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    1. 銷售主管崗位職責

      時間:2024-09-26 14:57:54 銷售 我要投稿

      銷售主管崗位職責【集合】

        在當下社會,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊桑韵率切【帪榇蠹艺淼匿N售主管崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      銷售主管崗位職責【集合】

      銷售主管崗位職責1

        1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

        2、負責市場調研和需求分析;

        3、負責年度銷售的預測,目標的'制定及分解;

        4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

        5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

        6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

      銷售主管崗位職責2

        1。配合銷售經(jīng)理管理銷售現(xiàn)場的日常管理工作;

        2。負責銷售人員言行舉止規(guī)范化管理

        3。做好客戶咨詢、認籌、認購、合同簽訂過程中的疑難問題解釋工作

        4。就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時與置業(yè)顧問和銷售經(jīng)理及甲方相關人員溝通協(xié)調,爭取在最短時間內解決問題

        5。配合銷售經(jīng)理及后臺做好數(shù)據(jù)分析

        6。協(xié)助置業(yè)顧問解決客戶問題

        7。配合其他部門做好工作

        8。隨時了解團隊置業(yè)顧問的.狀態(tài)及情況,及時溝通反饋

        9。加強自身的學習,注意自身形象和綜合業(yè)務管理能力的提高

        10。根據(jù)公司規(guī)定,定期配合銷售經(jīng)理對置業(yè)顧問進行考核

      銷售主管崗位職責3

        崗位職責:

        1、審查每日行程計劃以確保所有網(wǎng)點服務路線得以實施;

        2、確保銷售顧問按照公司標準訂單管理流程執(zhí)行完美訂單;

        3、確保銷售顧問根據(jù)營銷計劃,執(zhí)行公司所有的推廣和促銷;

        4、根據(jù)公司要求提供市場及產品反饋、競爭和分類趨勢;

        5、確保促銷活動的支出與公司政策保持一致;

        6、對銷售顧問執(zhí)行績效評估,與團隊成員和其他人力資源日常工作溝通。

        任職資格:

        1、高中及以上學歷;

        2、5年以上銷售工作經(jīng)驗,具備銷售相關知識,具備專業(yè)的線路拜訪能力和團隊管理能力(當?shù)匾痪經(jīng)銷商品牌經(jīng)理或有營業(yè)所管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

        3、能夠熟練使用銷售工具,按照公司要求有效使用手機/手持終端設備,良好的溝通技巧,擅長客戶溝通;

        4、熟悉商品陳列和上架的.基礎知識,并制定合理的拜訪線路,能夠熟練使用銷售工具,按照公司要求有效使用手機/手持終端,保證網(wǎng)點覆蓋率;

        5、具有客戶開發(fā)談判能力、拜訪能力、組織溝通能力、執(zhí)行能力。

      銷售主管崗位職責4

        崗位職責

        1、制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反應;

        2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務的完成情景;

        3、開展銷售代表的培訓,以有效完成公司銷售經(jīng)營目標;

        4、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

        任職資格

        1、形象良好,溝通本領強,有穩(wěn)定的'客戶資源和較高的活動籌劃本領;

        2、市場拓展本領強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶本領;

        3、接人待物大方得體,細致耐心;

        4、有較強的服務意識,善于溝通協(xié)調,能夠適應高效率的工作環(huán)境;

        5、工作主動,認真負責;做事有條理,善于處理繁雜事務;

        6、虛心好學,善于思考,善于在工作中總結、改善和提高。

      銷售主管崗位職責5

        崗位職責

        1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,開拓經(jīng)銷商;

        2、提升公司產品在分銷業(yè)務中的份額,完成銷售目標;

        3、完成促銷活動方案,執(zhí)行并跟蹤,提升業(yè)績;

        4、了解公司最新的產品知識,具有上市安排、補貨,現(xiàn)場訂貨等貨品規(guī)劃能力;

        5、靈活處理售前售中所有客戶問題,協(xié)助處理售后相關事宜;

        6、應收貨款的回籠等工作;

        7、開發(fā)維護客戶,定期客戶拜訪,反饋和分析市場信息;

