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辦公室節(jié)能管理制度（通用8篇）
在當(dāng)今社會(huì)生活中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。到底應(yīng)如何擬定制度呢？以下是小編收集整理的辦公室節(jié)能管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
辦公室節(jié)能管理制度 1
為降低辦公成本,節(jié)約能源,杜絕人為浪費(fèi),使員工自覺養(yǎng)成良好的行為規(guī)范,特對(duì)辦公室節(jié)能降耗事宜制訂以下管理辦法。
一、公司各公共區(qū)域的水電設(shè)施設(shè)備,須保持完好,物管部門應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行巡查,若因未及時(shí)修理而造成公司損失的,將依照情節(jié)輕重追究相關(guān)人責(zé)任。
二、為節(jié)約用水、用電,使員工養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,規(guī)范使用水電責(zé)任區(qū)域及標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、各辦公室的照明,上班期間由辦公室人員負(fù)責(zé),下班后由清潔工及夜巡員工負(fù)責(zé),須做到人走燈滅,如發(fā)現(xiàn)常明燈的行為,對(duì)其負(fù)責(zé)人處以100元/次的罰款。
2、各辦公室、會(huì)議室使用的空調(diào)、取暖器等高功率電器設(shè)備,必須隨當(dāng)時(shí)的.氣溫情況確定是否開啟,原則上28℃以上(含28℃)或低于12℃方可開啟,如有違反,一次性扣發(fā)當(dāng)事人100元工資。
3、各部門辦公室使用的飲水機(jī)、電腦、空調(diào)等用電設(shè)施,由各部門人員負(fù)責(zé),須在下班后關(guān)閉,如有未關(guān)閉現(xiàn)象,處以100元/次的罰款。
4、用完水后應(yīng)隨手關(guān)閉水龍頭,如若發(fā)現(xiàn)常流水現(xiàn)象,處以100元/次的罰款;
5、公司員工如發(fā)現(xiàn)水龍頭應(yīng)關(guān)閉而未關(guān)閉,應(yīng)及時(shí)關(guān)閉,并立即通知使用部門,若不聞不問,事不關(guān)己,每次扣發(fā)當(dāng)事人100元工資。
6、如果再次違反以上規(guī)定,則雙倍處罰;以此類推。
三、節(jié)約用紙。打印、復(fù)印采用雙面模式,草稿、公司內(nèi)部資料盡量使用單面廢紙打印。
四、本制度從公布之日起實(shí)施。
辦公室節(jié)能管理制度 2
為進(jìn)一步倡導(dǎo)低碳生活，增強(qiáng)學(xué)校辦公室節(jié)約和安全意識(shí)，特制定本管理辦法。
一、用電管理
1．嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)運(yùn)行規(guī)定。夏季環(huán)境溫度低于28℃、冬季環(huán)境溫度高于16℃時(shí)停止使用空調(diào)�？照{(diào)溫度設(shè)置，夏季不低于26攝氏度，冬季不高于20攝氏度，無(wú)人時(shí)不開空調(diào)，開空調(diào)時(shí)關(guān)閉門窗。
2．減少照明設(shè)備電耗，辦公場(chǎng)所內(nèi)自然光度足夠時(shí)不再開燈，按需求開啟照明燈，做到人走燈滅，杜絕長(zhǎng)明燈、白晝燈。
3．計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備設(shè)置為不使用時(shí)自動(dòng)進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)。長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉，以減少待機(jī)消耗。優(yōu)先采用節(jié)能型電器和設(shè)備，禁止使用大功率電器，杜絕安全隱患。
4．下班前關(guān)閉辦公室等一切工作場(chǎng)所可關(guān)閉電源，以防止意外事故發(fā)生。
二、用水管理
1．加強(qiáng)用水設(shè)備日常管理與維護(hù)，嚴(yán)禁跑冒滴漏，杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)有漏水現(xiàn)象，在無(wú)法采取有效措施的情況下，須馬上向總務(wù)處反映。
2.用完水后做到隨手關(guān)閉水龍頭。
三、辦公用品管理
