服裝廠崗位職責(zé)(匯總15篇)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編整理的服裝廠崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

服裝廠崗位職責(zé)1

　　1、服從生產(chǎn)部的安排，保質(zhì)保量地按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品首件樣制作。

　　3、做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作。

　　4、負(fù)責(zé)班組新產(chǎn)品的領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作。

　　5、科學(xué)安排班組產(chǎn)品的流程，保證產(chǎn)品及時(shí)提供，會同廠檢、組檢抓好本組的.產(chǎn)品質(zhì)量。

　　6、負(fù)責(zé)班組的計(jì)件產(chǎn)量上報(bào)工作。

　　7、搞好班組的團(tuán)結(jié)，激勵組員努力工作，公平、公正對待每一位員工。

　　8、協(xié)助生產(chǎn)部搞好班組現(xiàn)場管理工作，做到整潔，標(biāo)識清楚。

　　9、認(rèn)真填寫斷針記錄，控制好機(jī)針發(fā)放。

　　10、關(guān)注生產(chǎn)進(jìn)度，堅(jiān)持做到均衡生產(chǎn)。

　　11、遵守廠紀(jì)廠規(guī)，努力提高自身技術(shù)水平。

　　12、協(xié)同生產(chǎn)部門，促進(jìn)班組流水順暢，提高產(chǎn)量、效益。

　　13、配合車間主任、廠長，做好班組生產(chǎn)訂單的計(jì)劃進(jìn)度表。并付諸實(shí)踐，有異常情況及時(shí)向上級反饋，以免影響貨期。

　　14、負(fù)責(zé)班組的早會召開，提出今天的目標(biāo)任務(wù)，找出昨天的不足和解決辦法，大聲表揚(yáng)好的，婉轉(zhuǎn)批評差的，并盡可能找出員工的優(yōu)點(diǎn)表揚(yáng)激勵員工，創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風(fēng)氣。監(jiān)利縣浩宇制衣有限公司

服裝廠崗位職責(zé)2

　　負(fù)責(zé)制訂設(shè)計(jì)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)人員的培訓(xùn)、考核。

　　負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門的日常工作調(diào)配、安排，協(xié)調(diào)本部門各人員以及同板房的工作配合。

　　負(fù)責(zé)組織解決設(shè)計(jì)存在的薄弱環(huán)節(jié)。

　　負(fù)責(zé)把握公司品牌服裝的風(fēng)格與定位，并著重提前開發(fā)每季度的服裝款式。

　　負(fù)責(zé)組織本部門人員對市場的'調(diào)查及提前掌握每年的流行趨勢，以確定本品牌服裝的設(shè)計(jì)方向。

　　負(fù)責(zé)跟蹤所開發(fā)的產(chǎn)品與市場流行趨勢相吻合。

　　負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)師所設(shè)計(jì)的圖紙進(jìn)行審核、確定、放行。

服裝廠崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)檢查督促各項(xiàng)管理制度的落實(shí)。

　　2、抓好文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生工作。

　　3、考核各部門執(zhí)行質(zhì)量體系的詳細(xì)實(shí)施過程和結(jié)果。

　　4、幫助總經(jīng)理做好職工的思想工作，調(diào)解職工之間沖突和糾紛。

　　5、將生產(chǎn)部對違規(guī)現(xiàn)象的`處理懲罰打算，督促落實(shí)并上報(bào)總經(jīng)理。

　　6、協(xié)調(diào)溝通反映職工意見，做好職工與公司的聯(lián)系工作。

　　7、制定和落實(shí)各種獎懲制度。

　　8、負(fù)責(zé)支配好公司區(qū)域內(nèi)的綠化美化工作。

　　9、抓好文件收發(fā)工作，做好與企業(yè)管理相關(guān)的會議記錄。

　　10、制訂年度人員培訓(xùn)方案，搞好人力資源儲備及崗位人員力量培訓(xùn)工作。

　　11、建立員工檔案，建立平安生產(chǎn)各級負(fù)責(zé)制。

　　12、負(fù)責(zé)企業(yè)與當(dāng)?shù)卣�府部門之間的溝通。

　　13、做好消防培訓(xùn)及急救培訓(xùn)，并留檔。

服裝廠崗位職責(zé)4

　　1.負(fù)責(zé)制訂板房生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　2.負(fù)責(zé)對板房人員的培訓(xùn)、考核。

　　3.負(fù)責(zé)板房日常工作的調(diào)配、安排，協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位人員以及同設(shè)計(jì)人員的`工作配合。

