【熱】貿(mào)易公司崗位職責15篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的貿(mào)易公司崗位職責，歡迎大家分享。

貿(mào)易公司崗位職責1

　　1、熟悉賬務處理、稅務等工作；

　　2、稅務預繳，購買發(fā)票、資格認定、納稅申報；

　　3、負責成本結(jié)轉(zhuǎn)，費用審核；

　　4、編制記賬憑證，記賬、結(jié)帳、出報表；

　　5、申報統(tǒng)計報表；

　　6、財務檔案的整理和裝訂；

　　7、有工程類公司工作經(jīng)驗。

　　x

　　1、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，完成會計核算和各類報表編制工作；

　　2、配合完成公司內(nèi)外部審計工作；

　　3、嚴格按照國家有關現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度規(guī)定，管理出納業(yè)務；

　　4、負責編制稅務申報文件，及安排稅款繳納；

　　5、參與稅收籌劃方案制定，并組織實施；

　　6、負責管理會計檔案資料，組織做好會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他資料的保管歸檔；

　　7、負責開具發(fā)票，做好發(fā)票管控，妥善保管發(fā)票專用章，嚴格控制相關風險；

　　8、完成上級領導交辦的其他工作任務。

　　x

　　1、編制和維護境外公司登記資金日報表和授信情況表，包括：現(xiàn)金日記賬，銀行儲蓄、理財、定期日記賬，期貨賬戶日記賬。

　　2、根據(jù)資金日報表整理原始憑證于每月16日和1日分兩批將原始憑證移交給會計并編制出納月度報告單，原始憑證未收集到的先用白條替代后續(xù)逐步補齊，并及時收集各銀行的月結(jié)單整理歸檔保管。

　　3、制單ukey的使用管理及根據(jù)審核好的用款申請以及費用報銷進行現(xiàn)金報銷或網(wǎng)銀制單劃款并登記資金日記賬。

　　4、將業(yè)務的合同整理成財務版本合同，銀行收付匯資料的`準備及外匯管理。

　　5、法人章的使用和管理。

　　6、各銀行賬戶及單據(jù)管理，包括支票、匯票、電匯單、結(jié)算證、印鑒卡、回單卡、密碼器的保管，制ukey的使用和管理（制單ukey共計22個），根據(jù)公司業(yè)務需要及時安排境內(nèi)公司開戶、銷戶和賬戶維護等相關工作。

　　7、北京資金外勤工作。

　　8、境內(nèi)銀行授信后續(xù)維護工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作。

貿(mào)易公司崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、負責公司的收入、成本費用核算管理及內(nèi)部核算工作；

　　2、負責處理協(xié)調(diào)稅務、審計及外部單位往來款項的財務相關工作；

　　3、負責公司收入、支出及成本費等財務核算，對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄、反映、監(jiān)督；

　　4、負責申請票據(jù)，購買發(fā)票，準備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務報表的申報；

　　5、負責現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；

　　6、負責對財務文件、財務憑證歸檔和保管；

　　7、負責與稅務等部門的對外聯(lián)絡；

　　8、完成領導交辦的其他工作。

　　任職條件：

　　1、財務、會計專業(yè)全日制大�；蛞陨蠈W歷，持會計初級職稱證；

　　2、有相關工作經(jīng)驗兩年以上，有出口貿(mào)易報關稅經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、能夠獨立進行賬務處理，熟悉會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件優(yōu)先；

　　4、具有良好的.學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；

　　5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　貿(mào)易公司會計崗位職責6

　　1、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，完成會計核算和各類報表編制工作；

　　2、配合完成公司內(nèi)外部審計工作；

　　3、嚴格按照國家有關現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度規(guī)定，管理出納業(yè)務；

