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    1. 行政辦公室崗位職責(zé)

      時間:2024-08-14 15:38:57 辦公/印刷/造紙 我要投稿

      行政辦公室崗位職責(zé)15篇(熱)

        在日新月異的現(xiàn)代社會中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的行政辦公室崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

      行政辦公室崗位職責(zé)15篇(熱)

      行政辦公室崗位職責(zé)1

        1、負(fù)責(zé)公司來訪人員接待;

        2、負(fù)責(zé)公司總機(jī)電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄;

        3、協(xié)助人事行政部門處理相關(guān)文職工作;

        4、每月考勤匯總工作及處理考勤異常情況;

        5、協(xié)助完成人事行政事務(wù)及后勤管理工作;

        6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)2

        1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜,員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職、晉升、調(diào)薪手續(xù)的辦理、公司、員工等各種檔案文件的'管理工作;

        2、負(fù)責(zé)公司月度考勤匯總,日常行政后勤工作、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作;

        3、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;

        4、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間生產(chǎn)的安全,員工的安全培訓(xùn);

        5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)3

        1.負(fù)責(zé)行政人事管理和日常事務(wù),協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度

        2.在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,滿足各部門用人需求。

        3.負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程。

        4.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜。

        5.制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)、公司倉儲管理。

        6.確定公司年度招聘計劃、公司人工成本以及行政費(fèi)用預(yù)算與管理。

        7.幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的'關(guān)系,組織員工活動,改善團(tuán)隊氣氛,提高團(tuán)隊凝聚力。

        8.熟悉人力資源6大模塊,負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣講及培訓(xùn)。

        9.負(fù)責(zé)行政后勤總務(wù),辦公室等事宜管理協(xié)調(diào)。

      行政辦公室崗位職責(zé)4

        1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)與IT管理

        2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的盤點、辦公用品的的'申購、維護(hù)、管理;

        3、負(fù)責(zé)公司車輛管理;

        4、負(fù)責(zé)公司重要會議、重大活動的籌備工作;

        5、負(fù)責(zé)來訪客人的接待

        6、負(fù)責(zé)協(xié)助公司進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,對接物管,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù);

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)

      行政辦公室崗位職責(zé)5

        1、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)各類稿件的撰寫;

        2、集團(tuán)層面工作計劃的編寫和工作總結(jié)的撰寫;

        3、“評優(yōu)評先”材料的處理(材料組織、上報等);

        4、集團(tuán)公司辦公文件的送審、簽批、備份、跟進(jìn)與反饋。

        5、協(xié)助組織集團(tuán)層面會議,做好會議紀(jì)要,跟進(jìn)會議決議的落實情況,并反饋。

        6、協(xié)助建立和完善集團(tuán)公司各項管理制度與流程,并跟蹤檢查執(zhí)行情況;

        7、公司制度與流程的發(fā)布、調(diào)整、歸檔等工作的'管理。

        8、根據(jù)集團(tuán)公司信息化建設(shè)規(guī)劃,落實信息化建設(shè)(包括ERP、OA等系統(tǒng));

        9、集團(tuán)公司網(wǎng)站信息的收集、審核、發(fā)布與維護(hù);

        10、監(jiān)督檢查集團(tuán)公司信息系統(tǒng)的維護(hù)、管理與數(shù)據(jù)備份工作。

        11、建立和完善集團(tuán)公司外部公共部門與相關(guān)人員的資料和信息。

      行政辦公室崗位職責(zé)6

        一、崗位職責(zé)

        作為辦公室行政后勤人員,您將負(fù)責(zé)多項關(guān)鍵職責(zé),包括但不限于辦公設(shè)備管理、文件檔案管理、員工餐飲服務(wù)、清潔與安全以及協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。具體來說:

        1、辦公設(shè)備管理:負(fù)責(zé)管理辦公室內(nèi)的所有設(shè)備,包括計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等,確保所有設(shè)備正常運(yùn)行。定期維護(hù)和修理設(shè)備,以防止中斷工作流程。

        2、文件檔案管理:負(fù)責(zé)管理公司的重要文件和檔案,確保這些記錄的準(zhǔn)確性和完整性。需要遵循公司政策和相關(guān)法規(guī),以防止信息丟失或泄露。