　　4.負(fù)責(zé)解決紙樣、車板工藝技術(shù)上的難題。

　　5.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)質(zhì)量的前提控制。

　　6.負(fù)責(zé)紙樣、樣衣、工藝生產(chǎn)單和其他工藝文件的審批、確認(rèn)、放行。

服裝廠崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)倉庫到貨大貨質(zhì)量檢驗(yàn)或抽檢；

　　2、配合開發(fā)跟單人員，負(fù)責(zé)次品退廠返修，并跟蹤返修后到倉情況；

　　3、配合銷售AD，負(fù)責(zé)處理店鋪、客戶的質(zhì)量退貨，包括檢驗(yàn)和處理；

　　4、負(fù)責(zé)對部分存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品（疵/次品）進(jìn)行修復(fù)處理；

　　5、負(fù)責(zé)對每季大貨各大類抽樣送第三方檢驗(yàn)（送到杭州市權(quán)威質(zhì)檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)），并取回質(zhì)檢報(bào)告，并交行政存檔；

　　6、協(xié)助貨品跟單，不定期到加工廠進(jìn)行質(zhì)檢。

　　7、協(xié)助其它部門開展工作；

　　8、其它臨時(shí)性任務(wù)。

服裝廠崗位職責(zé)6

　　1.負(fù)責(zé)公司品牌的定位，形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織實(shí)施，對公司品牌產(chǎn)品的暢銷負(fù)重要責(zé)任。

　　2.每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)

　　格及結(jié)構(gòu)，三月份交營銷總監(jiān)審核,營銷部、產(chǎn)品部、開發(fā)部三方達(dá)成共識進(jìn)行投人設(shè)計(jì)及試制。

　　3.每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營銷部審核。

　　4.負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。

　　5.負(fù)責(zé)開發(fā)部日常工作的調(diào)度、安排,協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位的工作配合。

　　6.負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行。

　　7.負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車辦工藝技術(shù)上的.難題。

　　8.負(fù)責(zé)與營銷溝通，提高所開發(fā)的產(chǎn)品的市場競爭能力。

　　9.負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門溝通，保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)費(fèi)用。

　　10.負(fù)責(zé)組織本部門員工對專業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高整體技術(shù)水平。

　　11.負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的工作職責(zé)、工作定額、規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、考核。

服裝廠崗位職責(zé)7

　　按設(shè)計(jì)師的要求作出新板，經(jīng)審核批板后，規(guī)范畫出實(shí)樣（含修剪樣）。

　　負(fù)責(zé)每個(gè)新板的正確尺寸及效果的確定。

　　根據(jù)不同質(zhì)地、不同肌理的面料，對紙樣作出不同的細(xì)節(jié)處理。

　　負(fù)責(zé)對裁板、車板過程中發(fā)現(xiàn)的異常問題進(jìn)行解決。

　　按要求填好各新板的'表格、制單等，并存檔留底。

　　在工作過程中，必須與設(shè)計(jì)師配合，溝通解決所出現(xiàn)的問題。

服裝廠崗位職責(zé)8

　　一、目的：

　　為了加強(qiáng)原料數(shù)量的精確性，以及殘布的數(shù)量，制定驗(yàn)布工作方法和流程。

　　二、崗位職責(zé)：

　　為保證產(chǎn)品質(zhì)量，在公司有關(guān)面料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度下，做好面料的檢驗(yàn)工作。

　　三、工作內(nèi)容：

　　1、檢查面料臟污、斷紗、孔洞，準(zhǔn)時(shí)黏貼標(biāo)簽，并填寫驗(yàn)布記錄。

　　2、檢查印花布印殘，嚴(yán)峻色差，準(zhǔn)時(shí)黏貼標(biāo)簽，并填寫驗(yàn)布記錄。

　　3、記錄面料標(biāo)簽數(shù)量（米數(shù)），與驗(yàn)布的.實(shí)際米數(shù)進(jìn)行對比，并進(jìn)行記錄。

　　4、保持驗(yàn)布機(jī)以及現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生。

　　四、工作流程：

　　1、驗(yàn)布人員去庫房領(lǐng)需要檢驗(yàn)的布匹，填寫領(lǐng)用記錄單，要求分匹（卷）填寫，標(biāo)明布匹名稱、數(shù)量（米數(shù)）。