　　4、負責編制稅務申報文件，及安排稅款繳納；

　　5、參與稅收籌劃方案制定，并組織實施；

　　6、負責管理會計檔案資料，組織做好會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他資料的保管歸檔；

　　7、負責開具發(fā)票，做好發(fā)票管控，妥善保管發(fā)票專用章，嚴格控制相關風險；

　　8、完成上級領導交辦的其他工作任務。

貿(mào)易公司崗位職責3

　　一、總監(jiān)理工程師履行的職責

　　1、確定項目監(jiān)理機構(gòu)人員及其崗位職責

　　2、組織編制監(jiān)理規(guī)劃、審批監(jiān)理實施細則

　　3、依據(jù)工程項目的進展及監(jiān)理工作狀況狀況調(diào)配監(jiān)理人員，檢查監(jiān)理人員工作

　　4、組織召開監(jiān)理例會

　　5、組織審核分包單位資質(zhì)

　　6、組織審查施工組織設計、（專項）施工方案

　　7、審查工程開復工報審表，簽發(fā)工程開工令、暫停令和復工令

　　8、組織審查施工單位現(xiàn)場質(zhì)量、平安生產(chǎn)管理體系的建立及運行狀況

　　9、組織審核施工單位的付款申請，簽發(fā)工程款支付證書，組織審核竣工結(jié)算

　　10、組織審查和處理工程變更

　　11、調(diào)解建設單位與承包單位的合同爭議，處理工程索賠

　　12、組織驗收分部工程。組織審查單位工程質(zhì)量檢驗資料

　　13、審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質(zhì)量評估報告，參加工程竣工驗收

　　14、參加或協(xié)作工程質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理

　　15、組織編寫監(jiān)理月報、監(jiān)理工作總結(jié)，組織整理監(jiān)理文件資料

　　二、專業(yè)監(jiān)理工程師履行的職責

　　1、參加編制監(jiān)理規(guī)劃，負責編制監(jiān)理實施細則

　　2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件，并向總監(jiān)理工程師報告

　　3、參加審核分包單位資格

　　4、指導、檢查監(jiān)理員工作，定期向總監(jiān)理工程師報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施狀況

　　5、檢查進場的工程材料、構(gòu)配件、設備的質(zhì)量

　　6、驗收檢驗批、隱藏工程、分項工程，參加驗收分部工程

　　7、處置發(fā)覺的`質(zhì)量問題和安全事故隱患

　　8、進行工程計量

　　9、參加工程變更的審查和處理

　　10、組織編寫監(jiān)理日志，參加編寫監(jiān)理月報

　　11、收集、匯總，參加整理監(jiān)理文件資料

　　12、參加工程竣工預驗收和竣工驗收

　　三、監(jiān)理員履行的職責

　　1、檢查施工單位投入工程的人力、主要設備的運用及運行狀況

　　2、進行見證取樣

　　3、復核工程計量有關數(shù)據(jù)

　　4、檢查工序施工結(jié)果

　　5、發(fā)覺施工作業(yè)中的問題，剛好指出并向?qū)�業(yè)監(jiān)理工程師報告

貿(mào)易公司崗位職責4

　　main duties and responsibilities主要工作職責

　　1.根據(jù)外貿(mào)合同逐筆、準確地登記交易記錄;

　　2.負責公司與上下游的結(jié)算核對,配合執(zhí)行部完成結(jié)算工作;

　　3.負責應收應付款款的日常管理,協(xié)助執(zhí)行部跟進客戶賬款的回籠;

　　4.出具項目結(jié)算報表;

　　5.領導交辦的.其他任務;

　　requirements職位要求

　　1.全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財會、國際貿(mào)易等相關專業(yè)

　　2.二年以上大宗行業(yè)會計結(jié)算經(jīng)驗,熟悉國際貿(mào)易結(jié)算方式以及銀行業(yè)務、稅務等工作;熟悉各種外匯制度、掌握信用證結(jié)算相關知識;

　　3.性格穩(wěn)重、踏實;工作態(tài)度嚴謹,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,適應性強

　　4.具有較強的財務邏輯和流程邏輯,條理性邏輯性強,對數(shù)字敏感.