        3、員工餐飲服務(wù):負(fù)責(zé)為員工的餐飲需求提供支持,包括訂購?fù)赓u、安排自助餐和組織員工活動等。確保員工在工作時間以外能夠享受到優(yōu)質(zhì)的食物和飲料。

        4、清潔與安全:負(fù)責(zé)確保辦公室的清潔和安全,定期檢查并維護(hù)辦公環(huán)境。同時確保所有安全設(shè)施(如消防設(shè)備、安全門等)處于良好工作狀態(tài)。

        5、協(xié)調(diào)日常行政事務(wù):負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理日常行政任務(wù),如日程安排、旅行預(yù)訂、快遞管理等。還需要與其他部門和外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通,以確保辦公室工作的`順利進(jìn)行。

        二、要求

        1、行政支持技能:具備行政支持技能,包括協(xié)調(diào)、溝通、計劃和組織能力。能夠有效地處理日常行政任務(wù),并確保所有工作按時完成。

        2、文檔管理技能:了解如何正確處理和存儲文件檔案,能夠使用相關(guān)的辦公軟件,如Microsoft Office套件(Word、Excel、Powoint等)。

        3、客戶服務(wù)技能:具有出色的客戶服務(wù)技巧,能夠處理員工的餐飲需求和其他相關(guān)問題。能夠建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,確保員工對行政后勤服務(wù)滿意。

        4、團(tuán)隊協(xié)作技能:能夠與團(tuán)隊成員和其他部門進(jìn)行有效溝通,并與其他部門合作完成工作任務(wù)。能夠適應(yīng)多任務(wù)環(huán)境,并靈活應(yīng)對緊急情況。

        5、安全意識:了解基本的辦公安全規(guī)定和消防知識,能夠協(xié)助維護(hù)辦公室的安全和清潔。

        三、其他注意事項

        作為辦公室行政后勤人員,您將需要承擔(dān)多方面的職責(zé)和義務(wù)。請注意以下幾點:

        1、遵守規(guī)定:確保遵守公司的政策和相關(guān)法規(guī),以確保信息的安全和保密性。

        2、效率與效果:盡可能提高工作效率和效果,以支持其他部門的工作。同時確保后勤服務(wù)的質(zhì)量和滿意度。

        3、培訓(xùn)與發(fā)展:積極尋求培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,以提高自己的技能和能力,以滿足辦公室行政后勤工作的需求。

        4、時間管理:合理安排時間,確保所有任務(wù)按時完成。同時注意工作與生活的平衡,以保持高效的工作狀態(tài)。

        5、團(tuán)隊合作:與其他部門和團(tuán)隊成員保持良好的合作關(guān)系,共同完成工作任務(wù)。在需要時提供支持和幫助,并積極參與團(tuán)隊討論和決策。

      行政辦公室崗位職責(zé)7

        1、行政后勤供應(yīng)商管理(包括物業(yè),保安、保潔、綠化、用餐)人員的工作安排及問題處理;

        2、公司消防及安保日常管理工作,保障公司安全;

        3、負(fù)責(zé)公司行政日常管理工作,包括辦公空間管理(工位協(xié)調(diào),工位系統(tǒng)完善,),設(shè)施管理(職場各區(qū)域的維修、報修、自修;空調(diào)、新風(fēng)、電路等職場設(shè)備的'維修)及時完成,每日職場巡檢等;

        4、負(fù)責(zé)公司行政倉庫的管理與協(xié)調(diào),(分配、盤點等);

        5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部社區(qū)的日常管理及維護(hù)(審核發(fā)帖、發(fā)布宣傳內(nèi)容、板塊管理);

        6、協(xié)助完成公司級各類活動組織,協(xié)同完成上級安排的其他行政部工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)8

        1、全面負(fù)責(zé)經(jīng)理辦公室的各項工作,及時傳達(dá)經(jīng)理部的各項決定和指令。

        2、根據(jù)經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)的意見,負(fù)責(zé)向部門及全體職工傳達(dá)公司的有關(guān)文件,按要求催辦、督辦有關(guān)事宜。

        3、完成項目經(jīng)理交給的任務(wù),及時匯報各項任務(wù)落實情況,并提醒經(jīng)理一天內(nèi)需辦的.重要事項。

        4、負(fù)責(zé)經(jīng)理部對外往來、接待工作,協(xié)調(diào)有關(guān)接待事宜,并負(fù)責(zé)接待用品、對交往禮品的購買、保管和按規(guī)定使用。

