)構(gòu)、部門的聯(lián)系,與這些行政單位建立良好的合作關(guān)系,為酒店的經(jīng)營和發(fā)展提供外部支持。

        1.7檢查、控制酒店財務(wù)收支,考核各部門經(jīng)營成果,保護(hù)酒店財物的安全、完整。

        1.8不斷的培訓(xùn)、提高本部門員工的工作態(tài)度、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,以符合酒店不斷提高的服務(wù)要求。

        1.9 復(fù)核會計憑證是否合法,內(nèi)容是否真實,數(shù)字是否正確,所附原始單據(jù)是否齊全和符合規(guī)定,不對時應(yīng)及時查明、更正。

        1.10完善采購制度,控制采購成本,主持好采購工作,保障酒店運(yùn)營需要。

        1.11負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門與其它部門的合作。

        1.12完成上級交辦的其它工作。

      酒店財務(wù)部職責(zé)3

        1.每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效,審核其手續(xù)是否完整,根據(jù)審核無誤的收支憑證及時進(jìn)行賬務(wù)處理。

        2.及時檢查銀行存款未達(dá)帳項余額調(diào)節(jié)表的編制情況,發(fā)現(xiàn)問題及時查找并糾正。

        3.按時完成經(jīng)理交辦的一切工作,隨時解答財務(wù)經(jīng)理提出的一切問題,正確、及時地提供一切數(shù)據(jù)資料。

        4.正確計算各種應(yīng)交稅金,及時申報和繳納。

        5.及時做好酒店全盤帳務(wù)處理,按時完成財務(wù)月報表、年報表。

        6.負(fù)責(zé)組織月末盤點(diǎn)工作,完成每月飲食成本分析報告。

        7.負(fù)責(zé)會計檔案的妥善保管與存檔,做到存檔有記錄,調(diào)檔有手續(xù),并做好經(jīng)濟(jì)資料的保密工作。

        8.負(fù)責(zé)審核工資表、工資條和保管各類工資報表及資料。

        9.認(rèn)真核對員工的薪金、費(fèi)用及按規(guī)定劃分各部門的工資、稅金和各項費(fèi)用,全面實施經(jīng)營責(zé)任制和工效掛鉤的績效考核控制。

        10.負(fù)責(zé)下屬員工考核工作,并根據(jù)他們的表現(xiàn),提出獎懲意見。針對不同員工的實際需要,設(shè)計并實施有針對性的`控制。

        11.遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

      酒店財務(wù)部職責(zé)4

        崗位名稱:

        財務(wù)部經(jīng)理

        直接上級:

        總經(jīng)理

        管理對象:

        核算會計、成本會計、核單員、出納員

        具體職責(zé):

        1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹酒店各項經(jīng)營方針和規(guī)章制度與領(lǐng)導(dǎo)決策,全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的工作;

        2、結(jié)合酒店的實際情況,擬訂會計核算方法,全面規(guī)范并組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作,建立收入、成本費(fèi)用、固定資產(chǎn)和利潤的核算,保證財務(wù)報告的真實性和完整性;

        3、加強(qiáng)財務(wù)管理,負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行年度財務(wù)預(yù)算,合理使用資金協(xié)調(diào)財務(wù)部與其他各部門的工作關(guān)系,督導(dǎo)財務(wù)預(yù)算的實施,為實現(xiàn)酒店經(jīng)營目標(biāo)而努力;

        4、負(fù)責(zé)總分類帳的設(shè)置,督導(dǎo)檢查各種財務(wù)報告的及時性、正確性,按時向總經(jīng)理呈報會計報表;

        5、定期檢查分析酒店的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果,使成本、現(xiàn)金流量等都在有效的控制下運(yùn)作,及時向總經(jīng)理匯報;

        6、根據(jù)有關(guān)會計法規(guī)和酒店財務(wù)制度對會計人員崗位職責(zé)、量化標(biāo)準(zhǔn),檢查、指導(dǎo)屬下人員的工作,并進(jìn)行嚴(yán)格考核;

        7、審核屬下會計人員編制的原始憑證和記帳憑證,使日常的營業(yè)收入等業(yè)務(wù)既嚴(yán)密又有條理地進(jìn)行,為會計核算提供準(zhǔn)確、可靠的基礎(chǔ)資料;

        8、定期或不定期的檢查倉庫管理工作,檢查固定資產(chǎn)和各種物品物料的'使用、控制與管理情況;

        9、負(fù)責(zé)組織和安排盤點(diǎn)工作,確保帳帳、帳實相符;

        10、檢查督導(dǎo)各營業(yè)部門收銀管理工作,確保資金安全;