1．加強(qiáng)辦公用品的'使用管理。文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙質(zhì)文件印發(fā)的使用頻率，加快推進(jìn)無(wú)紙化辦公。
2．發(fā)放文件要嚴(yán)格核定印發(fā)的份數(shù)，盡量避免多印。提倡雙面印刷。
辦公室節(jié)能管理制度 3
一、總則
為積極響應(yīng)國(guó)家節(jié)能減排號(hào)召，提高辦公室能源利用效率，降低運(yùn)營(yíng)成本，營(yíng)造綠色辦公環(huán)境，特制定本全面節(jié)能管理制度。本制度適用于辦公室內(nèi)全體員工及相關(guān)辦公區(qū)域的節(jié)能管理。
二、節(jié)電管理
空調(diào)使用規(guī)范：夏季室內(nèi)溫度高于 28℃、冬季室內(nèi)溫度低于 18℃時(shí)方可開啟空調(diào)。夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于 26℃，冬季不高于 20℃。無(wú)人辦公時(shí)，應(yīng)及時(shí)關(guān)閉空調(diào)，嚴(yán)禁開窗使用空調(diào)。
照明系統(tǒng)節(jié)能：辦公區(qū)域優(yōu)先采用自然光照明，充分利用窗戶采光。在自然光線充足的情況下，關(guān)閉不必要的照明燈具。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共區(qū)域，安裝聲控、光控感應(yīng)燈具，人走燈滅，杜絕長(zhǎng)明燈。辦公區(qū)道路照明燈具設(shè)置定時(shí)開關(guān)，合理控制開啟時(shí)間。
辦公設(shè)備節(jié)電：電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備，在長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)（超過 1 小時(shí)），應(yīng)關(guān)閉電源或設(shè)置為低能耗休眠狀態(tài)。下班后，務(wù)必關(guān)閉所有辦公設(shè)備的電源插線板總開關(guān)或拔掉電源插頭。禁止私自使用大功率取暖器、電爐等非辦公必需的高能耗電器。
三、節(jié)水管理
用水設(shè)備維護(hù)：定期檢查辦公室內(nèi)的'水龍頭、水管、水箱等用水設(shè)備，及時(shí)維修或更換出現(xiàn)漏水、損壞的設(shè)備，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。倡導(dǎo)員工節(jié)約用水，養(yǎng)成隨手關(guān)閉水龍頭的好習(xí)慣，避免長(zhǎng)流水。
綠化用水管理：辦公區(qū)域內(nèi)的綠植灌溉，優(yōu)先采用噴灌、滴灌等節(jié)水灌溉方式，根據(jù)綠植生長(zhǎng)需求合理控制用水量。禁止使用長(zhǎng)流水沖洗拖把、清潔地面等，盡量采用水桶接水進(jìn)行清潔工作。
四、辦公用品管理
紙張使用規(guī)范：大力推行無(wú)紙化辦公，優(yōu)先使用電子文檔、電子郵件等進(jìn)行信息傳遞和文件處理。確需打印紙質(zhì)文件時(shí)，應(yīng)進(jìn)行雙面打印，并嚴(yán)格控制打印份數(shù)。內(nèi)部文件傳閱盡量采用網(wǎng)絡(luò)共享方式，減少紙質(zhì)文件復(fù)印。
辦公用品采購(gòu)與回收：嚴(yán)格辦公用品采購(gòu)審批流程，根據(jù)實(shí)際需求采購(gòu)必要的辦公用品，避免浪費(fèi)。優(yōu)先采購(gòu)節(jié)能環(huán)保型辦公用品及可循環(huán)利用的產(chǎn)品，如再生紙、可更換筆芯的筆等。建立辦公用品回收制度，對(duì)廢舊紙張、墨盒、硒鼓等辦公用品進(jìn)行分類回收，統(tǒng)一處理，實(shí)現(xiàn)資源再利用。
五、監(jiān)督與考核
成立辦公室節(jié)能監(jiān)督小組，定期對(duì)各部門的節(jié)能情況進(jìn)行檢查，記錄水電用量、辦公用品消耗等數(shù)據(jù)，并對(duì)節(jié)能工作表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)浪費(fèi)能源資源的行為進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并與績(jī)效考核掛鉤。鼓勵(lì)員工積極舉報(bào)浪費(fèi)能源資源的行為，對(duì)有效舉報(bào)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
辦公室節(jié)能管理制度 4
一、目的
