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    1. 銷售總監(jiān)面試技巧

      時(shí)間:2025-01-19 08:01:45 銷售 我要投稿
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      銷售總監(jiān)面試技巧

      銷售總監(jiān)面試技巧1

        營(yíng)銷總監(jiān)面試題:

      銷售總監(jiān)面試技巧

        1、你能用5分鐘做個(gè)自我介紹嗎?

        2、談?wù)勀銥槭裁措x開上一家公司的原因?

        3、你最大的長(zhǎng)處和弱點(diǎn)分別是什么?這些長(zhǎng)處和弱點(diǎn)對(duì)你在公司的業(yè)績(jī)會(huì)有什么影響?

        4、你是否曾經(jīng)得到過(guò)低于自己預(yù)期的成績(jī),如果得到過(guò),你是怎樣處理這件事情?

        5、你在找工作時(shí)最看重的是什么?

        6、你在過(guò)往的工作中是如何規(guī)劃時(shí)間,安排工作的?

        7、如果公司將要參加展銷會(huì),你是如何做好準(zhǔn)備工作?

        8、你會(huì)如何提高營(yíng)銷部門的工作效率?

        9、能否介紹一下您現(xiàn)在公司的.產(chǎn)品系列,它們每一款如何定位和定價(jià)?如果您能到我公司工作,您對(duì)我們的產(chǎn)品線有何建議?

        10、能否分析一下這個(gè)行業(yè)的行業(yè)狀況(客戶、市場(chǎng)容量、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、產(chǎn)品、銷售能力)?

        11、到目前為止,您從事營(yíng)銷崗位已經(jīng)有很長(zhǎng)時(shí)間,您覺得在實(shí)踐中及理論上您掌握了哪些知識(shí)?哪些對(duì)您的幫助最大?您是通過(guò)什么方式來(lái)學(xué)習(xí)的?

        12、你是如何管理你的部門,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)最大化?

        13、您覺得渠道管理的難點(diǎn)是什么?

        14、過(guò)往的工作里,你做過(guò)哪些關(guān)于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的優(yōu)秀案例?能夠?yàn)楣編?lái)多大的效益?

        15、您的營(yíng)銷隊(duì)伍的文化應(yīng)該是什么樣子?您如何考核他們?

        16、假如您能夠擔(dān)任這個(gè)職位,您會(huì)如何選擇您的下屬部門經(jīng)理(請(qǐng)舉例說(shuō)明)?

        17、你的上司讓你承擔(dān)非你本職工作的任務(wù),而接下任務(wù)的話,你就無(wú)法按完成自己的本職工作。這種情況下,你是怎樣辦的?

        18、你是如何有效的推動(dòng)某項(xiàng)員工不喜歡的工作制度或政策?

        19、公司要求零庫(kù)存,但影響客戶訂單的交期,遭到客戶投訴,你是如何處理這問(wèn)題的?

        20、如何做好營(yíng)銷部門的績(jī)效考核?

        21、對(duì)于電子商務(wù)類網(wǎng)站,應(yīng)該用什么樣的策略方法,如何推廣?

        22、這次面談結(jié)果評(píng)分是1到10分,你對(duì)自己的綜合評(píng)分是多少?

      銷售總監(jiān)面試技巧2

        1.你為什么熱愛做銷售工作? 并能堅(jiān)持多年從事這份工作?

        (評(píng)價(jià): 最好用舉例子的方法列舉你以前的成功經(jīng)驗(yàn) 而且讓招聘方認(rèn)為你具有做好這個(gè)工作的潛質(zhì) )

        2.你認(rèn)為自己與其他競(jìng)爭(zhēng)者相比,有什么優(yōu)勢(shì)?

       。ㄔu(píng)價(jià): 這里你需要回答你如何與同伴合作,你是一個(gè)銷售總監(jiān),需要有熱情和進(jìn)取的精神。并能指導(dǎo)其他員工)

        3.你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么?