        11、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、思想教育,加強(qiáng)員工酒店意識,不斷提高員工綜合素質(zhì);

        12、負(fù)責(zé)監(jiān)督會計檔案的管理工作,督促本部門員工完整地保管企業(yè)的帳冊、報表、憑證和原始單據(jù)等,做到存檔有記錄,調(diào)檔有手續(xù),做好經(jīng)濟(jì)資料的保密工作;

        13、負(fù)責(zé)本部轄區(qū)的消防、治安、衛(wèi)生等管理工作;

        14、根據(jù)總經(jīng)理指示督促本部人員完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。

      酒店財務(wù)部職責(zé)5

        崗位職責(zé):

        1、建立健全公司財務(wù)體系,包括各項財務(wù)制度、審批流程、財務(wù)核算體系等;

        2、負(fù)責(zé)財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)算、決算的審核工作,為公司高層決策提供及時有效的財務(wù)分析報表;

        3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度、月度財務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況及時進(jìn)行調(diào)整;

        4、保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;

        5、安排和配合完成內(nèi)部、外部審計工作,及時處理審計中發(fā)現(xiàn)的'問題;健全內(nèi)部控制制度,不斷整合財務(wù)資源及業(yè)務(wù)流程,以提高財務(wù)部整體協(xié)同能力;

        6、對公司其他部門進(jìn)行財務(wù)支持,對其他部門能夠進(jìn)行財務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通,定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證公司財產(chǎn)安全完整;

        7、負(fù)責(zé)財務(wù)部主要的對外的聯(lián)絡(luò)及溝通工作,協(xié)調(diào)與財政、稅務(wù)、銀行、等相關(guān)政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益

        8、核查擬投企業(yè)的財務(wù)報表準(zhǔn)確性,并進(jìn)行財務(wù)分析,為公司的投資決策提供依據(jù)。

        9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      酒店財務(wù)部職責(zé)6

        1、代表業(yè)主負(fù)責(zé)酒店財務(wù)部門的日常管理工作及部門員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核;

        2、代表業(yè)主負(fù)責(zé)建立、健全系統(tǒng)的財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制和監(jiān)督,根據(jù)酒店經(jīng)營計劃,組織編制和執(zhí)行酒店全面預(yù)算和年度決算;

        3、主持酒店的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、稅收籌劃、財務(wù)分析等方面的工作;

        4、參與酒店重大投、融資決策,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

        5、為酒店日常經(jīng)營管理活動提供財務(wù)支持與保障;

        6.接受上級財務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督,完成業(yè)主交給的其他任務(wù)。

      酒店財務(wù)部職責(zé)7

        1.負(fù)責(zé)保管酒店的流動資金,以確保酒店日常營業(yè)的需要。

        2.計算、匯集及驗收收銀員每天的現(xiàn)金收款總金額。

        3.負(fù)責(zé)收入現(xiàn)金、支票和將每天營業(yè)收入存入銀行。

        4.負(fù)責(zé)辦理費(fèi)用報銷和離職人員的工資結(jié)算工作。

        5.負(fù)責(zé)到銀行辦理每月職工工資支付及辦理開戶、清戶、凍結(jié)帳戶等手續(xù)。

        6.編制登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

        7.負(fù)責(zé)每日點(diǎn)算庫存現(xiàn)金,做好日收入和支出項目帳,并結(jié)出現(xiàn)金余額。

        8.負(fù)責(zé)編制每日出納報告。

        9.負(fù)責(zé)做好預(yù)收定金及各部門暫支款的輔助臺帳,并及時催收暫支款。

        10.定期檢查各部門的備用金,并做好檢查報告。

        11.負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

        12.負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收。

        13.負(fù)責(zé)營業(yè)發(fā)票的購銷和保管。

        14.負(fù)責(zé)空白支票的購買和保管。

        15.負(fù)責(zé)銀行私人印鑒的`保管。

        16.積極參加培訓(xùn),遵守酒店的規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

      酒店財務(wù)部職責(zé)8

        1.負(fù)責(zé)酒店營業(yè)成本和費(fèi)用的控制與管理。

        2.負(fù)責(zé)酒店從采購、收貨,到庫房的物流的控制。

        3.負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的管理工作及易耗品的核算、管理。

        4.負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)轉(zhuǎn)資金的管理。

        5.負(fù)責(zé)酒店財務(wù)核算,編制財務(wù)報表。

        6.遵照國家規(guī)定上繳各種稅費(fèi)及報表,與財政部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系。