        8、制定銷售計劃,跟蹤銷售目標和銷售達成,包括預算目標,通路策略,客戶開發(fā)管理計劃;

        9、完成上級交辦的其他事務(包括但不僅限于以上)。

        任職要求:

        1、敏銳的客戶洞察力,較強的.客戶談判能力,能獨立制定客戶發(fā)展計劃;

        2、思維活躍,有創(chuàng)新精神,敢于創(chuàng)新,對于營銷工作有極大的熱情和投入;

        3、具有零售批發(fā)、快消品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,食品行業(yè)相關經(jīng)驗者尤佳;

        4、大專及以上學歷,熟悉office辦公軟件。

      銷售主管崗位職責6

        銷售主管(英文名稱:sales executive),是指監(jiān)督管理銷售代表,負責傳達總經(jīng)理、銷售經(jīng)理的銷售目標和任務,按照銷售目標和任務制定銷售計劃,安排銷售進度和銷售人員工作的銷售管理人員,銷售主管還需負責與客戶溝通、維護客戶關系,在公司起到承上啟下的作用。

        銷售主管崗位職責

        做一名優(yōu)秀的銷售主管,需要明確以下崗位職責:

        1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略;

        2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃;

        3.監(jiān)督和指導下屬工作;

        4.負責與客戶進行溝通交流,維系客戶關系;

        5.激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓;

        6.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā);

        7.召開部門內銷售會議;

        8.及時向領導匯報工作;

        9.完成領導交給的其他任務;

        銷售主管應具備的能力

        作為一名銷售主管,應該具備以下能力:

        1.專業(yè)知識和專業(yè)技能;

        2.領導和管理能力;

        3.溝通能力;

        4.培養(yǎng)人才、提高下屬能力;

        5.執(zhí)行能力;

        6.學習能力;

        7.良好的`職業(yè)道德。

        銷售主管職業(yè)發(fā)展

        銷售主管的發(fā)展方向是銷售經(jīng)理。要想成為一名銷售經(jīng)理,需要不斷提高個人能力,在平時的工作中,多借鑒銷售經(jīng)理的工作方式方法、多了解銷售經(jīng)理是如何制定銷售手段、解決銷售難題的,多思考,要形成自己的風格。

        銷售主管收入待遇

        銷售主管的收入一般是由底薪、提成和獎金構成,一線城市的銷售主管底薪4000-6000元不等,一般銷售主管業(yè)績不錯的話,收入可上萬甚至幾萬。

        銷售主管屬于中高端人才,企業(yè)招聘可以與獵頭網(wǎng)合作,快速精準的幫你找到合適的人才。

      銷售主管崗位職責7

        崗位職責:

        1、按公司/上級制定的計劃和步驟,確保完成公司分配的傳統(tǒng)渠道銷售目標和費用核定指標;

        2、按公司的要求與客戶協(xié)商促銷活動,計劃、監(jiān)督并執(zhí)行促銷活動方案,并做好費用管理;

        3、負責客戶網(wǎng)點的建設和維護,并及時向區(qū)域經(jīng)理反饋市場信息并提出營銷策略建議;

        4、負責管轄區(qū)域市場經(jīng)銷商、大包商、代理商的確定,合同談判、簽訂,與經(jīng)銷商等客戶保持良好溝通

        5、負責經(jīng)銷商業(yè)務人員銷售技巧的培訓、管理,輔助經(jīng)銷商開發(fā)終端客戶;

        6、負責管轄區(qū)域市場各級客戶的`服務,客情建立與維護,管理;

        崗位要求:

        1) 85后,大專及以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先。

        2) 3年以上快消品客戶管理經(jīng)驗。有一定傳統(tǒng)渠道操作建設和維護經(jīng)驗。有高端啤酒、高端牛奶行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

        3)具有強勢的市場開拓能力、豐富的客戶資源;具備良好的溝通協(xié)調能力。

        4)有一定的團隊管理經(jīng)驗,有自駕車優(yōu)先。

      銷售主管崗位職責8

        崗位職責:

        1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);

        2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;

        3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的'全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務成交;

        任職資格:

