銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)匯編15篇
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)行業(yè)及物業(yè)公司新客戶開拓,老客戶維護,溝通了解客戶信息,項目信息,跟進項目;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品及平臺解決方案推廣,產(chǎn)品包括但不限于:智能安防出入口硬件(門禁、可視對講、停車場、梯控等)、物業(yè)云管理平臺、社區(qū)服務(wù)平臺及人工智能等解決方案;
3、負(fù)責(zé)項目前期溝通,招投標(biāo),合同簽訂,等流程管理;
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)業(yè)務(wù)工作。
任職要求:
1、�？埔陨蠈W(xué)歷;
2、從事地產(chǎn)行業(yè)(智慧社區(qū)/智慧樓宇優(yōu)先)銷售工作2年以上,有良好的`客戶基礎(chǔ)及成功案例;
3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
4、善于思考,具備良好的溝通能力;
5、對移動互聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、人工智能等產(chǎn)品有濃厚的興趣。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司京東、亞馬遜、當(dāng)當(dāng)?shù)鹊赇伒慕ㄔO(shè)和日常運營；制定店鋪發(fā)展計劃，運營目標(biāo)；
2.全面營銷策劃與執(zhí)行；創(chuàng)意策劃、網(wǎng)店裝修建議、促銷活動、寶貝上下架及產(chǎn)品調(diào)價等；負(fù)責(zé)規(guī)劃網(wǎng)站的促銷產(chǎn)品線，選擇不同品類組合營銷推廣；
3.熟悉宣傳工具及推廣手段，組織、培訓(xùn)及管理客服團隊進行銷售，完成銷售任務(wù)；
4.負(fù)責(zé)店鋪運營平臺的運營規(guī)劃及管理，完成銷售指標(biāo)；
5.負(fù)責(zé)店鋪PV、UV及轉(zhuǎn)換率、成交率,提升產(chǎn)品展示率；
6.負(fù)責(zé)淘寶店鋪日常的推廣項目，旺鋪裝修、店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、論壇社區(qū)、搜索引擎營銷、直通車等，并配合官方以后的營銷推廣；
7.負(fù)責(zé)店鋪的銷售情況的統(tǒng)計跟蹤,并定期進行總結(jié)并提出改進措施。
任職資格：
1.�？茖W(xué)歷，1年以上網(wǎng)店運營經(jīng)驗；
2.對數(shù)據(jù)敏感，能進行產(chǎn)品規(guī)劃、運營數(shù)據(jù)收集與分析，并有依據(jù)地提出價格調(diào)整、營銷活動、客戶體驗和運營策略的改進方案；
3.能對網(wǎng)店布局及版面的改善提出持續(xù)的改進意見，有管理能力；
4.具有創(chuàng)新精神，工作細(xì)心，具有很強的.責(zé)任心和敬業(yè)精神、快速的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的團隊合作精神，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)樓宇自控產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、消防產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展，并達成業(yè)務(wù)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)中國區(qū)的商業(yè)計劃傳達，制定本區(qū)域內(nèi)的商業(yè)計劃，分析市場機遇，發(fā)展市場戰(zhàn)略，增加市場份額，使利潤最大化;
3、負(fù)責(zé)公司各項政策在本區(qū)域內(nèi)的執(zhí)行， 確保本區(qū)域內(nèi)的市場行為符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī);
4、負(fù)責(zé)財務(wù)管理和控制;
5、保障人才和核心技能符合現(xiàn)在及未來商業(yè)增長的'需求，負(fù)責(zé)有效利用人力資源，整體資源管理和部署，如雇傭、績效考核，與已制定的商業(yè)戰(zhàn)略保持一致性。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)工程部的全面管理工作及項目工作目標(biāo)的制訂、分解落實及部門員工的績效考核;
2、隨時掌握項目進展情況，及時落實、解決項目跟進中出現(xiàn)的問題并進行反饋;
3、有較強的獨立成交合作能力，個人達成率高及個人項目操作能力強;