        7.審核酒店當(dāng)天的.營業(yè)情況,編制營業(yè)日報表供總經(jīng)理參考。

        8.監(jiān)督各部門的費(fèi)用開支、資金使用、預(yù)算執(zhí)行。

        9.負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的確認(rèn)、計量、記錄。

        10.制定和完善酒店財務(wù)操作和管理制度。

        11.完成上級分配的其他工作。

      酒店財務(wù)部職責(zé)9

        1、負(fù)責(zé)建立完善的.財務(wù)管理制度、財務(wù)內(nèi)控制度以及財務(wù)審核制度并監(jiān)督執(zhí)行日常賬務(wù)處理。

        2、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作,資金調(diào)配和審核、成本核算、會計核算及分析。

        3、負(fù)責(zé)開支預(yù)算及成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)控制,財務(wù)結(jié)算及會計核算,監(jiān)督現(xiàn)金流量管理、營運(yùn)資本管理,為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支撐;

        4、主持財經(jīng)風(fēng)險評估,指導(dǎo)、跟蹤財務(wù)風(fēng)險控制。

        5、負(fù)責(zé)稅務(wù)核算及納稅申報工作,對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理。協(xié)調(diào)與公司外部財政、稅務(wù)、統(tǒng)計、銀行等部門的關(guān)系。

      酒店財務(wù)部職責(zé)10

        1、負(fù)責(zé)酒店會計核算及財務(wù)人員的日常管理,及時準(zhǔn)確地提供酒店管理所需的各種數(shù)據(jù)、信息及各類報表,按季度編制財務(wù)分析。

        2、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)編制酒店預(yù)算,按月及時反映財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,分析產(chǎn)生差異的原因并提出改進(jìn)措施。

        3、負(fù)責(zé)酒店會計核算全過程的稽查與審核,保證帳證、賬賬、帳表相符合且合理合法。

        4、負(fù)責(zé)資金日報的審批,使其準(zhǔn)確無誤,帳表一致。

        5、負(fù)責(zé)所有付款單據(jù)的審批。

        6、負(fù)責(zé)采購申請單的審批、報價單的審核、各部門領(lǐng)貨單的簽批。

        7、及時反映、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回款力度;及時反映、監(jiān)督檢查應(yīng)付賬款賬期的.合理性、真實性;保證營業(yè)收入的準(zhǔn)確性。

        8、定期組織財務(wù)人員對存貨(玻瓷銀、原材料、飲品、商品、資產(chǎn))進(jìn)行盤點(diǎn)。

        9、每月進(jìn)行會計對賬工作。

        10、與采購部、餐飲部等相關(guān)部門進(jìn)行市場考察。

        11、定期組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)酒店的相關(guān)規(guī)章制度及相關(guān)的財務(wù)專業(yè)知識。

        12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

      酒店財務(wù)部職責(zé)11

        1.督促酒店建立健全會計核算制度,檢查會計制度的執(zhí)行情況,對會計核算工作的.質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

        2.督促酒店建立健全財務(wù)管理制度,完善財務(wù)監(jiān)督機(jī)制,檢查酒店執(zhí)行國家財經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財經(jīng)紀(jì)律情況,對財務(wù)活動的合法性進(jìn)行監(jiān)督。

        3.審核酒店擬訂的年度財務(wù)預(yù)、決算方案,資金使用和調(diào)度計劃,籌資、融資和投資計劃,利潤分配或彌補(bǔ)虧損方案。

        4.對酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)重組、對外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財務(wù)活動的決策程序和實施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

        5.審核酒店財務(wù)報告,評價和報告其經(jīng)營管理業(yè)績。與酒店總經(jīng)理一起,共同對財務(wù)報表和報告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

        6.與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營性、融資性、投資性(對外、對外)支出;對酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項負(fù)責(zé)。

      酒店財務(wù)部職責(zé)12

        崗位描述

        負(fù)責(zé)整個賓館的食品和物品采購工作,并做好各使用部門的協(xié)調(diào)工作,遇到問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映。

        崗位職責(zé)