　　2、驗(yàn)布人員依據(jù)驗(yàn)布工作內(nèi)容，依次根據(jù)記錄單填寫驗(yàn)布明細(xì)。

　　3、需要檢驗(yàn)印花布，以及裁剪用布時(shí)，填寫布匹名稱和驗(yàn)布明細(xì)。

　　4、檢驗(yàn)完畢后，需要回卷的需包裝好，避開二次臟污，送回倉庫交給倉庫保管員。

　　服裝廠崗位職責(zé)4

　　一、工作內(nèi)容

　　1、對賬：與銷售有關(guān)的支出核對，并通知開票。

　　2、整理店鋪和唯品會的銷售收入要做到發(fā)貨與收入相符。

　　3、核算與銷售有關(guān)人員的績效和做工資表。

　　4、制作與銷售有關(guān)的憑證。

　　5、熟識出納有關(guān)的工作，以備財(cái)務(wù)人員有事臨時(shí)代崗。

　　6、完成財(cái)務(wù)主管交代的其他臨時(shí)性工作。

　　二、崗位要求

　　1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，中專以上學(xué)歷。

　　2、出納及電商行業(yè)賬務(wù)1—2年閱歷，處理公司全盤賬務(wù)1年以上閱歷。

　　3、對數(shù)據(jù)反應(yīng)敏感、嫻熟使用辦公軟件、做事細(xì)心，具備較強(qiáng)的防范意識。

　　4、良好的溝通力量，有肯定的管理力量。

服裝廠崗位職責(zé)9

　　一、對服裝廠的日常工作進(jìn)行全面管理。

　　二、研究國家方針政策，探討企業(yè)管理模式。

　　三、定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各項(xiàng)工作，并提出發(fā)展計(jì)劃與建議。

　　四、協(xié)調(diào)各職能責(zé)任人之間的.工作，使全廠的管理工作科學(xué)化、規(guī)范化和程序化。

　　五、按照生產(chǎn)經(jīng)營的需要和精簡高效的原則建立修改有關(guān)規(guī)章制度。

　　六、負(fù)責(zé)督導(dǎo)服裝廠的生產(chǎn)、經(jīng)營營銷工作。

　　七、負(fù)責(zé)本廠的安全生產(chǎn)，管理好生產(chǎn)工(制度職責(zé)大全生產(chǎn)工)，做好安全檢查工作，確保無事故發(fā)生。

　　八、負(fù)責(zé)處理廠內(nèi)各種突發(fā)事件，并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　九、按時(shí)完成公司總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

服裝廠崗位職責(zé)10

　　1.根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求，負(fù)責(zé)描圖、配色、調(diào)色等輔助設(shè)計(jì)工作。

　　2.收集主、輔料市場信息，根據(jù)設(shè)計(jì)師要求采購合適的主、輔料。

　　3.對設(shè)計(jì)圖紙、資料，進(jìn)行收集、整理、歸檔、保管。

　　4.負(fù)責(zé)“0K樣板”的登記歸榜和保管。

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作。

服裝廠崗位職責(zé)11

　　1.負(fù)責(zé)新板面料(含新款各色面料)必須先試出各縮水率，放出硬樣，確保大貨尺碼準(zhǔn)確，在工藝單上注明縮水率。

　　2.核實(shí)樣衣，紙樣的塊數(shù)是否一樣。

　　3.根據(jù)紙樣要求正確裁片好每一件樣板。

　　4.核實(shí)樣衣用料，做好各項(xiàng)要求的記錄工作。

　　5.協(xié)助車辦的'配片工作及布匹的退倉處理工作。

服裝廠崗位職責(zé)12

　　一、機(jī)構(gòu)設(shè)置

　　1、生產(chǎn)管理：廠長（全面）→生產(chǎn)副廠長（生產(chǎn)調(diào)配、質(zhì)檢、整理）→技術(shù)副廠長（技術(shù)指導(dǎo)、制版、裁剪）→生產(chǎn)組長→整理組長→質(zhì)檢組長。

　　2、生產(chǎn)工序：技術(shù)組（制版、裁剪、打號）→生產(chǎn)1組（接活→上牙子、勾腰牌；搬牙子、卡腰牌；釘兜、勾卡兜蓋、釘兜蓋；貼邊、一寸線；碼邊；上領(lǐng)子、勾領(lǐng)子；上袖子、卡袖子；上袖頭、卡袖頭；上卡底擺、上腰牌；雙針；案板→出活）→生產(chǎn)2組（工序同1組）→整理組（鎖眼；打扣、整燙、包裝）→質(zhì)檢組（總檢、驗(yàn)收、核算、庫房）。

