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    1. 聘用藝術(shù)老師合同書

      時(shí)間:2025-03-20 07:48:14 藝術(shù) 我要投稿
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      聘用藝術(shù)老師合同書

        隨著法律法規(guī)不斷完善,人們?cè)桨l(fā)重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編為大家整理的聘用藝術(shù)老師合同書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      聘用藝術(shù)老師合同書

      聘用藝術(shù)老師合同書1

        甲方(用人單位)名稱:____________

        乙方(受聘教師)姓名:____________

        性別:____________ 民族:____________ 出生年月日:____________ 文化程度:____________ 居民身份證號(hào)碼:________________________

        家庭住址:________________________________________________ 電話:________________________

        根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

        一、本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。其中試用期從____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。

       。ㄆ鹬箷r(shí)間必須明確具體)。

        二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

        乙方同意按甲方工作需要,在教學(xué)崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

        教學(xué)考核為每月、每季度、每年的____________日進(jìn)行教學(xué)考核,考核內(nèi)容為:教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)狀況考核。

        三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

        甲方按國家規(guī)定,根據(jù)教師教學(xué)和工作需要,按國家規(guī)定為乙方提供教學(xué)所需的樂器、書籍及教學(xué)所需。對(duì)女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護(hù),具體辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        乙方在聘用期間的基本工資為____________元(1小時(shí)),按月發(fā)放,甲方每月___日前以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付,每月獎(jiǎng)金見甲方的獎(jiǎng)金發(fā)放制度。

        五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

       。ㄒ唬┘追降臋(quán)利

        1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行駛管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。

        2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的教學(xué)崗位。

        3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知的限制:

       。1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的:

       。2)乙方在合同期內(nèi)和以后,向任何人泄露本琴行的商業(yè)機(jī)密消息。乙方在職期間在與本琴行經(jīng)營相似的企業(yè)、團(tuán)體以及與本琴行有業(yè)務(wù)關(guān)系的團(tuán)體兼職。

       。3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

        (4)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損壞的;

       。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的‘

       。6)乙方連續(xù)_______個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

       。7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受安排的。

        4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合用,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:

        (1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

       。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

       。4)甲方瀕臨破產(chǎn)出于法定整頓期間或者琴行經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

        5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)、或其他不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

       。ǘ┘追降牧x務(wù)

        1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的琴行環(huán)境。

        2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、琴行管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

        3、乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項(xiàng)的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

       。1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;

       。2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

       。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

        (一)乙方的權(quán)利

        1、在合同期間乙方享有參與琴行民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。

        2、有權(quán)享受國家和本琴行規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、福利待遇。

        3、因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長(zhǎng)醫(yī)療期的權(quán)利。

        4、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:

        (1)在試用期內(nèi);

       。22)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的.;

       。3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。

       。ǘ┮曳降牧x務(wù)

        1、必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

        2、自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

        3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

        4、乙方因其他事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

        七、違約責(zé)任

        本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

        八、解除勞動(dòng)合同的程序

        雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。

        1、 提出書面通知;

        2、 歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料等甲方的物品和財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

        3、 交接工作;

        4、 支付違約金和賠償金;

        5、 甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;

        自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。

        九、雙方約定____________________________________________________________

        __________________________________________________________________________________

        十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

        甲方:______________ 乙方:______________

        ______________年________月________日

      聘用藝術(shù)老師合同書2

        甲方:___________

        乙方:___________

        鑒于甲方具有較好的教學(xué)資源、成熟的市場(chǎng)和完善的管理體系,乙方具有一定的專業(yè)知識(shí),并熱愛教育工作。本著誠實(shí)、平等、自愿,甲乙雙方簽訂并履行本合同。

        第一條 工作崗位甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_______老師。

        第二條 聘用期限 第三條 甲方權(quán)利與義務(wù)(1)甲方為乙方提供工作崗位、教學(xué)場(chǎng)所,努力為乙方打造一個(gè)良好的工作平臺(tái)。(2)甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行工作、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、考核和管理。(3)甲方有權(quán)要求乙方對(duì)因其責(zé)任而使甲方蒙受的經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)損失進(jìn)行賠償。

        (6)甲方準(zhǔn)時(shí)發(fā)放乙方工資和福利,不得拖欠或扣押。

        (7)甲方按乙方的綜合能力合理分配教學(xué)資源。

        (8)在合同期間,乙方能勝任各項(xiàng)工作并按目標(biāo)完成各項(xiàng)工作任務(wù),甲方要確保乙方工作崗位的穩(wěn)定性,不得隨意調(diào)動(dòng)。