　　5.熟練使用常用辦公軟件,擅長excel操作;

貿(mào)易公司崗位職責5

　　1、全面負責公司日常的采購工作，及時完成采購任務；

　　2、根據(jù)采購申請計劃，開展詢價議價，合理控制采購成本，保證同種產(chǎn)品至少有兩家或兩家以上供應商；

　　3、負責與供方簽訂采購合同，跟蹤發(fā)貨、收貨、開票等采購進度及后續(xù)相關工作；

　　4、負責考察供應商的生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨及時性的'評估，保證采購工作順利有效進行；

　　5、完善公司采購制度，制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本，對采購作業(yè)流程實施監(jiān)督；

　　6、完成領導交代的其他與采購業(yè)務相關的工作任務。

貿(mào)易公司崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、制定、維護、改進公司財務管理程序；

　　2、向上級領導提供各項財務報告和必要的財務分析；

　　3、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成；

　　4、負責公司電商平臺的財務核算，負責店鋪日常運營與財務方面對接的工作處理，制作公司財務報表；

　　5、財會文件的準備、歸檔和保管；

　　6、完成上級領導臨時指派的任務。

　　任職資格：

　　1、會計、經(jīng)濟、財務管理等相關專業(yè)大專以上學歷；

　　2、具有扎實的會計基礎知識和2年以上財會工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉會計報表的處理，了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)；

　　3、熟練操作辦公軟件以及財務軟件，有初級職稱；對管家婆財務處理系統(tǒng)有一定的實操經(jīng)驗，熟練處理帳務及編制各種報表；

　　4、具有較強的.獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動，對數(shù)字敏感，邏輯表達清晰，具有較強的分析、判斷能力，責任心強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

貿(mào)易公司崗位職責7

　　1、認真做好會計核算和監(jiān)督,保證會計帳務處理及時,會計科目運用準確,會計核算信息真實完整。

　　2、對原始憑證的合法性、金額的正確性和手續(xù)的完備性等進行審核,對銀行結(jié)算票據(jù)的'印鑒、日期和背書內(nèi)容是否正確進行審核。

　　3、錄入(編制)記帳憑證,負責會計憑證匯總、帳簿登記,打印輸出記帳憑證和帳簿。

　　4、正確、及時編制單位會計報表,并根據(jù)學院工作需要,適時提供有關會計信息。

　　5、對會計憑證、帳簿、報表、磁盤和有關文件制度等會計資料,定期分類裝訂立卷,妥善保管,按規(guī)定移交檔案室。

　　5、商貿(mào)公司出納崗位職責

　　1、負責日常收支的管理和辦公室基本賬務的核對；

　　2、負責收集和審核憑證，報銷手續(xù)及單據(jù)；

　　3、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)；

　　4、負責記賬憑證的編號、裝訂；保存、歸檔財務相關資料；

　　5、負責開具各項票據(jù)。

貿(mào)易公司崗位職責8

　　1、 負責會計記賬工作，按期編制會計報表

　　2、 負責公司稅務申報工作，納稅工作;

　　3、 負責填制和審核會計憑

　　4、 處理成本管理、風險控制和會計分析

　　5、 協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢工作

　　6、 能獨立完成一盤賬目，各項報稅

　　7、 完成上級安排的其它工作

　　任職資格

　　1、財務、會計等相關專業(yè)本科以上學歷

　　2、熟練的英語

　　3、3年相關的服裝行業(yè)會計經(jīng)驗

　　4、熟悉出口退稅業(yè)務

　　3、具備專業(yè)的`財務知識，對服裝生產(chǎn)、出口的財務操作熟悉

　　4、熟悉國家財務管理法律法規(guī)和當?shù)刎敹愓�策，個人職業(yè)素養(yǎng)較高

貿(mào)易公司崗位職責9

　　1、做好應收應付的核對工作，及時與客戶和供應商對賬;

　　2、負責發(fā)票開具、認證、稅金核對工作;

　　3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核;

　　4、每月制作應收應付、庫存商品進銷存等財務報表;

　　5、負責財務檔案、各類明細賬、貿(mào)易合同的保管和歸檔工作;

　　6、進行公司收入、支出等財務核算，對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄;

　　7、參與公司年度預算的制定、月度資金使用計劃，并與實際執(zhí)行情況進行對比分析;

　　8、公司網(wǎng)店的`對賬，日常銷售、費用統(tǒng)計工作;