為降低辦公室電力消耗，提高電能利用效率，特制定本用電節(jié)能專項(xiàng)制度，規(guī)范辦公室內(nèi)各類用電設(shè)備的使用與管理。
二、空調(diào)用電管理
開啟條件與溫度設(shè)定：夏季當(dāng)室外溫度連續(xù) 3 小時(shí)高于 30℃，且室內(nèi)溫度經(jīng)測(cè)量高于 28℃時(shí)，可開啟空調(diào)制冷；冬季當(dāng)室外溫度連續(xù) 3 小時(shí)低于 5℃，且室內(nèi)溫度經(jīng)測(cè)量低于 18℃時(shí)，可開啟空調(diào)制熱。夏季空調(diào)溫度設(shè)定不得低于 26℃，冬季不得高于 20℃�？照{(diào)運(yùn)行過程中，應(yīng)關(guān)閉門窗，以保持室內(nèi)溫度穩(wěn)定，減少能源損耗。
使用時(shí)間限制：上班前 30 分鐘可提前開啟空調(diào)，下班前 30 分鐘關(guān)閉空調(diào)。非辦公時(shí)間（如節(jié)假日、周末），嚴(yán)禁開啟空調(diào)，特殊情況需提前申請(qǐng)并經(jīng)批準(zhǔn)。
三、照明用電管理
自然采光優(yōu)先：辦公區(qū)域應(yīng)充分利用自然采光，在天氣晴朗、光線充足時(shí)，關(guān)閉不必要的'照明燈具。靠窗工位員工應(yīng)首先使用自然光，避免同時(shí)開啟室內(nèi)照明燈具與窗簾。
公共區(qū)域照明：走廊、樓梯間、衛(wèi)生間等公共區(qū)域照明燈具，應(yīng)安裝智能感應(yīng)裝置（聲控、光控），確保人員經(jīng)過時(shí)自動(dòng)亮起，離開后自動(dòng)熄滅。公共區(qū)域照明燈具應(yīng)定期檢查維護(hù)，及時(shí)更換損壞燈具，確保感應(yīng)裝置正常運(yùn)行。
辦公區(qū)域照明：辦公區(qū)域照明燈具應(yīng)分組控制，員工根據(jù)實(shí)際工作需要開啟相應(yīng)區(qū)域燈具。長(zhǎng)時(shí)間離開座位（超過 30 分鐘）時(shí)，應(yīng)隨手關(guān)閉座位上方照明燈具。會(huì)議室、培訓(xùn)室等場(chǎng)所，在使用結(jié)束后應(yīng)立即關(guān)閉全部照明燈具。
四、辦公設(shè)備用電管理
電腦用電：電腦設(shè)置節(jié)能模式，在 15 分鐘無(wú)操作后自動(dòng)進(jìn)入休眠狀態(tài)，30 分鐘無(wú)操作后自動(dòng)關(guān)機(jī)。下班后，員工應(yīng)關(guān)閉電腦主機(jī)、顯示器及相關(guān)外接設(shè)備電源，嚴(yán)禁電腦待機(jī)過夜。
打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)用電：此類設(shè)備在不使用時(shí)應(yīng)設(shè)置為節(jié)能待機(jī)模式，長(zhǎng)時(shí)間不使用（超過 2 小時(shí)）應(yīng)關(guān)閉電源。多人共用的打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備，應(yīng)集中放置在公共區(qū)域，避免重復(fù)購(gòu)置，提高設(shè)備使用效率。
其他辦公設(shè)備用電：飲水機(jī)應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求適時(shí)開啟加熱功能，下班后關(guān)閉電源。禁止使用電水壺、熱得快等大功率燒水設(shè)備。電風(fēng)扇、電暖器等季節(jié)性設(shè)備，在非使用季節(jié)應(yīng)妥善保管并切斷電源。
五、監(jiān)督與整改
行政部門定期對(duì)辦公室用電情況進(jìn)行巡查，重點(diǎn)檢查空調(diào)溫度設(shè)置、照明燈具及辦公設(shè)備電源關(guān)閉情況等。對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)用電行為，當(dāng)場(chǎng)予以糾正，并記錄在案。每月統(tǒng)計(jì)各部門用電量，對(duì)用電量異常增長(zhǎng)的部門進(jìn)行調(diào)查分析，查找原因并督促整改。對(duì)多次違反用電節(jié)能制度的部門或個(gè)人，給予通報(bào)批評(píng)，并根據(jù)情節(jié)輕重扣減相應(yīng)績(jī)效分?jǐn)?shù)。
辦公室節(jié)能管理制度 5
一、節(jié)水目標(biāo)
為增強(qiáng)辦公室員工節(jié)水意識(shí)，有效降低水資源消耗，特制定本用水節(jié)能管理制度，致力于打造節(jié)水型辦公環(huán)境。
二、用水設(shè)備管理