4、安排本部門員工的分工與協(xié)作，配合完成項目投標(biāo)相關(guān)工作，貫徹實施公司規(guī)章制度;
5、完成每個已簽定項目中，實施計劃的制定、用戶需求的`分析、施工設(shè)計和售后服務(wù)等;
6、定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢.制定市場銷售策略，確定主要目標(biāo)市場、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針;
7、負(fù)責(zé)組織、主持部門工作會議，就會議中提出的問題擬定解決方案并組織落實
任職要求:
1、3年以上市場工作經(jīng)驗，受過管理技能開發(fā)、市場營銷等方面的培訓(xùn)者優(yōu)先;
2、熟悉工程項目開發(fā)及推進流程，具有對項目的整體控制和協(xié)調(diào)能力;
3、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能務(wù);具備大型活動的現(xiàn)場管理能務(wù);
4、有工程項目客戶資源者優(yōu)先考慮。
工程銷售經(jīng)理崗位
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)5
1、有效執(zhí)行部門各類車型銷售政策，協(xié)助團隊完成銷售目標(biāo)任務(wù);
2、按公司分配精準(zhǔn)客戶進行接待，根據(jù)客戶需求，為客戶制定購買方案，跟進與維護關(guān)系促成銷售;
3、建立客戶資料卡及客戶檔案;試乘試駕的實施;負(fù)責(zé)潛在和現(xiàn)有客戶的跟蹤和回訪，并做好記錄;
4、向客戶解釋購車程序，幫助客戶辦理新車保險購買、精品加裝、上牌等手續(xù)，為客戶安排貼心隆重的交車儀式;
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行展廳日常事務(wù)，如展車的整潔度、資料的`擺放、客戶資料的登記、等要符合品牌的要求和標(biāo)準(zhǔn);
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、在公司年度銷售計劃大框架下,擬定所負(fù)責(zé)國外市場的開發(fā)計劃,并負(fù)責(zé)計劃的實施和執(zhí)行,開拓海外市場,開發(fā)、維護、管理國外客戶。
2、展會前客戶的信息整理及客戶邀請,展會期間洽談記錄,展后客戶跟進開發(fā)。
3、國外客戶來訪的接待,商務(wù)談判。
4、負(fù)責(zé)跟進客戶的詢盤處理:詢盤登記,詢盤回復(fù)及跟進,及時處理及回復(fù)客戶的訂單需求及問題;
5、沉淀客戶資源開發(fā):現(xiàn)有客戶資源深度開發(fā)及跟進。
6、從詢盤、價格磋商,直至完成訂單,按照公司業(yè)務(wù)操作流程執(zhí)行和跟蹤業(yè)務(wù),保證按照客戶要求交付;
7、客戶銷售的推進及異議的溝通處理,完成訂單的售后服務(wù)工作.
8、貨款的收回及報關(guān)文件、清關(guān)文件的制作,相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄、存檔和分析,統(tǒng)計各項銷售數(shù)據(jù),提供外貿(mào)銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理。
9、協(xié)助實施公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的工作目標(biāo)、工作計劃;
崗位要求:
1、國際貿(mào)易或外貿(mào)英語相關(guān)專業(yè),cet6級,有注塑或吹瓶行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、3年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)員經(jīng)驗,熟悉外貿(mào)流程,能在公司安排下獨立拜訪海外客戶;
3、經(jīng)培訓(xùn)后能熟練掌握國際業(yè)務(wù)銷售的產(chǎn)品知識,并根據(jù)客戶要求提供合理方案;
4、電腦辦公自動化應(yīng)用自如,
5、具有國際市場拓展經(jīng)驗,擅長溝通,能正確理解客戶需求,可獨立接單;
6、有良好的.工作習(xí)慣,執(zhí)行力、條理性、溝通能力、責(zé)任心強,認(rèn)真細(xì)心,具積極主動跟進、推進的工作習(xí)慣,有優(yōu)秀的控制、解決問題的能力,能獨擋一面;
7、能同時負(fù)責(zé)管理多個訂單,多個供應(yīng)商,同時為多個客人提供完美服務(wù)的能力;
8、優(yōu)良的團隊合作精神,高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德,向心力強,對企業(yè)忠誠。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)7
