辦公室人員崗位職責(zé)（通用15篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編收集整理的辦公室人員崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
辦公室人員崗位職責(zé)1
一、辦公室主任職責(zé)
1、 在總經(jīng)理、副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的秘書、行政管理工作。
2、 安排各種行政會議，組織做好會議記錄，草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促有關(guān)文件的落實。
3、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文書的收發(fā)登記、傳遞傳閱、立卷歸檔、保管利用工作。
4、 負(fù)責(zé)本室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印章、打字和來往客戶的票務(wù)預(yù)購、住宿訂房及外賓的接待工作。
5、 負(fù)責(zé)教育公司人員嚴(yán)守機密，遵守國家法規(guī)及公司有關(guān)制度。
6、 協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
7、 組織籌備公司大事記的編輯工作。
二、秘書工作職責(zé)
1、 在辦公室主任的.領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、 努力學(xué)習(xí)本專業(yè)理論，不斷提高專業(yè)技術(shù)、政策水平和寫作能力。
3、 負(fù)責(zé)做好會議記錄，起草有關(guān)文件及稿件。
4、 負(fù)責(zé)文件收發(fā)、管理、傳閱等工作。
5、 深入各部門，了解情況、積累資料，隨時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，提出建議。
6、 遵守公司各項工作制度，嚴(yán)格保守機密，領(lǐng)導(dǎo)尚未決定或雖已決定尚未公布的事情，不得泄露。
7、 打印文件與材料必須按公司規(guī)定的字體，字號大小，嚴(yán)禁各行其事。
8、 打印文件必須執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得私自打印。
9、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事情，必要時加班加點保質(zhì)保量完成。
10、做好與國外公司聯(lián)系工作。
三、前臺服務(wù)員的職責(zé)
1、 牢固樹立服務(wù)意識，負(fù)責(zé)前臺電話接轉(zhuǎn)工作。
2、 負(fù)責(zé)來往客戶，大小會議的服務(wù)接待工作。
3、 負(fù)責(zé)每日報刊的收發(fā)保管工作。
4、 負(fù)責(zé)來往客戶票務(wù)預(yù)購、住宿訂房等工作。
5、 負(fù)責(zé)公司出差人員出差報告的傳閱和保管工作。
四、人事辦工作職責(zé)
1、 在總經(jīng)理和人事部領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)接收大中專畢業(yè)生招聘錄用工作。
2、 熟悉公司管理人員業(yè)務(wù)水平，組織能力，提出選拔、配備、使用管理人才意見。
3、 按公司規(guī)定，結(jié)合國家有關(guān)條例，負(fù)責(zé)各種假期審核登記工作。
4、 負(fù)責(zé)公司員工檔案整理，建立表格填寫存放和組織勞動合同書簽定工作。
5、 搞好中層干部的使用、考核及日常管理工作。每年對中層干部進(jìn)行一次考核，并建立考核檔案。
6、 負(fù)責(zé)新員工的崗位培訓(xùn)及再教育工作。
7、 根據(jù)員工的業(yè)務(wù)能力、表現(xiàn)，提出調(diào)整工資意見。
8、 及時完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。
辦公室人員崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)老板日程安排，個人事務(wù)處理;
2、負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話轉(zhuǎn)接;
3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作(包括辦公室日常的.快遞收發(fā)、文件收發(fā)、客人接待等等);
4、負(fù)責(zé)公司環(huán)境的管理及監(jiān)督維護(hù);
5、 上級交代的其他工作。
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1、負(fù)責(zé)老板日程安排，個人事務(wù)處理；
3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作(包括辦公室日常的快遞收發(fā)、文件收發(fā)、客人接待等等);
4、負(fù)責(zé)公司環(huán)境的'管理及監(jiān)督維護(hù)；
5、上級交代的其他工作。
1、負(fù)責(zé)學(xué)校的綜合統(tǒng)計工作，進(jìn)行統(tǒng)計工作的上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成各項統(tǒng)計業(yè)務(wù)；
2、準(zhǔn)確、及時、全面、系統(tǒng)地上報各種綜合統(tǒng)計報表，調(diào)查、整理、分析統(tǒng)計資料，滿足學(xué)校對統(tǒng)計信息的需要；
3、建立健全統(tǒng)計的原始記錄、報表，力求做到資料齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，信息靈通，不出差錯；
