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    1. 廣州生育津貼領(lǐng)取條件

      時間:2022-07-03 16:23:30 其他 我要投稿
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      廣州生育津貼領(lǐng)取條件

      條件:

      1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女,無論在職或失業(yè),參加過本市城鎮(zhèn)社會保險并按規(guī)定建立個人帳戶的;

      2、非本市戶籍的從業(yè)婦女,與用人單位建立勞動關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會保險(五險)期間生育的。

      3、職工享受生育保險待遇,應(yīng)當(dāng)符合國家、省、市計劃生育規(guī)定,且用人單位連續(xù)為其繳費(fèi)滿6個月以上。繳費(fèi)以正常參保繳費(fèi)時間為準(zhǔn),正常參保繳費(fèi)前的補(bǔ)繳時間不能計算在內(nèi)。

      女性生育待遇:

      1、生育醫(yī)療費(fèi)用,(醫(yī)療費(fèi)用是生育期間的產(chǎn)檢費(fèi)、住院費(fèi)等費(fèi)用,在醫(yī)院結(jié)賬時,可以報銷的費(fèi)用就直接報銷七八成);

      2、生育津貼,(津貼包括:①以產(chǎn)假天數(shù)來計算的生育補(bǔ)貼,②一次性分娩營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi),③一次性補(bǔ)貼)

      《社會保險法》實施,更惠及民生。女士生育期間又增加待遇:全職太太可以享受到醫(yī)療待遇(只要他丈夫在職,有購買生育保險既可),但也只是可以享受到生育期間的產(chǎn)檢、住院及其他醫(yī)療費(fèi)用的報銷而已,仍然享受不到生育津貼(生育補(bǔ)貼)。

      那如何才能享受到生育津貼呢?生育補(bǔ)貼怎樣領(lǐng)取,怎樣領(lǐng)取生育津貼,怎樣領(lǐng)取生育補(bǔ)貼呢,去哪里才能領(lǐng)取生育補(bǔ)貼呢,要辦理什么樣的手續(xù)領(lǐng)取生育補(bǔ)貼呢,怎樣領(lǐng)取生育補(bǔ)助?

      以廣州為例,享受生育保險待遇的條件:1、累積買滿一年廣州生育保險(包括番禺生育保險);2、由單位到社保局辦理就醫(yī)手續(xù)申請,辦理生育醫(yī)院手續(xù)時,申請人必須在購買社保的狀態(tài)。

      個人領(lǐng)取生育補(bǔ)貼

      生育津貼,生育補(bǔ)貼,生育補(bǔ)助,都由單位申請,由用人單位幫忙領(lǐng)取,再轉(zhuǎn)交給個人。能夠領(lǐng)取生育津貼的女士,都必須正常購買社保,符合享受生育待遇的兩個條件。但多數(shù)在職女士懷孕后,都會選擇辭職回家待產(chǎn),選擇在家修養(yǎng)的女士,也就意味著放棄了工作,不再購買社保,也就享受不到生育津貼。

      失業(yè)者,自由職業(yè)者,離職女士,全職太太們,都可以通過掛靠人力資源公司購買社保的方式,來享受生育津貼。

      掛靠單位購買生育保險,也是為了達(dá)到享受生育保險的條件。掛靠人力資源公司購買社保,主要是由人力資源公司到醫(yī)保中心進(jìn)行就醫(yī)確認(rèn)手續(xù),并辦理生育定點(diǎn)醫(yī)院手續(xù),日后的生育津貼、補(bǔ)貼,就由代理公司幫忙申領(lǐng),轉(zhuǎn)交給參保人。

      如果是在原單位上班的女士,申請手續(xù)就由原單位辦理,生育津貼也由原單位申領(lǐng)。(津貼也就是產(chǎn)假期間的工資了:正常情況下,產(chǎn)假工資低于津貼時,用人單位都會以工資來發(fā)放;如果產(chǎn)假拿到的工資高于津貼時,用人單位一般按津貼發(fā)放)

      生育津貼的計算

      1、生育津貼的計算:以生育(流產(chǎn))時的上年度本單位人平均繳費(fèi)工資為基數(shù)按規(guī)定假期計發(fā),生育津貼的計算公式如下:

      生育津貼 = 上年度本單位人平均月繳費(fèi)工資÷30(天)×假期天數(shù)(98178天)

      注:(以廣州為例,正常情況是領(lǐng)取一萬多元生育補(bǔ)貼,以上面公式計算)

      2、生育假期天數(shù)計算:

      (1)正常產(chǎn)假98天(包括產(chǎn)前檢查15天);

      (2)獨(dú)生子女假增加35天;

      (3)晚育假增加15天;

      (4)難產(chǎn)假。難產(chǎn)假期包括兩種情況:

      1、剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂增加30天;

      2、吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天。

      (5)多胞胎生育假,每多生育一個嬰兒增加15天。

      注:(最長產(chǎn)假170天,女士晚婚晚育23周歲,且不要求男士也達(dá)到晚婚晚育年齡;生了雙胞胎就享受不了獨(dú)生子女的35天假期,只能享受15天假期)

      3、一次性分娩營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)計算

      (1)正常產(chǎn)、滿7個月以上流產(chǎn):上年度市職工月平均工資4567× 25%;

      (2)難產(chǎn)、多胞胎:上年度市職工月平均工資4567×50%。

      4、一次性補(bǔ)貼

      在一二級醫(yī)院分娩的,每人一次性增加300元補(bǔ)貼。

      注:一次性補(bǔ)貼,也是國家鼓勵女士選擇低級醫(yī)院分娩的一項措施


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