解雇通告范文(優(yōu))
解雇通告范文1
餐廳全體伙伴：
在xx月xx日和xx月xx日連續(xù)2天無故曠工，目前餐廳已盡最大努力聯(lián)系其本人和家人，但一直沒有結果。
鑒于目前該員工行為根據(jù)公司政策已構成嚴重違紀，根據(jù)《員工手冊》中公司紀律相關規(guī)定，經研究決定與解除勞動關系，自20xx年xx月xx日起生效。
xxx餐廳
20xx年xx月xx日
解雇通告范文2
公司全體員工：
企劃部員工XXX，在勞動合同履行過程中，不能勝任本職工作，且工作態(tài)度不端正，在公司內部造謠生事，擾亂人心，不顧全局和整體利益，搞小團體，個人主義，破壞公司團結，有損公司形象，給公司帶來一些不良影響。經董事會研究決定，予以辭退，解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責任;服從是行動的`第一步，要時刻牢記責任心的含義，把責任作為一種強烈的使命感，把責任作為自己必須履行的最根本的義務,作為員工只有完全融入到組織的價值觀念中去，真誠地與每一個同事協(xié)作，團結友愛、團結協(xié)力的去做好本職工作，以公司利益為核心，把公司的團結發(fā)展作為自己奮斗的目標，才能促進公司與員工的共同發(fā)展!望全體員工引以為戒，提高工作效率,端正工作態(tài)度，積極投入到自身的工作當中去!
特此通告!
XXXXX有限公司 行政辦公室
二〇xx年八月二十一日
解雇通告范文3
茲有你在年月日被我單位錄用，現(xiàn)因 原因，經本院慎重研究決定，自 年 月 日起解除您與本院的勞動關系，請您于 年 月 日前辦理完工作交接及離職手續(xù)。 您的社會保險和住房公積金繳至 年 月，工資和內部福利費用如下： 您的經濟補償金按勞動法律法規(guī)支付如下：□無代通知和經濟補償金。 □合計人民幣：(大寫) (小寫)￥ 元(其中：代通知￥ 元，經濟補償金￥ 元)。
非常感謝您在本公司的'辛勤工作!
祝愿您未來有更好的發(fā)展!
醫(yī)院總經理(簽名)：
單位蓋章：
年 月 日
解雇通告范文4
公司全體員工：
企劃部員工，在勞動合同履行過程中，不能勝任本職工作，且工作態(tài)度不端正，在公司內部造謠生事，擾亂人心，不顧全局和整體利益，搞小團體，個人主義，破壞公司團結，有損公司形象，給公司帶來一些不良影響。經董事會研究決定，予以辭退，解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責任;服從是行動的第一步，要時刻牢記責任心的含義，把責任作為一種強烈的使命感，把責任作為自己必須履行的最根本的義務,作為員工只有完全融入到組織的價值觀念中去，真誠地與每一個同事協(xié)作，團結友愛、團結協(xié)力的`去做好本職工作，以公司利益為核心，把公司的團結發(fā)展作為自己奮斗的目標，才能促進公司與員工的共同發(fā)展!望全體員工引以為戒，提高工作效率,端正工作態(tài)度，積極投入到自身的工作當中去! 特此通告!
X有限公司 行政辦公室
xx年八月二十一日
解雇通告范文5
公司全體員工：
企劃部員工xxx，在勞動合同履行過程中，不能勝任本職工作，且工作態(tài)度不端正，在公司內部造謠生事，擾亂人心，不顧全局和整體利益，搞小團體，個人主義，破壞公司團結，有損公司形象，給公司帶來一些不良影響。經董事會研究決定，予以辭退，解除與其的勞動合同。做好本職工作是一名員工的基本責任；
服從是行動的第一步，要時刻牢記責任心的含義，把責任作為一種強烈的使命感，把責任作為自己必須履行的最根本的義務，作為員工只有完全融入到組織的價值觀念中去，真誠地與每一個同事協(xié)作，團結友愛、團結協(xié)力的去做好本職工作，以公司利益為核心，把公司的團結發(fā)展作為自己奮斗的'目標，才能促進公司與員工的共同發(fā)展！望全體員工引以為戒，提高工作效率，端正工作態(tài)度，積極投入到自身的工作當中去！
特此通告！
xx有限公司行政辦公室
20xx年xx月xx日
解雇通告范文6
餐廳全體伙伴：
在xx月xx日和xx月xx日連續(xù)2天無故曠工，目前餐廳已盡最大努力聯(lián)系其本人和家人，但一直沒有結果。鑒于目前該員工行為根據(jù)公司政策已構成嚴重違紀，根據(jù)《員工手冊》中公司紀律相關規(guī)定，經研究決定與解除勞動關系，自X年xx月xx日起生效。
X有限公司餐廳
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