4、堅持實事求是的工作作風(fēng)，認(rèn)真搞好統(tǒng)計工作，把好關(guān)卡，不虛報瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)；
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識，不斷提高統(tǒng)計水平；
6、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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一、黨委日常工作
1、負(fù)責(zé)黨委工作計劃、總結(jié)、報告、決議、信函等的起草工作。
2、負(fù)責(zé)處理黨委日常文書，包括收發(fā)文登記、傳閱、催辦、打英校對、復(fù)英收集、整理、歸檔等。
3、負(fù)責(zé)籌備、組織黨委安排的各種會議，做好會議記錄。
4、負(fù)責(zé)黨委和黨委辦公室印鑒的保管和日常使用。
5、做好機要文件的管理，做好黨委保密工作。
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工會、共青團以及其它部門的日常工作。
二、組織建設(shè)工作
1、按照黨委會意見，組織落實好理論中心組的學(xué)習(xí)工作。
2、指導(dǎo)、組織各黨支部建設(shè)：支部委員會的換屆改選；“三會一課”及有關(guān)黨內(nèi)制度執(zhí)行情況的檢查；指導(dǎo)各支部制定工作計劃撰寫；支部日常工作的考核與先進(jìn)支部、優(yōu)秀黨員的評選表彰。
3、組織發(fā)展工作：創(chuàng)建和組織好業(yè)余黨校，培養(yǎng)和教育入黨積極分子、重點培養(yǎng)對象；嚴(yán)格按照程序和標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)組織各黨支部開展預(yù)備黨員的發(fā)展工作；搞好發(fā)展新黨員有關(guān)材料的審查，將新發(fā)展黨員情況提交黨委會審批，建立新發(fā)展黨員檔案；指導(dǎo)和督促黨支部做好對預(yù)備黨員的繼續(xù)培養(yǎng)、考察和轉(zhuǎn)正工作。
4、黨員信息管理工作：建立黨員卡片，辦理黨員組織關(guān)系；負(fù)責(zé)黨員信息管理系統(tǒng)的.輸入、維護(hù)、使用，搞好黨員管理的統(tǒng)計和報表工作；負(fù)責(zé)黨費的收、繳、記賬工作，填報黨費情況報表、撰寫黨費收繳、使用情況報告。
三、文化宣傳工作
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工會、團委、學(xué)生處、各相關(guān)系部組織開展豐富多彩的師生活動，負(fù)責(zé)重大校園文化活動的組織、協(xié)調(diào)工作。
2、負(fù)責(zé)校園各種輿論宣傳陣地建設(shè)：管理和維護(hù)好學(xué)院網(wǎng)站；籌建院報編輯部創(chuàng)辦學(xué)院院報。
3、負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)活動以外的會議、演出等照相、攝像工作，及時進(jìn)行篩癬刻錄、存盤、存檔等；負(fù)責(zé)完成學(xué)院宣傳櫥窗、畫冊、圖片展覽的資料提供與設(shè)計；完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、上級部門交辦的臨時性宣傳工作任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)加強與盛市宣傳文化部門和廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)媒體及其他兄弟院校溝通與聯(lián)系，充分利用各方面的宣傳媒介，做好對內(nèi)對外宣傳工作。
四、信訪統(tǒng)戰(zhàn)工作
1、受理群眾來信、來訪，保證黨委與群眾聯(lián)系渠道的暢通，及時向領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門反饋信息。
2、了解和批轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理來信的情況，及時向黨委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。
3、負(fù)責(zé)落實黨的各項統(tǒng)戰(zhàn)政策，加強與學(xué)院內(nèi)民主黨派人士的交流與合作，定期聽取意見建議。
4、負(fù)責(zé)組織學(xué)院人大代表、政協(xié)委員的推薦、選舉工作，發(fā)揮他們在學(xué)院建設(shè)發(fā)展中的作用。
五、關(guān)心老干部工作
1、全面把握黨和國家以及地方政府的相關(guān)政策并及時提請院黨委組織落實；
2、加強和老干部的聯(lián)系，開展對老干部的關(guān)心和慰問活動；3、做好老干部的來訪接待工作
六、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
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1、負(fù)責(zé)員工招聘工作，發(fā)展招聘信息及安排人員面試;
2、負(fù)責(zé)員工薪資獎金計算;
3、及時準(zhǔn)確回答員工有關(guān)的咨詢及處理突發(fā)事件;
4、加強企業(yè)文化建設(shè)，員工活動開展、工會管理;
5、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的差旅安排進(jìn)行行程預(yù)定工作，收集并整理報銷材料;
6、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)需要安排會議。