        1、直接對部門經(jīng)理負(fù)責(zé),完成賓館的日常食品、酒水及物品的采購,并確保采購計劃的完成。

        2、對所負(fù)責(zé)的采購物品必須熟悉它的性能及應(yīng)用,并且做到貨比三家。

        3、遵守國家法律和賓館各項規(guī)章制度,不得與供應(yīng)商發(fā)生任何私人關(guān)系,不得接受任何禮物和分成。

        4、與各部門密切配合,保證食品、物品的采購,不得出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象。

        5、配合收貨部對食品、飲品及物品的進(jìn)貨嚴(yán)格把關(guān),對不符合要求的堅決予以退貨,決不能將就驗收,損害賓館利益。

        6、開展市場調(diào)查,定期同成本、收貨、廚師長等去市場了解行情信息,提出降低食品原材料采購成本的措施和辦法。

        7、做好食品、飲品、物品等的.采購工作的資料管理和統(tǒng)計,保管好各部門的采購申請單、合同文本等。

        8、完成各使用部門的零星和急需物品的采購任務(wù),保質(zhì)保量完成工作。

        9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它工作任務(wù)。

        任職條件

        1、工作踏實肯干,吃苦耐勞,老實本份。

        2、具有星級賓館的采購經(jīng)驗和熟悉物品鑒別能力等方面知識。

        3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌鲂星楹透鞣N采購渠道。

        4、身體健康,品貌端莊,精力充沛,年齡在30歲以上,限男性。

      酒店財務(wù)部職責(zé)13

        1、確保通過控制庫存、信貸及應(yīng)收款回籠、支出、存款及付款保持營運(yùn)現(xiàn)金的充足,并使酒店的現(xiàn)金流轉(zhuǎn)量化。

        2、準(zhǔn)備每月財務(wù)報表,將實際發(fā)生額與預(yù)算進(jìn)行比較,并將比較分析結(jié)果交給總經(jīng)理,提出相關(guān)財務(wù)管理建議。

        3、根據(jù)洲際酒店集團(tuán)的政策和程序評估現(xiàn)有的各項內(nèi)部控制制度,并監(jiān)控執(zhí)行。

        4、針對財務(wù)部及營運(yùn)員工如何與其他部門溝通協(xié)調(diào),確認(rèn)培訓(xùn)需求,提供正式的`培訓(xùn)計劃并開展培訓(xùn)。

        5、建立有效的保管機(jī)制,包括對所有合同、租賃及其他財務(wù)記錄的合適存儲及存取。跟進(jìn)所有資本支出,確保支出按最初的規(guī)定及批準(zhǔn)執(zhí)行。

        6、按照洲際酒店集團(tuán)的政策,貫徹并維護(hù)會計慣例及會計程序。編制資產(chǎn)負(fù)債表科目調(diào)節(jié)表標(biāo)準(zhǔn)操作流程,檢查并批準(zhǔn)科目余額核對明細(xì)表。

        7、酒店管理公司進(jìn)行財務(wù)管理,預(yù)算管理,收入(區(qū)分收入來源)成本分析,費(fèi)用審核等總體把握。

      酒店財務(wù)部職責(zé)14

        【崗位說明】

        全面負(fù)責(zé)財務(wù)部管理工作,監(jiān)督酒店各部門的財務(wù)收支情況,對外聯(lián)系財政、稅務(wù)、銀行、保險、外匯等相關(guān)機(jī)構(gòu)。

        【崗位工作】

        1、監(jiān)督考核酒店有關(guān)部門的財務(wù)收支、資金使用和財產(chǎn)管理等計劃的執(zhí)行情況及其效果,保護(hù)酒店財產(chǎn),維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律。

        2、領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部的全體人員認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,建立良好的財務(wù)工作秩序。

        3、通過財務(wù)分析,指導(dǎo)開源節(jié)流,提出挖潛措施,積極開辟財源,組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算,對重要經(jīng)濟(jì)事項作出效益評價,參與主要經(jīng)濟(jì)合同的談判,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。

        4、組織各部門編制財務(wù)收支、成本費(fèi)用等計劃和預(yù)算,審查核定計劃外重大收支項目,并負(fù)責(zé)各項經(jīng)營計劃的.協(xié)調(diào)平衡,落實完成計劃的措施,對執(zhí)行中存在的問題提出改進(jìn)意見。

        5、組織制定酒店財務(wù)管理制度和會計核算制度,嚴(yán)格會計監(jiān)督,支持財務(wù)人員依法履行職責(zé)。

        6、控制酒店物品的采購、收貨、庫存、發(fā)放等工作,建立健全必要的規(guī)章制度,確保所有進(jìn)貨價廉物美、庫存適量和物盡其用。

        7、嚴(yán)格執(zhí)行國家的外匯管理制度,負(fù)責(zé)做好外匯管理工作。

        8、協(xié)調(diào)與酒店各部門的關(guān)系,并負(fù)責(zé)與財政、銀行、稅務(wù)、外匯和保險機(jī)構(gòu)的聯(lián)系。

        9、定期向總經(jīng)理如實反映酒店經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況,正確及時地提供管理信息,作為改善酒店經(jīng)營管理決策的依據(jù)

