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    1. 人事行政文員工作職責

      時間:2024-08-02 16:18:16 人事 我要投稿

      人事行政文員工作職責

      人事行政文員工作職責1

        1、負責公司印鑒和用印管理;

      人事行政文員工作職責

        2、負責公司日常運作信息的收集和整理,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報;

        3、考核計算扣加工資和加班工資等;

        4、處理和維護主管日程,準備和完成各類文件報表;

        5、閱讀和分析各類信息,制定工作計劃,做好時間分配;

        6、負責公司對外接待、公共關(guān)系和公司發(fā)言人工作,以保證公司良好的運行環(huán)境和對外形象;

        7、負責公司網(wǎng)站的建設(shè)以及組稿、編輯、維護等工作;

        8、負責制訂、報批、確認公司文件以及除財務(wù)部門外文件的打印、復(fù)印管理;

        9、負責公司管理制度的`擬訂、審核、發(fā)布、貫徹、實施、監(jiān)督;

        10、負責公司辦公用品的計劃、采購、保管和發(fā)放;

        11、負責公司物業(yè)和辦公設(shè)施設(shè)備管理(網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng));

        12、辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報報表、公司年檢、復(fù)印打印等;

        13、履行辦公日常職責,如辦公用品采買、管理和分發(fā),維護記錄管理系統(tǒng)和執(zhí)行基本的簿記工作。 人事行政文員工作職責 第2篇

        1、負責前臺服務(wù)熱線的接聽和轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;

        2、負責來訪客戶、求職人員的接待、咨詢和引見;

        3、負責人事檔案的整理及考勤的監(jiān)督與統(tǒng)計;

        4、負責人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;

        5、負責行政辦公用品的采購與管理、發(fā)放;

        6、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)、活動培訓(xùn)組織,做好相關(guān)記錄并公告發(fā)布;

        7、協(xié)助部門做好其它工作。

      人事行政文員工作職責2

        1。企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達。

        2。負責招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,并協(xié)助店長做好團隊建設(shè)。

        3。負責門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

        4。負責合同、收據(jù)和款項的每日檢查,負責成交單資料初審和定期上交財務(wù)部門,復(fù)核所在門店的`收入/成本。

        5。負責門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理,及租金的遞交等。

        6。負責門店證照、資產(chǎn)的管理和維護。

        7。負責門店及協(xié)助大區(qū)、區(qū)域會議材料的準備、會議的組織和活動策劃。

      人事行政文員工作職責3

        負責招聘網(wǎng)的招聘工作:簡歷篩選、預(yù)約、面試安排及結(jié)果反饋,及時滿足各部門的用人需求;

        辦理員工入職、離職、調(diào)動等相關(guān)手續(xù),如勞動合同的簽訂、新員工入職培訓(xùn);

        負責公司考勤管理工作,審核考勤表,核算全員每月工資、核發(fā)工資條。

        人事檔案的管理工作,花名冊的維護與更新

        員工入職社保的購買,離職的退保手續(xù);

        6 .負責辦公物品的'采購;

        7 .通告的編制及張貼;

        員工宿舍的安排和水電管理;

      人事行政文員工作職責4

        負責各類行政后勤辦公資料的整理與初步分析,保管;

        負責辦公用品,清潔用品,工衣,表格,資材等申購、發(fā)放、盤點、費用控制及日常管理;

        負責宿舍,飯?zhí)萌粘9ぷ魅缧聠T工入職,離職退房,宿舍秩序,衛(wèi)生,費用控制等;

        不定期組織門店團建活動,有一定主持能力,有才藝特長;

        負責分店人員招聘、轉(zhuǎn)正、考勤、考核、獎懲、離職、勞資、檔案管理、培訓(xùn)、企業(yè)文化開發(fā)等方面工作;

        員工關(guān)系調(diào)解,人員異動情況的`分析、處理及員工離職率的控制,實現(xiàn)人事費用控制目標;