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直屬部門：店內(nèi)各部門
直屬上級：各部門經(jīng)理或主管
適用范圍：店內(nèi)各部門文員、一般工作人員
工作職責(zé)：
1．打字處理工作
2．信息的上傳下達(dá)
3．文件歸檔、保管
4．工作記錄
5．來訪客人通報及接待
6．本工作區(qū)域清潔
主要工作：
1．完成公司、部門交辦的事項，追蹤結(jié)果剛好匯報
2．完成日常的.正常管轄范圍內(nèi)的工作
3．接聽電話做留言記錄、訊息處理
4．工作資料的保存、分類、歸檔、保管
協(xié)助工作：
1．顧客服務(wù)：解答顧客詢問，在不影響本職工作的狀況下，帶顧客到其要求的地點。對顧客詢問不知的內(nèi)容，主動幫助詢問相關(guān)的其它工作人員，直到問題解決
2．節(jié)假日幫助銷售服務(wù)
3．幫助庫存盤點工作
4．與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系
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崗位一：
全面負(fù)責(zé)辦公室工作。
協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。
督促、檢查工作計劃、部署決定和規(guī)章制度的落實情況。
崗位二：
協(xié)助處領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。
協(xié)助負(fù)責(zé)后勤黨委黨務(wù)工作。
崗位三：
協(xié)助主任工作。
負(fù)責(zé)起草工作計劃、工作總結(jié)、各類文件及有關(guān)的文字報告。
負(fù)責(zé)處理處內(nèi)文稿和文件收發(fā)工作。
負(fù)責(zé)宣傳報道、信息發(fā)布、統(tǒng)計報表工作，認(rèn)真做好網(wǎng)站維護(hù)與管理。
負(fù)責(zé)人事、用工信息管理及職稱評審、考工定級的材料申報工作。
負(fù)責(zé)黨費收繳工作。
崗位四：
負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)務(wù)管理。
負(fù)責(zé)印章、合同、檔案等管理工作。
負(fù)責(zé)國有固定資產(chǎn)管理，做好處機關(guān)辦公及日常用品的.采購、登記、領(lǐng)發(fā)及有關(guān)報賬工作。
負(fù)責(zé)會務(wù)及重要活動籌備工作。
協(xié)助做好工會有關(guān)工作。
崗位五：
負(fù)責(zé)全日制合同用工的勞資管理工作。
做好后勤黨委黨務(wù)文字工作。
協(xié)助做好國有資產(chǎn)核查、登記及日常管理工作。
協(xié)助會務(wù)及重要活動的籌備工作。
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1、 負(fù)責(zé)做好局印章、局各類證書的管理工作。
2、 負(fù)責(zé)局黨支部的事務(wù)性工作和黨費的`收繳工作。
3、 負(fù)責(zé)勞動人事統(tǒng)計工作，做好全局勞動工資辦理、退休人員手續(xù)辦理工作。
4、 負(fù)責(zé)來人、來信、來訪接待及來信回復(fù)、統(tǒng)計報表工作。
5、 負(fù)責(zé)文件的起草、打印、復(fù)制、發(fā)送工作。
6、 完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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一、辦公室文員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)酒店行政部辦公室文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)取。
2.負(fù)責(zé)保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
3.負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。
4.負(fù)責(zé)處理本部門來往信件、傳真的處理，剛好上傳下達(dá)，接聽電話并做留言記錄。
5.負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)工作，做好本室的有關(guān)行政接待事務(wù)。
6.負(fù)責(zé)本部門人員的'考勤和工資、福利事務(wù)。
7.負(fù)責(zé)本室會議的籌備、會議通知的擬發(fā)、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理。
8.負(fù)責(zé)收集和撰寫有關(guān)信息，剛好向領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)信息參考和建設(shè)看法。
9.負(fù)責(zé)辦公室日常的平安與衛(wèi)生，每天上班后細(xì)致清掃衛(wèi)生、保持茶具干凈、定期擦洗辦公室玻璃窗、保持窗臺干凈。下班前，細(xì)致檢查各類設(shè)備、設(shè)施的電源是否全部關(guān)閉，清理殘留火種，倒盡煙灰缸和廢紙簍，關(guān)閉窗戶鎖好門、謹(jǐn)防火災(zāi)和失盜事故。
10.做好公司管理費用支出、流水帳登記，并對費用做統(tǒng)計及收納和保管。
11.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。
12.依據(jù)工作支配和目標(biāo)責(zé)任指標(biāo)，定期組織檢查落實狀況，剛好向領(lǐng)導(dǎo)和其它部門反饋信息。
13.提請領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。
14.完成辦公室主任臨時交付的其他任務(wù)。
二、辦公室文員的崗位制度規(guī)定