      酒店財務(wù)部職責(zé)15

        一、 資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理

        [層次關(guān)系]

        直屬上級:總經(jīng)理

        直屬下級:資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理和各級主管

        聯(lián)系部門:各部門

        負(fù)責(zé)全賓館的財務(wù)工作,包括:組織全賓館的經(jīng)濟(jì)核算工作,控制財務(wù)收支、組織編制和審核會計報表、、預(yù)算報表,控制各種固定資產(chǎn)的購置和基建項目,組織編制資本支出計劃。負(fù)責(zé)督導(dǎo)財務(wù)人員的各種培訓(xùn)。

        [工作內(nèi)容]

        1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行,財經(jīng)制度,財經(jīng)紀(jì)律和企業(yè),貫徹賓館經(jīng)營方針、各項規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策,負(fù)責(zé)賓館資產(chǎn)財務(wù)部各項管理工作。

        2、會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理,建立健全賓館內(nèi)部,負(fù)責(zé)賓館的全面經(jīng)營核算,監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤管理和財產(chǎn)管理,組織賓館的經(jīng)營活動分析,為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

        3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策,分析市場環(huán)境和市場供求關(guān)系,擬定賓館預(yù)算原則和制度,審核部門預(yù)算方案,會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理制定賓館的預(yù)算指標(biāo),確定各級、各部門的計劃任務(wù),并在報總經(jīng)理審批確定后,組織貫徹實施。定期向賓館總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報告,維護(hù)股東的經(jīng)濟(jì)利益。

        4、參與賓館基本建設(shè)投資,客房及餐廳的改造,經(jīng)濟(jì)利益的分配,經(jīng)濟(jì)合同的簽訂和重要決策。組織擬定經(jīng)營預(yù)算,擬定可行性方案,組織資金籌措,監(jiān)督資金使用。從經(jīng)營管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù),防止決策失誤。

        5、擬定資產(chǎn)財務(wù)部內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu),提出各級主管人員的,并會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理,確定會計主管人員的人選,分配工作任務(wù)。監(jiān)督各級主管會計人員的工作,及時、準(zhǔn)確地完成財務(wù)會計報表。

        6、組織財務(wù)收支核算工作,建立收入、成本、費(fèi)用和利潤核算制度,擬定和審核會計科目,收入、成本、費(fèi)用、利潤和專題分析會計報表,保證各級核算工作的正確性。

        7、控制資金使用,審核各部門的設(shè)備和物質(zhì)采購計劃和賓館開支計劃,并在報總經(jīng)理批準(zhǔn)后,監(jiān)督貫徹實施,維護(hù)賓館經(jīng)濟(jì)利益。

        8、審核賓館的收益報告和利益分配報告,監(jiān)督財稅計劃的貫徹實施,按期上交國家稅費(fèi),協(xié)調(diào)賓館與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

        9、負(fù)責(zé)資產(chǎn)日常。

        [任職條件]

        1、具有會計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)管理、、旅游服務(wù)企業(yè)會計等方面的專業(yè)知識,具有會計師技術(shù)職稱和大學(xué)以上學(xué)歷,連續(xù)從事會計工作十年以上,具有豐富的.財務(wù)會計管理經(jīng)驗。

        2、具有管理學(xué)、市場學(xué)、經(jīng)濟(jì)預(yù)測、經(jīng)營決策、經(jīng)濟(jì)活動分析等方面的專業(yè)知識,能夠結(jié)合賓館的實際,及時提出預(yù)測、決策和經(jīng)濟(jì)活動分析方案。

        3、具有賓館管理、客房管理、飲食管理、商品銷售等方面的專業(yè)知識。

        4、具有較強(qiáng)的會計工作能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠根據(jù)會計工作需要,合理制定內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,全面組織經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動分析。

        5、具有較高的政策理論水平,熟悉國家的財經(jīng)制度、會計制度、財經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)法,堅持原則,廉潔奉公。

        二、 資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理

        [層次關(guān)系]

        直屬上級:資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理

        直屬下級:資產(chǎn)財務(wù)部各級主管

        聯(lián)系部門:賓館各部門

        協(xié)助資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理編制賓館各項財務(wù)報表,以及財務(wù)預(yù)算和短期預(yù)測,處理資產(chǎn)財務(wù)部一切行政事務(wù)和財會業(yè)務(wù)。

        [工作內(nèi)容]

        1、負(fù)責(zé)和組織賓館的財務(wù)會計工作,負(fù)責(zé)對各項財務(wù)會計工作進(jìn)行布置和檢查,監(jiān)督財務(wù)預(yù)算的實施,及時了解預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,解決實際問題。