水龍頭使用與維護(hù)：辦公室內(nèi)所有水龍頭應(yīng)采用節(jié)水型產(chǎn)品，優(yōu)先選用感應(yīng)式水龍頭或陶瓷閥芯水龍頭。員工使用水龍頭時(shí)應(yīng)輕開輕關(guān)，避免用力過猛損壞水龍頭。如發(fā)現(xiàn)水龍頭漏水、關(guān)不嚴(yán)等問題，應(yīng)及時(shí)向行政部門報(bào)修，維修人員應(yīng)在 24 小時(shí)內(nèi)完成維修。
衛(wèi)生間用水設(shè)備：衛(wèi)生間馬桶應(yīng)選用節(jié)水型馬桶，水箱容量不超過 6 升。定期檢查馬桶水箱浮球、水閥等部件，確保其正常運(yùn)行，避免水箱漏水。衛(wèi)生間洗手池應(yīng)安裝限流裝置，控制水流速度，減少用水量。
其他用水設(shè)備：飲水機(jī)應(yīng)定期清洗維護(hù)，避免因設(shè)備故障導(dǎo)致漏水浪費(fèi)。綠化灌溉設(shè)備應(yīng)采用節(jié)水噴頭或滴灌系統(tǒng)，根據(jù)植物生長(zhǎng)需求合理調(diào)整灌溉水量和時(shí)間。
三、日常用水規(guī)范
洗手、洗臉用水：?jiǎn)T工洗手、洗臉時(shí)應(yīng)使用適量的水，避免長(zhǎng)流水。洗手后應(yīng)及時(shí)關(guān)閉水龍頭，防止滴水現(xiàn)象。在洗手池上方張貼節(jié)水提示標(biāo)語(yǔ)，提醒員工節(jié)約用水。
清潔用水：清潔人員在進(jìn)行地面清潔、物品擦拭等工作時(shí)，應(yīng)合理使用清潔用水，避免大量用水沖洗�？刹捎盟敖铀⑼习褦Q干后拖地等方式，減少水資源浪費(fèi)。清潔工具應(yīng)定期清洗，提高清潔效率，減少清潔用水頻次。
飲用水管理：?jiǎn)T工應(yīng)按需取用飲用水，避免接取過多造成浪費(fèi)。鼓勵(lì)員工自帶水杯，減少一次性紙杯使用。定期檢查飲用水設(shè)備，確保水質(zhì)安全，避免因設(shè)備故障導(dǎo)致飲用水浪費(fèi)。
四、監(jiān)督與獎(jiǎng)懲
行政部門安排專人定期對(duì)辦公室用水情況進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查用水設(shè)備是否正常運(yùn)行、員工用水行為是否規(guī)范等。對(duì)發(fā)現(xiàn)的節(jié)水先進(jìn)行為給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，如評(píng)選 “節(jié)水之星”，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)浪費(fèi)水資源的'行為進(jìn)行批評(píng)教育，并視情節(jié)輕重進(jìn)行相應(yīng)處罰，如扣減績(jī)效分?jǐn)?shù)、責(zé)令作出書面檢討等。設(shè)立節(jié)水舉報(bào)郵箱或電話，鼓勵(lì)員工對(duì)浪費(fèi)水資源的行為進(jìn)行監(jiān)督舉報(bào)，對(duì)有效舉報(bào)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
辦公室節(jié)能管理制度 6
一、宗旨
為加強(qiáng)辦公室辦公用品管理，減少資源浪費(fèi)，降低辦公成本，特制定本辦公用品節(jié)能管理制度，規(guī)范辦公用品采購(gòu)、使用及回收等環(huán)節(jié)。
二、辦公用品采購(gòu)管理
需求評(píng)估與審批：各部門每月末根據(jù)工作實(shí)際需求，填寫辦公用品采購(gòu)申請(qǐng)表，詳細(xì)注明所需辦公用品的名稱、規(guī)格、數(shù)量等信息。部門負(fù)責(zé)人對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行審核，確認(rèn)無(wú)誤后提交至行政部門。行政部門匯總各部門申請(qǐng)，結(jié)合庫(kù)存情況進(jìn)行需求評(píng)估，制定月度辦公用品采購(gòu)計(jì)劃，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批。
綠色采購(gòu)原則：采購(gòu)辦公用品時(shí)，應(yīng)優(yōu)先選擇節(jié)能環(huán)保型產(chǎn)品，如能耗低的辦公設(shè)備、可降解的文具用品、再生紙制品等。優(yōu)先采購(gòu)獲得國(guó)家環(huán)保認(rèn)證標(biāo)志的產(chǎn)品，避免采購(gòu)高能耗、高污染、一次性的辦公用品。對(duì)采購(gòu)的辦公用品進(jìn)行性價(jià)比分析，在保證質(zhì)量的前提下，選擇價(jià)格合理、節(jié)能效果顯著的產(chǎn)品。
三、辦公用品使用管理