1．嚴(yán)格遵守辦公室作息制度，做到不遲到，不早退。
2．不準(zhǔn)在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、閑聊、吃東西、做私事、打私人電話。
3．不準(zhǔn)在辦公室內(nèi)接待親戚摯友。
4．公事時，不準(zhǔn)到其他部門閑聊。
5．隨時保持辦公室的清潔衛(wèi)生，下班時辦公室必需保持清潔狀態(tài)。
6．辦公室設(shè)備、用品要定期進(jìn)行保養(yǎng)，確保完好。
7．辦公室的設(shè)備、擺設(shè)不許隨意移動或添置。
8．重要文件、檔案肯定要放在檔案柜里面，妥當(dāng)保存，不能隨意放在桌面上。
9．愛惜公司財物，如有遺失或損壞照價賠償，并予以記錄。
15.上班時間必需穿著工作服，并保持干凈整齊，以維護(hù)公司形象。
16.任何人不得無故請假，如有特殊狀況需請假者嚴(yán)格依據(jù)酒店的請假規(guī)定辦理。
17.嚴(yán)格遵守保密制度，不得向外界透露機密，違者肅穆處理。
辦公室人員崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)局機關(guān)安全管理，夜間及周末值班工作，負(fù)責(zé)險情匯報。
2、負(fù)責(zé)局機關(guān)各辦公室飲用水和會務(wù)用水工作。
3、負(fù)責(zé)報刊收取、發(fā)送工作。
4、負(fù)責(zé)局機關(guān)辦公大樓、局領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會議室及局管轄范圍的衛(wèi)生工作。
5、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室人員崗位職責(zé)11
一、在辦公室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，處理好辦公室的各項日常工作，全心全意為教職工服務(wù)。
二、做好來訪人員接待工作以及重大活動的'后勤保障工作。
四、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好各類人員的考勤工作并按月上報考勤情況。
五、負(fù)責(zé)各類會議的通知，做好會議考勤以及會議室的管理工作。
六、協(xié)助辦公室主任做好各類公文的歸檔整理工作；負(fù)責(zé)各類信息的統(tǒng)計與整理。
六、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好師資培訓(xùn)、教職工職稱評審有關(guān)工作。
七、負(fù)責(zé)辦公用房、辦公設(shè)備的管理、調(diào)配、修繕工作；負(fù)責(zé)獎品實物登記與保管工作。
八、負(fù)責(zé)管理打印設(shè)備以及打印、復(fù)印的審批工作。
九、協(xié)助辦公室主任做好財務(wù)管理以及審批報帳工作。
十、負(fù)責(zé)各類補貼、獎金的造表、領(lǐng)取、發(fā)放工作。
十一、協(xié)助安排各類成人或短訓(xùn)班工作。
十二、完成院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任安排的臨時性工作。
辦公室人員崗位職責(zé)12
1、協(xié)助主管對公司招聘、入職及全公司人事異動等相關(guān)事項
2、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司行政事務(wù)及各部門日常事務(wù)工作
3、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)
4、會務(wù)安排：做好會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作
5、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的'收發(fā)和傳遞
6、做好公司各部門之間的溝通、協(xié)調(diào)工作;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時性工作。
辦公室人員崗位職責(zé)13
1、在局黨政的領(lǐng)導(dǎo)下主持辦公室的全面工作。
2、負(fù)責(zé)辦公室的日常工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好局各職能部門、基層單位的'溝通與協(xié)調(diào)。
3、負(fù)責(zé)上下級部門來文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作。
4、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)做好對各類人員的考核、工資分配、三金管理等。
5、協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度，起草年度工作計劃、工作總結(jié)以及各類公文。
6、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作。
7、負(fù)責(zé)全局車輛調(diào)配、調(diào)度工作。
8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待工作。
9、負(fù)責(zé)全局后勤工作。
10、負(fù)責(zé)全局的內(nèi)外宣傳工作。
11、做好辦公室工作人員思想政治工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，規(guī)范管理，確保無服務(wù)態(tài)度、工作差錯投訴，保證各項業(yè)務(wù)工作的完成；
12、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
辦公室人員崗位職責(zé)14
1、組織、建立辦公室各項管理制度及監(jiān)督執(zhí)行情況。