遼寧、河北、山東、浙江、江蘇、上海、廣東、北京、天津、福建、湖南等地區(qū)招省級區(qū)域經(jīng)理各一名。任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,有三年以上飲料行業(yè)銷售經(jīng)驗;
2、熟悉應(yīng)聘區(qū)域市場,有一定的優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先;
3、具有較強的市場開拓能力、團隊建設(shè)管理能力、應(yīng)變能力和管控能力;
4、有良好的計算機操作能力,熟練操作電腦辦公軟件(excel,word,powerpoint&email);
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司營銷政策和方針,負(fù)責(zé)本區(qū)域的'客戶開發(fā)、管理和維護;
2、達成公司在本區(qū)域的銷售目標(biāo);
3、根據(jù)市場實際情況做出費用預(yù)算,對區(qū)域的投入產(chǎn)出預(yù)算,合理安排審批客戶費用;
4、開展區(qū)域的品牌推廣、鋪貨及促銷活動;
5、提出營銷策略對轄區(qū)內(nèi)市場進行渠道建設(shè)、維護;
6、監(jiān)控和管理轄區(qū)內(nèi)市場價格及產(chǎn)品流向;
7、完成公司相關(guān)銷售報表、銷售分析、管理業(yè)務(wù)團隊。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)8
1、參與制定所負(fù)責(zé)區(qū)域全年/半年/季度/月的業(yè)務(wù)規(guī)劃(業(yè)務(wù)包含但不僅限于：出貨指標(biāo)、品牌項目推廣、新品上市、明星品打造等)，能夠負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)規(guī)劃的落地實施，負(fù)責(zé)區(qū)域樣板活動打造、負(fù)責(zé)推動并協(xié)助區(qū)域市場團隊人員進行品牌項目活動落地執(zhí)行，對負(fù)責(zé)區(qū)域出貨業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、能夠與區(qū)域重點客戶的運營/采購負(fù)責(zé)人保持比較緊密的工作溝通，能夠整合多種活動類型方案，負(fù)責(zé)活動方案的制定、談判與落地跟進;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場團隊賦能帶教、協(xié)助并推動區(qū)域市場團隊人員對品牌項目落地執(zhí)行，能夠調(diào)動團隊的主動能力性和積極性，持續(xù)性激勵團隊拿結(jié)果;
4、結(jié)合區(qū)域業(yè)務(wù)開展對大區(qū)培訓(xùn)師的日常工作安排，對團隊成員的招募、考核評估有建議權(quán)，輔導(dǎo)團隊成員拿結(jié)果，解決簡單的團隊沖突;
5、在跨團隊業(yè)務(wù)上有一定的.專業(yè)判斷，傳承公司團隊文化;
6、能繁為簡，將品牌的項目以易于理解的方式表達出來，提升負(fù)責(zé)區(qū)域團隊工作效率。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)三防手機、平板及其他電子產(chǎn)品的'行業(yè)銷售工作，拓展公安電力教育銀行林業(yè)巡檢等多領(lǐng)域的銷售，維護客戶關(guān)系，及時反饋客戶需求，定期與客戶聯(lián)系；
2、獲取、匯總、更新客戶項目有關(guān)信息資料，第一時間掌握客戶動態(tài)；
3、定期訪問客戶，識別、捕捉、把握商業(yè)機會；
4、獲取有關(guān)競爭情況的信息，匯總有關(guān)資料；
5、完成銷售任務(wù)及跟進收款，客戶滿意度調(diào)查；
6、跟進訂單，并督促公司各部門完成訂單；
任職要求：
1、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)：銷售、商務(wù)、計算機、通信、電子等相關(guān)專業(yè)；
3、工作經(jīng)驗：三年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗，能獨立勝任工作；
4、性格開朗、善于溝通，具備優(yōu)秀的客戶開拓、商務(wù)公關(guān)和客戶談判能力；
5、具備公安、電力、銀行、教育、數(shù)據(jù)采集器等行業(yè)客戶資源者優(yōu)先；
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)10
1、管理所負(fù)責(zé)項目團隊，指導(dǎo)、監(jiān)控項目部門業(yè)績指標(biāo)完成
2、負(fù)責(zé)項目的接洽、談判，做好客戶關(guān)系的管理和維護
3、負(fù)責(zé)項目營銷策略和營銷方案的制定，引導(dǎo)和管理營銷工作方向，確保項目目標(biāo)完成
4、負(fù)責(zé)項目成本管控，案場在崗人員的管理以及培訓(xùn)管理工作
5、保持與開發(fā)商的良好溝通和協(xié)調(diào)，建立與同行間的良好合作關(guān)系