        (評(píng)價(jià): 在這種面試的情況下,請(qǐng)你不要說(shuō)出自己有特別明顯的缺點(diǎn),但是不要因?yàn)橹t虛但讓招聘方認(rèn)為你是一無(wú)是處)

        4.如何評(píng)價(jià)你自己?

        (評(píng)價(jià): 這個(gè)問(wèn)題是招聘方考察你的個(gè)人表達(dá)能力和認(rèn)識(shí)能力的問(wèn)題。你可以突出自己的一些優(yōu)點(diǎn)但是不要說(shuō)得過(guò)于直白,同時(shí)要強(qiáng)調(diào)自己的能力比較適合做銷售工作,這里技巧很重要。)

        5.你認(rèn)為你具備什么樣的技能適應(yīng)這份工作?

       。ㄔu(píng)價(jià): 其實(shí)這個(gè)問(wèn)題和上一個(gè)問(wèn)題很相似,但是你回答不能雷同,雖然要表達(dá)的可能是同一個(gè)意思,但是決不能千篇一律,要適當(dāng)?shù)腵有變化,來(lái)體現(xiàn)你的應(yīng)變能力。同時(shí),這也在考查你的耐心,因?yàn)榭赡茴櫩偷囊舐闊啻谓忉尰蛘邠Q一個(gè)角度解釋也是必備能力之一。)

        6.請(qǐng)你講一個(gè)好笑的笑話?

       。ㄔu(píng)價(jià): 這是一個(gè)看似很簡(jiǎn)單的問(wèn)題,但是你會(huì)發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵時(shí)刻能講一個(gè)好笑的笑話也是一件很難的事情。這個(gè)問(wèn)題,其實(shí)也是在考察你與人交際的能力。)

        7.為什么你對(duì)銷售工作比其他職位更有興趣?

       。ㄔu(píng)價(jià): 從銷售本身本身來(lái)說(shuō),你認(rèn)為它有什么優(yōu)勢(shì)或者令你著迷的地方,你會(huì)全心全意的投入這個(gè)工作,從你個(gè)人來(lái)說(shuō),因?yàn)閭(gè)人能力和興趣,更適合銷售工作,這樣會(huì)給招聘方留下相當(dāng)良好的印象。)

        8.你最大的一次商業(yè)冒險(xiǎn)是什么,你是如何做的?

       。ㄔu(píng)價(jià): 銷售工作有時(shí)候是需要冒險(xiǎn)精神的,但并不是冒險(xiǎn),如果認(rèn)為你會(huì)拿公司的錢、信譽(yù)去冒險(xiǎn),那你可以說(shuō)徹底沒有希望了。 )

        9.若你給新員工上一堂銷售課,你在課堂上會(huì)講些什么?為什么?

        (評(píng)價(jià):企業(yè)文化,產(chǎn)品介紹,以及銷售公司產(chǎn)品,為了認(rèn)可企業(yè)文化,了解銷售團(tuán)隊(duì),怎樣完成銷售任務(wù)。)

        10.在促銷力度不強(qiáng)的情況下,你如何銷售品牌知名度不高而價(jià)位又與知名品牌同類競(jìng)品相差無(wú)幾的中高檔新產(chǎn)品?

        11.上級(jí)下達(dá)了錯(cuò)誤的指令,這個(gè)指令會(huì)造成公司一百多萬(wàn)的損失,你會(huì)不會(huì)執(zhí)行?為什么?或者你將怎樣處理?

        12.黃老板經(jīng)銷我公司產(chǎn)品已經(jīng)三年了,三個(gè)月前他進(jìn)的一批電子產(chǎn)品還有很多箱沒有賣出去,黃老板讓你幫他把這批電子產(chǎn)品退回公司,否則他就不進(jìn)公司新上市的新科技產(chǎn)品,但公司規(guī)定產(chǎn)品無(wú)質(zhì)量問(wèn)題不準(zhǔn)退貨。請(qǐng)問(wèn)你該如何讓黃老板盡快配合公司新品上市?

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