白領(lǐng)麗人：職場十大“殺手”

如果你情緒十分低落，又總是為前途擔(dān)心，對自己失去信心，那么，你準(zhǔn)是遭遇了職場“殺手”。能否避過“殺手”的追殺，就要看你應(yīng)敵的手段和能力了。

一、不能清楚地認(rèn)識自己

職業(yè)進展到一定階段，很多人對自己的認(rèn)識反而模糊了。有的人會在機會面前瞻前顧后，猶豫不決，有的會過于追求變化，而放棄有發(fā)展前途的工作。

二、年齡大擔(dān)心被炒

由年齡而產(chǎn)生的恐慌心理在職業(yè)人當(dāng)中很普遍，這主要是因為他們可能隨時被老板解雇，又因年過35歲而被眾多招聘信息排斥。

三、心理疲勞無激情

隨著閱歷的增長，職業(yè)人對工作的新鮮感逐漸減少，不少人出現(xiàn)了莫名的疲勞感，這種來自心理的疲勞感降低了工作效率，也會削弱職業(yè)人未來發(fā)展的競爭力。

四、心聲無人傾訴

曾有位高級管理者的人說：“我什么都有，就是沒有朋友和快樂;我什么都不怕，就是怕寂寞!”盡管生活和工作繁忙而緊張，可是一旦停止忙碌。在夜深人靜的時候，就會從內(nèi)心涌出一股渴望，渴望將生活中的煩惱、幻想和情感向人傾訴。

五、自信心不足

事業(yè)發(fā)展不順利的時候，很多人懷疑自己的能力，這在很大程度上是因為他們自信心不足，過多地消耗了他們的精力和時間，減弱了他們追求成功的動力，影響了工作效率。

六、目標(biāo)游移不定

許多職業(yè)人愛跟別人比較，總覺得自己處處不如別人。這種來自內(nèi)心的干擾容易使職業(yè)人被外界的目標(biāo)所遷移。

七、知識更新太慢

信息時代需要更新更快、更系統(tǒng)化、理論化的知識人才，而這正是許多職業(yè)人所欠缺的。

八、觀念跟不上形勢

到現(xiàn)在，許多觀念已經(jīng)漸漸被摒棄，但是一些職業(yè)人的思維定式還停留在80年代。

九、薪水缺乏囊中羞澀

城市中大多數(shù)人屬工薪階層，拿國家的薪水過日子，因此也僅能維持中等生活。而耳濡目染著都市的物質(zhì)文明和現(xiàn)代氣息，作為在都市中占絕大多數(shù)的工薪族，時常感到薪水缺乏、囊中羞澀。

十、終日緊張兮兮

中年職業(yè)人是社會的中堅力量，是單位的組織、業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干，是家庭的棟梁，上有老，下有小，在社會和家庭中都處于承上啟下的角色。他們承受的各種壓力較大，工作、生活節(jié)奏也較快，諸多的社會心理因素，常常使他們處于某種緊張狀態(tài)之中。(人民網(wǎng))

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