        2、監(jiān)督各項、財經(jīng)紀(jì)律和會計規(guī)則的正確執(zhí)行,根據(jù)賓館的實際情況,制定有關(guān)和實施細(xì)則。

        3、參加賓館有關(guān)經(jīng)營管理活動的會議,協(xié)助資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營決策,審核每日銷售日報表,向賓館領(lǐng)導(dǎo)提供財會信息、財務(wù)指導(dǎo)和改善賓館經(jīng)營管理的建議。

        4、參與賓館編制財務(wù)預(yù)算,制定出能有效地發(fā)揮預(yù)算控制的工作程序和財務(wù)管理措施,組織編制企業(yè)會計報表和。

        5、制定和審核賓館有關(guān)費(fèi)用開支的程序和手續(xù),貫徹執(zhí)行,防止違反財經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。

        6、保護(hù)賓館財產(chǎn)和物資,制定財產(chǎn)管理的規(guī)定和批報手續(xù),檢查該規(guī)定的執(zhí)行情況,確保賓館財產(chǎn)的'安全和完整。

        7、負(fù)責(zé)資產(chǎn)財務(wù)部員工的人事安排和工資,獎勵的評定,負(fù)責(zé)財務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        [任職條件]

        1、具有財務(wù)大專以上學(xué)歷并有助理會計師技術(shù)職稱,主管一個單位或單位內(nèi)部一個主要方面的會計工作三年以上,具有豐富的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。

        2、具有賓館管理基礎(chǔ)知識和經(jīng)濟(jì)核算方面的專業(yè)知識,能夠組織賓館的全面經(jīng)濟(jì)核算,制定賓館經(jīng)濟(jì)管理制度,財務(wù)會計制度和各項工作程序。

        3、具有預(yù)算管理、資金籌措、收入管理、成本管理和利潤管理等實際工作經(jīng)驗,能夠制定和審定各種會計報表。

        4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠正確處理財務(wù)會計管理中的各種問題,善于調(diào)動會計人員的積極性。

        5、熟練掌握國家的經(jīng)濟(jì)政策、財會制度和財經(jīng)紀(jì)律,并能在工作中正確地貫徹執(zhí)行,敢于同違反財經(jīng)紀(jì)律和財會制度的現(xiàn)象作斗爭,維護(hù)賓館和國家的經(jīng)濟(jì)利益。

        6、具有企業(yè)財會管理經(jīng)驗,善于處理和協(xié)調(diào)賓館內(nèi)部各部門之間的關(guān)系。

        三、 帳務(wù)主管

        [層次關(guān)系]

        直屬上級:資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理

        直屬下級:會計人員、出納員

        聯(lián)系部門:賓館各部門

        正確及時編制、上報各種財務(wù)報表,上繳各種稅費(fèi),監(jiān)督審核員工工資發(fā)放情況、各種付款及零星支出、每日現(xiàn)金收入日報、協(xié)助做好每月月結(jié),負(fù)責(zé)賓館的食品、飲品及其他物品的成本核算與控制,定期核對有關(guān)帳目。

        [工作內(nèi)容]

        1、負(fù)責(zé)審核貨幣資金的支付和應(yīng)付帳的核算工作,包括現(xiàn)金支出憑證,銀行轉(zhuǎn)帳支出憑證,領(lǐng)用物品分配表及會計憑證等。

        2、核對和清理應(yīng)付帳項目的全部帳務(wù),負(fù)責(zé)物品成本的計算,并按收貨單所填的使用部門分配入帳。

        3、審核貨幣資金日記帳戶,保證總帳和日記帳余額相符,做好貨幣資金的核算和管理工作。

        4、負(fù)責(zé)應(yīng)付稅金的核算,包括營業(yè)稅、增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅,車輛牌照稅、土地稅、房產(chǎn)稅、印花稅等各種稅費(fèi),并按規(guī)定的時間和稅率納稅。

        5、合理調(diào)度資金,保證合理的銀行存款額,對資金的周轉(zhuǎn)情況,定期向負(fù)責(zé)本職工作的財務(wù)經(jīng)理報告,并提供系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。

        6、編制會計憑證、結(jié)轉(zhuǎn)月初各類庫房的帳面盤點(diǎn)帳。

        7、審核每日應(yīng)付帳會計和支出出納員的全部原始憑證支出和會計憑證,審核銀行存款對帳單和銀行調(diào)節(jié)表,做到帳單相符,帳表相符,表表相符。