　　二、崗位職責(zé)

　　1、廠長責(zé)任制

　　（1）、根據(jù)訂單需要，結(jié)合本廠的實(shí)際情況，做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作，做好人力資源管理工作；

　　（2）、認(rèn)真處理好各組之間的銜接工作；

　�。�3）、能獨(dú)立處理好應(yīng)急事件，調(diào)節(jié)好員工與廠方之間的矛盾；

　　（4）、調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系；

　�。�5）、調(diào)節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運(yùn)行；

　　（6）、領(lǐng)導(dǎo)好本廠員工提高技能，提高數(shù)量和質(zhì)量；

　　（7）、具有開拓創(chuàng)新精神，在管理上、技術(shù)上創(chuàng)新；

　�。�8）、上報(bào)工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運(yùn)作情況；

　�。�9）、做好勞紀(jì)管理，獎勤罰懶，促進(jìn)員工積極性；

　�。�10）、督促各組圓滿完成任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)全廠走向成功。

　　2、生產(chǎn)廠長責(zé)任制

　�。�1）、做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作，調(diào)配好各工序人員；

　　（2）、處理好各工序之間的交接工作；

　�。�3）、向廠長匯報(bào)每日生產(chǎn)情況；

　�。�4）、認(rèn)真執(zhí)行考核、考勤，向廠長提出獎罰意見；

　�。�5）、督促生產(chǎn)組、整理組、質(zhì)檢組完成生產(chǎn)任務(wù)；

　�。�6）、負(fù)責(zé)全廠環(huán)境衛(wèi)生、定置管理工作；

　�。�7）、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備、設(shè)施，保障生產(chǎn)順行。

　　3、技術(shù)廠長責(zé)任制

　�。�1）、負(fù)責(zé)督促完成設(shè)計(jì)、制版、裁剪組的各項(xiàng)工作；

　�。�2）、認(rèn)真做好圖紙，認(rèn)真查看面輔料的運(yùn)用和搭配；

　�。�3）、協(xié)調(diào)好制板小樣，查看完成的作品，做好修改，精益求精；

　�。�4）、認(rèn)真看清、理解效果圖、來樣，設(shè)計(jì)好造型尺碼、規(guī)格；

　�。�5）、根據(jù)服裝原理分解好每一線，結(jié)構(gòu)要合理；

　�。�6）、樣板要符合造型效果，裁剪板、工藝板要完整，不多不少；

　�。�7）、努力提高產(chǎn)品質(zhì)量，從解決難題角度指導(dǎo)員工，努力使生產(chǎn)順行。

　　4、生產(chǎn)組長責(zé)任制

　�。�1）、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工，精心指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn)；

　�。�2）、做好接活和出活工作，對著樣品認(rèn)真清好衣片及另部件，檢查剪口、定位眼等；

　�。�3）、掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求；

　�。�4）、組織和安排好本組員工工序；

　　（5）、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作，提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量；

　�。�6）、督促和檢查半成品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，以免出現(xiàn)大批返工；

　�。�7）、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　5、整理組長責(zé)任制

　�。�1）、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工，精心指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn)；

　�。�2）、組織和安排好本組員工工序；

　�。�3）、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作，提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量；

　　（4）、督促和檢查半成品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，以免出現(xiàn)大批返工；

　�。�5）、督促檢查整燙時(shí)查看各部位。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)交質(zhì)檢處理；

　　（6）、整燙工藝是服裝生產(chǎn)最后一道工序，整燙過程即是檢查過程，整理組有責(zé)任把好質(zhì)量關(guān)；

　�。�7）、包裝過程做好整潔、整理工作，清理好線頭，發(fā)現(xiàn)問題交質(zhì)檢及時(shí)處理；包裝完畢后要及時(shí)報(bào)表。做到準(zhǔn)確無誤；