2、對內(nèi)負(fù)責(zé)與設(shè)計部、人事部、財務(wù)部的對接，協(xié)調(diào)各部門有序工作。
3、對外負(fù)責(zé)公司來訪接待、與物業(yè)公司、協(xié)議酒店的合同簽訂及對接管理。
4、負(fù)責(zé)公司行政費用的預(yù)算、申請、報銷與管控。
5、全面負(fù)責(zé)辦公室工作，對辦公室人員工作進(jìn)行協(xié)調(diào)安排。
6、組織辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)的供應(yīng)、采購、管理工作。
7、組織檢查監(jiān)督公司環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)和維修、維保工作。
8、安排公司重大會務(wù)接待活動以及各部門的會議準(zhǔn)備。
9、負(fù)責(zé)公司車輛管理、調(diào)度與維修保養(yǎng)。
10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、形象氣質(zhì)佳，行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具有良好的責(zé)任心、溝通能力及管理能力；
3、具備3年以上辦公室同崗位工作經(jīng)驗；
4、有C1以上駕照，駕齡不少于3年；
5、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運作和管理，熟悉企業(yè)行政管理知識，有一定的法律知識；
1、大專以上學(xué)歷，熟悉各類辦公軟件的.使用，特別是excel和PPT的使用操作。
2、品行端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較強的語言表達(dá)能力。
3、溝通能力強，具備良好的寫作能力。
4、熱愛職業(yè)教育事業(yè)，具備較強的學(xué)習(xí)能力。
5、熟悉微信公眾平臺的運營，會ps、cdr者優(yōu)先考慮。
辦公室人員崗位職責(zé)15
1.在辦公室和業(yè)務(wù)部主任領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)分管的美術(shù)工作提出切實可行的年度工作計劃，活動方案，經(jīng)費預(yù)算，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，組織實施。負(fù)責(zé)圖片、音像檔案管理。協(xié)助辦公室主任做好行政、業(yè)務(wù)管理工作和后勤保障工作，包括文秘、采購、財務(wù)、統(tǒng)計、檔案、設(shè)施設(shè)備固定資產(chǎn)管理等工作(參照辦公室主任職責(zé))。
2.協(xié)助業(yè)務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)做好攝影創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文化活動，組建示范性群眾業(yè)余文藝團隊1支以上，組織攝影知識、技能培訓(xùn)輔導(dǎo)講座，負(fù)責(zé)攝影專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務(wù)檔案材料收集等工作。
3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標(biāo)和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定攝影工作計劃、規(guī)章制度和實施細(xì)則。負(fù)責(zé)組織實施，保證按時完成各項工作任務(wù)。
4.完成階段性、單項性、年度攝影和個人工
作總結(jié)，并向辦公室和業(yè)務(wù)部主任報告，向部門成員述職。
5.組織區(qū)內(nèi)攝影業(yè)余文藝骨干開展文藝創(chuàng)作或交流活動(包括自身創(chuàng)作)每月1次以上。
6.聯(lián)系團結(jié)廣大業(yè)余愛好者，組建業(yè)余團隊1支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的.積極作用。
7.結(jié)合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓(xùn)班每年2期以上。結(jié)合業(yè)務(wù)開展有償服務(wù)。
8.指導(dǎo)街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每年60天次以上。并對口輔導(dǎo)1個街道文化站。
9.負(fù)責(zé)攝影活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、舉辦工作。
10.配合部領(lǐng)導(dǎo)組織安排業(yè)余文藝骨干及文化站業(yè)務(wù)人員參加美術(shù)研討、學(xué)習(xí)、觀摩、培訓(xùn)、交流活動。
11.做好攝影業(yè)務(wù)工作、活動室的安全、衛(wèi)生工作。
12.按月統(tǒng)計并匯報攝影工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當(dāng)措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。
13.配合部領(lǐng)導(dǎo)做好與區(qū)內(nèi)、外，上、下級有關(guān)美術(shù)工作部門、人員和本館各部門、人員關(guān)系，協(xié)調(diào)好各項工作。
14.完成上級下達(dá)的工作任務(wù)和館、部領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
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