紙張使用：大力推行無(wú)紙化辦公，文件起草、修改、傳閱等盡量通過電子文檔進(jìn)行。確需打印紙質(zhì)文件時(shí)，應(yīng)采用雙面打印，并合理設(shè)置文檔格式，縮小頁(yè)邊距，減少紙張使用量。內(nèi)部文件盡量采用小號(hào)字體排版，在不影響閱讀的.前提下，增加每頁(yè)文字內(nèi)容。對(duì)打印錯(cuò)誤或不需要的紙張，應(yīng)進(jìn)行二次利用，如用于草稿紙、便簽紙等。
辦公文具使用：?jiǎn)T工應(yīng)愛護(hù)辦公文具，延長(zhǎng)其使用壽命。辦公桌椅、文件柜等辦公家具應(yīng)合理使用，避免人為損壞。提倡使用可更換筆芯的筆，減少一次性筆的使用。橡皮擦、膠水、訂書機(jī)等文具應(yīng)妥善保管，避免丟失浪費(fèi)。
辦公設(shè)備使用：電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備應(yīng)合理設(shè)置節(jié)能模式，減少待機(jī)能耗。員工應(yīng)熟練掌握辦公設(shè)備操作技能，避免因操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備故障或資源浪費(fèi)。定期對(duì)辦公設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行，延長(zhǎng)使用壽命。
四、辦公用品回收與處置
回收范圍與流程：建立辦公用品回收制度，對(duì)廢舊紙張、墨盒、硒鼓、辦公家具等進(jìn)行分類回收。各部門設(shè)置廢舊辦公用品回收箱，定期將可回收的辦公用品整理后交至行政部門。行政部門對(duì)回收的辦公用品進(jìn)行分類登記，集中存放。
資源再利用與處置：對(duì)可修復(fù)、再利用的辦公設(shè)備和文具，行政部門應(yīng)安排專業(yè)人員進(jìn)行維修或翻新，重新投入使用。對(duì)無(wú)法再利用的廢舊辦公用品，應(yīng)按照環(huán)保要求進(jìn)行妥善處置，選擇有資質(zhì)的回收企業(yè)進(jìn)行回收處理，避免隨意丟棄造成環(huán)境污染。定期對(duì)辦公用品回收與處置情況進(jìn)行總結(jié)分析，不斷優(yōu)化回收流程，提高資源再利用效率。
五、宣傳與監(jiān)督
行政部門定期組織辦公用品節(jié)能宣傳活動(dòng)，通過張貼宣傳海報(bào)、發(fā)放宣傳手冊(cè)、舉辦培訓(xùn)講座等方式，向員工普及辦公用品節(jié)能知識(shí)，提高員工節(jié)能意識(shí)。加強(qiáng)對(duì)辦公用品采購(gòu)、使用及回收等環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，定期對(duì)各部門辦公用品消耗情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并責(zé)令整改。將辦公用品節(jié)能工作納入部門績(jī)效考核體系，對(duì)節(jié)能工作表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
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�、逵秒娨�(guī)定
1、杜絕長(zhǎng)明燈、白晝燈、長(zhǎng)轉(zhuǎn)扇、無(wú)人扇。
2、辦公室、實(shí)驗(yàn)室、閱覽室、教室和各功能室要選配“節(jié)能員”或“節(jié)能值日生”，做到人離燈關(guān)，人離扇停。
3、晴天光照度足夠時(shí)不開燈，人少時(shí)少開燈，人走時(shí)隨手關(guān)燈。
4、學(xué)生去專用教室或操場(chǎng)上上課時(shí)，要關(guān)閉本班教室里的所有燈具和電風(fēng)扇。
5、辦公桌要盡量靠窗戶，采用自然光，少開照明燈；做到公共場(chǎng)所有專人負(fù)責(zé)在必要時(shí)開燈。
6、走廊、過道、廁所等公共場(chǎng)所的照明燈全部使用節(jié)能燈具。辦公室、教室等室內(nèi)使用日光燈或節(jié)能燈具。
7、下班時(shí)必須關(guān)閉電源；減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗，打印機(jī)、教室投影儀、電腦不用時(shí)及時(shí)關(guān)閉；關(guān)閉電腦主機(jī)時(shí)要一并關(guān)閉顯示器、打印機(jī)電源開關(guān)；下班時(shí)必須拔掉飲水機(jī)電源插座。
8、禁止在教室、辦公室、各功能室等處使用電爐子、電暖氣、電飯鍋、熱得快等電器（正常教學(xué)除外）。
9、空調(diào)機(jī)使用規(guī)定：夏季37攝氏度以上、冬季5攝氏度以下才可使用空調(diào)。夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下，做到無(wú)人時(shí)不開空調(diào)，開空調(diào)時(shí)不開門窗，人走時(shí)關(guān)閉空調(diào)。