　�。�8）、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　6、裁斷人員責(zé)任制

　�。�1）、認(rèn)真清查好布料，查看布料的疵點(diǎn)、色差倒順、數(shù)量、寬度，做好記錄；

　�。�2）、認(rèn)真清查好樣衣樣板，不得少片或多片；

　�。�3）、紙樣要緊、準(zhǔn)、好，科學(xué)合理，線條清晰，改線要注明；

　�。�4）、寬窄不一致的面料要分開裁剪；

　�。�5）、紙樣畫好后和開裁前，一定要對樣清查，以免漏洞；

　�。�6）、鋪料要整齊，上下要一致，疵點(diǎn)要放到小片位置；

　　（7）、開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊；

　�。�8）、裁剪時(shí)要注意弧型，上下層一致，刀口及定位眼要準(zhǔn)確；

　�。�9）、認(rèn)真清理好衣片，驗(yàn)片分包；

　　（10）、做好樣板的管理工作；

　�。�11）、做好裁房的整潔工作；

　　（12）、做好數(shù)量、打號等記錄，做到發(fā)放無誤。

　�。�13）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　7、車位工責(zé)任制

　�。�1）、保持良好的心情，精神集中，做好每一事情；

　�。�2）、努力提高技術(shù)，提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量，要認(rèn)識到質(zhì)量是工廠生存的保障，數(shù)量是經(jīng)濟(jì)效益的前提；

　�。�3）、認(rèn)真做好本道工序，對上道工序有質(zhì)量問題的應(yīng)及時(shí)返回以免大批返工；

　�。�4）、經(jīng)常查看本道工序，出現(xiàn)跳線、爆線、工藝線不一致等問題應(yīng)及時(shí)處理；

　　（5）、如有本道工序返工的`產(chǎn)品應(yīng)及時(shí)改正好；

　　（6）、愛護(hù)公共衛(wèi)生，保養(yǎng)好各自的機(jī)臺；

　�。�7）、節(jié)約用電，離開機(jī)臺便關(guān)機(jī)，養(yǎng)成好的習(xí)慣；

　�。�8）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　8、整燙工責(zé)任制

　�。�1）、根據(jù)各款式的工藝要求，認(rèn)真整燙好每一部位；

　�。�2）、在整燙時(shí)認(rèn)真查看各部位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)交質(zhì)檢處理；

　�。�3）、整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序，為此整燙工藝員也是品質(zhì)員，應(yīng)積極認(rèn)真地把好質(zhì)量關(guān)；

　�。�4）、下班時(shí)一定要關(guān)好電源，預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生；

　�。�5）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　9、包裝工責(zé)任制

　�。�1）、做好整潔、整理工作，清理好線頭；

　�。�2）、發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的衣服，交質(zhì)檢及時(shí)處理；

　�。�3）、認(rèn)真疊好每一件衣服；

　�。�4）、要分清碼號、顏色、配比，不要錯(cuò)裝；

　　（5）、檢查標(biāo)識，商標(biāo)、碼標(biāo)、洗滌標(biāo)、吊牌、袋標(biāo)及款號都要一一對應(yīng)；

　�。�6）、包裝完畢后要及時(shí)報(bào)表，做到準(zhǔn)確無誤；

　�。�7）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　10。質(zhì)檢員責(zé)任制

　　（1）、認(rèn)識好生產(chǎn)產(chǎn)品的各部位的工藝要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

　�。�2）、協(xié)助廠長指導(dǎo)好工藝生產(chǎn)，抽查半成品，以免大批返工；

　　（3）、認(rèn)真查好成品，根據(jù)本產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，查好產(chǎn)品的各部位，尺寸、線跡、疵點(diǎn)、工藝要求，不漏查、少查，做到無油跡、臟跡、線頭、工藝線順直；

　　（4）、出現(xiàn)質(zhì)量問題需返工的，督促員工及時(shí)返工。做好返工記錄；

　�。�5）、認(rèn)真做好驗(yàn)收記錄，做好產(chǎn)品、產(chǎn)量記錄，按時(shí)報(bào)表；

　�。�6）、做好交接工作，與車位工和各組長交接數(shù)量準(zhǔn)確無誤；

　�。�7）、質(zhì)量是工廠生存的保障。應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作；

　�。�8）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　11、庫管員責(zé)任制

　�。�1）、建立建全入庫賬目，每日做好庫存記錄，每周一將上一周的庫存數(shù)以表格形式報(bào)廠長，每月末統(tǒng)計(jì)進(jìn)、出、耗數(shù)量形成報(bào)表報(bào)給廠長；

　�。�2）、負(fù)責(zé)擬定服裝廠所需材料采購計(jì)劃，并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；

　�。�3）、負(fù)責(zé)服裝廠的材料、用品、備品備件的領(lǐng)用、發(fā)放，同時(shí)做好催辦工作；

　�。�4）、嚴(yán)格入庫手續(xù)，掌握庫存，先進(jìn)后出，合理有序，及時(shí)登記保管賬，對報(bào)表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

