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銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編精心整理的銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司下達的銷售目標(biāo)，確保完成年度銷售任務(wù)。
2、負責(zé)開發(fā)和跟進客戶，挖掘潛在的客戶需求，完成銷售目標(biāo)。
3、負責(zé)營銷項目執(zhí)行中重大事項的跟進，立項項目的投標(biāo)、談判、簽訂合同等。
4、協(xié)助項目經(jīng)理開展項目實施過程中的相關(guān)商務(wù)工作。
5、跟進及監(jiān)督項目供貨、施工、驗收、結(jié)算、回款、售后回訪及協(xié)調(diào)工作。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，營銷類、電子類相關(guān)專業(yè)，3年以上lcd行業(yè)銷售工作經(jīng)驗。
2、具備大型項目成功營銷案例，有相關(guān)客戶資源優(yōu)先。
3、具有較強的'市場開拓、感知能力，能敏銳地把握市場動態(tài)的能力。
4、較強的商務(wù)談判、溝通能力和執(zhí)行力，事業(yè)心強，抗壓能力強，接受出差。
銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)wish銷售團隊的人員管理，對銷售團隊進行技能培訓(xùn)與指導(dǎo)；
2、制定并優(yōu)化公司的wish銷售管理制度，對銷售流程進行標(biāo)準(zhǔn)化管理；
3、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計劃，達成銷售業(yè)績
4、每周每月對銷售業(yè)績進行統(tǒng)計，分析并及時更正銷售方法，提升業(yè)績，定期做好銷售數(shù)據(jù)的分析；
5、利用各種營銷手段、銷售技巧，提高產(chǎn)品的`曝光度，提升轉(zhuǎn)化率；
6、控制交易風(fēng)險，保持各店鋪的好評率和良好的信用度，完善店鋪的各種政策；
7、指導(dǎo)業(yè)務(wù)員處理客訴問題，作好售后服務(wù)管理，處理好退換貨，并對差評進行糾正管理；
8、協(xié)助新品的開發(fā)及調(diào)研。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上wish團隊管理經(jīng)驗；
2、有豐富的產(chǎn)品銷售分析經(jīng)驗，對提高各個產(chǎn)品銷售業(yè)績的相關(guān)要素能作出準(zhǔn)確的分析和判斷，并能持續(xù)分析和改進銷售方法；
3、能擔(dān)負起整個團隊的全盤工作管理，和wish全盤銷售業(yè)務(wù)管理工作，帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo)；
4、英語熟練；
5、熟悉國外消費者的購買習(xí)慣，善于解決業(yè)務(wù)中的各種問題；
6、具有較強的溝通能力和客服能力，具有強烈的客戶服務(wù)意識，對大部分差評能技巧地處理。
7、wish的提成相關(guān)可面談，只要你有能力，我們都是開放的
銷售經(jīng)理和業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)3
職位描述：
1）服配重點品類相關(guān)工作，做到承上啟下的`品類與ps，客戶買手間的橋梁
2）訂貨會前門店類型分類，checklist，以及單店組貨工具，更好的為訂貨會及單店訂貨提供工具及系統(tǒng)
3）服配產(chǎn)品銷售相關(guān)數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)生相關(guān)行動計劃
崗位職責(zé)
1）服配產(chǎn)品周報，季度報，月報
2）checklist
3）單店訂貨工具
4）本店組貨門店群分類
5）品類店鋪貨跟蹤
6）服配產(chǎn)品所有相關(guān)事宜
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