　　9、完成領導交辦的其他事務，與各崗位同事協(xié)調(diào)配合工作。

　　任職資格

　　1、大學以上學歷，財務及相關專業(yè)，持有會計上崗證，有英文基礎者優(yōu)先錄取;

　　2、2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行賬務處理，熟悉會計法規(guī)和稅法;

　　3、能獨立完成會計核算工作，具備一定的抗壓能力;

　　4、具有良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力。

貿(mào)易公司崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、全面統(tǒng)籌管理財務部事務；

　　2、參與財務相關管理制度的制定與實施；

　　3、組織實施日常財務核算、年終會計決算工作；

　　4、負責組織公司的財務分析工作；

　　5、負責其他領導安排財務相關工作。

　　任職要求：

　　1、35周歲以下，1年以上會計工作經(jīng)驗；

　　2、反映敏捷，品行端正，具有親和力；

　　3、工作認真，誠實可信，有責任心；

　　4、能夠全面統(tǒng)籌財務相關事宜。

貿(mào)易公司崗位職責11

　　1、仔細做好會計核算和監(jiān)督,保證會計帳務處理剛好,會計科目運用精確,會計核算信息真實完整。

　　2、對原始憑證的合法性、金額的.正確性和手續(xù)的完備性等進行審核,對銀行結(jié)算票據(jù)的印鑒、日期和背書內(nèi)容是否正確進行審核。

　　3、錄入(編制)記帳憑證,負責會計憑證匯總、帳簿登記,打印輸出記帳憑證和帳簿。

　　4、正確、剛好編制單位會計報表,并依據(jù)學院工作須要,適時供應有關會計信息。

　　5、對會計憑證、帳簿、報表、磁盤和有關文件制度等會計資料,定期分類裝訂立卷,妥當保管,按規(guī)定移交檔案室。

貿(mào)易公司崗位職責12

　　1、獨立處理日常全盤賬務，并熟練處理各類稅務事宜;

　　2、正確計算收入，費用，成本，正確計算和處理財務成果，具體負責編制公司月度，年度會計報表及各類管理報表;

　　3、按照公司制度審核費用報銷單據(jù)，合理進行費用控制及預算，負責保管各類會計憑證;

　　4、根據(jù)公司的付款通知單，支付各項于業(yè)務相關的.款項;

　　5、登錄公司內(nèi)部管理系統(tǒng)，監(jiān)控業(yè)務流程，并進行相關操作及推送;

　　6、核對各個渠道的回款，并與相關部門溝通，催收未回款金額;

　　7、收集、整理、歸檔各類付單據(jù)、小票及付款明細表;

　　8、負責每月與供應商對賬，并出具手續(xù)費結(jié)算單，將單據(jù)交于會計人員開票;

　　9、領導安排的其他工作。

貿(mào)易公司崗位職責13

　　職位描述

　　1、負責編寫公司的.各項財務計劃、財務預算;

　　2、負責對預算的執(zhí)行情況進行監(jiān)控;

　　3、協(xié)助編制、審核財務統(tǒng)計報表;

　　4、負責對原始報銷單進行審核，指導會計按部門歸集各項費用，編制各部門費用明細表，定期分析及提供建議。

　　任職資格

　　1、財務、審計、等相關大專以上學歷;

　　2、3年以上財務經(jīng)驗;

　　3、具有較強的財務信息統(tǒng)計、預測、分析能力;

　　4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。

貿(mào)易公司崗位職責14

　　1、負責公司的會計核算業(yè)務，正確設置會計科目和會計賬簿;

　　2、負責公司日常賬務處理，審查原始單據(jù)，整理會計憑證，編制記賬憑證;

　　3、定期對賬，發(fā)現(xiàn)差異查明原因，處理結(jié)賬時有關的.賬務調(diào)整事宜;

　　4、負責公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;

　　5、負責開具各項票據(jù)，以及公司日常經(jīng)營活動所發(fā)生的費用報銷;

　　6、負責公司稅務業(yè)務申報，稅金的繳納工作;

　　7、負責管理公司報表、稅務報表、統(tǒng)計報表等各種報表的上報;