　�。�5）、認(rèn)真保管票據(jù)，準(zhǔn)確核算數(shù)據(jù)，確保賬物相符；

　�。�6）、在發(fā)放物資時(shí)，要認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時(shí)，做到隨叫隨到不影響生產(chǎn)。

　　（7）、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)料手續(xù)，領(lǐng)料單上必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字和經(jīng)手人簽字，否則不予辦理。

　�。�8）、對購進(jìn)的物資和出庫的物資要及時(shí)下賬，每月底要做出盤點(diǎn)，做到日清月結(jié)，賬物相符。

　　（9）、嚴(yán)格把關(guān)，對質(zhì)量低劣、數(shù)量缺少或物料損壞等不予辦理入庫手續(xù)，及時(shí)向上級匯報(bào)，以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)與供貨方溝通處理；

　�。�10）、對易燃、易爆、有腐蝕性的危險(xiǎn)品，必須單獨(dú)隔離存放；

　　（11）、協(xié)助廠長做好本廠的防盜、防火工作；

　�。�12）、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作，遵守企業(yè)制度，積極參與企業(yè)活動，服從管理，認(rèn)真完成上級交辦的臨時(shí)任務(wù)。

服裝廠崗位職責(zé)13

　　1.工藝制單設(shè)計(jì)要求對各個(gè)部位詳細(xì)列明，要求透徹到位。

　　2.樣板、工藝單、紙樣要經(jīng)副經(jīng)理審批，經(jīng)理批準(zhǔn)方可下到裁床和車間。

　　3.針對新款核査嘜架，準(zhǔn)確用料，其中會經(jīng)諱紗線路、嘜架空間、核査裁片負(fù)責(zé)各款制單，紙樣存檔留底，不可以散亂丟失，以備查詢。

　　4.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書，制定材料消耗工藝定額、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)定額。

　　5.開貨前負(fù)責(zé)詳細(xì)講解各部位工藝要求，包括其可能出現(xiàn)的問題，并將其貼在樣板上。

　　6.抽査車間成品，尾部成品尺碼是否準(zhǔn)確，杜絕錯(cuò)碼現(xiàn)象。

服裝廠崗位職責(zé)14

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，編制企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督各有關(guān)部門貫徹實(shí)施。

　　2、加強(qiáng)生產(chǎn)管理，協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施生產(chǎn)過程中的'統(tǒng)一指揮工作保證均衡生產(chǎn)。

　　3、嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，做到按時(shí)、按質(zhì)交貨。

　　4、協(xié)同各部門、科室、車間、外發(fā)工廠采取有效措施，克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，最大限度地提高勞動生產(chǎn)率。

　　5、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)用各種設(shè)備的配置。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理，負(fù)責(zé)日常機(jī)物料申購，經(jīng)公司批準(zhǔn)后，再交采購部相關(guān)人員采購。

　　6、堅(jiān)持不懈地做好節(jié)約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)與消防安全工作。

　　7、不斷培訓(xùn)提高生產(chǎn)各崗位負(fù)責(zé)人的管理能力。使之為企業(yè)創(chuàng)造更高的效益。

　　8、公正、公平對待各崗位員工，搞好團(tuán)結(jié)安定工作，創(chuàng)導(dǎo)積極向上風(fēng)氣。

　　9、充分調(diào)動員工的工作積極性，提高班組流程安排水平，促進(jìn)產(chǎn)量提高。

　　10、及時(shí)與銷售、財(cái)務(wù)、行政部門協(xié)調(diào)，保證工時(shí)，按時(shí)上報(bào)員工完成生產(chǎn)定額核算資料，按時(shí)保質(zhì)、保量交納生產(chǎn)產(chǎn)品。

　　11、制定各生產(chǎn)環(huán)節(jié)日常耗用品的最低庫存額度表，以免影響生產(chǎn)。

　　12、隨時(shí)與銷售部門保持聯(lián)系，掌握大貨出貨情況，并落實(shí)到各生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

服裝廠崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、幫助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督方案；

　　2、編制會計(jì)憑證，登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬等財(cái)務(wù)會計(jì)檔案；

　　3、月末幫助并監(jiān)督門店對固定資產(chǎn)、低值易耗品，原材料的盤點(diǎn)與統(tǒng)計(jì)工作：

　　4、根據(jù)財(cái)務(wù)制度定期對賬，編制會計(jì)報(bào)告、報(bào)表，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交；

　　5、管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)等項(xiàng)目；

　　6、幫助公司上級開展財(cái)務(wù)工作的`溝通與協(xié)調(diào)；

　　7、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。

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