        5、負(fù)責(zé)辦公室工作職責(zé)范圍內(nèi)的規(guī)章制度的草擬修訂。

        6、根據(jù)生產(chǎn)需要,及時組織后勤人員參加屬于突擊性的勞動,并督促后勤人員完成安排的任務(wù)。

        7、負(fù)責(zé)管理微機(jī)。

        8、負(fù)責(zé)勞動用工和工資分配的管理工作。

        9、負(fù)責(zé)文秘和檔案的管理工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)9

        1、完成每周例會安排與會議記錄工作;

        2、協(xié)助完成公司公眾號、網(wǎng)站信息更新工作;

        3、協(xié)助完成公司日常文件接收、發(fā)送等工作;

        4、協(xié)助完成公司日常辦公采購等工作;

        5、安排公司日常辦公環(huán)境維護(hù)、員工下午茶或聚餐、辦公采購等工作;

        6、陪同領(lǐng)導(dǎo)外出參加會議及應(yīng)酬等;

        7、策劃員工團(tuán)建等工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)10

        負(fù)責(zé)行政人事管理和日常事務(wù),協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度

        在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的`框架下,滿足各部門用人需求。

        負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程。

        負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜。

        制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)、公司倉儲管理。

        確定公司年度招聘計劃、公司人工成本以及行政費(fèi)用預(yù)算與管理。

        幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工活動,改善團(tuán)隊氣氛,提高團(tuán)隊凝聚力。

        熟悉人力資源6大模塊,負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣講及培訓(xùn)。

        負(fù)責(zé)行政后勤總務(wù),辦公室等事宜管理協(xié)調(diào)。

      行政辦公室崗位職責(zé)11

        一、貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和上級部門的文件、指示、會議精神和學(xué)院黨政的決定。

        二、開展調(diào)查研究,分析研究帶有政策性、傾向性的重大問題,向?qū)W院行政提出有價值的參考意見。

        三、管理好學(xué)院各類行政工作會議,做好會議服務(wù)工作,特別是按照院長行政辦公議議事規(guī)則的要求做好會議的通知、資料準(zhǔn)備、記錄、成文印發(fā)歸檔等會務(wù)工作。

        四、負(fù)責(zé)上級行政文件的收文處理工作。負(fù)責(zé)學(xué)院行政公文的發(fā)文處理工作。對學(xué)院所屬行政部門的請示、報告及時呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示并轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理。

        五、組織擬訂學(xué)院行政工作計劃、總結(jié)、請示、報告等上報下發(fā)的各類綜合性文稿。

        六、督促檢查上級文件、學(xué)院印發(fā)的行政文件、學(xué)院行政工作計劃、院長辦公會決定等行政指令的.落實情況。

        七、協(xié)調(diào)有關(guān)部門抓好學(xué)院中心工作和重大活動的開展,組織協(xié)調(diào)院內(nèi)有關(guān)部門和單位共同完成有關(guān)綜合性的工作任務(wù)。

        八、做好學(xué)院行政信息的收集、整理和綜合處理工作,準(zhǔn)確、及時地向上級有關(guān)部門和學(xué)院行政報送政務(wù)信息、突發(fā)事件及處置情況。負(fù)責(zé)學(xué)院綜合信息及統(tǒng)計工作。

        九、負(fù)責(zé)學(xué)院檔案的綜合管理工作,指導(dǎo)院屬各單位的檔案業(yè)務(wù)。

        十、負(fù)責(zé)學(xué)院大事記的管理。

        十一、負(fù)責(zé)管理學(xué)院標(biāo)徽、行政印章、院長人名章、院長簽字章,負(fù)責(zé)內(nèi)設(shè)行政機(jī)構(gòu)印章的刻制、啟用。統(tǒng)一辦理學(xué)院對外行政工作介紹信。

        十二、代表學(xué)院行政加強(qiáng)對外聯(lián)絡(luò)和溝通交流,承擔(dān)對上級行政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)和其他來賓的來訪接待工作。妥善處理學(xué)院內(nèi)外行政性來信、來訪事宜。