        員工儀容儀表監(jiān)督檢查,不定期開展茶話會,了解員工情況; 人事行政文員工作職責 第24篇

        1.負責公司產(chǎn)業(yè)園區(qū)/寫字樓項目物業(yè)服務(wù)中心人事行政工作,含項目崗位招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的管理;

        2.負責物業(yè)服務(wù)中心各類辦公用品管理,辦公環(huán)境管理;

        3.負責各類規(guī)章制度的實施,做好員工考勤、獎懲管理;

        4.負責公司人力資源相關(guān)文件和檔案的管理;

        5.負責項目客戶來訪來電接待,受理投訴等客服工作;

        6.協(xié)助處理公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。

      人事行政文員工作職責5

        1、負責公司招聘工作,包括招聘信息發(fā)布、更新和完善,簡歷篩選,面試安排,面試評估,招聘渠道的'開拓與維護等;

        2、負責公司活動策劃和組織如:年會、外出旅游、讀書會、獎項的評比活動、羽毛球比賽等;

        3、負責消防安全演習(xí)、資料制作,跟進日常消防檢查等

        4、以及其它有關(guān)人事行政后勤的工作。

      人事行政文員工作職責6

        1、負責人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,建立健全公司的規(guī)章制度體系,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

        2、負責招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)動等手續(xù)辦理,檔案建立及維護;

        3、負責會議通知、會議記錄、制度等文件的`編寫,組織新員工入職培訓(xùn)及公司文化類培訓(xùn) ;

        4、負責開展培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理等方面的工作,并能獨立處理和解決所負責的任務(wù) ;

        5、負責公司證照年檢及各相關(guān)證件的辦理、辦公用品發(fā)放、出差訂票訂房等。

        6、負責員工考勤表的制作和簽收;

        7、負責固定資產(chǎn)的登記、領(lǐng)用、盤點等工作;

        8、完成上級臨時交代的任務(wù)

      人事行政文員工作職責7

        1、對內(nèi)手續(xù)辦理:負責公司入離職、異動審批手續(xù)、工作交接審查、關(guān)系建立/終止的'辦理;調(diào)整公司系統(tǒng)組織架構(gòu)、區(qū)域網(wǎng)點;

        2、負責協(xié)助上級開展招聘事務(wù)性工作,招聘工具、招聘資料的檔案管理和分發(fā)工作;

        3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        4、協(xié)助分行店長進行分行日常的檢查監(jiān)督工作。

      人事行政文員工作職責8

        1、考勤管理、宿舍管理;

        2、員工入離職手續(xù)辦理;

        3、依據(jù)人事相關(guān)制度規(guī)定,規(guī)范和控制職員人事檔案、勞動合同以及相關(guān)人事信息資料;

        4、公司前臺管理(電話接聽、協(xié)助其它部門進行文件資料傳真、復(fù)印、掃描工作)與來訪接待;

        5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

      人事行政文員工作職責9

        1、負責處理人員入職、離職、調(diào)動、招聘相關(guān)流程

        2、負責員工考勤、考核工作

        3、負責人事檔案的建立、管理及完善

        4、負責員工社保相關(guān)流程的`處理

        5、負責員工工時核對、生產(chǎn)報表審核工作

        6、負責公司辦公設(shè)備的保養(yǎng)、維護、報修工作

        7、負責公司辦公區(qū)域環(huán)境的維護管理、做好后勤保障工作

        8、負責勞保用品和辦公用具的采購及發(fā)放工資

        9、負責公司固定資產(chǎn)管理工作

        10、組織公司的會議、培訓(xùn)等各項集體活動等

        11、負責與當?shù)刂鞴苋耸隆趧、社保的政府部門、社團、協(xié)會進行業(yè)務(wù)聯(lián)系

      人事行政文員工作職責10

        1、建立健全人事行政工作流程與規(guī)范,負責各項文書文件的.擬訂、宣導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行;

        2、協(xié)助財務(wù)負責企業(yè)資產(chǎn)配置(辦公設(shè)備)的管理工作,包括清點、維護、登記等;