　　8、完成公司領導交給的其它事務性工作。

貿(mào)易公司崗位職責15

1、主持公司的日常全面工作。

　　2、對董事會負責，并向董事會報告工作。

　　3、主持制定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。

　　4、主持制定公司的年度財務預算方案、決算方案。

　　5、主持制定公司的年度利潤分配方案和彌補虧損方案。

　　6、提議聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務負責人；聘任或解聘公司中層管理人員。

　　7、主持制定公司的基本管理制度。

　　8、組織考核員工績效。

　　9、受董事長委托，代表公司對外簽定協(xié)議、合同。

　　10、做好董事會交辦的其他工作。

　�。ㄒ唬┠康模�

　　為了明確職責權(quán)利，理順工作流程，提高質(zhì)量、效率，強化崗位職責。

　�。ǘ�）原則：

　　分工合理、指揮靈活、協(xié)作有力、權(quán)責明確。

　�。ㄈ�）適用范圍：

　　公司全體人員。

　�。ㄋ模┚唧w崗位職責描述：

　　總經(jīng)理是公司經(jīng)營管理的領導核心，是經(jīng)營管理的最高決策人，對公司董事會負責。

　　職能：

　�、俑鶕�(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實施。

　�、谪撠熤朴啿⒙鋵嵐�司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。

　�、厶岢龉�司組織機構(gòu)設置方案。

　　④提出公司經(jīng)營理念，主導企業(yè)文化建設的'基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　�、葚撠熖幚聿块T相互之間事務矛盾和問題。

　�、挢撠煿�司投資項目選定。

　　⑦負責審核公司經(jīng)營費用支出。

　�、鄾Q定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責，擁有經(jīng)營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)。

　�、崞渌�事關公司全局的工作。

　　權(quán)力：

　�、儆袡�(quán)根據(jù)公司董事會批準的公司經(jīng)營目標、經(jīng)營方針、制訂經(jīng)營計劃；制訂實施方案，并組織實施。

　�、谟袡�(quán)根據(jù)公司董事會原則性要求制訂實施公司改革方案、改革措施，制訂公司制度。保證公司服務質(zhì)量適應客戶須求

　　③有權(quán)提出公司機構(gòu)設置建議。

　�、苡袡�(quán)聘用或解聘公司各部門經(jīng)理、員工，并決定其薪酬待遇，有權(quán)對各部門員工進行工作調(diào)配。

　�、萦袡�(quán)審核公司經(jīng)營費用支出與報銷。

　　⑥有權(quán)對公司員工作出獎懲決定。

　　責任：

　�、賹�公司經(jīng)營目標、經(jīng)營方針、經(jīng)營計劃未達標負責。

　�、趯�公司制度改革方案、改革措施全面實施負責。

　　③對公司出現(xiàn)重大經(jīng)營失誤負責。

　　④對公司出現(xiàn)重大管理失誤負責。

　　⑤對公司費用支出不合理負責。

　　工作標準及考核要點：

　�、僦朴喌墓�司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃是否符合公司董事會（股東會）要求。

　�、谑欠癫扇〈胧�，不斷健全和完善公司制度。

　�、壑贫ǖ母母锓桨甘欠袂袑嵖尚�，是否產(chǎn)生良好效果。 ④是否創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境

　　⑤對公司經(jīng)營費用是否使用合理進行審批。

　�、奘欠窦皶r對經(jīng)營管理工作中出現(xiàn)的問題采取了有效解決措施。

　　工作流程：

　　①依據(jù)公司各類信息，如財務報表、匯總的信息、各部門報告等，向各部門經(jīng)理發(fā)出指令，提出工作安排。

　�、诮邮苤噶钊藛T，根據(jù)總經(jīng)理要求，制訂出相應制度、方案、政策、措施，做出決議報總經(jīng)理。

　�、劭偨�(jīng)理對提供的制度、方案、政策、決議等進行審閱，同意則簽批給職能部門實施；不同意，則指令有關部門修訂完善后，再審核、簽批、下發(fā)、實施。

　�、苡嘘P部門定期將各類制度、方案、政策、措施的執(zhí)行情況，檢查、落實后匯總上報總經(jīng)理。

　�、菀罁�(jù)執(zhí)行情況，總經(jīng)理發(fā)出新指令。

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