        十三、協(xié)調(diào)安排好學(xué)院行政領(lǐng)導(dǎo)的工作日程和公務(wù)出行。負(fù)責(zé)學(xué)院公務(wù)小車管理。

        十四、負(fù)責(zé)日常辦公用品及設(shè)備的管理,搞好接待室、會議室的調(diào)度安排。負(fù)責(zé)學(xué)院辦公電話、校園公共電話和學(xué)生宿舍電話等辦公通訊和公共通訊管理工作。

        十五、安排學(xué)院作息時間,協(xié)調(diào)有關(guān)部門組織安排節(jié)假日活動和值班事宜。

        十六、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)12

        幼兒園辦公室是幼兒園指導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、疏通職能的直接執(zhí)行機(jī)構(gòu)。

        1、對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。接待上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的檢查;接待外單位來訪,會務(wù)的安排。

        2、負(fù)責(zé)幼兒園各項規(guī)章制度的制訂與修訂?偨Y(jié)匯報、請示、通知的起草,督促檢查各項制度的落實情況。每日匯總幼兒園情況。

        3、負(fù)責(zé)教工的考勤工作。

        4、負(fù)責(zé)全園性會議和活動的組織落實工作,做好記錄。

        5、根據(jù)教育要求、校園文化的創(chuàng)建,做好幼兒園的對外宣傳和公共環(huán)境的布置宣傳工作。

        6、負(fù)責(zé)園內(nèi)行政管理、教育教學(xué)所需的各類文印工作。

        7、按檔案資料收集的'要求,及時做好檔案資料的收集、整理、歸檔工作。

        8、負(fù)責(zé)做好教職工的考核、考評、聘任、工資、福利等工作,負(fù)責(zé)教職工的合同簽訂,負(fù)責(zé)并保證有效的人事檔案系統(tǒng)。

        9、負(fù)責(zé)園的信息網(wǎng)絡(luò)管理,有計劃地對教師進(jìn)行信息網(wǎng)絡(luò)技能、運(yùn)用的培訓(xùn),保證網(wǎng)站信息有質(zhì)有量的進(jìn)行互通,發(fā)揮好對外宣傳窗口的輻射作用。同做好現(xiàn)代信息設(shè)備的維修保養(yǎng)工作。

        10、協(xié)助做好幼兒園的招生工作。

        11、完成園長交辦的其它工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)13

        1、協(xié)助主管對公司招聘、入職及全公司人事異動等相關(guān)事項

        2、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司行政事務(wù)及各部門日常事務(wù)工作

        3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)

        4、會務(wù)安排:做好會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作

        5、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)和傳遞

        6、做好公司各部門之間的溝通、協(xié)調(diào)工作;

        7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的.臨時性工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)14

        1、負(fù)責(zé)公司機(jī)票預(yù)訂、辦公用品管理;

        2、負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛事宜處理及車輛資料管理。

        3、公司餐廳日常審查及管理(供應(yīng)商更換、結(jié)賬核算、食品安全檢查等);

        4、協(xié)助處理相關(guān)政府審批和財政申報支持;

        5、國際間派遣人員相關(guān)事宜的工作支持(簽證、租房、子女入學(xué)、來華邀請函辦理)。

        6、公司大型活動、工會相關(guān)活動、年會的`策劃及組織。

        7、公司辦事處房屋租賃(申請、尋房、裝修、結(jié)賬等等)。

        8、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      行政辦公室崗位職責(zé)15

        1、公司辦公室及辦公設(shè)施管理,辦公用品的采購及供應(yīng)商管理,資產(chǎn)和物品登記及出入庫管理;

        2、各類行政人事及行程表單匯總,基礎(chǔ)文件的起草制作、校對及印刷;

        3、完成各類費(fèi)用報銷、銀行業(yè)務(wù)、網(wǎng)上納稅,與財務(wù)公司聯(lián)絡(luò)等輔助財務(wù)工作;

        4、公司各類會議、活動、媒體采訪的`前期各項準(zhǔn)備及活動現(xiàn)場跟追執(zhí)行;

        5、負(fù)責(zé)安排咨詢顧問及領(lǐng)導(dǎo)的行程,預(yù)訂交通食宿并做好登記和通知;

        6、電話聯(lián)絡(luò)合作方,協(xié)調(diào)各項具體行程安排并處理各種要求;

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決各項事宜。

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