        8、審核待攤費(fèi)用,預(yù)提費(fèi)用帳項及會計憑證,審核財產(chǎn)分配報表及會計憑證。

        9、清理各項其他應(yīng)收款、在建工程、購貨定金、應(yīng)付貨款、應(yīng)付稅金以及應(yīng)付傭金等帳目,并及時清繳結(jié)算和編制會計憑證。

        10、審核進(jìn)貨的手續(xù)是否齊全,包括采購申請單、收貨單或入庫單,付款方式及付款合同或協(xié)議,并在對手續(xù)完備、金額準(zhǔn)確無誤的全部資料簽字,報財務(wù)經(jīng)理審批后,編制應(yīng)付貨款的成本計算表和會計憑證。

        11、對于月末盤點(diǎn)各類物品存貨結(jié)存情況,采用永續(xù)盤存制 方法檢查帳物是否相符,如出現(xiàn)盤盈或盤虧,應(yīng)及時通知有關(guān)部門負(fù)責(zé)人查找原因,根據(jù)財產(chǎn)管理規(guī)定,及時報告處理意見,編制會計憑證。

        12、負(fù)責(zé)賓館飲食成本報告,控制飲食銷售成本。

        13、監(jiān)督和檢查采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質(zhì)量,了解和掌握市場上原材料價格信息。

        14、負(fù)責(zé)飲食收入、成本報告的審核工作,定期寫出成本分析報告,為飲食管理人員決策提高參考。

        15、審核飲食銷售日報告和飲食營業(yè)成本報告。

        16、審核成本核算會計編制的全部會計憑證和原始憑證。

        17、向餐飲經(jīng)理和財務(wù)經(jīng)理提供飲食成本信息,配合廚師長隨時編制出臺新配方菜譜,并及時進(jìn)行實施效益分析。

        18、督導(dǎo)和參與廚房原材料、庫房飲食材料的月末盤點(diǎn)工作,做到帳帳相符、帳物相符。負(fù)責(zé)解決盤盈盤虧的原因分析的帳務(wù)處理。

        19、檢查電腦操作員使用會計科目和科目編號是否準(zhǔn)備無誤,憑證輸入是否按照有關(guān)規(guī)定及時完成各類會計報告和統(tǒng)計報表。

        20、加強(qiáng)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)成本的日?刂,編寫飲食成本分析。

        21、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和培訓(xùn)所屬會計人員,考評員工的工作業(yè)績和工作質(zhì)量。

        22、完成資產(chǎn)財務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

        [任職條件]

        1、具有中等會計專業(yè)學(xué)歷,并有助理會計師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會計工作三年以上。

        2、掌握旅游服務(wù)企業(yè)會計的`基本知識,能夠獨(dú)立完成各種會計報表的編制工作,并能審核其正確程度,發(fā)現(xiàn)問題能及時加以解決。

        3、熟悉賓館財務(wù)管理的各項規(guī)章制度和財務(wù)管理規(guī)定,并能在工作中自覺遵守財務(wù)管理的各項制度和規(guī)定。

        4、具有一定的組織工作能力,能夠組織本組會計人員開展工作,調(diào)動會計人員的工作積極性,能夠把好應(yīng)付關(guān),為賓館節(jié)約開支。

        5、具有三年以上從事成本核算會計工作的經(jīng)驗。具有飲食成本方面的專業(yè)知識,了解采購程序,掌握廚房原材料價格成本核算及銷售統(tǒng)計工作程序。

        6、經(jīng)驗較強(qiáng)的組織能力和中等水平的英語知識。

        7、誠實可靠,廉潔奉公。

        四、 審計主管

        [層次關(guān)系]

        直屬上級:資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理

        直屬下級:收入及應(yīng)收帳會計、夜審、日審

        聯(lián)系部門:銷售部、前廳部、飲食部、康樂部、客房部

        制定賓館信貸政策,調(diào)查客戶財務(wù)情況,確保及時回收各種應(yīng)收帳款。監(jiān)督審核每日收入情況,確保真實準(zhǔn)確。

        [工作內(nèi)容]

        1、負(fù)責(zé)賓館營業(yè)收入報告的審核,有效地控制賓館營業(yè)收入中最低限度的壞帳損失。

        2、審核應(yīng)收帳會計編制的各種記帳憑證。

        3、加強(qiáng)信貸管理,提高資金回收率和資金使用效益。

        4、審核應(yīng)收帳會計編制的每日營業(yè)收入報告,并按規(guī)定的報告時間,及時向賓館督導(dǎo)級決策管理人員報告。

        5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳帳項分析,定期報告應(yīng)收帳帳項余額,處理資金結(jié)算工作中出現(xiàn)的疑難問題。

