久久综合丝袜日本网手机版,日韩欧美中文字幕在线三区,亚洲精品国产品国语在线,极品在线观看视频婷婷

      <small id="aebxz"><menu id="aebxz"></menu></small>
    1. 999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!

      時(shí)間:2022-07-13 12:33:29 面試 我要投稿
      • 相關(guān)推薦

      999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!

      下文摘自2010年最陽(yáng)光勵(lì)志的職場(chǎng)小說《三十能立》!80后必看!

      999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!

      首先,我非常感謝大家對(duì)本書的喜愛。本書在新浪讀書網(wǎng)和安全論壇連載時(shí),得到了很多讀者的支持,也獲得了不少反饋。其中就有不少讀者跟我咨詢能否分享作者在小說中提到的999個(gè)面試題。正所謂,獨(dú)樂樂不如眾樂樂。我與小說女主人公米琪,以及小說中世界500強(qiáng)B&Q公司的HR經(jīng)理奧利芙在現(xiàn)實(shí)生活中的原形傾力為您挑選了下面9大類經(jīng)典面試題,并為每題配上巧妙的參考答案和解析。希望對(duì)各位可愛的讀者有所幫助!

      當(dāng)然,任何事物都是仁者見仁,智者見智。我們給您的參考答案不一定是最棒的,我們希望讀者可以從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式,達(dá)到“活學(xué)活用”。

      面試寶典:

      1)全面總結(jié)自己以往的工作經(jīng)驗(yàn)、心得和成績(jī);站在你將要面試的職位上去思考問題。

      2)了解你將要面試公司的企業(yè)文化,HR永遠(yuǎn)都希望招一個(gè)能適應(yīng)自己公司企業(yè)文化的員工。

      3)分析面試官每個(gè)問題的心態(tài)及潛在目的,說面試官想聽的,舉對(duì)自己有利的案例;

      4)切勿利用擠兌別人來抬高自己。

      5)保持輕松、自信的心態(tài),切勿低調(diào)到妄自菲薄。因?yàn)闈M足你要求的雇主很多,要相信東邊不亮西邊亮。

      6)記得招聘和應(yīng)聘是雙向選擇的過程,你沒有比面試官低人一等。與面試官交談時(shí)自信的與面試官進(jìn)行目光接觸。

      7)謹(jǐn)記一個(gè)中心:面試過程中說的每句話都應(yīng)該為獲取面試的職位這個(gè)中心服務(wù)。

      一、陷阱篇

      1.你有缺點(diǎn)嗎?

      解析:別掉入陷阱,天真的把自己真正的缺點(diǎn)說出來。面試天條就是,切勿向面試官說出你的缺點(diǎn)。價(jià)廉物美是HR不變的追求,好比在4S店里面擺了十輛差不多性能的車,HR肯定不會(huì)選擇已經(jīng)知道有缺陷的那一輛。

      參考答案:我認(rèn)為自己沒有明顯的缺點(diǎn)會(huì)影響到自己的工作,有時(shí)候我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)那些拖拖拉拉的人確實(shí)缺乏耐心。

      2.你怎么評(píng)價(jià)你的上司?

      解析:如果在未來上司面前貶低以前上司的話,那么你就掉入了陷阱。因?yàn)闆]人愿意招聘一個(gè)喜歡背后說人壞話,并且沒有感恩的心的人。今天你這么做了,他相信你以后也會(huì)在別人面前說他的壞話。

      參考答案:在我現(xiàn)在的這份工作中,我的上司是我的良師益友。在他身上我學(xué)到了很多,我很樂意跟他一起共事。

      3.你希望與什么樣的上司共事?

      解析:切勿真的把對(duì)上司的要求一五一十的告訴你未來上司,上司需要的是你的執(zhí)行力,而不是對(duì)他挑肥揀瘦。一旦上司發(fā)現(xiàn)自己滿足不了你的要求,他也會(huì)決定不與你共事。

      參考答案:我覺得,面對(duì)自己無(wú)法決定的事情時(shí),只有靠自己去適應(yīng)。人無(wú)完人,既然他可以做我的上司,那么必然有他的過人之處。與別人的優(yōu)點(diǎn)共事,這樣自己可以更快的進(jìn)步和成長(zhǎng)。

      4.你認(rèn)為我們公司有什么不足之處?

      解析:一旦你真的指責(zé)未來雇主的不足之處,一來可能讓面試官覺得你囂張、擺譜,二來可能讓他覺得你不適應(yīng)該公司的企業(yè)文化。

      參考答案:通過貴公司的主頁(yè)以及媒體的宣傳,我了解到貴公司擁有優(yōu)越的企業(yè)文化和完善的管理體系。我對(duì)貴公司的發(fā)展前景很有信心,暫時(shí)還沒有發(fā)現(xiàn)什么不足之處。

      5.你比較喜歡獨(dú)立工作還是集體工作?

      解析:你如果回答喜歡獨(dú)立工作,則會(huì)給人一個(gè)不合群或者無(wú)團(tuán)隊(duì)精神的不好印象。如果只喜歡集體工作的話,則可能被評(píng)價(jià)為沒有獨(dú)立工作和獨(dú)立思考能力的人。

      參考答案:我喜歡獨(dú)立工作來得出自己的觀點(diǎn),然后跟集體一起討論并找出最佳的方案來解決問題。

      未完待續(xù),歡迎大家補(bǔ)充。。。。。。


      [999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!]相關(guān)文章:

      1.999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!

      【999個(gè)面試題,助你輕松進(jìn)入世界500強(qiáng)優(yōu)質(zhì)外企!】相關(guān)文章:

      常見面試題的巧妙回答,讓心理學(xué)助你輕松上陣07-11

      三招吃透四大面試“樣板題”,助你輕松進(jìn)外企07-11

      面試官揭秘500強(qiáng)面試題07-11

      世界500強(qiáng)竟沒有騰訊?07-09

      世界500強(qiáng)諾和諾德面試經(jīng)歷07-12

      將要去500強(qiáng)外企工作,第一天注意事項(xiàng)07-10

      簡(jiǎn)單定律——世界500強(qiáng)企業(yè)管理法則03-21

      世界最佳公司面試題07-11

      剛畢業(yè)不到一年,怎樣進(jìn)入一家優(yōu)秀的外企?07-10

      所謂的世界500強(qiáng),象沃爾瑪,可口可樂這樣的公司待遇好嗎,財(cái)務(wù)類的07-10