㈡用水規(guī)定
1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水現(xiàn)象的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)水龍頭滴水現(xiàn)象，應(yīng)及時(shí)報(bào)修；用時(shí)控制水量，用畢隨手關(guān)閉。
2、自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣，倡導(dǎo)用容器盛水涮洗拖布等，盡量避免使用自來(lái)水龍頭直接沖洗；搞完衛(wèi)生的水能用于澆花的.要用于澆花。
3、校園綠化用水采用專人控制，人工噴灌的節(jié)水方式。
4、廁所用水采用感應(yīng)裝置，將水量調(diào)到合適位置；用水龍頭使用節(jié)水龍頭。
�、缡褂棉k公設(shè)施、耗材規(guī)定
1、珍惜紙張。充分發(fā)揮校園網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，推行無(wú)紙化辦公和校園網(wǎng)教學(xué)。減少文件、資料的打印；紙張盡量雙面使用，做到物盡其用；修改文稿盡量在電子文稿上進(jìn)行，減少紙張消耗。廢紙應(yīng)投入廢紙簍，便于回收利用。
2、節(jié)約公共通訊費(fèi)用。接打電話做到言簡(jiǎn)意賅，減少通話時(shí)間。不用辦公電話聊天或撥打信息臺(tái)。
3、減少一次性簽字筆的使用量；公務(wù)接待使用陶瓷、玻璃茶杯，逐步淘汰一次性茶杯的使用，大力提倡低碳生活。
4、及時(shí)改造、淘汰耗能大、效率低的設(shè)備；妥善處理報(bào)損與報(bào)廢器材，可修可用的決不報(bào)廢。
辦公室節(jié)能管理制度 8
本節(jié)能節(jié)水管理制度旨在規(guī)范公司日常運(yùn)營(yíng)中的能源使用行為，提高資源利用效率，降低生產(chǎn)成本，同時(shí)也響應(yīng)國(guó)家環(huán)保政策，體現(xiàn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任。該制度主要包括以下幾個(gè)方面：
1.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)設(shè)定
2.設(shè)備與設(shè)施管理
3.能源使用監(jiān)控與審計(jì)
4.員工培訓(xùn)與意識(shí)提升
5.節(jié)能節(jié)水項(xiàng)目實(shí)施與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
內(nèi)容概述：
1.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)設(shè)定：制定明確的'年度節(jié)能節(jié)水目標(biāo)，根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)情況和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)定合理的能耗和水耗指標(biāo)。
2.設(shè)備與設(shè)施管理：對(duì)生產(chǎn)設(shè)備和公用設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)，確保其高效運(yùn)行，減少無(wú)效能耗和水資源浪費(fèi)。
3.能源使用監(jiān)控與審計(jì)：建立能源管理系統(tǒng)，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)能源消耗，定期進(jìn)行能源審計(jì)，查找能耗異常并及時(shí)改進(jìn)。
4.員工培訓(xùn)與意識(shí)提升：通過培訓(xùn)提高員工的節(jié)能節(jié)水意識(shí)，使其了解節(jié)能節(jié)水的重要性，并在日常工作中實(shí)踐。
5.節(jié)能節(jié)水項(xiàng)目實(shí)施與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：鼓勵(lì)創(chuàng)新節(jié)能節(jié)水方法，設(shè)立專項(xiàng)基金支持相關(guān)項(xiàng)目，并對(duì)節(jié)能節(jié)水表現(xiàn)突出的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。
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