6、項目的正常運轉(zhuǎn)和監(jiān)控，各項突發(fā)情況的'處理
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、客戶開發(fā)與跟蹤，客戶需求了解，方案撰寫，商務(wù)談判，合同簽訂;
2、制定銷售計劃：進行信息處理、分析;按照應(yīng)用領(lǐng)域，確定市場目標(biāo);按期拜訪客戶。
3、做好客戶項目前期溝通及商務(wù)、售前技術(shù)支持部門銜接事宜;
任職要求：
1、精通辦公自動化軟件以及辦公設(shè)備;
2、1年以上音視頻行業(yè)、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)或相關(guān)音視頻行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(條件優(yōu)秀者不限定工作經(jīng)驗);
3、能夠獨立進行銷售工作，具有一定的銷售理論知識，具有一定的談判技巧，能獨立完成招投標(biāo)工作;
4、具有較強的`人際交往能力和溝通能力，以及良好的客戶服務(wù)意識;
5、能適應(yīng)出差，有駕駛證者優(yōu)先;
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績目標(biāo)計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)計劃對新員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助其盡快成長，完成業(yè)績目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)人員梯隊的建設(shè)，做好人員儲備、招聘、淘汰的相關(guān)工作。
4、督促下屬做好客戶、房源的開發(fā)與維護，配對共享，按照公司要求使用房友系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源；
5、對每天的業(yè)務(wù)情況進行統(tǒng)計、分析；熟悉團隊每筆業(yè)務(wù)的'具體情況，匯報團隊當(dāng)天的業(yè)務(wù)及運營情況。
6、負(fù)責(zé)維護客戶關(guān)系，成交過程跟進、風(fēng)險把控和糾紛處理；
7、堅決執(zhí)行公司制度，做好上傳下達工作，保證團隊工作正常運轉(zhuǎn)。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)13
1、保持整潔愉快的職業(yè)形象。
2、探索并界定商務(wù)預(yù)期客戶。
3、利用電話、郵寄、親身拜訪等途徑以獲得業(yè)務(wù)。
4、保持一個最新近的客戶目錄系統(tǒng)。
5、客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系以確保酒店的最新資訊得以送達并將相反的意見回饋管理層以作改善。
6、為管理層匯報競爭對手的`推廣宣傳，特別價格優(yōu)惠，市場活動等以作策略性計劃。
7、當(dāng)有需要及被指派時，代表酒店與客戶協(xié)商，但不能超越其權(quán)限。
8、經(jīng)常引領(lǐng)預(yù)期客戶參觀酒店。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)14
1、對所負(fù)責(zé)集團旗下所有的酒店的協(xié)議銷售工作，開發(fā)拓展線下銷售渠道，如：旅行商、企業(yè)、協(xié)議單位、異業(yè)聯(lián)盟等。針對企業(yè)團體、大型旅行社、代售渠道、分銷平臺做好產(chǎn)品推介，達成協(xié)議合作，開發(fā)拓客渠道。
2、維護好所負(fù)責(zé)市場內(nèi)的`已有合作的銷售渠道，對需求及痛點問題解決，優(yōu)化雙方合作細(xì)節(jié)及效率。
3、致力拓展新渠道，努力提高酒店入住率，確保每月業(yè)績目標(biāo)達成。
4、為所負(fù)責(zé)市場做好市場及競對的調(diào)研分析及預(yù)測，為分區(qū)策劃營銷計劃并執(zhí)行實施。
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
上市集團公司，晉升，歡迎應(yīng)屆生畢業(yè)生來挑戰(zhàn)高薪！
待遇：無責(zé)任底薪+高額績效+五險，15天超長年假，年收入10-15萬
工作在室內(nèi)，不需要出差！
職位要求：
1、1年以上銷售經(jīng)驗，熟悉銷售流程思路；
2、善于學(xué)習(xí)和，有通過創(chuàng)新方式提高銷售成果和銷售效率的經(jīng)驗或經(jīng)歷；
3、性格開朗、外向，工作富有激情，有較強的抗壓能力；
4、有保險、直銷、培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
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