        3、負責員工考勤統(tǒng)計、入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職手續(xù)辦理,勞動合同的簽訂與管理;

        4、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等;

        5、負責公司伙食,訂水,快遞收發(fā)、行政物料申購及月結(jié)對賬報銷等后勤工作;

        6、為營造良好工作環(huán)境,負責檢查辦公室衛(wèi)生、綠植、安全;

        7、及時完成上級交辦的其他工作事項。

      人事行政文員工作職責11

        1、負責招聘邀約、招聘渠道維護等招聘相關(guān)基礎(chǔ)性工作。

        2、負責辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、社保等相關(guān)基礎(chǔ)工作;

        3、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料;

        4、負責公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作;

        5、負責考勤、員工休假的管理,每月負責考勤統(tǒng)計與匯;

        6、協(xié)助人部門領(lǐng)導(dǎo)開展人力資源管理的各項工作;

        7、維持良好的工作環(huán)境,保持良好的.心態(tài)工作;遵守公司的各項管理制度;

      人事行政文員工作職責12

        1、負責日常的`招聘事宜;

        2、負責員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離職等手續(xù)辦理;

        3、維護花名冊,定期出具報表、人事檔案管理及勞動合同的維護;

        4、推行公司的各類規(guī)章制度,執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;

        5、負責考勤、辦公用品、衛(wèi)生、消防定點巡查等日常行政工作;

        6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

      人事行政文員工作職責13

        1.負責接待前來咨詢的家長、老師、學(xué)生、及時傳遞信息并作好相關(guān)記錄;

        2.負責協(xié)助校長處理校區(qū)人事,行政,財務(wù)板塊相應(yīng)的工作;

        3.負責校區(qū)各項工作進度的.跟進與對接,為校長處理各種校務(wù)事宜;

        4.負責校區(qū)公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、郵件信件收發(fā)、員工排班、考勤等工作;

        5.完成校區(qū)校長交辦的其他工作任務(wù)。

      人事行政文員工作職責14

        1、負責辦理新員工各類保險申報和離職員工保險停繳手續(xù),審查未參保員工書面放棄參保承諾。

        2、負責每月向財務(wù)部門提供各類保險的支付單、支付通知書、收據(jù)等資料;并做好離職員工承擔的保險費用扣除工作。每月準確統(tǒng)計公司社保費用扣除表和支付明細。

        3、協(xié)助來訪接待和會議室布置,團體客人來訪時迎賓或講解工作。

        4、負責員工工傷原因調(diào)查,跟蹤員工治療、醫(yī)療費用和待遇的申報。

        5、負責公司生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的.廢抹布、廢電堿液、廢日光燈管的回收管理,定期到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查危險廢物的收集情況。

        6、每年組織員工定期體檢,申報職業(yè)健康危害因素,組織特殊崗位人員職業(yè)健康檢查。

        7、負責公司各類企業(yè)文化活動的策劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施。

        8、負責檢查規(guī)章制度和管理制度的實施情況,處理違紀行為。

      人事行政文員工作職責15

        1.負責各類行政后勤辦公資料的整理與初步分析,保管;

        2. 負責辦公用品,清潔用品,工衣,表格,資材等申購、發(fā)放、盤點、費用控制及日常管理;

        3. 負責宿舍,飯?zhí)萌粘9ぷ魅缧聠T工入職,離職退房,宿舍秩序,衛(wèi)生,費用控制等;

        4. 不定期組織門店團建活動,有一定主持能力,有才藝特長;

        5. 負責分店人員招聘、轉(zhuǎn)正、考勤、考核、獎懲、離職、勞資、檔案管理、培訓(xùn)、企業(yè)文化開發(fā)等方面工作;

        6. 員工關(guān)系調(diào)解,人員異動情況的分析、處理及員工離職率的.控制,實現(xiàn)人事費用控制目標;

        7. 員工儀容儀表監(jiān)督檢查,不定期開展茶話會,了解員工情況; 人事行政文員工作職責精選10篇終于寫完畢了,希望能夠幫助到大家,謝謝!

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