        (9)如發(fā)現(xiàn)乙方有嚴(yán)重違反法律法規(guī)或雙方約定的行為,甲方有權(quán)終止合同,并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。

        (10)由于乙方工作能力問題完成不了目標(biāo),甲方有權(quán)對(duì)乙方崗位的安排進(jìn)行調(diào)動(dòng)或終止合同。

        乙方權(quán)利與義務(wù)

        (1)簽署本合同前,乙方應(yīng)向甲方提交以下真實(shí)資料:

        (乙方的學(xué)歷及相關(guān)證書復(fù)印件、乙方的.身份證復(fù)印件、現(xiàn)住址、聯(lián)系電話、家鄉(xiāng)親人電話)

        (2)乙方服從甲方的工作安排,并負(fù)責(zé)該項(xiàng)目宣傳、推廣、咨詢、招生、教學(xué)、教務(wù)管理、回訪服務(wù)、組織比賽活動(dòng)等工作。

        (3)乙方嚴(yán)格執(zhí)行、遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度及管理辦法,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

        (4)乙方要不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)和工作能力。自覺維護(hù)甲方利益和聲譽(yù)。

        (5)乙方要求甲方按協(xié)議約定準(zhǔn)時(shí)發(fā)放乙方工資和福利,不得拖欠或扣押。

        (6)確保本協(xié)議及甲方內(nèi)部資料、制度、資源信息保密,不得外泄。

        (7)確保教學(xué)秩序的有序開展,確保教學(xué)質(zhì)量,確保教學(xué)期間學(xué)生的安全。

        (8)未經(jīng)甲方允許,在合同期內(nèi)不得到甲方指定教學(xué)點(diǎn)外進(jìn)行教學(xué)或其他工作,違約將追究乙方責(zé)任。

        (9)乙方合同期限到期,乙方要積極配合,做好各項(xiàng)交接工作,乙方不得占用或轉(zhuǎn)移甲方一切資源。_______年內(nèi)不得在甲方經(jīng)營范圍(鎮(zhèn)區(qū))從事類似或相關(guān)工作。

        第四條 違約責(zé)任

        協(xié)議雙方如因一方違約給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)損失的將追究違約方責(zé)任并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償。

        作息時(shí)間、工資及福利

        1、作息時(shí)間:乙方每天______小時(shí)工作制,每周休息______天。

        2、工資:(1)基本工資:______元(含______元工作業(yè)績(jī))

        (2)提成工資:當(dāng)月學(xué)費(fèi)超出______元部分的______%作為乙方的提成工資

        3、福利:(1)社保補(bǔ)貼:______元/月

        (2)每年外出旅游一次/年

        (3)全勤獎(jiǎng)______元/年(沒有出現(xiàn)過遲到、早退、曠課、投訴等現(xiàn)象)

        (4)年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì):當(dāng)年提成工資業(yè)績(jī)達(dá)到______萬以上,提取業(yè)績(jī)______%作為獎(jiǎng)勵(lì);業(yè)績(jī)達(dá)到______萬元以上,提取業(yè)績(jī)______%作為獎(jiǎng)勵(lì)。

        第六條 合同的變更、終止和續(xù)約1、經(jīng)甲、乙雙方同意,可以變更合同,任何一方私自變更無效。

        2、甲方單位撤消,本合同自行終止。

        3、由于乙方個(gè)人工作能力或身體健康問題導(dǎo)致不能勝任本工作,本合同自行終止。

        4、由于乙方個(gè)人綜合能力,工作滿______個(gè)月之后月均工資尚未超過______元,甲方有權(quán)利終止本合同。

        5、合同到期,雙方如有意繼續(xù)合作可續(xù)約,任何一方不再繼續(xù)合作應(yīng)在協(xié)議到期前______個(gè)月以書面形式通知對(duì)方,并做好相關(guān)交接工作。如乙方不再繼續(xù)合作,乙方不得跟學(xué)員、家長(zhǎng)、合作校(園)方透露相關(guān)信息,否則視為違約行為,并追究乙方違約金。

        第七條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各一份,簽字(章)后生效。 甲方蓋章:_________

        乙方:___________簽約日期:____________

        簽約地點(diǎn):____________

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