        1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

        2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

        3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

        4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。

      銷售主管崗位職責9

        1.負責店面客戶接待、產品介紹、配方案、測量計算等一系列的銷售過程

        2.負責店面版本的整理

        3.負責店面衛(wèi)生及其它事宜

        職位要求:

        1.必須有窗簾經(jīng)驗3年以上(經(jīng)驗豐富者,待遇更豐厚)。

        2.思路清晰、善于溝通。

        上下班時間:早上9:30下午18:00

      銷售主管崗位職責10

        1、負責本部門各項業(yè)務(如銷售合同按揭催款)的完成。

        2、定期對本部員工進行考核考查,對多次考核考查不合格的員工進行處罰或解聘。

        3、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息意見及出現(xiàn)的問題。

        4、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督管理與控制。

        5、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。

        6、(及時協(xié)調和處理解決客戶與業(yè)主的`各類投訴并反饋有關信息,認真做好售前和售后的各項服務工作。

        7、提請聘任或者解聘本部門員工。

        8、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

        9、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。

        10、負責售出單位認購書的簽收與審核。

        11、制定員工的招聘教育與培訓計劃。

        12、參與項目策劃工作,負責售樓處樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

        13、培訓銷售人員,指揮協(xié)調現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

        14、協(xié)助和參與項目銷售策劃。

        15、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

        16、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

        17、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

        18、行使公司和上級授予的其他權利。

      銷售主管崗位職責11

        1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

        2、負責市場調研和需求分析;

        3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

        4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

        5、負責對行業(yè)市場的'目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

        6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

      銷售主管崗位職責12

        崗位職責:

        1、參與樓盤銷售,執(zhí)行個人及小組的銷售計劃;

        2、協(xié)助銷售經(jīng)理帶領團隊,幫忙客戶解決各種疑難問題,提高整個團隊的`銷售業(yè)績;

        3、營銷策劃、中文、新聞或房地產相關專業(yè)大專及以上學歷;

        4、熟悉房地產行業(yè)特點和策劃流程,具有2年以上房地產營銷策劃工作經(jīng)驗;

        5、有較強的分析本事、策劃本事、表達本事及獨立提案本事;

        6、具有較強的組織協(xié)調本事和管理本事,良好的職業(yè)道德;

        待遇:面議

      銷售主管崗位職責13

        1、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;

        2、負責市場調研和需求分析;

        3、負責年度銷售的'預測,目標的制定及分解;

        4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

        5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

        6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

      銷售主管崗位職責14

        1、負責貫徹落實公司的`營銷策略、政策和計劃;

        2、負責市場調研和需求分析;

        3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

        4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

        5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

        6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

      銷售主管崗位職責15

        職責描述:

        工作職責

        1、熟悉淘寶、阿里的運營壞境、交易規(guī)則、負責網(wǎng)店的推廣工作;

        2、熟悉網(wǎng)店運營的各種營銷工具、精通網(wǎng)絡推廣;

        3、對現(xiàn)有產品進行描述的優(yōu)化,標題優(yōu)化,以及負責新品的上架;

        4、根據(jù)店鋪運營現(xiàn)狀,不斷完善店鋪的.運營方案,確保平臺渠道運營業(yè)績的不斷提升;

        5、負責渠道資源的對接及活動報名,通過后臺數(shù)據(jù)分析診斷,對運營狀況及時優(yōu)化;

        6、負責維護店鋪的正常運營,及時了解各平臺新規(guī)則,及競爭對手銷售行情;

        7、負責店鋪策劃及版面設計,不定期的做店鋪促銷活動,做好店鋪管理;

        8、有良好的觀察力、洞察力、善于溝通,團隊意識強;

        9、協(xié)調運營部與上級之間,內部團隊關系,建立有效的團隊協(xié)作機制。

        10、會簡單的處理圖片

        職位要求

        1、工作經(jīng)驗1-3年,有過運營的經(jīng)驗;

        2、從事過電商平臺、擔任過淘寶運營負責人、店長經(jīng)驗者優(yōu)先;

        3、有很好的溝通能力、領導能力、執(zhí)行能力、分析能力、熟悉使用office以及一切需要使用的軟件

        崗位要求:

        學歷要求:大專

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:1-3年

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