        6、負(fù)責(zé)解決應(yīng)收帳結(jié)算工作的往來函件,傭金結(jié)算和分析工作。

        7、負(fù)責(zé)住店客人與賓館簽訂的協(xié)議、合同的存檔工作,并監(jiān)督協(xié)議、合同的執(zhí)行情況,如發(fā)生違反協(xié)議的現(xiàn)象,及時向主管本部門的領(lǐng)導(dǎo)報告,并提出解決問題的建議。

        8、督導(dǎo)所屬員工工作效率和工作質(zhì)量,考評員工工作表現(xiàn)。負(fù)責(zé)所屬員工的'政治時事學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。

        9、完成資產(chǎn)財務(wù)部負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

        [任職條件]

        1、具有中等會計專業(yè)學(xué)歷并有助理會計師技術(shù)職稱,連續(xù)從事企業(yè)會計工作三年以上,了解應(yīng)收帳核算與前臺收銀工作程序,具有前臺收銀員工作經(jīng)驗。

        2、熟悉監(jiān)督收入程序、工作制度、審核收入報告中發(fā)現(xiàn)的問題時,能夠分析問題發(fā)生的原因,提出解決問題的辦法。

        3、具有較強(qiáng)的組織能力和熟練的英語會話能力。

        4、誠實可靠,廉潔奉公。

        五、 收銀主管

        [層次關(guān)系]

        直屬上級:資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理、資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理

        直屬下級:前廳收銀員、外幣兌換員、餐廳收銀員、康樂收銀員

        聯(lián)系部門:前廳部、客房部、餐飲部、康樂部、銷售部

        督導(dǎo)前廳收銀員、餐廳收銀員、康樂收銀員做好收銀和外幣兌換工作。

        [工作內(nèi)容]

        1、負(fù)責(zé)財務(wù)收銀結(jié)算的全部工作內(nèi)容的督導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)財務(wù)結(jié)算與各部門工作的協(xié)調(diào),以及處理一般性疑難問題。

        2、配合審計主管,解決掛帳客戶結(jié)算,負(fù)責(zé)收帳的帳單復(fù)查工作。

        3、負(fù)責(zé)檢查收銀領(lǐng)班的工作記錄和交接班記錄,檢查所屬員工的儀表儀容和日常工作的準(zhǔn)備及工作程序的'執(zhí)行情況,不定時抽查收銀員的備用金。

        4、為收銀員、外幣兌換員安排工作班次,檢查考勤記錄。向財務(wù)經(jīng)理報告所屬員工的工作表現(xiàn),評定員工獎懲和晉升情況,解決客人在結(jié)算工作中的投訴和其它有關(guān)問題。

        5、經(jīng)常與前廳接待主管、審計主管、客房經(jīng)理和主管以及大堂值班經(jīng)理保持聯(lián)系,掌握客人的動向及付帳結(jié)算情況,以避免發(fā)生跑帳、漏帳及壞帳損失。

        6、解決財務(wù)收銀崗位在電腦使用操作程序中發(fā)生的故障,負(fù)責(zé)與電腦維護(hù)員聯(lián)系,隨時檢查清除電腦病毒,避免停機(jī)事故。

        7、及時向總經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理報告客人拖欠帳項的余額、時間,結(jié)算明細(xì)帳和解決措施。

        8、負(fù)責(zé)餐廳、娛樂POS機(jī)的維護(hù)和保養(yǎng),負(fù)責(zé)POS機(jī)更新菜單價格。

        9、配合資產(chǎn)財務(wù)部辦公室協(xié)調(diào)各種帳單查詢,解決收銀員長、短款問題。

        10、完成資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理安排的其他方面工作。

        [任職條件]

        1、具有中等會計專業(yè)學(xué)歷并有助理會計師技術(shù)職稱,連續(xù)從事收銀工作三年以上,了解賓館收銀工作程序,具有賓館收銀工作經(jīng)驗。

        2、熟悉收銀各個環(huán)節(jié)之間的關(guān)系,并把發(fā)現(xiàn)收銀管理中的問題,及時分析其原因,提出解決問題的辦法。

        3、具有較強(qiáng)的組織能力和良好的人際關(guān)系,并善于協(xié)調(diào)收銀、夜審、部門和客戶的關(guān)系,及時催收帳款,防止和減少拖欠現(xiàn)象發(fā)生。

        4、要求有熟練的英語會話能力,英語達(dá)中級以上水平,并且要求掌握電腦記帳結(jié)算的工作程序。

        5、誠實可靠,廉潔奉公。

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